(2025年)新员工岗前安全培训考试题及答案

(2025年)新员工岗前安全培训考试题及答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题只有一个正确选项）1.根据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，新员工上岗前应接受的安全培训时长不得少于（）学时，其中车间（工段、区、队）级培训不得少于（）学时。A.24；8B.32；16C.48；24D.72；362.以下哪种安全标志表示“禁止操作”？A.红色圆形，中间一条斜杠，图案为手触按钮B.黄色三角形，图案为齿轮旋转C.蓝色圆形，图案为戴安全帽的人D.绿色正方形，图案为方向箭头3.操作车床时，下列行为正确的是（）。A.戴手套清理切屑B.长发束入工作帽内C.用手直接触碰旋转的工件D.未停机时调整卡盘4.某车间使用的压缩气瓶（如氧气、乙炔）存放时，氧气瓶与乙炔瓶的间距应不小于（）米，与明火的间距应不小于（）米。A.2；5B.3；8C.5；10D.8；155.电气设备发生火灾时，应优先使用（）灭火。A.水基灭火器B.泡沫灭火器C.二氧化碳灭火器D.沙土覆盖6.有限空间作业前，需进行气体检测，检测顺序应为（）。A.先测氧气浓度，再测可燃气体，最后测有毒气体B.先测可燃气体，再测有毒气体，最后测氧气浓度C.先测有毒气体，再测氧气浓度，最后测可燃气体D.同时检测三种气体7.高处作业（坠落高度基准面2米以上）时，安全带的正确使用方式是（）。A.低挂高用B.高挂低用C.水平悬挂D.仅系腰部8.危险化学品储存区的“五距”不包括（）。A.墙距B.柱距C.顶距D.灯距9.新员工发现安全隐患时，正确的处理流程是（）。A.立即自行处理，无需上报B.记录隐患后，下班前统一上报C.第一时间向班组长或安全员报告D.通知同事注意，由班长处理10.以下不属于“三违”行为的是（）。A.未佩戴护目镜操作砂轮机B.班长安排无证人员操作叉车C.按规程操作压力容器D.擅自拆除设备安全联锁装置11.某车间噪声长期超过85分贝，企业应优先采取的控制措施是（）。A.为员工发放耳塞B.对设备进行降噪改造C.缩短员工作业时间D.增加巡检频次12.火灾逃生时，若通道被烟火封锁，正确的做法是（）。A.强行冲过烟火区B.返回房间关闭门窗，用湿毛巾封堵缝隙，等待救援C.从窗口直接跳下D.躲进电梯内避险13.操作手持电动工具时，应确保（）。A.工具无接地保护B.导线有破损但不影响使用C.站在绝缘垫上操作D.潮湿环境中使用非防水型工具14.危险化学品泄漏时，现场人员应首先（）。A.直接清理泄漏物B.向上风方向撤离至安全区域C.拨打119后等待救援D.用手直接接触泄漏物判断性质15.以下关于安全色的表述，错误的是（）。A.红色表示禁止、停止B.黄色表示注意、警告C.蓝色表示指令、必须遵守D.绿色表示危险、紧急16.新员工参加安全培训后，应达到的核心目标不包括（）。A.掌握本岗位安全操作规程B.了解企业安全生产规章制度C.熟悉事故应急处置流程D.背诵安全标语口号17.起重作业中，“十不吊”原则不包括（）。A.超载或重量不明不吊B.指挥信号不明不吊C.吊物捆绑牢固不吊D.光线阴暗看不清不吊18.以下属于机械伤害防范措施的是（）。A.设备设置急停按钮B.定期检测压力容器C.佩戴防噪声耳塞D.穿防滑鞋19.职业健康检查分为岗前、岗中和离岗检查，新员工需在（）进行岗前检查。A.入职后1个月内B.入职前C.入职后3个月内D.转正前20.某员工在操作过程中被飞溅的铁屑刺伤眼睛，属于（）类事故。A.物体打击B.机械伤害C.灼烫D.其他伤害二、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.新员工可以边上岗边参加安全培训，无需完成全部培训即可独立操作。（）2.安全标志中的黄色背景用于警告类标志，如“注意触电”。（）3.有限空间作业时，监护人员可以临时离开现场，但需告知作业人员。（）4.灭火器的压力表指针指向红色区域，表示压力正常可以使用。（）5.操作旋转设备时，佩戴的工作帽需系紧，长发可部分外露。（）6.企业未为员工提供劳动防护用品，员工有权拒绝上岗作业。（）7.事故发生后，现场人员应立即破坏现场，以便快速清理恢复生产。（）8.电气设备检修时，需在电源处悬挂“有人工作，禁止合闸”警示牌，并由专人监护。（）9.危险化学品的MSDS（安全技术说明书）应存放在车间办公室，员工无需查阅。（）10.高处作业时，工具应随手放在脚手架上，方便取用。（）三、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述“三同时”制度的具体内容。2.事故处理“四不放过”原则包括哪些？3.列举干粉灭火器的使用步骤（至少4步）。4.有限空间作业前需落实的安全措施有哪些？（至少4项）5.选择个人防护装备（PPE）时应遵循的原则是什么？四、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：某机械加工厂新员工张某，入职第3天独立操作冲床。因未佩戴防护手套，操作时手部被模具挤压受伤。经查，车间未对张某进行车间级安全培训，冲床安全联锁装置因故障被前员工拆除未修复。问题：分析事故直接原因、间接原因，并提出改进措施。案例2：某化工车间新员工李某在搬运盐酸桶时，因桶体老化破裂，盐酸泄漏至地面。李某未佩戴防护面罩和手套，试图用清水直接冲洗泄漏物，导致盐酸飞溅灼伤面部。问题：指出李某操作中的错误行为，说明正确的应急处置流程。答案一、单项选择题1-5：AABCC6-10：ABDCC11-15：BBCBD16-20：DCABB二、判断题1-5：×√×××6-10：√×√××三、简答题1.“三同时”制度指新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。2.事故处理“四不放过”原则：事故原因未查清不放过；责任人员未处理不放过；整改措施未落实不放过；有关人员未受到教育不放过。3.干粉灭火器使用步骤：①提：提起灭火器；②拔：拔掉保险销；③握：握住喷管前端；④压：对准火源根部按压手柄喷射。4.有限空间作业前安全措施：①进行危险有害因素辨识；②通风置换并检测气体浓度；③办理作业审批手续；④配备个人防护装备和应急器材；⑤安排专人监护。5.PPE选择原则：①符合国家标准或行业标准；②与作业场所的危险性质匹配；③尺寸、型号适合作业人员；④无破损、性能良好；⑤不妨碍作业安全与操作。四、案例分析题案例1：直接原因：张某未佩戴防护手套操作冲床；冲床安全联锁装置缺失。间接原因：车间未对新员工进行车间级安全培训（未落实三级安全教育）；设备故障未及时修复（安全设备管理缺失）。改进措施：①严格执行三级安全培训，未经考核合格禁止独立上岗；②立即修复冲床安全联锁装置，建立设备日常检查维护制度；③为员工配备符合要求的防护手套，监督正确使用；④对相关管理人员进行责任追究，强化安全管理责任落实。案例2：错误行为：①搬运盐酸前未检查桶体完整性；②未佩戴防护面罩和手套（未使用PPE）；③直接用