2026年度建筑工地总包与分包施工安全责任书

2026年度建筑工地总包与分包施工安全责任书一、总则1.目的为了加强2026年度建筑工地施工安全管理，明确总包单位与分包单位在施工过程中的安全责任，保护施工人员的生命安全和身体健康，保障工程的顺利进行，依据国家和地方相关安全生产法律法规、标准规范，结合本工程实际情况，特签订本施工安全责任书。2.适用范围本责任书适用于[工程名称]项目中，总包单位[总包单位全称]与分包单位[分包单位全称]在施工过程中的安全管理。3.责任期限自本责任书签订之日起至本工程竣工交付使用之日止。二、总包单位安全责任1.安全管理体系建设建立健全安全生产管理体系，制定完善的安全生产规章制度和操作规程，明确各级管理人员和各岗位的安全职责。设立安全生产管理机构，配备足够数量的专职安全生产管理人员，负责施工现场的日常安全管理工作。定期组织安全生产检查和隐患排查治理，及时消除安全隐患。2.安全培训与教育组织对分包单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员进行安全生产培训，经考核合格后方可上岗。督促分包单位对其作业人员进行三级安全教育培训，未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业。定期组织施工现场全体人员进行安全生产知识和技能培训，提高施工人员的安全意识和自我保护能力。3.施工组织与协调编制施工组织设计和专项施工方案，对危险性较大的分部分项工程，应当组织专家进行论证、审查，并按照批准的方案组织施工。对分包单位的施工活动进行统一协调管理，合理安排施工顺序和作业时间，避免交叉作业可能带来的安全风险。提供符合安全要求的施工场地、临时设施和施工条件，确保施工现场的安全防护设施齐全、有效。4.安全检查与监督定期对分包单位的施工现场进行安全检查，发现安全问题及时下达整改通知书，督促分包单位限期整改。对分包单位的安全生产违法行为有权制止和纠正，对严重违反安全生产规定的，有权责令其停工整顿。建立安全管理档案，记录分包单位的安全生产情况，作为对分包单位考核评价的依据。5.应急管理制定施工现场生产安全事故应急预案，建立应急救援组织，配备必要的应急救援器材、设备和物资，并定期组织演练。在发生生产安全事故时，及时启动应急预案，组织救援，保护事故现场，并按照规定及时报告有关部门。协助有关部门对事故进行调查处理，按照“四不放过”的原则，对事故进行分析和总结，提出防范措施。三、分包单位安全责任1.安全管理机构与人员配备建立健全本单位的安全生产管理体系，设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员，负责本单位施工现场的安全管理工作。本单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当具备相应的安全生产知识和管理能力，并经考核合格后上岗。2.安全规章制度与操作规程执行严格遵守国家和地方有关安全生产的法律法规、标准规范以及总包单位的安全生产规章制度和操作规程。根据本单位的施工特点和实际情况，制定完善的安全生产规章制度和操作规程，并确保其有效执行。3.安全培训与教育对本单位的作业人员进行三级安全教育培训，培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全事故案例等，培训时间不得少于规定要求。定期组织本单位作业人员进行安全生产知识和技能培训，提高作业人员的安全意识和操作技能。对采用新技术、新工艺、新设备、新材料的作业人员，应当进行专门的安全生产培训，经考核合格后方可上岗作业。4.施工安全管理按照总包单位的施工组织设计和专项施工方案组织施工，不得擅自改变施工方案和施工工艺。对本单位的施工区域进行安全管理，设置明显的安全警示标志和防护设施，确保施工区域的安全。加强对施工现场的安全检查和隐患排查治理，及时消除安全隐患。对总包单位下达的整改通知书，应当及时组织整改，并将整改情况书面反馈给总包单位。5.特种作业管理特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。对特种作业设备和设施进行定期检查、维护和保养，确保其安全运行。在进行特种作业时，应当严格遵守特种作业操作规程，采取必要的安全防护措施。6.劳动保护与职业健康为作业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育作业人员按照使用规则正确佩戴和使用。加强对作业人员的职业健康管理，定期组织作业人员进行职业健康检查，建立职业健康档案。改善作业环境，采取有效的职业病防治措施，预防和减少职业病的发生。7.应急管理制定本单位的生产安全事故应急预案，并报总包单位备案。建立应急救援组织，配备必要的应急救援器材、设备和物资，并定期组织演练。在发生生产安全事故时，立即向总包单位报告，并按照应急预案组织救援，保护事故现场。四、安全责任划分1.一般原则总包单位对施工现场的安全生产负总责，分包单位对其分包工程的安全生产负责，并服从总包单位的安全生产管理。因总包单位的原因导致的安全事故，由总包单位承担主要责任；因分包单位的原因导致的安全事故，由分包单位承担主要责任；因双方共同原因导致的安全事故，根据双方的过错程度，分别承担相应的责任。2.具体情形划分若分包单位未按照总包单位的要求进行施工，擅自改变施工方案、施工工艺或者违反操作规程，导致安全事故发生的，分包单位承担全部责任。若总包单位未提供符合安全要求的施工场地、临时设施或者施工条件，或者未对分包单位的施工活动进行有效协调管理，导致安全事故发生的，总包单位承担主要责任。若分包单位的作业人员在作业过程中，因自身违反安全规定或者未正确佩戴和使用劳动防护用品，导致安全事故发生的，分包单位承担主要责任；若总包单位未对分包单位的作业人员进行有效的安全教育培训和监督管理，导致事故发生的，总包单位承担相应的责任。在交叉作业过程中，若双方未采取有效的安全防护措施，导致安全事故发生的，双方根据各自的过错程度，分别承担相应的责任。五、安全考核与奖惩1.考核机制总包单位定期对分包单位的安全生产管理工作进行考核，考核内容包括安全管理体系建设、安全培训教育、安全检查与隐患排查治理、应急管理等方面。考核采用评分制，满分为100分，考核结果分为优秀（90分以上）、良好（7089分）、合格（6069分）、不合格（60分以下）四个等级。2.奖励措施对考核结果为优秀的分包单位，总包单位给予通报表扬，并给予一定的经济奖励。在后续工程招标中，对考核结果优秀的分包单位，在同等条件下优先考虑。3.惩罚措施对考核结果为不合格的分包单位，总包单位给予通报批评，并责令其限期整改。若分包单位在规定的整改期限内未能完成整改，或者整改后仍不符合要求的，总包单位有权终止分包合同，并要求分包单位承担相应的违约责任。若分包单位发生生产安全事故，按照事故的严重程度和责任划分，对分包单位进行相应的经济处罚，并依法追究有关人员的责任。六、其他事项1.本责任书一式两份，总包单位和分包单位各执一份，具有同等法律效力。2.本责任书自双方签字（盖章）之日起生效，至本工程竣工交付使用之日止。3.本责任书未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本责任书