升船机安全生产责任制度

PAGE升船机安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强升船机运行的安全生产管理，明确各级人员的安全生产责任，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和企业财产安全，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，制定本安全生产责任制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有涉及升船机运行、维护、管理等相关工作的部门、岗位及人员。（三）安全生产方针与原则1.方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面落实安全生产责任制，确保升船机运行安全。2.原则遵循“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”、“谁在岗谁负责”的原则，明确各层级、各岗位在安全生产工作中的职责。二、安全生产职责（一）公司主要负责人职责1.建立、健全本公司升船机安全生产责任制。2.组织制定本公司升船机安全生产规章制度和操作规程。3.保证本公司升船机安全生产投入的有效实施。4.督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施本公司升船机生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。（二）安全管理部门职责1.贯彻执行国家有关安全生产的法律法规、方针政策及本公司的安全生产管理制度。2.负责制定升船机安全生产年度工作计划，并组织实施。3.组织开展升船机安全检查、隐患排查治理工作，对发现的问题及时督促整改。4.负责升船机操作人员、维护人员等的安全培训教育工作，建立培训档案。5.参与升船机新建、改建、扩建项目的安全设施设计审查和竣工验收。6.负责制定升船机生产安全事故应急救援预案，并组织演练。7.负责统计、分析升船机安全生产事故情况，提出防范措施和建议。8.协调解决升船机安全生产工作中的重大问题。（三）技术部门职责1.负责升船机技术资料的收集、整理、归档工作。2.参与升船机新建、改建、扩建项目的设计、施工，确保安全设施符合相关标准。3.对升船机的技术状况进行定期评估，提出改进措施和建议。4.负责升船机设备的技术改造、升级工作，保障设备安全性能。5.协助安全管理部门制定升船机安全操作规程和技术标准。6.参与升船机安全事故的调查分析，提供技术支持。（四）运行部门职责1.严格执行升船机安全生产规章制度和操作规程，确保升船机安全运行。2.负责升船机日常运行调度工作，合理安排船舶过闸，避免超载、偏载等情况。3.对升船机运行设备进行日常巡检，及时发现并报告设备故障和安全隐患。4.负责升船机机房、控制室等工作场所的安全管理，保持环境整洁、通道畅通。5.组织开展升船机运行人员的班前、班中、班后安全检查，做好记录。6.配合安全管理部门、技术部门开展升船机安全检查、维护保养等工作。7.参与升船机生产安全事故的应急救援工作。（五）维护部门职责1.制定升船机设备维护保养计划，并组织实施。2.负责升船机设备的日常维护、保养、维修工作，确保设备正常运行。3.对升船机设备的零部件进行定期检查、更换，保证设备安全性能。4.及时处理升船机设备故障，做好维修记录，分析故障原因，提出改进措施。5.配合安全管理部门开展升船机安全检查，对检查出的设备问题及时进行整改。掌握升船机设备的运行状况，为设备的更新改造提供技术依据。6.参与升船机生产安全事故的调查分析，负责设备方面原因的认定。（六）操作人员职责1.经过专业培训，取得相应资格证书后，方可上岗操作升船机。2.严格遵守升船机安全生产规章制度和操作规程，严禁违章操作。3.在操作前，对升船机设备进行全面检查，确认设备正常后方可运行;运行过程中，密切关注设备运行状态，发现异常情况及时停机并报告。4.负责升船机操作现场的安全管理，制止无关人员进入操作区域。5.做好升船机运行记录，如实填写设备运行参数、故障情况等信息。6.参加公司组织的安全培训教育活动，不断提高安全操作技能和应急处置能力。（七）其他人员职责1.公司其他部门人员应遵守公司安全生产规章制度，在各自工作范围内做好与升船机运行相关的安全工作。2.外来参观、学习、施工等人员进入升船机作业区域，必须接受公司的安全培训和管理，遵守相关安全规定。三、安全生产规章制度（一）安全生产教育培训制度1.制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、对象、时间、方式等。2.根据不同岗位需求，开展升船机操作人员、维护人员、安全管理人员等的专业培训。3.新员工入职必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。4.定期组织全体员工进行安全生产法律法规、操作规程、事故案例等方面的培训。5.对转岗、复工、离岗一年以上重新上岗人员，进行针对性的安全培训。6.鼓励员工参加各类安全培训和技能竞赛，提高安全素质。（二）安全检查制度1.建立定期安全检查制度，公司主要负责人每月至少组织一次全面安全检查，安全管理部门每周进行一次专项安全检查，运行部门、维护部门每日进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查内容包括升船机设备设施、安全防护装置、运行环境、人员操作等方面。3.对检查中发现的安全隐患，要立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。4.整改完成后，要进行复查，确保隐患整改到位。5.建立安全检查台账，详细记录检查情况、隐患整改情况等。（三）隐患排查治理制度1.建立隐患排查治理工作机制，定期组织开展隐患排查治理工作。2.隐患排查要做到全面、深入、细致，对排查出的隐患进行分类分级管理。3.对于一般隐患，要立即组织整改;对于重大隐患，要制定专项治理方案，落实整改措施、责任、资金、时限和预案。4.对隐患排查治理情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。5.建立隐患排查治理档案，将隐患排查治理情况及时录入档案。（四）安全操作规程1.依据升船机设备特点和运行要求，制定详细、完善的安全操作规程。2.安全操作规程应包括升船机启动、运行、停止、故障处理等各个环节的操作要求和注意事项。3.操作人员必须严格按照安全操作规程进行操作，严禁违规操作。4.定期对安全操作规程进行修订和完善，确保其科学性、实用性和有效性。（五）应急救援制度1.制定升船机生产安全事故应急救援预案，明确应急救援组织机构、职责分工、应急响应程序、救援措施等。2.定期组织应急救援演练，检验和提高应急救援队伍的实战能力和员工的应急处置能力。3.配备必要的应急救援器材、设备和物资，并定期进行检查、维护和更新。4.发生生产安全事故后，应立即启动应急救援预案，迅速开展救援工作，及时报告事故情况。5.对应急救援工作进行总结评估，针对存在的问题及时改进应急救援预案和措施。（六）设备维护保养制度1.建立升船机设备维护保养档案，记录设备维护保养情况。2.维护部门按照设备维护保养计划，定期对升船机设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整、防腐等工作。3.对设备的关键部位和易损件进行重点检查和更换，确保设备性能良好。4.定期对设备进行全面检修，对设备的技术状况进行评估，及时发现并解决潜在问题。5.设备维护保养工作应严格按照相关标准和规范进行，确保维护保养质量。（七）危险作业管理制度1.对升船机的检修、改造、动火、高处作业等危险作业进行严格管理。2.危险作业前，必须办理危险作业审批手续，制定安全措施，经审批同意后方可作业。3.作业过程中，必须安排专人进行现场监护，确保作业安全。4.作业完成后，要对作业现场进行清理，检查确认无安全隐患。5.对危险作业进行总结分析，不断完善危险作业管理措施。四、安全生产投入（一）投入计划1.根据升船机安全生产实际需要，每年制定安全生产投入计划，明确投入项目、金额及实施时间。2.安全生产投入计划应包括安全设施建设、设备维护保养、安全培训教育、应急救援器材配备等方面的费用。（二）资金来源1.安全生产投入资金主要来源于公司年度预算安排，确保资金足额到位。公司应按照国家有关规定，提取安全生产费用，并专款专用。2.鼓励通过技术创新、管理创新等方式，合理降低安全生产成本，提高安全生产投入效益。（三）资金使用管理1.建立安全生产投入资金使用管理制度严格资金审批流程，确保资金使用合理、合规。2.对安全生产投入资金的使用情况进行跟踪检查，确保资金用于规定的安全生产项目。3.定期对安全生产投入资金的使用效果进行评估，总结经验教训，不断优化投入方向和方式。五、安全事故管理（一）事故报告1.升船机运行过程中发生生产安全事故后，现场人员应立即报告本部门负责人和公司安全管理部门。2.事故报告应包括事故发生的时间、地点、经过、伤亡情况、初步原因等信息。3.安全管理部门接到事故报告后，应立即报告公司主要负责人，并按照规定及时向上级主管部门和相关政府部门报告。（二）事故调查1.发生生产安全事故后，公司应按照相关规定组织事故调查。事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。2.事故调查组成员应具备相应的专业知识和技能，客观、公正地开展调查工作。3.事故调查组应深入现场勘查，收集相关证据，询问有关人员，查明事故原因、经过和责任。（三）事故处理1.根据事故调查结果，对事故责任人进行严肃处理，包括行政处分、经济处罚等。2.对事故责任单位进行相应的处罚，责令其限期整改，完善安全生产管理制度和措施。3.对事故进行通报，教育全体员工吸取教训，加强安全生产管理。（四）事故整改1.根据事故原因分析，制定针对性的整改措施，明确整改责任人和整改