企业管理人员法律法规日常季度年终考试题库及答案

企业管理人员法律法规日常季度年终考试题库及答案一、单项选择题（每题1分，共30分）1.根据《公司法》规定，有限责任公司股东会作出修改公司章程的决议，必须经代表多少表决权的股东通过？A.二分之一以上B.三分之二以上C.四分之三以上D.全体股东一致答案：B2.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付多少倍的工资？A.1倍B.1.5倍C.2倍D.3倍答案：C3.下列哪一项不属于《反不正当竞争法》明令禁止的混淆行为？A.擅自使用他人有一定影响的商品名称B.擅自使用他人有一定影响的企业简称C.擅自使用他人有一定影响的域名主体部分D.擅自使用他人未注册的普通商标答案：D4.根据《环境保护法》，企业事业单位违法排放污染物，受到罚款处罚，被责令改正，拒不改正的，依法作出处罚决定的行政机关可以自责令改正之日的次日起，按照原处罚数额按何种方式连续处罚？A.按周连续B.按月连续C.按日连续D.按季度连续答案：C5.上市公司董事、监事、高级管理人员在任职期间每年转让的股份不得超过其所持本公司股份总数的多少？A.5%B.10%C.15%D.25%答案：D6.根据《安全生产法》，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即向谁报告？A.本单位负责人B.应急管理部门C.工会D.公安机关答案：A7.下列哪一项不属于《个人信息保护法》规定的敏感个人信息？A.身份证件号码B.银行账户C.个人行踪轨迹D.姓名答案：D8.根据《企业所得税法》，企业发生的公益性捐赠支出，在年度利润总额多少比例以内的部分准予在计算应纳税所得额时扣除？A.3%B.6%C.12%D.15%答案：C9.根据《商标法》，注册商标的有效期为多少年？A.5年B.10年C.15年D.20年答案：B10.根据《反垄断法》，经营者集中达到国务院规定的申报标准的，应当事先向哪个机构申报？A.国家市场监督管理总局B.国家发展和改革委员会C.商务部D.国务院反垄断委员会答案：A11.根据《民法典》，当事人约定同一债务分期履行的，诉讼时效期间自何时起算？A.第一期履行期限届满之日B.最后一期履行期限届满之日C.合同签订之日D.债务人违约之日答案：B12.根据《证券法》，通过证券交易所的证券交易，投资者持有或者通过协议、其他安排与他人共同持有一个上市公司已发行的有表决权股份达到多少时，应当在该事实发生之日起三日内向国务院证券监督管理机构、证券交易所作出书面报告？A.3%B.5%C.10%D.15%答案：B13.根据《劳动合同法》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的多少？A.60%B.70%C.80%D.90%答案：C14.根据《产品质量法》，因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的诉讼时效期间为多少年？A.1年B.2年C.3年D.5年答案：B15.根据《广告法》，医疗、药品、医疗器械广告不得含有的内容是：A.治愈率B.有效率C.安全无毒副作用D.以上全部答案：D16.根据《数据安全法》，国家建立数据分类分级保护制度，对数据实行分级保护，其中“核心数据”的管理办法由谁制定？A.中央国家安全领导机构B.国家互联网信息办公室C.国务院D.国家市场监督管理总局答案：C17.根据《消费者权益保护法》，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的多少倍？A.1倍B.2倍C.3倍D.5倍答案：C18.根据《企业破产法》，债权人会议通过和解协议草案的决议，由出席会议的有表决权的债权人过半数同意，并且其所代表的债权额占无财产担保债权总额的多少以上？A.二分之一B.三分之二C.四分之三D.五分之四答案：B19.根据《政府采购法》，政府采购合同履行中，采购人需追加与合同标的相同的货物、工程或者服务的，在不改变合同其他条款的前提下，可以与供应商协商签订补充合同，但所有补充合同的采购金额不得超过原合同采购金额的多少？A.5%B.10%C.15%D.20%答案：B20.根据《网络安全法》，网络运营者应当对其收集的用户信息严格保密，并建立健全用户信息保护制度，不得泄露、篡改、毁损其收集的个人信息，除法律另有规定外，未经谁同意不得向他人提供个人信息？A.国家网信部门B.公安机关C.信息主体本人D.行业协会答案：C21.根据《会计法》，单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的何种属性负责？A.真实性、完整性B.合法性、及时性C.准确性、可比性D.重要性、谨慎性答案：A22.根据《专利法》，发明专利权的期限为多少年？A.10年B.15年C.20年D.25年答案：C23.根据《增值税暂行条例》，小规模纳税人增值税征收率为多少？A.1%B.3%C.5%D.6%答案：B24.根据《城镇土地使用税暂行条例》，土地使用税的计税依据是：A.土地评估价值B.土地交易价格C.纳税人实际占用的土地面积D.土地租金收入答案：C25.根据《标准化法》，国家鼓励企业制定高于推荐性标准相关技术要求的何种标准？A.团体标准B.企业标准C.行业标准D.地方标准答案：B26.根据《价格法》，经营者定价的基本依据是：A.政府指导价B.生产经营成本和市场供求状况C.行业协会建议价D.消费者心理预期答案：B27.根据《海关法》，进口货物的收货人应当自运输工具申报进境之日起多少日内向海关申报？A.7日B.10日C.14日D.30日答案：C28.根据《保险法》，人身保险的投保人在保险合同订立时，对被保险人应当具有何种利益？A.保险利益B.经济利益C.亲属关系D.劳动关系答案：A29.根据《仲裁法》，仲裁实行何种制度？A.一审终审B.二审终审C.一裁终局D.三审终审答案：C30.根据《监察法》，对涉嫌职务违法或者职务犯罪的公职人员，监察机关可以进行何种措施？A.拘留B.逮捕C.留置D.监视居住答案：C二、多项选择题（每题2分，共20分）31.下列哪些属于《民法典》规定的知识产权客体？A.作品B.发明C.商业秘密D.股权答案：A、B、C32.根据《劳动合同法》，用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知哪类主体？A.工会B.劳动行政部门C.职工代表大会D.劳动者本人答案：A、D33.根据《证券法》，下列哪些人员属于证券交易内幕信息的知情人？A.上市公司董事B.上市公司监事C.上市公司高级管理人员D.上市公司实际控制人答案：A、B、C、D34.根据《环境保护法》，排放污染物的企业事业单位，应当建立哪些制度？A.环境保护责任制度B.排污许可制度C.环境监测制度D.环境信息公开制度答案：A、C、D35.根据《反垄断法》，具有市场支配地位的经营者，不得从事哪些滥用市场支配地位的行为？A.以不公平的高价销售商品B.没有正当理由，拒绝与交易相对人进行交易C.没有正当理由，限定交易相对人只能与其进行交易D.没有正当理由搭售商品答案：A、B、C、D36.根据《数据安全法》，国家建立数据安全审查制度，对影响或者可能影响国家安全的哪些活动进行国家安全审查？A.数据处理活动B.数据跨境传输活动C.数据交易活动D.数据存储活动答案：A、B37.根据《消费者权益保护法》，消费者享有的权利包括：A.安全保障权B.知情权C.自主选择权D.无理由退货权答案：A、B、C38.根据《企业破产法》，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列哪些顺序清偿？A.职工债权B.社会保险费用和税款C.普通破产债权D.股东投资款答案：A、B、C39.根据《广告法》，下列哪些商品或者服务不得作广告？A.麻醉药品B.精神药品C.放射性药品D.处方药答案：A、B、C40.根据《会计法》，下列哪些人员不得取得或者重新取得会计从业资格证书？A.提供虚假财务会计报告被依法追究刑事责任的人员B.伪造会计凭证被吊销会计从业资格证书未满5年的人员C.因贪污被判处有期徒刑以上刑罚执行期满未逾5年的人员D.因挪用公款被依法追究刑事责任的人员答案：A、B、C、D三、判断题（每题1分，共10分）41.根据《公司法》，公司可以设立分公司，分公司具有法人资格。答案：错误42.根据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。答案：正确43.根据《商标法》，声音可以作为商标申请注册。答案：正确44.根据《环境保护法》，因污染环境和破坏生态造成损害的，应当依照《侵权责任法》的有关规定承担侵权责任。答案：正确45.根据《证券法》，证券公司可以接受客户的全权委托决定证券买卖。答案：错误46.根据《个人信息保护法，个人信息处理者处理不满十四周岁未成年人个人信息的，应当取得未成年人的父母或者其他监护人的同意。答案：正确47.根据《企业所得税法》，企业纳税年度发生的亏损，准予向以后年度结转，用以后年度的所得弥补，但结转年限最长不得超过3年。答案：错误48.根据《专利法》，专利权被宣告无效后，对在宣告无效前人民法院作出并已执行的专利侵权判决，不具有追溯力。答案：正确49.根据《标准化法》，国家鼓励社会团体、企业制定高于推荐性标准相关技术要求的团体标准、企业标准。答案：正确50.根据《价格法》，经营者因价格违法行为致使消费者或者其他经营者多付价款的，应当退还多付部分；造成损害的，应当依法承担赔偿责任。答案：正确四、简答题（每题10分，共30分）51.简述《公司法》对有限责任公司股东出资方式的规定。答案：股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资；但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十。52.简述《劳动合同法》对经济性裁员的条件和程序要求。答案：经济性裁员需满足以下条件之一：企业依照破产法规定重整；生产经营发生严重困难；企业转产、重大技术革新或经营方式调整，经变更劳动合同后仍需裁减人员；其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化致使劳动合同无法履行。程序要求：提前三十日向工会或全体职工说明情况并听取意见；裁减方案向劳动行政部门报告；优先留用签订较长期限或无固定期限劳动合同人员；六个月内重新招用人员的，应通知被裁减人员并在同等条件下优先招用。53.简述《数据安全法》对重要数据处理者