区级控烟考评奖惩制度

PAGE区级控烟考评奖惩制度一、总则（一）目的为进一步加强我区控烟工作，有效减少吸烟危害，保护公众健康，营造良好的公共环境，依据《公共场所控制吸烟条例》及相关法律法规，结合我区实际情况，制定本考评奖惩制度。（二）适用范围本制度适用于我区行政区域内所有机关、企事业单位、社会团体、公共场所经营单位等。（三）基本原则1.坚持以人为本，维护公众健康权益。2.实行全面控烟，确保控烟工作无死角。3.强化监督考核，严格奖惩兑现。二、考评内容（一）控烟组织管理1.各单位应成立控烟工作领导小组，明确职责分工，定期研究部署控烟工作。2.制定控烟工作计划、实施方案，并组织实施。3.建立健全控烟工作制度，包括吸烟区设置与管理、控烟宣传教育、违规吸烟劝阻与处罚等制度。（二）控烟宣传教育1.利用多种形式开展控烟宣传活动，如宣传栏、海报、电子显示屏、宣传资料等，宣传吸烟危害和控烟知识。2.组织开展控烟培训，提高员工对控烟工作的认识和能力。3.在单位内部显著位置张贴禁烟标识，营造控烟氛围。（三）吸烟区设置与管理1.按照规定设置吸烟区，吸烟区应符合安全、通风等要求，并与非吸烟区有效分隔。2.在吸烟区内设置明显的吸烟标识和吸烟器具，同时配备烟灰缸、垃圾桶等卫生设施。3.加强对吸烟区的管理，保持环境整洁，及时清理烟灰和垃圾。（四）违规吸烟劝阻与处罚1.安排专人负责对本单位内的吸烟行为进行劝阻，劝阻人员应熟悉控烟知识和劝阻技巧。2.对不听劝阻的违规吸烟者，按照单位制定的处罚制度进行处理，处罚方式可包括警告、罚款、通报批评等。3.记录违规吸烟行为及处理情况，建立台账。（五）控烟工作成效1.单位内吸烟人数明显减少，吸烟行为得到有效遏制。2.员工对控烟工作的知晓率、支持率和参与率显著提高。3.公共场所内无烟环境得到有效维护，未发生因吸烟引发的投诉和纠纷。三、考评方式（一）日常检查1.区控烟工作领导小组定期组织对各单位进行日常检查，检查内容包括控烟组织管理、宣传教育、吸烟区设置与管理、违规吸烟劝阻与处罚等方面。2.检查人员应填写检查记录，详细记录检查情况和发现的问题。（二）不定期抽查1.区控烟工作领导小组不定期对部分单位进行抽查，重点检查控烟工作的落实情况和存在的问题。2.抽查结果作为对单位控烟工作考评的重要依据。（三）社会监督1.设立控烟举报电话和邮箱，接受公众对单位吸烟行为的举报。2.对举报情况进行核实，如属实，将按照本制度对被举报单位进行处理。四、考评标准（一）控烟组织管理（20分）1.成立控烟工作领导小组，得5分；未成立不得分。2.制定控烟工作计划、实施方案，得5分；未制定不得分。计划和方案内容完整、可行，得3分；内容不完整或可行性差，得12分。3.建立健全控烟工作制度，得10分。制度涵盖吸烟区设置与管理、宣传教育、劝阻与处罚等方面，得8分；制度不健全，得47分。制度有效执行，得2分；执行不力，得01分。（二）控烟宣传教育（20分）1.开展多种形式的控烟宣传活动，得10分。有宣传栏、海报、电子显示屏等宣传形式，得5分；形式单一，得14分。定期更新宣传内容，得3分；更新不及时，得12分。宣传内容丰富、准确，得2分；内容简单或不准确，得01分。2.组织开展控烟培训，得5分。有培训计划和记录，得3分；无计划或记录，得02分。培训效果良好，得2分；效果不佳，得01分。3.在单位内部显著位置张贴禁烟标识，得5分。标识张贴齐全、规范，得4分；有缺失或不规范，得13分。（三）吸烟区设置与管理（20分）1.按照规定设置吸烟区，得10分。吸烟区设置合理，与非吸烟区有效分隔，并符合安全、通风等要求，得8分；设置不合理或不符合要求，得47分。吸烟区内有明显的吸烟标识和吸烟器具，得2分；无标识或器具，得01分。2.加强对吸烟区的管理，得10分。吸烟区环境整洁，及时清理烟灰和垃圾，得8分；环境较差，得47分。无因吸烟区管理不善引发的投诉，得2分；有投诉，得01分。（四）违规吸烟劝阻与处罚（20分）1.安排专人负责对违规吸烟行为进行劝阻，得10分。劝阻人员熟悉控烟知识和劝阻技巧，得5分；不熟悉，得14分。劝阻工作及时、有效，得5分；劝阻不力，得04分。2.对不听劝阻的违规吸烟者进行处罚，得10分。有明确的处罚制度，得5分；无制度，得04分。处罚执行到位，得5分；执行不到位，得04分。（五）控烟工作成效（20分）1.单位内吸烟人数明显减少，得10分。通过对比上一年度或阶段性数据，吸烟人数下降30%以上，得8分；下降10%29%，得47分；下降不足10%，得13分。2.员工对控烟工作的知晓率、支持率和参与率显著提高，得5分。知晓率、支持率和参与率达到90%以上，得4分；达到70%89%，得23分；低于70%，得01分。3.公共场所内无烟环境得到有效维护，未发生因吸烟引发的投诉和纠纷，得5分。全年无投诉和纠纷，得4分；有12起投诉或纠纷，得23分；有3起及以上投诉或纠纷，得01分。五、奖惩措施（一）奖励1.对控烟工作成绩突出的单位，给予表彰和奖励。表彰方式包括颁发荣誉证书、通报表扬等。2.奖励标准如下：考评得分在90分以上的单位，给予一次性奖励[X]元。被评为区级控烟示范单位的，给予一次性奖励[X]元，并在全区范围内推广其控烟工作经验。（二）处罚1.对控烟工作不达标的单位，进行通报批评，并责令限期整改。2.处罚标准如下：考评得分在60分以下的单位，给予警告，并罚款[X]元。连续两次考