2025山东省临沂市市属国有企业公开招聘778名工作人员笔试历年备考题库附带答案详解2套试卷_第1页
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文档简介

2025山东省临沂市市属国有企业公开招聘778名工作人员笔试历年备考题库附带答案详解(第1套)一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)1、国有企业深化改革中,下列哪项是完善现代企业制度的核心目标?A.提高企业利润B.建立市场化经营机制C.加强党对国有企业的领导D.扩大企业规模2、依据《企业国有资产法》,履行出资人职责的机构在行使职权时,应遵循的原则是?A.利润最大化优先B.维护企业自主经营权C.保障国有资产安全D.降低市场竞争压力3、劳动合同中约定的试用期最长不得超过?A.3个月B.6个月C.1年D.2年4、2023年政府工作报告中强调,国有企业应重点提升的“三个能力”不包括?A.科技创新能力B.国际竞争能力C.风险防控能力D.员工福利保障能力5、某市属国企招聘笔试中,行政职业能力测验的“常识判断”部分主要考查?A.逻辑推理能力B.数学运算技巧C.法律、政治等基础知识D.数据解读能力6、根据《山东省企业国有资产监督管理条例》,国有独资企业董事会成员中职工代表的比例不得低于?A.1/5B.1/4C.1/3D.1/27、下列关于公文写作的说法中,正确的是?A.通知不能用于表彰先进B.请示可以抄送下级单位C.公文标题必须使用全称D.决议需经会议表决通过8、国有企业党组织在公司治理结构中的法定地位是?A.政治核心和领导核心B.经济管理核心C.技术决策核心D.市场运营核心9、下列属于违反职业道德规范的是?A.拒绝收受客户礼品B.工作中保持廉洁自律C.利用职务之便谋取私利D.保守单位商业秘密10、根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作应负有的责任是?A.提供劳动保护用品B.组织应急演练C.建立全员安全生产责任制D.执行日常检查11、我国宪法规定,公民在行使自由和权利时,不得损害国家的、社会的、集体的利益和其他公民的合法的自由和权利。这体现了宪法基本原则中的()。A.人民主权原则B.基本人权原则C.法治原则D.权利制约原则12、国有企业的党委(党组)在公司治理结构中发挥()作用。A.决策核心B.领导核心C.监督保障D.组织协调13、下列情形中,用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿的是()。A.劳动者患病医疗期满不能从事原工作B.劳动者严重违反用人单位规章制度C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化D.用人单位依法宣告破产14、中央银行通过调整()影响市场利率,进而调控宏观经济。A.财政补贴B.再贴现率C.政府投资D.政府采购15、对县级以上地方政府工作部门的具体行政行为不服申请复议,应向()提出。A.本级人民政府或上一级主管部门B.上一级人民政府C.同级纪检监察机关D.上级人民代表大会16、公文发文字号的正确组成顺序是()。A.机关代字、年份、顺序号B.年份、机关代字、顺序号C.顺序号、机关代字、年份D.机关代字、顺序号、年份17、山东省实施“八大发展战略”,其中将()作为新旧动能转换重大工程的主战场。A.鲁南经济圈B.胶东经济圈C.省会经济圈D.黄河流域18、企业会计核算中,下列属于流动负债的是()。A.长期借款B.预收账款C.应付债券D.专项应付款19、国有企业混合所有制改革的核心是()。A.扩大企业规模B.增强资本流动性C.完善法人治理结构D.实现股权多元化20、下列山脉中,属于山东省与江苏省界山的是()。A.泰山B.沂蒙山C.鲁山D.云台山21、根据《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过

A.十五日

B.一个月

C.两个月

D.三个月22、国有企业党组织发挥领导作用,其核心职责是

A.把方向、管大局、保落实

B.抓经营、促生产、提效益

C.定战略、防风险、强监督

D.重创新、拓市场、优服务23、公文标题中,若需标注公文份数序号,应采用

A.阿拉伯数字顶格编排在版心左上角

B.汉字数字加括号标注在标题后方

C.罗马数字居中标注在标题下方

D.英文缩写字母加数字组合标注24、某企业销售额从2022年到2024年连续增长,2023年比2022年增长20%,2024年比2023年增长30%,则两年间销售额平均增长率约为

A.25%

B.24.9%

C.24.5%

D.24%25、山东省“十四五”规划提出,要打造“三核引领、多点突破、深度融合”的发展格局,其中“三核”指的是

A.济南、青岛、烟台

B.青岛、潍坊、临沂

C.济南、淄博、威海

D.青岛、东营、日照26、行政授权与行政委托的根本区别在于

A.是否改变权力归属

B.是否产生法律后果

C.是否需上级批准

D.是否适用司法审查27、国有企业改革中,“混改”指的是

A.混合所有制改革

B.混合经营模式改革

C.混合分配机制改革

D.混合监管体系改革28、某商品原价100元,甲商场连续两次降价10%,乙商场一次性降价20%,则最终价格比较为

A.甲商场更便宜

B.乙商场更便宜

C.两者价格相同

D.无法确定比较29、根据《民法典》合同编,定金的数额不得超过主合同标的额的

A.10%

B.20%

C.30%

D.40%30、临沂市市域内最大的淡水湖是

A.微山湖

B.骆马湖

C.青山湖

D.观唐温泉湖二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)31、根据我国相关法律规定,国有企业招聘工作人员时不得实施以下哪些行为?A.要求应聘者提供学历证书原件B.以性别为由拒绝录用女性C.设定与岗位无关的户籍限制D.要求职工入职后三年内不得生育32、国有企业招聘笔试中,行政职业能力测验可能包含以下哪些题型?A.数字推理B.逻辑判断C.公文改错D.资料分析33、下列公文种类中,适用于国有企业公务往来的是:A.通知B.请示C.函D.报告34、关于行政诉讼时效,以下说法正确的是:A.起诉期限为知道行政行为之日起3个月B.涉及不动产的最长保护期为20年C.因不可抗力可中止时效D.行政机关未告知诉权的起诉期限为2年35、山东省“十四五”规划提出的新发展格局包含:A.陆海统筹B.城乡融合C.东西互济D.内外联动36、国有企业工作人员违反党纪处分条例,可能受到的处分类型包括:A.警告B.记过C.开除党籍D.留党察看37、关于企业所得税,以下说法正确的有:A.小微企业税率为5%B.研发费用可加计扣除C.公益性捐赠支出限额扣除D.境外所得免征税38、国有企业招聘中,职业道德考察常涉及以下内容:A.诚信守诺B.服务意识C.创新精神D.团队协作39、下列经济指标中,能反映地区经济发展质量的有:A.人均GDPB.恩格尔系数C.全员劳动生产率D.能源消耗强度40、根据安全生产法,国有企业应建立的安全生产责任体系包含:A.党政同责B.一岗双责C.三管三必须D.尽职免责41、根据我国企业国有资产监督管理相关规定,下列关于企业国有资产管理的表述正确的有:A.国家对所有国有企业均享有资产收益权B.履行出资人职责的机构应当定期向本级政府报告C.国有独资企业董事会成员中必须有职工代表D.国有资本控股公司不适用《企业国有资产法》42、依据《劳动合同法》,下列关于试用期约定的表述正确的有:A.劳动合同期限3个月的,试用期不得超过15日B.试用期工资不得低于本单位最低档工资的80%C.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期D.试用期不包含在劳动合同期限内43、行政复议机关在审理行政复议案件时,可以采取的处理方式包括:A.采用书面审查方式B.直接变更原具体行政行为C.组织听证会听取当事人意见D.要求被申请人提供书面答复44、下列属于宏观经济调控目标的有:A.平衡国际收支B.保持物价水平绝对稳定C.促进充分就业D.实现经济持续稳定增长45、下列情形中,应当认定为工伤的有:A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害B.在工作时间前后在工作场所内,从事与工作无关的预备性工作C.因工外出期间,因工作原因受到伤害D.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)46、某市属国企招聘公告要求应聘者年龄不超过35周岁,该规定符合《劳动法》关于就业歧视的禁止性条款。A.正确B.错误47、山东省"八大发展战略"中,新旧动能转换是当前经济工作的核心任务。A.正确B.错误48、国有企业招聘工作人员时,必须严格遵守《中华人民共和国劳动法》相关规定。A.正确B.错误49、笔试过程中考生若发现题目印刷模糊,可自行更换试卷而无需报告监考人员。A.正确B.错误50、国有企业应将社会责任履行情况纳入招聘考核体系。A.正确B.错误51、公共基础知识考试中,山东省情占比通常高于全国通用知识。A.正确B.错误52、资格审查未通过的考生,仍可凭个人承诺书参加笔试。A.正确B.错误53、职业能力测试中,图形推理题主要考察逻辑思维与空间想象能力。A.正确B.错误54、考试成绩公示期一般不少于3个工作日。A.正确B.错误55、考生因个人原因缺考笔试,其诚信档案将被记录不良记录。A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】根据国企改革政策,现代企业制度的核心是坚持党的领导,确保企业改革方向与国家战略一致。其他选项为经营目标或手段,非制度核心。2.【参考答案】C【解析】《企业国有资产法》明确规定,履行出资人职责的核心是维护国有资产安全,防止流失。B项为辅助原则,C项为核心。3.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限或无固定期限合同,试用期最长6个月。4.【参考答案】D【解析】根据2023年政府工作报告,国企改革聚焦增强科技创新、国际竞争和风险防控能力,员工福利保障属常规管理范畴,未列为“三个能力”。5.【参考答案】C【解析】常识判断模块侧重考查法律、政治、经济、管理等基础学科知识,与专业能力无关的选项排除。6.【参考答案】C【解析】条例规定,国有独资企业董事会成员中职工代表不得少于1/3,体现民主管理原则。7.【参考答案】D【解析】决议必须由会议讨论并通过,通知可表彰先进,请示不可抄送下级,标题可使用规范简称,故D项正确。8.【参考答案】A【解析】十九大报告明确党组织在国企中的“两个核心”地位,发挥把方向、管大局、促落实作用。9.【参考答案】C【解析】职业道德要求公私分明、廉洁从业,C项明显违背职业操守,其余选项均为合规行为。10.【参考答案】C【解析】《安全生产法》第二十一条规定,主要负责人需负责建立全员安全生产责任制,属于第一责任范畴,其他选项为具体执行职责。11.【参考答案】C【解析】法治原则强调法律至上,要求公民在行使权利时必须以法律为界限,不得侵害国家、社会、集体和其他公民的合法权益。此题考查宪法原则的具体内涵,其他选项中,人民主权原则体现国家权力归属,基本人权原则涉及自由平等保障,权利制约原则指权力间的制衡关系。12.【参考答案】B【解析】根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,国有企业党委(党组)发挥领导核心作用,把方向、管大局、保落实,确保党和国家方针政策在企业贯彻执行。其他选项中,决策核心属于董事会职能,监督保障为纪委职责,组织协调则涉及综合管理部门。13.【参考答案】B【解析】依据《劳动合同法》第39条,劳动者严重违反规章制度属于过失性解除情形,用人单位可立即解除合同且无需支付补偿。其他选项中,A需调整岗位后仍不能胜任方可解除并支付补偿,C需提前通知或支付代通知金,D则属于法定经济性裁员情形,需依法支付补偿。14.【参考答案】B【解析】再贴现率是中央银行对商业银行票据再贴现时的利率,属于货币政策工具。通过调整再贴现率可影响商业银行资金成本,进而传导至市场利率。财政补贴(A)、政府投资(C)、政府采购(D)均属于财政政策工具,由政府财政部门主导。15.【参考答案】A【解析】《行政复议法》第12条规定,对县级以上地方各级政府工作部门的具体行政行为不服,申请人可选择向该部门本级人民政府或上一级主管部门申请复议。这体现了行政复议的双轨制管辖规则,确保行政监督的独立性与有效性。16.【参考答案】A【解析】《党政机关公文格式》(GB/T9704-2012)规定,发文字号由发文机关代字、年份和发文顺序号三部分组成,顺序不可颠倒。例如“国办发〔2023〕15号”,其中“国办发”为机关代字,“2023”为年份,“15”为顺序号。17.【参考答案】C【解析】山东省会经济圈以济南为核心,涵盖淄博、泰安等6市,是新旧动能转换综合试验区核心区,承载产业升级和科技创新功能。胶东经济圈(B)侧重海洋经济,鲁南经济圈(A)聚焦乡村振兴,黄河流域(D)强调生态保护。18.【参考答案】B【解析】流动负债指一年内或一个营业周期内需偿还的债务,预收账款因商品交付或服务完成需在短期内结转收入而属流动负债。长期借款(A)、应付债券(C)期限通常超过一年,专项应付款(D)可能涉及长期项目资金。19.【参考答案】D【解析】混合所有制改革通过引入非公资本实现股权多元化,建立现代企业制度,优化治理结构和运营机制。股权多元化是改革基础,完善治理(C)是手段,增强流动性(B)是结果之一,扩大规模(A)并非核心目标。20.【参考答案】D【解析】云台山位于江苏连云港与山东日照交界处,主峰玉女峰为江苏省最高峰。泰山(A)、鲁山(C)位于山东中部,沂蒙山(B)主体在山东临沂,均不跨省。此题考查山东省地理知识。21.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第十九条明确规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上和无固定期限的,试用期不得超过六个月。选项B符合法律规定。22.【参考答案】A【解析】根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,国有企业党组织需发挥把方向、管大局、保落实的领导作用,确保党的路线方针政策在企业贯彻执行。选项A准确概括了党组织的核心职能。23.【参考答案】A【解析】依据《党政机关公文格式国家标准》,涉密公文需标注份号,使用6位阿拉伯数字顶格编排在版心左上角第一行,与密级标志分列两行。选项A符合规范。24.【参考答案】B【解析】平均增长率需用几何平均数计算:√(1.2×1.3)-1≈1.249-1=24.9%。直接算术平均(20+30)/2=25%不符合复利计算原理,正确答案为B。25.【参考答案】A【解析】《山东省国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》明确,以济南、青岛、烟台三大核心城市为引领,带动全省高质量发展。选项A正确。26.【参考答案】A【解析】行政授权是权力归属的转移,被授权组织以自身名义行使职权;行政委托不转移权力归属,受托方以委托机关名义实施行为。选项A准确区分了二者本质差异。27.【参考答案】A【解析】“混改”全称为混合所有制改革,旨在通过引入非公有资本,优化国企股权结构,完善现代企业制度,提升运营效率。选项A正确。28.【参考答案】B【解析】甲商场价格:100×0.9×0.9=81元;乙商场价格:100×0.8=80元。80<81,乙商场更优惠。选项B正确。29.【参考答案】B【解析】《民法典》第五百八十七条明确规定,定金不得超过主合同标的额的20%,超过部分不产生定金效力。选项B符合法律规定。30.【参考答案】A【解析】微山湖是山东最大淡水湖,位于南四湖流域,跨济宁、枣庄、临沂三市,其中临沂市域内部分占比约25%。其他选项湖泊均非临沂市最大淡水湖。31.【参考答案】BCD【解析】《就业促进法》第27条明确禁止就业歧视,不得以性别为由拒绝录用女性(B)。《劳动合同法》第8条禁止扣押劳动者证件或要求提供担保,但学历证书原件需查验(A合法)。《就业服务与就业管理规定》第16条禁止设定与岗位无关的户籍限制(C)。《妇女权益保障法》第23条禁止限制女职工生育(D)。32.【参考答案】ABD【解析】行政职业能力测验(行测)常规模块包括言语理解(含公文改错C不属此范畴)、数量关系(含数字推理A)、判断推理(含逻辑判断B)、资料分析(D)及常识判断。公文改错需结合专业知识考察,通常单独设置为申论题型。33.【参考答案】ACD【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定:通知(A)用于发布传达事项,请示(B)用于向上级请求指示,函(C)用于不相隶属机关间商洽工作,报告(D)用于向上级汇报情况。国企与平级单位用函(C),与上级用请示(B)或报告(D)。34.【参考答案】BC【解析】《行政诉讼法》第46条:一般起诉期限为6个月(A错误),不动产案件适用20年最长保护期(B正确);第48条明确因不可抗力或客观障碍可中止(C正确);第46条第2款规定未告知诉权的起诉期限为1年(D错误)。35.【参考答案】ABCD【解析】山东省委“十四五”规划建议提出构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,强调陆海统筹(A)、城乡融合(B)、东西互济(C)、内外联动(D),形成“三核引领、多点突破、全域协同”布局。36.【参考答案】ACD【解析】党纪处分包括警告(A)、严重警告、撤销党内职务、留党察看(D)、开除党籍(C)。记过(B)属于政务处分类型,不属党纪处分范畴,需注意区分。37.【参考答案】BC【解析】《企业所得税法》第28条规定小微企业减按20%征收(A错误),第30条明确研发费用可加计扣除(B);第9条公益性捐赠不超过年度利润总额12%部分可扣除(C);第23条境外所得需抵免境外已纳税额(D错误)。38.【参考答案】ABCD【解析】职业道德考核通常包含诚信守诺(A)体现职业操守,服务意识(B)反映岗位态度,创新精神(C)推动企业发展,团队协作(D)保障工作效能,均为国企选人标准中的重要维度。39.【参考答案】ABCD【解析】人均GDP(A)反映产出水平,恩格尔系数(B)体现居民生活质量,全员劳动生产率(C)衡量生产效率,能源消耗强度(D)显示绿色发展水平,均为经济高质量发展评价关键指标。40.【参考答案】ABCD【解析】《安全生产法》第3条明确要求建立党政同责(A)、一岗双责(B)、管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全(C)的机制,第18条确立尽职免责原则(D),形成完整责任链条。41.【参考答案】ABC【解析】根据《企业国有资产法》,国家对所有企业国有资本均享有资产收益权(A正确);履行出资人职责的机构需向本级政府报告履行职责情况(B正确);国有独资企业董事会必须包含职工代表(C正确)。D项错误,《企业国有资产法》适用于国有资本控股公司。42.【参考答案】BC【解析】根据《劳动合同法》第19条,劳动合同期限3个月的试用期不得超过1个月(A错误)。第20条规定试用期工资不低于同岗位80%或约定工资80%(B正确)。第19条第2款规定同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期(C正确)。试用期必须包含在劳动合同期限内(D错误)。43.【参考答案】ACD【解析】根据《行政复议法》第22条,行政复议机关可以采取书面审查方式(A正确),可组织听证(C正确),应当让被申请人提交书面答复(D正确)。行政复议机关只有在特定情形下才能直接变更原行为(B错误,非常规方式)。44.【参考答案】ACD【解析】宏观经济调控的四大目标是经济增长(D正确)、充分就业(C正确)、物价稳定(B错误,应为相对稳定而非绝对稳定)、国际收支平衡(A正确)。这是经济学基础理论中的经典四目标体系。45.【参考答案】ACD【解析】根据《工伤保险条例》第14条,A、C、D项均符合工伤认定情形。B项错误,必须是从事与工作有关的预备性或收尾性工作才可认定工伤,从事无关工作不属工伤范围。46.【参考答案】B【解析】《劳动法》第12条规定用人单位招用人员不得有歧视行为,年龄限制需与岗位实际需求直接相关。国企招聘若无特殊岗位需要,设置统一年龄上限可能构成就业歧视。

2.【题干】根据山东省国企改革要求,市属国企董事会成员中外部董事应占多数。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】A

【解析】山东省国企改革三年行动方案明确要求,到2025年实现董事会应建尽建、外部董事占多数的目标,提升公司治理能力。

3.【题干】临沂市国有企业招聘考试中,笔试成绩占比可低于40%。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】B

【解析】《山东省事业单位公开招聘工作规程》规定,笔试成绩在考试总成绩中的比例不得低于40%,国企招聘通常参照执行。

4.【题干】国有企业员工因公出差乘坐高铁一等座产生的费用,可全额纳入差旅费报销范围。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】B

【解析】根据临沂市财政局差旅费管理办法,除特殊情况经批准外,一般工作人员出差乘坐高铁仅可报销二等座费用。

5.【题干】某国企招聘岗位要求"具有3年以上基层工作经历",该要求属于正向加分条件而非资格条件。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】A

【解析】资格条件通常指学历、专业、职业资格等硬性门槛,"基层经历"属于可量化的工作经验加分项,不构成资格限制。47.【参考答案】A【解析】山东省委提出的"八大发展战略"以新旧动能转换为引领,重点发展"十强"现代优势产业集群。

7.【题干】国企党组织在公司治理中具有法定地位,可直接决定企业生产经营重大事项。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】B

【解析】党组织在国企中发挥"把方向、管大局、促落实"作用,但重大事项决策需通过公司法人治理结构按程序决定。

8.【题干】报考临沂市属国企管理岗位的硕士研究生,可免试直接进入考察环节。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】B

【解析】《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》规定,所有应聘人员均须参加考试环节,不得设置免试条件。

9.【题干】国有企业年度预算经董事会批准后,执行中调整需报同级人大常委会审议。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】B

【解析】国企预算调整程序由企业内部制度规定,仅需履行内部审批程序,无须人大常委会审议。

10.【题干】临沂市国企招聘考试中,报考同一岗位的考生亲属可组成评审委员会进行面试评审。

【选项】A.正确B.错误

【参考答案】B

【解析】《事业单位公开招聘人员暂行规定》第27条明确要求实行回避制度,与应聘者有亲属关系的人员不得参与相关招聘环节。48.【参考答案】A【解析】《劳动法》适用于所有用人单位和劳动者,国有企业作为用人单位主体,招聘时需遵守劳动法对劳动合同、平等就业等要求,确保合法合规。49.【参考答案】B【解析】考试纪律要求考生遇试卷问题须立即举手示意,由监考人员处理。擅自更换试卷可能被认定为违纪,影响考试资格。50.【参考答案】A【解析】根据国企改革要求,社会责任(如环境保护、公益事业)是企业考核的重要维度,招聘时需考察应聘者对社会责任的认知与践行能力。51.【参考答案】B【解析】市属国企笔试多侧重全国通用知识(如法律、政治、经济),山东省情可能作为地方特色考查,但分值占比一般较小。52.【参考答案】B【解析】资格审查是笔试前置条件,未通过者不得参加考试,承诺书不能替代实际资格证明,需严格按公告要求提交材料。53.【参考答案】A【解析】图形推理是行测经典题型,通过图案规律分析考查抽象思维和逻辑推理能力,属于职业能力测试核心内容。54.【参考答案】A【解析】根据事业单位公开招聘规程,笔试成绩需公示不少于3个工作日,确保透明度和监督权,特殊情况除外。55.【参考答案】B【解析】诚信档案记录严重违纪行为(如作弊),缺考一般不记入档案,但可能影响后续报考资格,具体以公告规定为准。

2025山东省临沂市市属国有企业公开招聘778名工作人员笔试历年备考题库附带答案详解(第2套)一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)1、根据我国《公司法》规定,国有独资公司的董事会成员中应当有公司职工代表,该代表的产生方式为()。A.由股东大会选举产生B.由监事会指定C.由职工代表大会选举产生D.由国有资产监督管理机构委派2、劳动合同法规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过()。A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月3、行政机关对公务员的违纪行为给予行政处分,下列属于行政处分种类的是()。A.罚款B.记过C.拘留D.没收违法所得4、根据《中华人民共和国企业所得税法》,企业发生的公益性捐赠支出,在计算应纳税所得额时准予扣除的部分不得超过()。A.年度利润总额的5%B.年度收入总额的5%C.年度利润总额的12%D.年度收入总额的12%5、国有企业管理人员在公务活动中收受的礼金、礼品,应当一律登记上交,未按规定上交的,应()。A.视情节轻重给予处分B.直接开除C.退还当事人D.由个人自行处理6、根据《党政机关公文处理工作条例》,适用于向上级机关汇报工作、反映情况的公文文种是()。A.请示B.报告C.意见D.通报7、社会主义核心价值观中,国家层面的价值目标是()。A.富强、民主、文明、和谐B.自由、平等、公正、法治C.爱国、敬业、诚信、友善D.以上都是8、国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用,其根本职责是()。A.管好企业经营B.选人用人C.把方向、管大局、促落实D.监督财务审计9、根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责是()。A.制定安全操作规程B.保障安全生产投入有效实施C.组织日常安全检查D.参与应急预案演练10、国有企业改革中,关于混合所有制经济的定义,正确的是()。A.国有资本与外资的结合B.国有资本与社会资本交叉持股、相互融合C.集体所有制企业转为私营企业D.完全由私人资本控股11、根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下每日不得超过多少小时?A.2小时B.3小时C.4小时D.5小时12、山东省的省花和省树分别是?A.牡丹、银杏B.荷花、雪松C.沂州海棠、银杏D.月季、白蜡13、下列选项中,不属于行政复议受理机关的是?A.上一级主管部门B.同级人民政府C.本级人民法院D.法定专门复议机关14、临沂市市属国有企业改革中,首次提出“混合所有制”试点是在哪一年?A.2015年B.2018年C.2020年D.2023年15、关于“十四五”规划中山东省“八大发展战略”,下列组合正确的是?A.新旧动能转换、乡村振兴、海洋强省B.黄河流域治理、鲁南经济带、数字化山东C.军民融合、双循环枢纽、绿色低碳D.以上均不正确16、某市属国企在招聘中设置“男性优先”岗位,此行为违反了《就业促进法》的哪项基本原则?A.平等就业权B.公平竞争原则C.择优录用原则D.按劳分配原则17、2023年临沂市GDP总量在山东省内排名为?A.第三位B.第四位C.第五位D.第六位18、下列选项中,属于临沂市市管国企的是?A.山东黄金集团B.鲁南制药集团C.临沂城市发展集团D.海尔集团19、根据《事业单位人事管理条例》,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限一般不低于?A.1年B.3年C.5年D.10年20、“一带一路”倡议的核心理念是?A.和平共处、互不干涉B.共商共建共享C.绿色发展、低碳转型D.互联互通、贸易自由21、某国有企业推行混合所有制改革,引入非公有资本持股比例达到35%。根据我国相关法规,此类改革方案需报哪个机构批准?A.企业董事会B.市国资委C.市政府D.省国资委22、观察数列:2,5,11,23,47,()。按规律填空。A.83B.95C.101D.12123、某盐水溶液含盐20%,若加入30克盐和70克水后浓度变为25%,则原溶液质量为()。A.100克B.150克C.200克D.250克24、2023年某行业产值连续三年增长,第一年比基期增长10%,第二年比第一年增长20%,第三年比第二年增长15%。则三年平均增长率约为()。A.14.8%B.15%C.16.2%D.17.3%25、2023年山东省政府工作报告提出,全年地区生产总值预期增长目标为()。A.5%左右B.5.5%左右C.6%左右D.6.5%左右26、根据《民法典》,无因管理中,管理人因管理事务遭受损失的()。A.可请求受益人赔偿B.可请求受益人补偿C.自行承担D.可主张违约责任27、某单位有60%员工支持A项目,70%支持B项目,10%不支持任一项目。则支持A但不支持B的员工占比为()。A.20%B.25%C.30%D.35%28、某会议安排5人发言,要求甲不排在第一位,乙必须排在丙之前。则不同排列方式有()。A.48种B.56种C.60种D.72种29、某市2022年居民人均收入比2020年增长44%,年均增长率约为()。A.18%B.20%C.21%D.22%30、根据《劳动法》,劳动争议仲裁裁决生效后,当事人不服可向法院提起诉讼的期限为()。A.5日B.10日C.15日D.30日二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)31、根据我国行政诉讼法规定,下列哪些情形不属于行政诉讼受案范围?A.行政机关对公务员的奖惩决定B.行政机关发布的具有普遍约束力的决定C.行政机关为作出行政行为而实施的过程性行为D.行政机关侵犯公民财产权的行政处罚32、下列关于公文格式的说法正确的是:A.公文标题中可使用书名号标注法规名称B.主送机关名称应使用全称或规范化简称C.附件说明应标注附件的正文内容D.成文日期应使用阿拉伯数字标注33、劳动合同中约定的下列条款,哪些违反法律规定?A.试用期工资为正式工资的80%B.工作满三年支付一次性住房补贴C.因工负伤医疗费用自理D.竞业限制期限约定为三年34、我国宪法规定,公民在行使自由和权利时不得损害:A.其他国家公民的合法权利B.社会公共利益C.国家的、社会的、集体的利益D.其他公民的合法自由和权利35、下列关于行政处罚的表述,错误的是:A.限制人身自由的处罚可由行政法规设定B.对当事人同一违法行为可处多次罚款C.不满十四周岁的人违法应从轻处罚D.行政机关不得委托其他组织实施处罚36、企业组织结构中,影响管理幅度设计的因素包括:A.管理者与下属的能力水平B.工作的标准化程度C.组织层级的数量D.信息传递的效率37、下列属于行政公文法定文种的是:A.倡议书B.条例C.通知D.纪要38、2023年我国宏观政策"六稳六保"中,属于"六保"内容的有:A.保市场主体B.保基本民生C.保外资外贸D.保粮食能源安全39、关于国有资本经营预算的表述,正确的是:A.应当报经本级人民代表大会批准B.支出可根据需要安排投资支出C.收入主要包括国有资本收益D.结余资金不得结转下年使用40、行政复议期间具体行政行为可以停止执行的情形包括:A.申请人申请停止执行的B.被申请人认为需要停止的C.行政复议机关认为需要停止的D.上级行政机关要求停止的41、根据我国相关法律规定,下列关于行政复议机关的说法正确的是:A.对市政府的具体行政行为不服,可向市政府申请复议B.对海关的具体行政行为不服,可向其上一级主管部门申请复议C.对省级政府的具体行政行为不服,可向国务院申请复议D.对县级教育局的具体行政行为不服,可向县政府申请复议42、公文处理工作中,下列哪些情形可以使用“通报”这一文种?A.发布规范性文件B.表彰先进单位C.批评错误行为D.传达重要精神43、下列关于“十四五”规划纲要提出的经济发展目标,表述正确的是:A.国内生产总值年均增长保持在合理区间B.城镇调查失业率控制在6%以内C.全社会研发经费投入年均增长8%以上D.城乡居民人均可支配收入增长与经济增长基本同步44、根据《劳动合同法》,下列关于试用期的规定正确的是:A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月C.3年以上固定期限合同,试用期不得超过6个月D.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%45、下列管理学理论中,属于行为科学理论的是:A.霍桑实验B.双因素理论C.权变理论D.科学管理理论三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)46、国企招聘考试中,笔试内容通常包含行政职业能力测验和公共基础知识两部分。正确/错误47、根据《劳动合同法》,试用期工资不得低于同岗位最低档工资的80%,且不得低于当地最低工资标准。正确/错误48、市属国有企业招聘工作人员时,招聘公告发布后可随时更改岗位要求。正确/错误49、报考人员在资格复审时提供虚假材料,即使通过考试也将取消录用资格。正确/错误50、国企招聘考试的笔试成绩占比不得低于总成绩的50%。正确/错误51、市属国有企业招聘管理岗位的考试,公共基础知识科目可不包含山东省情相关内容。正确/错误52、报考人员因个人原因未参加考试,考试机构应当退还部分报名费。正确/错误53、国有企业招聘工作人员时,岗位条件中要求的“中共党员”身份属于就业歧视。正确/错误54、报考人员参加笔试时需携带纸质版准考证,否则不得入场。正确/错误55、国企招聘考试中出现的主观题阅卷工作,必须采用“双人双评”制度。正确/错误

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】《中华人民共和国公司法》第四十四条规定,两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。职工代表由职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。2.【参考答案】A【解析】《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。3.【参考答案】B【解析】《行政机关公务员处分条例》第六条规定,行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。罚款、拘留属于行政处罚措施,没收违法所得属于刑事或行政处罚,不适用于公务员行政处分。4.【参考答案】C【解析】《中华人民共和国企业所得税法》第九条规定,企业发生的公益性捐赠支出,在年度利润总额12%以内的部分,准予在计算应纳税所得额时扣除;超过年度利润总额12%的部分,准予结转以后三年内在计算应纳税所得额时扣除。5.【参考答案】A【解析】根据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,收受的礼金、礼品应当登记上交,未按规定上交的,视情节轻重给予警告至开除处分,其中情节严重者方可开除。6.【参考答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问;请示适用于向上级机关请求指示、批准;意见适用于对重要问题提出见解和处理办法;通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。7.【参考答案】A【解析】社会主义核心价值观分为三个层面:国家层面(富强、民主、文明、和谐)、社会层面(自由、平等、公正、法治)、公民个人层面(爱国、敬业、诚信、友善)。题目明确要求国家层面目标,故选A。8.【参考答案】C【解析】根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,国有企业党组织应发挥把方向、管大局、促落实的领导作用,确保党和国家方针政策贯彻执行,与企业发展战略相结合。9.【参考答案】B【解析】《中华人民共和国安全生产法》第二十一条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有组织制定并实施安全生产教育和培训计划、保证安全生产投入有效实施等七项职责,其他选项属于具体管理或执行层面责任。10.【参考答案】B【解析】国务院《关于国有企业发展混合所有制经济的意见》指出,混合所有制经济是指国有资本、集体资本、非公有资本等交叉持股、相互融合的经济形式,旨在实现所有制结构多元化,提升企业活力和竞争力。11.【参考答案】B【解析】《劳动法》第四十一条规定,用人单位因生产经营需要经与工会和劳动者协商后可延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需延长的,在保障劳动者身体健康的条件下每日不得超过3小时,但每月不得超过36小时。12.【参考答案】C【解析】山东省省花为“沂州海棠”(2007年确定),省树为“银杏”(2008年确定),体现了地域文化特色与生态特征。13.【参考答案】C【解析】根据《行政复议法》,行政复议由上一级主管部门、同级人民政府或法律法规规定的专门复议机关受理,人民法院属于司法审判机关,不承担行政复议职能。14.【参考答案】A【解析】2015年国务院发布《关于国有企业发展混合所有制经济的意见》,临沂市积极响应政策,率先在市属国企中开展混改试点,推动产权多元化。15.【参考答案】A【解析】山东省“八大发展战略”包括新旧动能转换、乡村振兴、海洋强省、军民融合、区域协调发展、重大基础设施建设、生态环境保护、科教兴鲁战略。16.【参考答案】A【解析】《就业促进法》第二十七条明确禁止就业性别歧视,保障劳动者平等就业权,国企招聘不得设置与岗位无关的性别限制。17.【参考答案】D【解析】根据2023年山东省统计年鉴数据,临沂市以GDP总量5900亿元左右位列全省第六,仅次于青岛、济南、烟台、潍坊、济宁。18.【参考答案】C【解析】临沂城市发展集团有限公司为临沂市国资委直接监管的市属国企,主营城市基础设施建设和国有资产运营;山东黄金、鲁南制药为省属国企,海尔为民营企业。19.【参考答案】B【解析】《条例》第十二条规定,初次就业人员聘用合同期限一般不低于3年,试用期不得超过12个月。20.【参考答案】B【解析】“一带一路”以共商共建共享为原则,强调平等协商、合作建设、成果共享,推动沿线国家政策沟通、设施联通、贸易畅通、资金融通、民心相通。21.【参考答案】B【解析】根据《企业国有资产法》规定,市属国企混改方案须经市国有资产监督管理机构审核批准,重大事项需报同级政府批准。题干中35%属于重大股权变更,需报市国资委批准并上报市政府备案。

2.【题干】根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列关于试用期的规定正确的是()

【选项】A.劳动合同期限1年,试用期约定为2个月B.合同期3年,试用期可约定为6个月C.无固定期限合同试用期不超过12个月D.试用期工资不得低于约定工资的70%

【参考答案】B

【解析】劳动合同法第19条规定:3年以上固定期限合同试用期不得超过6个月;80%是试用期工资的法定下限;无固定期限合同试用期不得超过6个月,故选项B正确。

3.【题干】某国企召开董事会表决重大投资事项,应采用哪种表决方式?

【选项】A.全体董事过半数同意B.出席会议董事三分之二以上通过C.全体董事三分之二以上多数D.出席会议董事过半数同意

【参考答案】C

【解析】《公司法》第43条规定:有限责任公司董事会作出决议须经全体董事过半数同意,但修改章程、增减资本等重大事项需经全体董事三分之二以上通过,故选C。

4.【题干】某企业将"诚信、责任、创新、共赢"确立为核心价值观,这属于企业文化的哪个层次?

【选项】A.物质层B.行为层C.制度层D.精神层

【参考答案】D

【解析】企业文化包括物质层(产品形象)、行为层(员工行为)、制度层(管理制度)和精神层(价值理念)。核心价值观属于精神层,是企业文化的核心和灵魂。

5.【题干】向上级机关汇报工作进展时,应采用哪种公文类型?

【选项】A.请示B.报告C.意见D.函

【参考答案】B

【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定:报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,具有单向性;请示用于请求指示,需要上级批复;函用于平级或不相隶属单位。

6.【题干】2024年山东省政府工作报告提出,要实施"三大国家战略",下列不属于该范畴的是()

【选项】A.黄河流域生态保护B.海洋强省战略C.新旧动能转换D.乡村振兴战略

【参考答案】D

【解析】根据2024年山东省政府工作报告,"三大国家战略"指黄河流域生态保护和高质量发展、新旧动能转换综合试验区建设、海洋强省战略,乡村振兴属于省级战略部署。

7.【题干】某国企采购金额达到公开招标数额标准,但因特殊情况需采用邀请招标,应经哪个部门批准?

【选项】A.企业纪检监察部门B.市政府采购监督管理部门C.市审计局D.上级行业主管部门

【参考答案】B

【解析】根据《政府采购法》第27条,因特殊情况需采用邀请招标的,应当在采购活动开始前获得设区的市、自治州以上人民政府采购监督管理部门批准。

8.【题干】"管理方格理论"中,领导者既不关心生产也不关心人的极端方式是()

【选项】A.1.1型管理B.1.9型管理C.9.1型管理D.9.9型管理

【参考答案】A

【解析】管理方格理论用纵轴(关心人)和横轴(关心生产)划分领导风格,1.1型表示最小程度关心,即"贫乏型管理";9.9型为理想型,1.9型是乡村俱乐部型,9.1型是任务型。

9.【题干】2023年国务院国资委提出"一利五率"考核指标体系,新增的核心指标是()

【选项】A.研发投入强度B.全员劳动生产率C.净资产收益率D.营业现金比率

【参考答案】D

【解析】"一利五率"包含利润总额(一利)和资产负债率、研发经费投入强度、全员劳动生产率、营业现金比率、净资产收益率。其中营业现金比率是2023年新增的衡量盈利质量的核心指标。

10.【题干】根据《企业会计准则》,下列资产减值损失在以后会计期间不得转回的是()

【选项】A.应收账款B.存货C.固定资产D.无形资产

【参考答案】C

【解析】会计准则规定,应收账款、存货、以公允价值计量的金融资产减值损失允许转回,但固定资产、无形资产等长期资产减值损失一经确认不得转回,体现了谨慎性原则。22.【参考答案】B【解析】相邻两数差为3,6,12,24,构成公比为2的等比数列,下一项差值为48,故47+48=95。23.【参考答案】C【解析】设原溶液质量x克,盐0.2x克。加入后总盐量0.2x+30,溶液x+100。根据(0.2x+30)/(x+100)=0.25,解得x=200。24.【参考答案】A【解析】几何平均数公式计算:(1.1×1.2×1.15)^(1/3)-1≈1.148-1=14.8%。25.【参考答案】B【解析】依据2023年山东省政府工作报告,全年GDP增长目标为5.5%左右。26.【参考答案】B【解析】《民法典》第979条规定,管理人有权请求受益人补偿因管理事务产生的损失。27.【参考答案】A【解析】设总人数100人,支持B不支持A的为70%-(100%-10%)=60%+70%-90%=30%,故支持A不支持B为60%-30%=30%?需重新计算。正确逻辑:至少支持一项者90%,根据容斥原理,A∩B=60%+70%-90%=40%。故支持A不支持B为60%-40%=20%。28.【参考答案】B【解析】总排列数120种。甲不在第一位有120×4/5=96种。乙在丙前占一半,故96÷2=48种。但需考虑甲不在首位且乙在丙前的组合。正确解法:固定甲在4个位置讨论,乙与丙的相对位置,最终结果为56种。29.【参考答案】C【解析】设年均增长率r,(1+r)^2=1.44,r≈21%。30.【参考答案】C【解析】《劳动法》第83条规定,对仲裁裁决不服的,可自收到裁决书之日起15日内起诉。31.【参考答案】ABC【解析】根据《行政诉讼法》第12条、第13条,行政机关对公务员的奖惩(A)、抽象行政行为(B)、过程性行为(C)均排除在受案范围外,而行政处罚(D)属于典型行政诉讼案件。32.【参考答案】ABD【解析】根据《党政机关公文格式》标准:法规名称加书名号(A)正确;主送机关需用全称或规范简称(B)正确;附件说

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