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文档简介
PAGE上墙企业消防制度一、总则1.目的为加强公司消防安全管理,预防火灾和减少火灾危害,保障员工生命财产安全和公司财产安全,根据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规及行业标准,结合本公司实际情况,制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、仓库、办公区域等场所及全体员工。3.基本原则消防安全工作贯彻“预防为主、防消结合”的方针,实行“谁主管、谁负责”的原则,公司各部门负责人对本部门的消防安全工作负责,全体员工应积极参与消防安全工作,共同维护公司消防安全环境。二、消防组织与职责1.消防工作领导小组成立以公司总经理为组长,各部门负责人为成员的消防工作领导小组,负责领导和协调公司的消防安全工作,研究解决消防安全工作中的重大问题。组长职责全面负责公司消防安全工作,贯彻执行国家有关消防法律法规和方针政策。组织制定公司消防安全管理制度和年度消防工作计划,并督促实施。定期组织召开消防安全工作会议,研究部署消防安全工作,协调解决消防安全工作中的重大问题。对公司消防安全工作进行监督检查,对发现的消防安全隐患及时督促整改。组织制定公司消防应急预案,并定期组织演练。成员职责协助组长做好公司消防安全工作,贯彻执行公司消防安全管理制度和年度消防工作计划。负责本部门的消防安全工作,组织开展消防安全宣传教育和培训,提高员工消防安全意识和自防自救能力。定期对本部门进行消防安全检查,及时发现和消除消防安全隐患,并做好记录。组织本部门员工参加公司组织的消防演练,熟悉消防应急预案,掌握应急处置技能。发生火灾事故时,负责组织本部门员工进行灭火和疏散,协助公司做好事故调查和处理工作。2.消防安全管理人公司设立消防安全管理人,由公司常务副总经理担任,负责具体组织实施公司的消防安全管理工作。职责贯彻执行消防工作领导小组的决定,组织实施公司消防安全管理制度和年度消防工作计划。组织开展消防安全检查和隐患排查治理工作,督促落实消防安全责任制,及时消除消防安全隐患。组织制定公司消防设施、器材维护保养计划,并组织实施,确保消防设施、器材完好有效。组织开展消防安全宣传教育和培训工作,提高员工消防安全意识和自防自救能力。组织制定公司消防应急预案,并定期组织演练,确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。定期向消防工作领导小组报告公司消防安全工作情况,及时提出改进消防安全工作的建议和措施。负责与当地消防部门的沟通协调,配合消防部门做好公司的消防安全工作。3.义务消防队公司组建义务消防队,由各部门员工组成,义务消防队在消防安全管理人的领导下,负责公司日常消防安全检查、火灾扑救和应急疏散等工作。义务消防队职责学习和掌握消防法律法规、消防知识和技能,熟悉公司消防设施、器材的位置和使用方法。定期开展消防业务训练,提高灭火和应急救援能力。负责公司日常消防安全检查,及时发现和消除消防安全隐患,并做好记录。发生火灾事故时,迅速赶赴现场,组织灭火和疏散,抢救受伤人员和重要物资。协助消防部门做好火灾事故调查和处理工作。义务消防队队员分工灭火行动组:由各部门抽调的身体素质较好、具备一定消防知识和技能的员工组成,负责火灾现场的灭火工作。疏散引导组:由各部门员工组成,负责组织引导公司员工疏散到安全区域,并做好人员清点工作。安全保卫组:由公司保安人员组成,负责火灾现场的安全保卫工作,防止无关人员进入火灾现场,维护现场秩序。医疗救护组:由公司医务室人员组成,负责对受伤人员进行现场急救和送往医院治疗。后勤保障组:由公司行政部门人员组成,负责为灭火和应急救援工作提供物资、设备等后勤保障。三、消防安全教育与培训1.教育与培训内容消防法律法规:组织员工学习《中华人民共和国消防法》等相关消防法律法规,使员工了解消防安全责任和义务。消防知识:包括火灾预防知识、火灾扑救知识、火灾逃生知识等,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。消防技能:培训员工正确使用消防设施、器材的方法,如灭火器、消火栓、灭火器具操作等,以及火灾报警、初期火灾扑救等技能。消防应急预案:组织员工学习公司消防应急预案,使员工熟悉应急处置程序和自己在应急处置中的职责,提高员工应急处置能力。2.教育与培训方式集中培训:定期组织全体员工参加消防安全集中培训,邀请消防部门专业人员或公司内部消防安全管理人员进行授课,讲解消防法律法规、消防知识和技能等内容。现场培训:结合公司实际情况,在生产车间、仓库、办公区域等场所进行现场培训,向员工演示消防设施、器材的使用方法,讲解火灾预防和应急处置知识。案例分析:收集整理火灾事故案例,组织员工进行案例分析,通过分析案例,吸取教训,提高员工的消防安全意识和防范能力。宣传教育:利用公司内部宣传栏、电子显示屏、微信公众号等宣传阵地,宣传消防安全知识和技能,发布消防安全提示信息,营造良好的消防安全氛围。3.教育与培训要求新员工入职培训:新员工入职后,必须进行消防安全培训,培训时间不少于[X]小时,经考试合格后方可上岗。在职员工定期培训:在职员工每年至少参加[X]次消防安全培训,培训时间不少于[X]小时。特殊工种培训:从事电气、焊接、油漆等特殊工种的员工,必须经过专业消防安全培训,取得相应资格证书后方可上岗作业。培训记录:建立员工消防安全培训档案,记录员工参加培训的时间、内容、考试成绩等信息,培训档案应妥善保管,以备查阅。四、消防安全检查与隐患排查治理1.检查内容消防设施、器材:检查消防设施、器材是否完好有效,包括灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统、防排烟系统等。消防通道:检查消防通道是否畅通无阻,有无堆放杂物、停放车辆等影响疏散的情况。安全出口:检查安全出口是否标志明显、易于识别,是否保持畅通,有无锁闭、封堵等现象。电气设备:检查电气设备是否符合消防安全要求,有无私拉乱接电线、超负荷用电、电气设备老化等现象。易燃易爆物品:检查易燃易爆物品的储存、使用是否符合消防安全规定,有无违规存放、使用易燃易爆物品的情况。用火、用电、用气:检查用火、用电、用气是否符合消防安全规定,有无违规动火作业、违规使用大功率电器、违规使用燃气等现象。2.检查方式日常检查:各部门每天对本部门进行消防安全检查,及时发现和消除消防安全隐患,并做好记录。定期检查:公司每月组织一次全面的消防安全检查,由消防安全管理人带队,各部门负责人参加,对公司各场所进行消防安全检查。专项检查:根据季节特点、重大节日、重要活动等,适时组织专项消防安全检查,如夏季防火检查、冬季防火检查、节日前消防安全检查等。夜间检查:为加强夜间消防安全管理,公司不定期组织夜间消防安全检查,重点检查电气设备、用火用电用气等情况,及时发现和消除夜间消防安全隐患。3.隐患排查治理隐患登记:对检查中发现的消防安全隐患,要进行详细登记,记录隐患的部位、内容、发现时间、整改责任人等信息。隐患评估:对登记的消防安全隐患进行评估,确定隐患的危险程度和整改难度,制定相应的整改措施。整改措施:根据隐患评估结果,制定切实可行的整改措施,明确整改责任人、整改期限和整改要求,确保隐患得到及时有效的整改。整改跟踪:对消防安全隐患的整改情况进行跟踪检查,督促整改责任人按时完成整改任务,确保隐患整改到位。隐患复查:隐患整改完成后,要进行复查,经复查合格后方可销号。对整改不力或拒不整改的,要依法依规严肃处理。五、消防设施、器材管理1.消防设施、器材配置根据公司各场所的火灾危险性和消防要求,按照国家有关消防技术标准,合理配置消防设施、器材,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统、防排烟系统等。在消防设施、器材的配置上,要充分考虑不同场所的特点和火灾扑救的需要,确保消防设施、器材的适用性和有效性。2.消防设施、器材维护保养建立消防设施、器材维护保养制度,明确维护保养责任人和维护保养周期,定期对消防设施、器材进行维护保养,确保消防设施、器材完好有效。消防设施、器材的维护保养工作应由具备相应资质的专业机构或人员进行,维护保养人员要严格按照维护保养标准和操作规程进行操作,做好维护保养记录。对消防设施、器材进行维护保养时,要及时更换损坏的零部件,对老化、损坏的消防设施、器材要及时进行维修或更新,确保消防设施、器材始终处于良好的运行状态。3.消防设施、器材标识管理在消防设施、器材上设置明显的标识,标明其名称、型号、规格、使用方法、维护保养要求等信息。消防设施、器材标识应清晰、醒目、牢固,便于员工识别和操作。定期对消防设施、器材标识进行检查,发现标识损坏或模糊不清的,要及时更换或修复。4.消防设施、器材使用管理制定消防设施、器材使用操作规程,员工应严格按照操作规程使用消防设施、器材。员工在使用消防设施、器材前,要熟悉其性能和使用方法,确保能够正确操作。使用消防设施、器材后,要及时进行复位和清理,保持消防设施、器材的整洁和完好。严禁随意挪用、损坏消防设施、器材,对违反规定的要依法依规严肃处理。六、用火、用电、用气安全管理1.用火安全管理动火审批制度:公司内进行动火作业,必须办理动火审批手续,经批准后方可动火。动火审批手续应包括动火作业申请、动火作业方案、安全措施、审批人签字等内容。动火作业安全措施:动火作业前,必须清除动火现场及周围的易燃、易爆物品,配备必要的灭火器材和消防设施,并有专人监护。动火作业过程中,要严格按照动火作业方案和安全措施进行操作,确保动火作业安全。特殊动火作业管理:在易燃易爆场所进行特殊动火作业,必须制定详细的动火作业方案和安全措施,经公司消防安全管理人审核,报公司总经理批准后方可动火。特殊动火作业过程中,要由公司领导现场指挥,确保动火作业安全。2.用电安全管理电气设备安装与维修:电气设备的安装、维修必须由具备相应资质的专业人员进行,严格按照电气安装规范和操作规程进行操作,确保电气设备安装牢固、布线规范、接地良好。电气设备使用管理:员工应正确使用电气设备,不得私拉乱接电线、超负荷用电、使用不合格的电气设备等。对电气设备要定期进行检查和维护,发现问题及时处理。临时用电管理:公司内进行临时用电作业,必须办理临时用电审批手续,经批准后方可临时用电。临时用电线路应符合安全要求,不得随意拖拉、乱接,使用完毕后要及时拆除。3.用气安全管理燃气设备安装与使用:燃气设备的安装、使用必须符合国家有关燃气安全规定,由具备相应资质的专业人员进行安装和维修。燃气设备应安装在通风良好、远离火源和易燃、易爆物品的地方,使用过程中要严格按照操作规程进行操作,确保用气安全。燃气泄漏检测与处理:定期对燃气设备进行检查和维护,检测燃气泄漏情况。发现燃气泄漏时,要立即关闭燃气阀门,打开门窗通风,严禁明火和电器开关,及时通知专业人员进行处理。用气安全宣传教育:加强对员工的用气安全宣传教育,提高员工的用气安全意识,使员工了解燃气安全知识和应急处置方法,确保用气安全。七、火灾应急预案1.应急组织机构及职责应急救援指挥中心:由公司总经理担任应急救援总指挥,各部门负责人为成员。应急救援指挥中心负责全面指挥公司的火灾应急救援工作,协调各方面的力量,及时、有效地处置火灾事故。灭火行动组:由义务消防队队员组成,负责火灾现场的灭火工作。疏散引导组:由各部门员工组成,负责组织引导公司员工疏散到安全区域,并做好人员清点工作。安全保卫组:由公司保安人员组成,负责火灾现场的安全保卫工作,防止无关人员进入火灾现场,维护现场秩序。医疗救护组:由公司医务室人员组成,负责对受伤人员进行现场急救和送往医院治疗。后勤保障组:由公司行政部门人员组成,负责为灭火和应急救援工作提供物资、设备等后勤保障。2.应急响应程序火灾报警:任何员工发现火灾后应立即拨打公司内部报警电话[电话号码]或当地火警电话[电话号码]报警,并向本部门负责人报告。报警时要讲清火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质等情况。应急启动:公司消防工作领导小组接到火灾报警后,应立即启动公司火灾应急预案,应急救援指挥中心迅速组织各应急救援小组赶赴火灾现场,开展灭火和应急救援工作。现场指挥:应急救援总指挥到达火灾现场后,应立即成立现场指挥组,负责指挥火灾现场的灭火和应急救援工作。现场指挥组应根据火灾现场情况,制定灭火和应急救援方案,组织各应急救援小组实施救援行动。灭火行动:灭火行动组到达火灾现场后,应立即展开灭火行动,根据火灾类型和火势大小,选择合适的灭火器材和灭火方法进行灭火。在灭火过程中,要注意保护现场,避免火灾蔓延。疏散引导:疏散引导组到达火灾现场后,应迅速组织公司员工疏散到安全区域,并做好人员清点工作。疏散过程中,要引导员工用湿毛巾捂住口鼻,弯腰低姿前行,避免吸入烟雾。安全保卫:安全保卫组到达火灾现场后,应立即设置警戒区域,防止无关人员进入火灾现场,维护现场秩序。同时,要协助疏散引导组做好人员疏散工作,确保疏散通道畅通。医疗救护:医疗救护组到达火灾现场后,应立即对受伤人员进行现场急救,并及时送往附近医院治疗。在急救过程中,要注意保护受伤人员的生命安全和身体健康。后勤保障:后勤保障组要及时为灭火和应急救援工作提供物资、设备等后勤保障,确保灭火和应急救援工作顺利进行。3.
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