搅拌站车间保安制度规范

PAGE搅拌站车间保安制度规范一、总则（一）目的为了加强搅拌站车间的安全保卫工作，维护车间的正常生产秩序，保障公司财产和员工生命安全，特制定本保安制度规范。（二）适用范围本制度适用于搅拌站车间全体保安人员及进入搅拌站车间的所有人员和车辆。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将保障车间安全放在首位，预防各类安全事故的发生。2.严格规范原则：保安人员必须严格按照本制度及相关操作规程执行任务。3.服务至上原则：在履行安全保卫职责的同时，为车间生产运营提供优质服务。二、保安人员职责（一）人员出入管理1.严格执行人员出入登记制度，对进入车间的人员进行身份核实，检查其有效证件（如工作证、访客证等）。2.对于外来访客，必须提前与被访人员取得联系，经同意后，引导访客到门卫室填写访客登记表，注明来访事由、有效身份证件号码、联系电话等信息，并通知被访人员前来迎接。3.严禁无关人员进入搅拌站车间。对于未经批准擅自闯入的人员，要及时进行劝阻和制止，并视情况报告上级领导或相关部门。4.对离开车间的人员所携带的物品进行检查，防止公司财物被盗带出。对于可疑物品，要进行详细询问和检查，必要时通知相关部门进行处理。（二）车辆出入管理1.对进入搅拌站车间的车辆进行严格检查，包括车辆外观、所载货物等，防止易燃易爆、危险化学品等违禁物品进入车间。2.要求所有进入车间的车辆必须按规定路线行驶，限速慢行，不得随意停放。对于违规停放的车辆，要及时进行纠正和处理。3.对驶出车间的车辆进行检查，核实所载货物与出门证一致，防止公司财物被盗运出。对于手续不全或可疑的车辆，要暂扣车辆并及时报告上级领导或相关部门。4.维护车辆出入秩序，确保车辆进出顺畅，避免发生拥堵和交通事故。（三）巡逻检查1.按照规定的巡逻路线和时间间隔，对搅拌站车间进行定时巡逻，重点检查车间的门窗、门锁、水电设施、消防器材等是否完好无损，有无安全隐患。2.在巡逻过程中，要注意观察车间内的人员活动情况，发现异常情况及时进行询问和处理，并做好记录。对于重大异常情况，要立即报告上级领导，并采取相应的应急措施。3.加强对车间周边区域的巡逻，防止无关人员进入车间周边区域，确保车间周边环境安全。4.做好巡逻记录，详细记录巡逻时间、巡逻路线、发现的问题及处理情况等，以备查阅。（四）安全监控1.负责监控设备的日常维护和管理，确保监控设备正常运行，图像清晰、存储完整。2.密切关注监控画面，及时发现和处理各类异常情况。对于发现的问题要及时通知相关人员进行处理，并做好记录。3.定期对监控资料进行备份，保存期限按照相关法律法规和公司规定执行。严禁擅自删除、修改监控资料。（五）应急处置1.熟悉搅拌站车间可能发生的各类突发事件（如火灾、盗窃、打架斗殴等）的应急预案，掌握应急处置程序和方法。2.在突发事件发生时，要保持冷静，迅速采取相应的应急措施，如报警、组织人员疏散、扑救火灾等，并及时报告上级领导。3.协助相关部门进行事故调查和处理，提供相关证据和信息。（六）其他职责1.完成上级领导交办的其他临时性任务。2.积极配合公司其他部门的工作，维护公司整体利益。三、人员出入管理规定（一）员工出入管理1.员工应佩戴公司统一发放的工作证，通过门禁系统或保安岗亭正常出入搅拌站车间。2.工作时间内，员工因工作需要外出车间的，应填写《员工外出登记表》，注明外出事由、预计返回时间等信息，经部门负责人签字批准后，方可外出。3.非工作时间，员工原则上不得进入搅拌站车间。如有特殊情况需要进入的，必须经车间负责人同意，并到保安岗亭登记后方可进入。（二）外来人员出入管理1.外来人员因业务往来需要进入搅拌站车间的，必须提前与公司相关部门或人员取得联系，经同意后，到保安岗亭办理访客登记手续。2.访客登记时，应如实填写访客登记表，提供有效身份证件号码、联系电话、来访事由等信息，并粘贴本人近期免冠照片。3.保安人员应及时通知被访人员前来迎接访客，并在访客登记表上签字确认。被访人员应在访客到达车间前，将访客的相关信息告知保安人员。4.访客在车间内活动期间，应遵守公司的各项规章制度，不得随意进入非参观区域。如有违反，保安人员有权进行劝阻和制止，并视情况取消其访客资格。5.访客离开车间时，应到保安岗亭办理注销手续，交回访客证。保安人员应检查访客所携带的物品，确认无公司财物带出后，方可放行。四、车辆出入管理规定（一）内部车辆出入管理1.搅拌站车间内部车辆应办理车辆通行证，并按规定张贴在车辆明显位置。2.车辆进出车间时，应主动出示车辆通行证，接受保安人员的检查。保安人员应核对车辆通行证与车辆信息是否一致，无误后予以放行。3.内部车辆应按规定的路线和速度行驶，不得在车间内随意停放。如有特殊情况需要临时停车的，应停放在指定的停车区域，并确保不妨碍其他车辆和人员通行。4.车辆所载货物应与车辆通行证上注明的货物信息一致。如因工作需要装载或卸载货物的，应提前通知保安人员，并在保安人员的监督下进行操作。（二）外来车辆出入管理1.外来车辆因业务往来需要进入搅拌站车间的，必须提前与公司相关部门或人员取得联系，经同意后，到保安岗亭办理车辆出入手续。2.外来车辆办理出入手续时，应提供车辆行驶证、驾驶证等有效证件，并填写《车辆出入登记表》，注明车辆型号、车牌号码、来访事由、所载货物等信息。3.保安人员应检查车辆外观、所载货物等情况，确认无违禁物品后，发放临时车辆通行证，并告知驾驶员车辆行驶路线和注意事项。4.外来车辆进入车间后，应严格按照指定的路线行驶，限速慢行，不得随意停车。如有违反，保安人员有权进行纠正和处理。5.外来车辆离开车间时，应到保安岗亭交回临时车辆通行证，保安人员应检查车辆所载货物与出门证一致后，予以放行。五、巡逻检查制度（一）巡逻安排1.根据搅拌站车间的实际情况，制定详细的巡逻路线和巡逻时间间隔。巡逻路线应覆盖车间的各个区域，包括生产区、办公区、仓库区等。2.保安人员应按照规定的巡逻路线和时间间隔进行巡逻，不得擅自更改巡逻路线或缩短巡逻时间。3.巡逻时间应包括白天和夜间，白天巡逻间隔不得超过[X]小时，夜间巡逻间隔不得超过[X]小时。（二）巡逻内容1.检查车间的门窗、门锁是否完好无损，并关闭门窗，锁好门锁。2.检查水电设施是否正常运行，有无漏水、漏电等现象。发现问题应及时通知相关部门进行维修。3.检查消防器材是否完好有效，放置位置是否正确。如发现消防器材损坏或过期，应及时报告上级领导，并通知相关部门进行更换。4.检查车间内的人员活动情况，是否有异常行为或可疑人员。如有发现，应及时进行询问和处理，并做好记录。5.检查车间周边区域是否有无关人员或车辆进入，确保车间周边环境安全。（三）巡逻记录1.保安人员应做好巡逻记录，记录内容包括巡逻时间、巡逻路线、发现的问题及处理情况等。巡逻记录应使用专用的巡逻记录表，记录要详细、准确、清晰。2.巡逻记录应妥善保管，保存期限按照相关法律法规和公司规定执行。以备查阅和作为安全管理工作的重要依据。六、安全监控制度（一）监控设备管理1.安排专人负责监控设备的日常维护和管理，定期对监控设备进行检查、清洁和保养，确保监控设备正常运行。2.监控设备出现故障时，应及时通知专业维修人员进行维修，并做好故障记录。维修记录应包括故障发生时间、故障现象、维修时间、维修人员等信息。3.定期对监控设备的存储容量进行检查，确保监控资料能够正常存储。如发现存储容量不足，应及时进行备份或清理。（二）监控资料管理1.监控资料应按照规定的时间周期进行备份，备份资料应存储在安全可靠的介质上，并异地存放。2.严禁擅自删除、修改监控资料。如因工作需要查阅监控资料的，必须经相关领导批准，并在保安人员的陪同下进行查阅。查阅记录应详细记录查阅时间、查阅人员、查阅内容等信息。3.监控资料的保存期限按照相关法律法规和公司规定执行。保存期满后，经相关领导批准，方可进行销毁。销毁记录应包括销毁时间、销毁内容、销毁人员等信息。（三）监控人员职责1.监控人员应密切关注监控画面，及时发现和处理各类异常情况。发现异常情况应立即通知相关人员进行处理，并做好记录。2.监控人员应严格遵守保密制度，不得泄露监控资料中的任何信息。3.监控人员应定期对监控设备进行检查，确保监控设备正常运行。如发现问题应及时报告上级领导，并协助维修人员进行维修。七、应急处置制度（一）应急预案制定1.根据搅拌站车间的实际情况，制定完善的应急预案，包括火灾、盗窃、打架斗殴、自然灾害等各类突发事件的应急处置程序和方法。2.应急预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急培训与演练1.定期组织保安人员及车间员工进行应急培训，培训内容包括应急预案的学习、应急处置技能的培训等。2.定期组织应急演练，演练内容应包括火灾扑救、人员疏散、盗窃事件处理等。通过演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高保安人员及车间员工的应急处置能力。（三）应急处置程序1.突发事件发生时，保安人员应立即采取相应的应急措施，并及时报告上级领导。2.在火灾发生时，应立即拨打火警电话[X]，组织人员疏散，使用消防器材进行扑救，并引导消防车进入现场。3.在盗窃事件发生时，应立即保护现场，阻止犯罪嫌疑人逃跑，并及时报告公安机关。4.在打架斗殴等事件发生时，应立即进行劝阻和制止，防止事态扩大，并及时报告上级领导和公安机关。5.在自然灾害等事件发生时，应立即组织人员进行抢险救灾，保护公司财产和员工生命安全，并及时报告上级领导和相关部门。（四）后期处置1.突发事件处置完毕后，应及时对事件进行调查和总结，分析事件发生的原因，总结经验教训，提出改进措施。2.对在应急处置过程中表现突出的人员进行表彰和奖励，对因工作不力导致事件后果扩大的人员进行严肃处理。八、奖惩制度（一）奖励1.对在安全保卫工作中表现突出的保安人员，给予以下奖励：通报表扬；物质奖励（如奖金、奖品等）；晋升机会。2.奖励标准如下：及时发现并制止重大安全事故或违法行为，避免公司遭受重大损失的，给予[X]元以上的奖金奖励，并通报表扬。在应急处置过程中，表现英勇、果断，有效保护公司财产和员工生命安全的，给予[X]元以上的奖金奖励，并视情况晋升职务。积极提出合理化建议，对安全保卫工作有显著改进的，给予[X]元以上的奖金奖励，并通报表扬。（二）惩罚1.在安全保卫工作中违反本制度及相关规定的保安人员，给予以下惩罚：批评教育；罚款；辞退。