药品遴选采购工作制度_第1页
药品遴选采购工作制度_第2页
药品遴选采购工作制度_第3页
药品遴选采购工作制度_第4页
药品遴选采购工作制度_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE药品遴选采购工作制度一、总则1.目的为加强公司药品遴选采购工作的规范化管理,确保药品质量,保障用药安全、有效、经济,依据相关法律法规及行业标准,结合公司实际情况,制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有药品的遴选、采购、验收、储存、养护及使用等环节。3.基本原则合法性原则:严格遵守国家药品管理法律法规及相关政策要求,确保药品采购渠道合法、合规。质量优先原则:把药品质量放在首位,优先选择质量可靠、疗效确切、安全性高的药品。经济性原则:在保证药品质量的前提下,合理控制采购成本,提高资金使用效益。公开透明原则:药品遴选采购过程应公开、公平、公正,接受公司内部及相关部门的监督。二、职责分工1.药品管理部门负责制定药品遴选采购计划,根据临床需求、库存情况等因素,合理确定采购品种、数量和时间。建立药品供应商评估和选择机制,定期对供应商进行资质审核、实地考察和综合评价,确保供应商符合要求。组织药品采购谈判,与供应商签订采购合同,明确双方权利义务,确保合同履行。负责药品验收工作,按照验收标准对采购药品进行逐批验收,确保入库药品质量合格。建立药品库存管理制度,定期盘点库存,掌握药品库存动态,防止药品积压或缺货。负责药品养护工作,制定养护计划,定期对库存药品进行检查、养护,确保药品质量稳定。2.临床科室根据临床治疗需要,及时向药品管理部门提出药品使用申请,提供药品遴选的参考意见。配合药品管理部门做好药品不良反应监测工作,及时反馈药品使用过程中的问题和情况。3.质量管理部门对药品遴选采购全过程进行质量监督,确保各项工作符合质量管理要求。参与药品供应商评估和验收工作,对药品质量进行抽检和检验,对不合格药品进行处理。负责药品质量档案的建立和管理,跟踪药品质量信息,为药品质量决策提供依据。4.财务部门负责审核药品采购预算,合理安排资金,确保药品采购资金的及时支付。对药品采购成本进行核算和分析,协助控制采购费用,提高资金使用效益。5.其他部门人力资源部门负责提供与药品遴选采购工作相关的人员培训、考核等支持。信息技术部门负责提供药品管理信息系统的技术支持和维护,确保系统正常运行,为药品遴选采购工作提供信息化保障。三、药品遴选1.遴选原则依据国家基本药物目录、医保目录及临床诊疗指南等,优先选择疗效确切、不良反应小、价格合理的药品。充分考虑药品的安全性、有效性、经济性和可及性,满足临床治疗需求。注重药品品种的多样性和合理性,避免重复采购,确保药品供应的全面性。2.遴选程序临床需求调研:药品管理部门定期收集临床科室的用药需求信息,了解临床治疗的变化和新的用药需求。品种筛选:根据临床需求调研结果,结合药品质量、疗效、价格等因素,初步筛选出拟采购的药品品种。专家评估:组织相关专家对筛选出的药品品种进行评估,专家应包括药学专家、临床专家等。专家根据药品的临床价值、安全性、经济性等方面进行综合评价,提出评估意见。确定遴选结果:药品管理部门根据专家评估意见,结合公司实际情况,确定最终的药品遴选目录。3.遴选调整定期对药品遴选目录进行评估和调整,一般每年进行一次全面评估。根据药品临床应用情况、药品质量变化、国家政策调整等因素,及时调整遴选目录,确保目录的科学性和合理性。调整遴选目录时,应按照遴选程序进行操作,确保调整过程的规范、公正。四、药品采购1.采购计划制定药品管理部门根据药品遴选目录、临床需求、库存情况等因素,制定年度、季度和月度药品采购计划。采购计划应明确采购药品的品种、规格、数量、预计采购时间等内容,并报相关部门审核。对于急救药品、特殊管理药品等,应根据实际需求制定临时采购计划,确保药品供应的及时性。2.供应商选择与管理供应商资质审核:建立供应商资质档案,对拟合作的供应商进行资质审核,审核内容包括营业执照、药品生产许可证、药品经营许可证、药品GMP或GSP认证证书、产品质量检验报告等。实地考察:对通过资质审核的供应商进行实地考察,了解供应商的生产经营状况、质量管理水平、信誉等情况,实地考察每年至少进行一次。综合评价:定期对供应商进行综合评价,评价指标包括药品质量、供应能力、价格水平、售后服务等。根据综合评价结果,对供应商进行分类管理,分为优质供应商、合格供应商和不合格供应商。供应商动态管理:对供应商的表现进行跟踪和评估,对于出现质量问题、供应不及时等情况的供应商,及时采取警告、暂停合作、取消合作等措施,并调整供应商名单。3.采购方式集中采购:对于用量较大、采购金额较高的药品,实行集中采购。通过招标、议价等方式,选择优质供应商,签订集中采购合同,确保采购价格合理、质量稳定。分散采购:对于用量较小、采购金额较低的药品,可采用分散采购方式。由药品管理部门根据实际需求,直接与供应商进行采购谈判,签订采购合同。紧急采购:对于急救药品、特殊管理药品等紧急需求的药品,可采用紧急采购方式。在确保药品质量的前提下,优先从有资质的供应商处采购,确保药品及时供应。4.采购合同管理药品采购合同应明确药品的品种、规格、数量、价格、交货时间、质量标准、验收方式、付款方式、违约责任等条款。签订采购合同前,应进行合同评审,确保合同条款符合法律法规及公司利益要求。采购合同签订后,应及时归档管理,并跟踪合同执行情况,确保合同有效履行。如需变更采购合同,应按照合同变更程序进行操作,经双方协商一致后签订变更协议,并及时通知相关部门。五、药品验收1.验收人员与职责药品验收工作应由经过专业培训、具备验收技能的人员负责。验收人员应熟悉药品验收标准和程序,严格按照要求进行验收操作,确保验收结果准确、可靠。验收人员对验收药品的质量负责,如发现质量问题,应及时报告并采取相应措施。2.验收标准依据国家药品标准、药品说明书及合同约定的质量标准进行验收。验收内容包括药品的外观、包装、标签、说明书、数量、规格、批号、有效期等。对特殊管理药品,应按照相关法律法规及管理规定进行验收。3.验收程序到货核对:药品到货后,验收人员应核对送货凭证与采购合同是否一致,包括药品名称、规格、数量、供应商等信息。外观检查:对到货药品的外观、包装进行检查,查看是否有破损、污染、变形等情况。数量清点:按照采购合同及送货凭证,对药品数量进行逐箱、逐盒清点,确保数量准确。质量验收:按照验收标准,对药品的内在质量进行检验,可采用抽检、全检等方式。对于需要检验的药品,应送质量管理部门进行检验。验收记录:验收合格的药品,验收人员应在验收记录上签字确认,并注明验收日期。验收不合格的药品,应填写不合格药品记录,注明不合格原因,并及时报告药品管理部门和质量管理部门。4.验收结果处理验收合格的药品,办理入库手续,进入库存管理环节。验收不合格的药品,应及时通知供应商,要求其在规定时间内处理。对于不合格药品的处理情况,应做好记录。质量管理部门对验收不合格药品进行调查和分析,采取相应的纠正措施,防止类似问题再次发生。六、药品储存与养护1.储存条件与设施根据药品的特性和储存要求,设置合适的药品储存仓库,仓库应具备通风、防潮、防虫、防鼠、防火、防盗等设施。按照药品的储存条件,将药品分为常温库、阴凉库、冷库等不同区域进行存放。常温库温度为0℃~30℃,阴凉库温度不高于20℃,冷库温度为2℃~8℃。药品应按照剂型、用途、储存条件等分类存放,并有明显的标识。2.库存管理建立药品库存管理制度,定期盘点库存,确保账物相符。盘点周期一般为每月一次,每年进行一次全面盘点。掌握药品库存动态,根据临床需求、采购计划等因素,合理控制药品库存水平,避免药品积压或缺货。对于有效期较短的药品,应建立预警机制,及时提醒相关部门进行处理,确保药品在有效期内使用。3.养护措施制定药品养护计划,定期对库存药品进行检查、养护。养护人员应熟悉药品养护知识和技能,按照养护计划进行操作。养护检查内容包括药品的外观、包装、质量状况、储存条件等。对发现的问题及时采取相应措施,如通风、除湿、降温、防虫、防鼠等。对重点养护品种,应增加养护频次,密切关注药品质量变化情况。重点养护品种包括易变质药品、近效期药品、特殊管理药品等。建立药品养护记录,详细记录养护时间、养护药品名称、规格、数量、养护情况等信息,养护记录应保存至少五年。七、药品使用管理1.医嘱审核临床科室开具药品医嘱后,应由药学专业技术人员进行审核。审核内容包括药品的适应证、用法用量、配伍禁忌、不良反应等。药学专业技术人员应依据药品说明书、临床诊疗指南等,对医嘱进行认真审核,确保用药合理、安全。对于不合理医嘱,药学专业技术人员应及时与临床医生沟通,提出修改建议,确保患者用药安全有效。2.药品发放药房应根据审核后的医嘱,准确无误地发放药品。发放药品时,应核对患者姓名、性别、年龄、药品名称、规格、数量、用法用量等信息,确保发放药品与医嘱一致。对于特殊管理药品,应严格按照相关规定进行发放,双人核对,做好发放记录。药房工作人员应向患者或其家属详细说明药品的用法用量、注意事项等,确保患者正确使用药品。3.用药监测临床科室应建立药品不良反应监测制度,密切观察患者用药后的反应,及时发现和处理药品不良反应。医护人员发现药品不良反应后,应及时填写药品不良反应报告表,上报药品管理部门和质量管理部门。药品管理部门和质量管理部门应定期对药品不良反应报告进行分析和评价,采取相应的措施,如调整药品遴选目录、加强药品质量控制等,以保障患者用药安全。八、监督与考核1.内部监督公司内部设立药品遴选采购工作监督小组,由药品管理部门、质量管理部门、财务部门及相关临床科室人员组成。监督小组负责对药品遴选采购工作全过程进行监督检查。监督小组定期对药品遴选采购计划执行情况、供应商管理、药品验收、储存养护、使用管理等环节进行检查,发现问题及时督促整改。建立药品遴选采购工作投诉举报机制,接受公司内部员工及相关利益方的投诉举报。对投诉举报事项进行调查核实,依法依规处理,并及时反馈处理结果。2.外部监督积极配合药品监管部门、医保部门等相关外部机构的监督检查,如实提供药品遴选采购工作相关资料和信息。对于外部机构提出的意见和建议,认真整改落实,不断完

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论