建筑安全生产制度范本

PAGE建筑安全生产制度范本一、总则（一）目的为加强公司建筑施工安全生产管理，保障员工生命安全和身体健康，保护公司财产安全，促进公司建筑施工活动的顺利进行，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本安全生产制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有建筑施工项目，包括新建、改建、扩建等各类建筑工程及附属设施的施工活动。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全生产放在首位，确保施工过程中人员、设备和环境的安全。2.预防为主原则：通过建立健全安全管理制度、加强安全教育培训、强化安全检查和隐患排查等措施，预防事故的发生。3.综合治理原则：综合运用法律、经济、技术和管理等手段，全方位、多层次地加强安全生产工作。（四）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《建设工程安全生产管理条例》3.《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）4.《施工现场临时建筑物技术规范》（JGJ/T188）5.其他相关法律法规和行业标准二、安全生产责任制（一）公司主要负责人安全生产职责1.建立、健全公司安全生产责任制，组织制定公司安全生产规章制度和操作规程。2.保证公司安全生产投入的有效实施，确保安全生产所需资金的足额提取和使用。3.督促、检查公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。4.组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。5.及时、如实报告生产安全事故。（二）项目负责人安全生产职责1.对项目的安全生产工作全面负责，确保项目施工符合安全生产要求。2.组织制定项目安全生产规章制度和操作规程，明确项目各岗位人员的安全生产职责。3.保证项目安全生产投入的有效实施，确保项目安全生产所需资金的合理使用。4.定期组织项目安全生产检查，及时消除事故隐患，对检查中发现的问题及时整改。5.组织制定并实施项目的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练。6.如实报告项目生产安全事故，配合事故调查处理工作。（三）技术负责人安全生产职责1.编制施工组织设计和专项施工方案时，制定相应的安全技术措施，确保施工安全。2.对施工过程中的安全技术问题提供技术支持和指导，及时解决施工中的安全技术难题。3.参与安全检查和隐患排查工作，对发现的安全技术问题提出整改意见。4.组织安全技术培训和交底，提高施工人员的安全技术水平。（四）安全管理人员安全生产职责1.负责施工现场的日常安全管理工作，监督检查施工人员遵守安全生产规章制度和操作规程的情况。2.定期组织安全检查和隐患排查，对发现的安全隐患及时督促整改，并跟踪复查。3.负责安全生产宣传教育工作，组织开展安全教育培训活动，提高施工人员的安全意识和技能。4.参与制定和修订安全生产规章制度和操作规程，对制度和规程的执行情况进行监督检查。5.负责施工现场安全设施的管理，确保安全设施完好有效。6.参与生产安全事故的调查处理工作，负责事故现场的保护和相关资料的收集整理。（五）施工员安全生产职责1.负责施工现场的具体施工组织和实施，按照施工安全技术措施组织施工。2.对施工人员进行安全技术交底，告知施工过程中的安全注意事项。3.组织施工人员正确使用安全防护用品和机械设备，确保施工安全。4.在施工现场发现安全隐患时，及时采取措施进行整改，并向安全管理人员报告。（六）质量员安全生产职责1.参与制定施工质量计划时，将安全生产要求纳入质量控制体系，确保施工质量符合安全标准。2.在质量检查过程中，同时检查安全生产措施的落实情况，对不符合安全要求的质量问题及时督促整改。3.协助安全管理人员对施工质量事故进行调查处理，分析事故原因，提出改进措施。（七）资料员安全生产职责1.负责收集、整理、归档安全生产相关资料，包括安全生产规章制度、操作规程、安全检查记录、安全教育培训记录、事故报告及处理资料等。2.确保安全生产资料的真实性、完整性和有效性，为安全生产管理提供可靠依据。（八）其他人员安全生产职责其他各岗位人员应按照各自的岗位职责，做好本岗位的安全生产工作，遵守安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。三、安全生产教育培训（一）培训计划1.公司每年制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应根据公司施工项目的特点、人员结构和安全生产需求进行制定，确保培训的针对性和实效性。（二）培训内容1.法律法规和规章制度：国家安全生产法律法规、公司安全生产规章制度和操作规程等。2.安全操作规程：各工种的安全操作规程，包括施工机械、设备的操作方法和注意事项等。3.安全事故案例分析：通过分析典型安全事故案例，吸取教训，提高员工的安全意识和防范能力。4.安全技术知识：施工现场的安全技术知识，如高处作业、电气作业、动火作业等安全技术要求。5.应急救援知识：生产安全事故应急救援预案的内容、应急处置方法和逃生自救技能等。（三）培训对象1.公司管理人员：包括公司主要负责人、项目负责人、技术负责人、安全管理人员等，培训重点是安全生产法律法规、管理知识和决策能力。2.施工人员：包括一线施工工人、特种作业人员等，培训重点是安全操作规程、安全技术知识和应急救援技能。（四）培训方式1.内部培训：由公司安全管理人员或邀请专家进行授课，组织公司内部人员进行集中培训。2.现场培训：在施工现场由经验丰富的施工人员或安全管理人员进行现场讲解和示范，使员工直观了解安全操作要求。3.视频培训：通过播放安全生产教育视频，对员工进行安全教育培训，提高培训效果。4.在线学习：利用网络平台，提供安全生产在线学习课程，方便员工随时学习。（五）培训记录1.每次培训应做好记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、培训对象和培训效果评估等。2.培训记录应妥善保存，作为员工安全教育培训档案的重要组成部分，以备查阅。四、安全检查与隐患排查（一）安全检查制度1.公司建立定期安全检查制度，项目每周至少进行一次全面的安全检查，施工班组每天进行班前、班中、班后的安全检查。2.安全检查应包括施工现场的安全设施、机械设备、临时用电、消防安全、文明施工等方面的内容。（二）隐患排查治理1.对安全检查中发现的安全隐患，应及时进行登记，分析隐患产生的原因，制定整改措施，明确整改责任人、整改期限和整改资金。2.一般安全隐患应立即整改，重大安全隐患应立即停止施工，采取有效的防范措施，并及时向上级主管部门报告。3.对隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底整改，形成隐患排查治理闭环管理。（三）安全检查与隐患排查记录1.每次安全检查和隐患排查应做好记录，记录内容包括检查时间、检查人员、检查部位、发现的问题及整改情况等。2.安全检查和隐患排查记录应整理归档，作为安全生产管理的重要资料保存。五、安全事故应急预案（一）应急预案的制定1.公司应根据国家相关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，制定生产安全事故应急预案。2.应急预案应包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。（二）应急救援组织机构及职责1.应急救援指挥中心：由公司主要负责人担任总指挥，负责全面指挥应急救援工作。2.抢险救援组：负责组织实施抢险救援工作，抢救受伤人员和重要物资。3.医疗救护组：负责对受伤人员进行现场急救和转运治疗。4.后勤保障组：负责提供应急救援所需的物资、设备和资金保障。5.治安保卫组：负责维护事故现场秩序，防止事故扩大和次生灾害的发生。6.事故调查组：负责对事故原因进行调查分析，提出处理意见和防范措施。（三）应急响应程序1.事故发生后，现场人员应立即报告项目负责人或安全管理人员，同时采取必要的应急措施，防止事故扩大。2.项目负责人接到报告后，应立即启动应急预案，组织应急救援工作，并及时向上级主管部门报告。3.应急救援指挥中心接到报告后，应迅速赶赴事故现场，指挥协调应急救援工作。（四）应急救援措施1.抢险救援措施：根据事故类型和现场情况，采取相应的抢险救援措施，如火灾扑救、坍塌事故救援、触电事故救援等。2.医疗救护措施：对受伤人员进行现场急救，如止血、包扎、固定、心肺复苏等，并及时送往附近医院进行治疗。3.后勤保障措施：确保应急救援所需的物资、设备和资金及时供应，保障应急救援工作的顺利进行。4.治安保卫措施：维护事故现场秩序，设置警戒区域，疏散周边群众，防止无关人员进入事故现场。（五）应急演练1.公司应定期组织应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高应急救援能力。2.应急演练应包括桌面演练、实战演练等多种形式，演练内容应涵盖各类生产安全事故的应急处置。3.演练结束后，应对演练效果进行评估，总结经验教训，针对演练中发现的问题及时对应急预案进行修订和完善。六、安全事故报告与处理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.事故报告应包括事故发生的时间、地点、事故类型、伤亡情况、初步原因等内容。（二）事故调查处理1.事故发生后，应按照国家有关规定成立事故调查组，对事故进行调查处理。2.事故调查组应查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失，认定事故的性质和责任，提出对事故责任者的处理建议和事故防范措施。3.事故处理应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。（三）事故统计与分析1.公司应建立事故统计制度，对发生的生产安全事故进行统计分析，定期向上级主管部门报告事故情况。2.通过事故统计与分析，总结事故发生的规律和特点，采取针对性的防范措施，防止类似事故的再次发生。七、安全费用管理（一）安全费用提取标准公司按照国家规定的标准提取安全生产费用，专项用于安全生产支出。（二）安全费用使用范围1.安全设施费用：包括施工现场的安全防护设施、警示标志、消防器材等费用。2.安全教育培训费用：用于员工的安全生产教育培训、教材购买、培训师资费用等。3.安全检查与隐患排查费用：包括安全检查设备购置、隐患整改费用等。4.应急救援费用：用于应急救援设备购置、应急演练费用等。5.安全奖励费用：对在安全生产工作中表现突出的单位和个人进行奖励的费用。6.其