2020年兵团专职网格员招聘考试核心刷题题库及答案

2020年兵团专职网格员招聘考试核心刷题题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）1.兵团网格化服务管理“一格四员”中，专职网格员属于以下哪一类人员（）A.网格管理员B.网格督导员C.网格信息员D.网格巡查员2.《新疆维吾尔自治区流动人口服务管理条例》规定，流动人口信息报送实行（）A.月报制B.季报制C.即采即报制D.年报制3.兵团“六位一体”基层治理机制中，处于核心地位的是（）A.连队“两委”B.警务室C.网格员D.人民调解员4.发现重点人员脱管漏管，专职网格员应首先向谁报告（）A.连队党支部书记B.团场综治中心C.辖区民警D.网格长5.兵团“雪亮工程”视频图像资源原则上存储不少于（）A.7天B.15天C.30天D.90天6.使用“兵团网格E通”APP采集信息时，对涉密数据应选择的传输方式为（）A.4G加密B.VPN专网C.公共Wi-FiD.蓝牙离线7.对精神障碍患者随访评估的频次，病情不稳定者至少（）A.每周1次B.每半月1次C.每月1次D.每季度1次8.兵团“群众诉求”事项办结时限，一般事项不得超过（）A.3个工作日B.5个工作日C.7个工作日D.10个工作日9.专职网格员在调解邻里纠纷时，首要遵循的原则是（）A.尊重当事人意愿B.快速结案C.书面协议D.领导批示10.兵团社会治安综合治理领导责任制规定，对发生特别重大案（事）件的，实行（）A.通报批评B.约谈C.挂牌督办D.一票否决二、填空题（每题2分，共20分）11.兵团网格化服务管理以________为基本单元，实现“人、地、事、物、组织”全覆盖。12.专职网格员每日巡查时长不得少于________小时，并实时上传轨迹。13.对重点青少年群体服务管理，实行“________、一人一档、一人一策”。14.发现非法宗教活动，网格员应在________分钟内通过“兵团综治信息平台”直报。15.兵团“法治大培训”要求职工群众每年学法不少于________学时。16.连队（社区）综治中心规范化建设必须设置“________”窗口，统一受理群众诉求。17.对刑满释放人员安置帮教实行“________”机制，确保“无缝衔接”。18.兵团网格化考核中，群众满意度权重占________%。19.流动人口“三查一登记”指查身份、查来历、查________、登记基本信息。20.专职网格员年度培训不少于________学时，不合格者取消上岗资格。三、判断题（每题2分，共20分）21.网格员可擅自将采集到的个人信息用于商业用途。（）22.兵团“网格+警格”模式要求民警与网格员责任区完全重合。（）23.对重点人员动态管控，实行“日清周结月研判”制度。（）24.发现家庭暴力线索，网格员应先行调解再报告派出所。（）25.兵团综治信息平台可与国家反诈中心平台数据实时碰撞。（）26.专职网格员可以接受当事人吃请，但需事后报备。（）27.连队“红袖标”义务巡逻队由网格员统一指挥调度。（）28.对易肇事肇祸精神障碍患者，可依法实施强制医疗。（）29.兵团网格化考核结果与网格员绩效报酬直接挂钩。（）30.群众通过“兵纷办”小程序反映诉求，网格员须在24小时内签收。（）四、简答题（每题5分，共20分）31.简述专职网格员在疫情防控“五包一”责任制中的具体职责。32.简述“兵团网格E通”APP中“事件闭环”处置流程。33.简述流动人口“以房管人、以业管人、以证管人”三位一体模式的核心内容。34.简述网格员在防范电信网络诈骗宣传中的“三进三见”工作法。五、讨论题（每题5分，共20分）35.结合兵团实际，谈谈如何破解“网格员权责不对等”难题，提升基层治理效能。36.试述在民族混居团场，网格员如何运用“枫桥经验”化解涉民族因素矛盾纠纷。37.大数据背景下，专职网格员应如何平衡信息采集与隐私保护之间的关系。38.结合“党建引领网格化治理”，探讨连队党支部如何推动网格、警格、兵格深度融合。答案与解析一、单项选择题1.A2.C3.A4.D5.C6.B7.A8.B9.A10.D二、填空题11.连队（社区）12.213.一人一组14.3015.3016.一站式17.必接必送18.3019.去向20.60三、判断题21×22×23√24×25√26×27√28√29√30√四、简答题（每题200字左右）31.答：网格员作为“五包一”包户责任人，负责建立重点人员健康台账，每日两次测温问询并录入系统；协助医护人员上门核酸采样，监督居家隔离措施落实；及时收集生活需求，代买代送物资；发现异常症状立即报告网格长并启动应急响应；做好政策宣传和情绪疏导，确保管控措施“不漏一人”。32.答：事件闭环流程为“发现—上报—分流—处置—核查—反馈—评价”七步。网格员现场采集事件并定位上传，系统自动分流至职能部门，处置单位限时办理并回传结果，网格员现场核查拍照销号，群众手机端评价，平台自动生成满意度，形成完整电子档案，实现全流程可追溯。33.答：以房管人指推行“二维码门牌”，房东通过“安居通”登记承租人信息；以业管人指企业、合作社等用工单位须通过“用工报备系统”实时上报员工变动；以证管人指对未落户人员推行电子居住证，凭码享受公共服务，三方数据实时碰撞，实现流动人口“来有登记、走有注销”。34.答：“三进三见”即进连队见职工、进圈群见网民、进家庭见监护人。网格员携带反诈折页、国家反诈中心APP二维码，在职工大会以案释法；建立“反诈战友群”，每日推送诈骗预警；对老年人、财务人员等易受骗群体入户“一对一”教学，签订告知书，确保宣传覆盖率、APP安装率、群众知晓率均达100%。五、讨论题（每题200字左右）35.答：破解权责不对等，需立法明确网格员七项权力清单，赋予信息查询、检查建议、事件分流等权限；建立“网格吹哨、部门报到”机制，对不响应部门启动综治督导；经费按“费随事转”原则，由师市财政单列网格专项经费；完善职业晋升通道，优秀网格员可定向招录为团场综治中心事业编；建立容错纠错机制，非主观过错不予问责，实现权责利相统一。36.答：民族混居团场可建立“民族团结网格+人民调解”双网融合，选聘懂双语、群众威望高的少数民族网格员担任调解员；坚持“纠纷不过夜”，利用“毡房调解”“葡萄架调解”等民族形式，邀请宗教人士、老党员参与；建立“民族习俗库”，将民族节庆、婚丧礼仪纳入调解参考；对涉民族因素纠纷实行“三调联动”，确保小事不出网格、大事不出团场。37.答：平衡信息采集与隐私保护，应坚持“最小够用”原则，制定网格信息采集负面清单，对身份证号、生物特征等敏感数据加密脱敏；建立“一数一授权”制度，采集前向群众告知用途并获电子签名；平台设置分级权限，网格员仅见基础信息，详情需部门密钥；师市网信部门每年开展隐私合规审计，对泄露信息行为实行“一案双查”，既追个人也追单位，形成制度威慑。38.答：连队党支部通过“支部建在网