集团疫情防控工作制度

PAGE集团疫情防控工作制度一、总则（一）目的为有效预防、控制和应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情（以下简称“疫情”），保障集团员工的身体健康和生命安全，维护集团正常的生产经营秩序，根据国家相关法律法规和行业标准，结合集团实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于集团总部及所属各子公司、分公司、办事处等所有机构及其员工。（三）基本原则1.预防为主：坚持“预防为主、防治结合、科学指导、及时救治”的工作方针，加强疫情监测和预警，采取有效的预防措施，减少疫情传播风险。2.依法依规：严格遵守国家有关法律法规和疫情防控相关规定，依法开展疫情防控工作，确保各项防控措施合法合规。3.科学精准：依据疫情形势和科学防控要求，制定科学合理的防控策略和措施，做到精准防控，避免过度防控和防控漏洞。4.全员参与：疫情防控工作涉及集团全体员工，各部门、各岗位应密切配合，全体员工应积极参与，共同做好疫情防控工作。二、组织领导（一）成立疫情防控工作领导小组集团成立疫情防控工作领导小组（以下简称“领导小组”），由集团董事长担任组长，总经理担任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责全面领导和指挥集团疫情防控工作，研究决策疫情防控重大事项，协调解决疫情防控工作中的问题。（二）领导小组职责1.贯彻落实国家和地方政府关于疫情防控的决策部署，制定集团疫情防控工作制度和措施。2.组织协调集团各部门、各子公司、分公司开展疫情防控工作，确保各项防控措施落实到位。3.及时了解和掌握集团疫情防控工作情况，分析研判疫情形势，研究解决疫情防控工作中的重大问题。4.负责与政府相关部门沟通协调，及时报送疫情防控工作信息，配合做好疫情防控相关工作。5.对集团疫情防控工作进行监督检查，对违反疫情防控规定的行为进行严肃处理。（三）工作机构及职责领导小组下设办公室，设在集团行政部，负责疫情防控工作的日常组织协调和具体工作落实。办公室主任由行政部负责人担任，成员包括行政部、人力资源部、财务部、法务部等相关部门人员。办公室职责如下：1.负责制定和完善疫情防控工作方案、应急预案等相关制度文件，并组织实施。2.收集、汇总、分析和报送疫情防控工作信息，及时向领导小组汇报疫情防控工作进展情况。3.组织开展疫情防控知识宣传教育和培训工作，提高员工的疫情防控意识和自我防护能力。4.负责协调采购、储备疫情防控所需的物资、设备等，确保物资供应充足。5.督促检查各部门、各子公司、分公司疫情防控措施的落实情况，对发现的问题及时提出整改意见并跟踪落实。6.负责与政府相关部门、社区等保持密切联系，协调解决疫情防控工作中的相关问题。7.完成领导小组交办的其他疫情防控工作任务。各部门、各子公司、分公司应成立相应的疫情防控工作小组，由部门负责人担任组长，负责本部门、本单位的疫情防控工作，落实集团疫情防控工作制度和措施，及时向集团疫情防控工作领导小组办公室报告疫情防控工作情况。三、防控措施（一）人员管理1.员工健康监测建立员工每日健康监测制度，员工每天上班前应自行测量体温，如出现发热、咳嗽、乏力等症状，应及时就医，并向所在部门报告。各部门应安排专人负责员工健康信息收集和统计工作，每天上午10:00前将本部门员工健康情况报至集团疫情防控工作领导小组办公室。2.员工出行管理倡导员工减少不必要的出行，非必要不出市、不出省。如确需出行，应提前向所在部门报备，详细说明出行时间、地点、事由等信息。根据疫情防控形势和当地政策要求，严格限制前往中高风险地区及所在县（市、区、旗），非必要不前往中高风险地区所在地市的其他县（市、区、旗）。如员工前往中高风险地区及所在县（市、区、旗），返回后应按照当地疫情防控要求进行核酸检测和健康监测，并向集团报告。3.外来人员管理严格控制外来人员进入集团办公区域和生产经营场所。如确需进入，应提前预约，并提供48小时内核酸检测阴性证明，经体温检测正常、查验健康码和行程码绿码、登记相关信息后，方可进入。对来自中高风险地区的外来人员，原则上不予接待。如因特殊情况必须接待，应提前向当地疫情防控部门报备，并按照当地疫情防控要求落实防控措施。4.员工活动管理减少员工聚集性活动，尽量采用线上会议、线上培训等方式开展工作。如确需组织线下活动，应严格控制活动规模和人数，并做好活动现场的疫情防控措施，如佩戴口罩、保持社交距离、通风消毒等。取消或延期举办大型会议、培训、文艺演出、体育赛事等人员聚集性活动。（二）办公场所管理1.清洁消毒加强办公场所的清洁消毒工作，每天对办公区域、会议室、电梯、楼梯等公共区域进行至少两次全面消毒，重点部位增加消毒频次。对办公设备、办公用品等定期进行消毒，保持环境整洁卫生。做好垃圾清理和分类处理，及时清运垃圾，保持垃圾桶清洁无异味。2.通风换气保持办公场所通风良好，每天至少开窗通风3次，每次通风时间不少于30分钟。如使用空调系统，应保证空调系统运行正常，定期对空调进行清洗消毒，确保空气清新。3.设置防控设施在办公场所入口处设置体温检测点，配备体温检测设备，安排专人负责对进入人员进行体温检测。在办公场所显著位置张贴疫情防控宣传海报、标语等，宣传疫情防控知识和要求。配备必要的防护用品，如口罩、洗手液、消毒用品等，供员工使用。（三）生产经营场所管理1.工厂车间管理加强工厂车间的疫情防控工作，严格落实人员出入管理、体温检测、健康码查验等措施。合理安排生产班次，避免人员过度聚集。加强员工操作规范培训，要求员工在工作期间佩戴口罩、保持社交距离。定期对车间进行清洁消毒，对生产设备、工具等进行定期消毒，确保生产环境安全卫生。加强对原材料、成品等货物的管理，做好货物运输、储存过程中的疫情防控工作，避免货物交叉污染。2.营业场所管理商场、超市、酒店等营业场所应严格落实疫情防控措施，在入口处设置体温检测点、健康码查验点，安排专人负责引导顾客有序进入。加强营业场所内的通风换气和清洁消毒工作，增加消毒频次，保持环境整洁卫生。合理控制营业场所内的顾客流量，避免人员聚集。引导顾客佩戴口罩、保持社交距离，做好个人防护。加强对员工的健康管理和培训，要求员工严格遵守疫情防控规定，做好自身防护。（四）餐饮管理1.食堂管理加强食堂疫情防控工作，严格落实食品采购、储存、加工、留样等环节的卫生安全管理措施。食堂工作人员应持健康证上岗，每天进行体温检测，工作期间佩戴口罩、手套等防护用品。合理安排就餐时间和方式，采取错峰就餐、分散就餐等方式，避免人员聚集。鼓励员工自带餐具或使用一次性餐具。加强食堂环境清洁消毒，每天对食堂进行全面消毒，对餐桌椅、餐具等进行严格消毒，确保食品安全卫生。2.外卖管理对外卖配送人员进行健康管理，要求配送人员每天进行体温检测，工作期间佩戴口罩、手套等防护用品。加强对外卖订单的管理，提醒顾客佩戴口罩，做好个人防护。对外卖配送车辆进行定期消毒，确保配送过程安全卫生。（五）物资保障1.物资储备建立疫情防控物资储备制度，根据疫情防控工作需要，储备足够数量的口罩、洗手液、消毒用品、体温计、防护服、防护面罩等防护物资，以及必要的生活物资。定期对物资储备情况进行检查和盘点，及时补充短缺物资，确保物资储备充足。2.物资采购明确物资采购渠道和流程，优先选择正规渠道采购物资，确保物资质量安全。加强与供应商的沟通协调，及时掌握物资供应情况，确保物资供应稳定。3.物资使用管理建立物资领用制度，严格规范物资领用流程，明确物资使用范围和标准，确保物资合理使用。对物资使用情况进行登记和统计，定期进行分析和总结，提高物资使用效率。（六）宣传教育1.疫情防控知识培训组织开展疫情防控知识培训，通过线上线下相结合的方式，向员工普及疫情防控法律法规、政策措施、防控知识和技能等。定期组织疫情防控知识考核，检验员工对疫情防控知识的掌握程度，提高员工的疫情防控意识和自我防护能力。2.宣传引导利用集团内部网站、微信公众号、宣传栏等多种渠道，及时发布疫情防控工作动态、政策解读、防控知识等信息，引导员工正确认识疫情，科学防控疫情。加强对员工的思想引导和心理疏导，关注员工的情绪变化，及时解答员工的疑问，缓解员工的焦虑情绪，营造良好的工作氛围。四、疫情应急处置（一）疫情报告1.员工如发现自己或身边同事出现发热、咳嗽、乏力等疑似症状，应立即向所在部门报告。部门负责人接到报告后，应在1小时内报告集团疫情防控工作领导小组办公室。2.集团疫情防控工作领导小组办公室接到报告后，应立即核实情况，并在2小时内报告当地疫情防控部门和上级主管部门。3.疫情报告应做到及时、准确、完整，不得瞒报、漏报、迟报。（二）应急响应1.一旦发现员工出现疑似或确诊病例，集团疫情防控工作领导小组应立即启动应急预案，采取以下应急措施：对确诊病例或疑似病例所在部门、办公区域、生产经营场所等进行封闭管理，限制人员出入，防止疫情扩散。对密切接触者进行排查和登记，按照当地疫情防控要求进行集中隔离或居家隔离观察，并安排专人负责跟踪管理。配合当地疫情防控部门开展流行病学调查、核酸检测、环境消杀等工作。及时向员工通报疫情情况，做好员工的思想稳定工作，避免恐慌情绪。2.根据疫情发展情况和当地疫情防控要求，适时调整应急响应级别，采取相应的防控措施，确保疫情得到有效控制。（三）医疗救治1.对确诊病例和疑似病例，应及时联系当地定点医疗机构进行救治，并配合做好转运工作。2.为员工提供必要的医疗支持和帮助，如协助员工购买药品、联系医生咨询等。3.关注员工康复情况，对康复后符合返岗条件的员工，经所在部门和集团疫情防控工作领导小组办公室审核同意后，方可返岗工作。（四）后期处置1.在疫情得到有效控制后，对疫情防控期间采取的各项措施进行评估和总结，及时调整和完善疫情防控工作制度和措施。2.对因疫情防控工作需要被隔离或居家观察的员工，按照国家和地方有关规定给予相应的待遇和补偿。3.对在疫情防控工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励；对违反疫情防控规定的部门和个人，依法依规进行严肃处理。五、监督检查（一）监督检查机制集团疫情防控工作领导小组办公室负责组织对各部门、各子公司、分公司疫情防控工作的监督检查，定期或不定期开展检查工作，及时发现和解决疫情防控工作中存在的问题。（二）检查内容1.疫情防控工作制度和措施的落实情况，包括人员管理、办公场所管理、生产经营场所管理、餐饮管理、物资保障、宣传教育等方面。2.疫情防控物资储备和使用情况，包括物资储备数量、质量、采购渠道、领用登记等。3.疫情报告和应急处置情况，包括疫情报告的及时性、准确性、完整性，应急响应措施的落实情况，医疗救治情况等。（三）