石子厂生产罚款制度

PAGE石子厂生产罚款制度一、总则1.目的为了加强石子厂的生产管理，确保生产安全、高效、有序进行，提高产品质量，降低生产成本，维护企业正常生产经营秩序，特制定本罚款制度。2.适用范围本制度适用于石子厂全体员工，包括生产一线员工、技术人员、管理人员等。3.基本原则以教育为主，处罚为辅，引导员工自觉遵守生产规章制度。公平、公正、公开原则，对违反制度的行为一视同仁，严格按照规定进行处罚。处罚与教育相结合，通过处罚使员工认识到错误，增强遵守制度的意识。二、生产安全类罚款规定1.安全操作规程执行员工必须严格遵守石子厂制定的安全操作规程，如违反操作规程，视情节轻重给予[X]元至[X]元罚款。因违反操作规程导致轻微安全事故，未造成人员伤亡和重大财产损失的，对责任人处以[X]元罚款，并责令其写出书面检讨，接受安全教育培训。若因违反操作规程引发重大安全事故，造成人员伤亡或重大财产损失的，除按照国家法律法规追究相关责任外，对直接责任人处以[X]元以上罚款，并解除劳动合同。2.个人防护用品佩戴进入生产现场必须正确佩戴安全帽、防护手套、防护鞋等个人防护用品，未按规定佩戴的，每次处以[X]元罚款。若因未佩戴个人防护用品导致身体受到伤害的，一切后果自负，同时对责任人处以[X]元罚款，并给予警告处分。3.设备安全维护操作人员应定期对生产设备进行检查、维护和保养，确保设备正常运行。如因未履行设备维护职责导致设备故障，影响生产的，对责任人处以[X]元至[X]元罚款。未经许可擅自操作、拆卸、改装设备的，给予[X]元以上罚款，并责令其恢复设备原状，造成设备损坏的，照价赔偿。4.安全通道与警示标识保持生产现场安全通道畅通无阻，严禁在安全通道内堆放杂物。违反规定的，对责任部门或个人处以[X]元罚款，并责令立即清理。损坏或擅自拆除安全警示标识的，每次处以[X]元罚款，并责令其重新设置。三、生产质量类罚款规定1.原材料检验采购人员应严格把控原材料质量，确保原材料符合石子厂生产要求。如因采购的原材料质量问题导致产品质量不合格，对采购人员处以[X]元以上罚款，并承担相应的经济损失。原材料检验人员应认真履行检验职责，对不合格原材料未及时发现并上报的，每次处以[X]元罚款。2.生产过程质量控制生产人员必须严格按照生产工艺要求进行生产操作，确保产品质量。如因操作不当导致产品质量不合格，对责任人处以[X]元至[X]元罚款。生产过程中发现质量问题未及时采取措施纠正，导致批量产品不合格的，对责任部门负责人处以[X]元以上罚款，对直接责任人处以[X]元以上罚款，并责令其返工处理。3.产品质量检验产品检验人员应严格按照质量标准对产品进行检验，确保出厂产品质量合格。如因检验失误导致不合格产品出厂的，对检验人员处以[X]元以上罚款，并承担相应的经济赔偿责任。对隐瞒产品质量问题、弄虚作假的检验人员，给予[X]元以上罚款，并视情节轻重给予警告、记过等处分。四、生产纪律类罚款规定1.考勤制度员工应按时上下班，不得迟到、早退。迟到或早退一次处以[X]元罚款，迟到或早退超过规定时间[X]分钟以上的，按旷工半天处理，旷工半天处以[X]元罚款，旷工一天处以[X]元罚款。未经请假擅自旷工的，旷工期间按日工资的[X]倍扣除工资，并视情节轻重给予警告、记过、辞退等处分。2.工作时间纪律在工作时间内，严禁员工从事与工作无关的事情，如玩手机、玩游戏、聊天等。违反规定的，每次处以[X]元罚款。工作时间内无故串岗、离岗的，每次处以[X]元罚款，影响生产秩序的，给予警告处分，并根据情节轻重处以[X]元以上罚款。3.请假制度员工请假应提前按照规定填写请假申请表，并经相关领导批准。未经批准擅自离岗的，按旷工处理。请假期限届满未及时销假或续假的，按旷工处理，旷工期间按日工资的[X]倍扣除工资。4.会议与培训纪律员工应按时参加石子厂组织的各类会议和培训，不得无故缺席。缺席一次会议或培训处以[X]元罚款。在会议或培训期间，应遵守纪律，不得交头接耳、玩手机等。违反规定的，每次处以[X]元罚款。五、环境卫生类罚款规定1.生产现场卫生各生产班组应负责本区域的环境卫生，保持生产设备、工作场地清洁卫生。未达到卫生标准要求的，对责任班组处以[X]元罚款，并责令其限期整改。在生产现场乱扔垃圾、杂物的，每次处以[X]元罚款，并责令其自行清理。2.设备卫生维护操作人员应在每班工作结束后对所操作的设备进行清洁保养，确保设备外观整洁。未按要求进行设备清洁的，每次处以[X]元罚款。设备出现油污、灰尘等未及时清理，影响设备正常运行和使用寿命的，对责任人处以[X]元以上罚款。六、罚款执行程序1.违规行为发现与记录生产现场管理人员、班组长等应及时发现员工的违规行为，并做好记录，记录内容包括违规时间、地点、人员、违规行为详情等。安全检查人员、质量检验人员等在检查过程中发现的违规行为，也应详细记录，并及时反馈给相关部门。2.罚款通知下达根据违规行为记录，由相关部门填写罚款通知单，明确违规事实、罚款金额、罚款依据等内容。罚款通知单经部门负责人签字后，送达违规员工本人，并要求其签字确认。3.罚款缴纳员工应在接到罚款通知单后的[X]个工作日内，将罚款金额缴纳至石子厂指定的财务账户。如员工对罚款有异议，可在接到罚款通知单后的[X]个工作日内，向石子厂行政管理部门提出申诉，行政管理部门应在接到申诉后的[X]个工作日内进行调查核实，并将处理结果通知申诉人。4.罚款用途石子厂收取的罚款统一上缴财务，作为企业安全生产奖励基金、质量改进基金或其他与生产经营相关的费用支出，不得挪作他用。七、附则1.本制度自