基金会支部工作制度

PAGE基金会支部工作制度一、总则（一）目的为加强本基金会支部的建设与管理，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，确保基金会各项工作的顺利开展，依据相关法律法规和党内规定，结合本基金会实际情况，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本基金会支部全体党员及参与支部活动的相关人员。（三）基本原则1.坚持党的领导。坚决贯彻党的路线方针政策，确保基金会工作的正确政治方向。2.以人为本。尊重党员主体地位，充分调动党员的积极性、主动性和创造性。3.依法依规。严格遵守国家法律法规和党内规章制度，规范支部工作。4.注重实效。紧密围绕基金会业务工作，提高支部工作的针对性和实效性。二、组织建设（一）支部设置根据党员人数和工作需要，设立党支部。党支部委员会由支部书记、副书记和委员组成，委员人数根据实际情况确定。（二）支部委员会职责1.支部书记职责负责党支部的全面工作，主持召开支部委员会和党员大会。传达贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时向上级党组织报告。做好党员的思想政治工作，组织党员学习党的基本理论、基本路线、基本方略，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识。抓好支部委员会自身建设，严格党的组织生活，按时召开民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。密切联系群众，了解群众的思想、工作和生活情况，关心群众疾苦，帮助群众解决实际困难，做好群众的思想政治工作。2.副书记职责协助支部书记开展工作，书记不在时，代行书记职责。负责党员的教育、管理和监督工作，制定党员教育计划，组织党员学习，做好党员的思想政治工作。负责党员发展工作，制定党员发展计划，做好入党积极分子的培养、教育和考察工作，按照党员发展程序，做好党员发展工作。负责支部纪律检查工作，加强党风廉政建设，对党员进行纪律教育，查处违纪行为。3.组织委员职责负责支部的组织建设工作，做好党员的组织关系转接、党费收缴、党员统计等工作。负责支部的换届选举工作，做好支部委员会成员的选举、调整和补充工作。负责党员的日常管理工作，做好党员的考勤、考核、奖惩等工作。负责支部活动的组织和安排，做好活动的策划、实施和总结工作。4.宣传委员职责负责支部的宣传工作，制定宣传计划，组织党员学习党的理论、路线、方针、政策，宣传党的基本知识和先进典型。负责支部的思想政治工作，了解党员和群众的思想状况，及时掌握党员和群众的思想动态，做好党员和群众的思想政治工作。负责支部的对外宣传工作，加强与上级党组织、新闻媒体和社会各界的联系，及时宣传报道支部工作动态和先进事迹。负责支部的文化建设工作，组织开展丰富多彩的文化活动，营造良好的文化氛围。5.纪检委员职责负责支部的纪律检查工作，加强党风廉政建设，对党员进行纪律教育，查处违纪行为。负责支部的作风建设工作，加强对党员的作风监督，督促党员遵守党的纪律和廉洁自律的各项规定。负责支部的信访举报工作，受理党员和群众的信访举报，及时调查处理信访举报案件。负责支部的案件审理工作，对违纪党员进行立案审查，提出处理意见，做好案件的审理工作。（三）党员大会1.党员大会是党支部的最高领导机关，每季度至少召开一次。2.党员大会的主要任务是：传达学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示，讨论贯彻执行的计划和措施。听取和审查支部委员会的工作报告，讨论决定支部工作的重大问题。讨论决定党员发展、转正、表彰、处分等问题。选举支部委员会和出席上级党的代表大会的代表。讨论决定其他需要由党员大会讨论决定的问题。（四）支部委员会1.支部委员会每月至少召开一次，根据工作需要可随时召开。2.支部委员会的主要任务是：贯彻执行上级党组织的决议、指示，研究制定支部工作计划和措施。讨论决定支部工作的重大问题，如党员发展、转正、表彰、处分等。研究讨论支部党员大会的召开时间、议程和内容。分析党员的思想状况，做好党员的思想政治工作。研究讨论支部的自身建设，加强支部委员会的团结协作，提高支部委员会的工作效率。（五）党小组1.根据党员人数和工作需要，划分若干党小组。党小组设组长一名，负责党小组的工作。2.党小组的主要任务是：组织党员学习党的理论、路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，学习党的基本知识。组织党员开展批评与自我批评，监督党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。做好党员的思想政治工作，了解党员的思想、工作和生活情况，及时反映党员的意见和要求。协助支部做好党员发展、转正、表彰、处分等工作。组织党员参加党内活动，完成支部布置的各项任务。三、党员教育管理（一）教育内容1.党的基本理论、基本路线、基本方略。2.党的基本知识，如党的性质、宗旨、纲领、组织原则等。3.党的历史和优良传统。4.社会主义核心价值观。5.法律法规和业务知识。（二）教育方式1.集中学习。定期组织党员参加集中学习，学习时间不少于每月一次。2.个人自学。党员根据自身情况，制定学习计划，认真开展个人自学。3.专题讲座。邀请专家学者或领导干部举办专题讲座，提高党员的理论水平和业务能力。4.参观学习。组织党员到革命圣地、先进单位等参观学习，增强党员的党性修养和实践能力。5.网络学习。利用互联网平台，开展在线学习、远程教育等，拓宽党员学习渠道。（三）党员管理1.党员组织关系管理。做好党员组织关系的转接、接收等工作，确保党员组织关系的正常。2.党员党费收缴管理。按照规定及时收缴党员党费，做好党费的登记、核算和上缴工作。3.党员日常考核管理。建立党员日常考核制度，对党员的思想政治、工作业绩、廉洁自律等方面进行考核，考核结果作为党员评先评优、职务晋升等的重要依据。4.流动党员管理。加强对流动党员的管理，建立流动党员联系制度，及时掌握流动党员的思想、工作和生活情况，确保流动党员能够正常参加党组织活动。四、党内组织生活（一）“三会一课”制度1.定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，按时上好党课。2.支部党员大会每季度至少召开一次，支部委员会每月至少召开一次，党小组会每月至少召开一次，党课每季度至少上一次。3.“三会一课”要做到主题明确、内容丰富、记录详实，确保会议和党课的质量。（二）民主生活会制度1.支部每年至少召开一次民主生活会。2.民主生活会要认真开展批评与自我批评，查找存在的问题，分析原因，提出整改措施。3.民主生活会要广泛征求党员和群众的意见，确保会议的真实性和实效性。（三）组织生活会制度1.支部每半年至少召开一次组织生活会。2.组织生活会要围绕党的中心工作和支部的重点任务，组织党员开展学习、交流和讨论。3.组织生活会要认真开展民主评议党员工作，对党员进行党性分析和民主测评。（四）谈心谈话制度1.支部书记与支部委员、支部委员与党员之间要定期开展谈心谈话。2.谈心谈话要坦诚相见，交流思想，沟通情况，指出问题，提出建议。3.对党员存在的问题要及时进行提醒和纠正，做好党员的思想政治工作。五、党员发展与入党积极分子培养（一）党员发展1.按照党员发展程序，做好入党积极分子的培养、教育和考察工作。2.确定入党积极分子要广泛征求党员和群众的意见，经过支部委员会研究决定。3.对入党积极分子要指定培养联系人，加强培养教育，定期进行考察。4.入党积极分子经过一年以上培养教育和考察，基本具备党员条件的，可列为发展对象。5.发展对象要进行政治审查和集中培训，经支部委员会审查合格后，报上级党组织预审。6.预审合格的发展对象，要进行入党前公示，公示无异议后，方可填写入党志愿书，经支部大会讨论通过，上级党组织派人谈话，符合党员条件、入党手续完备的，批准为预备党员。（二）入党积极分子培养1.建立入党积极分子队伍，制定培养计划，明确培养目标和培养措施。2.加强对入党积极分子的培养教育，通过集中培训、个别指导、实践锻炼等方式，提高入党积极分子的思想政治素质和业务能力。3.定期对入党积极分子进行考察，了解其思想、工作和学习情况，发现问题及时解决。4.对表现优秀的入党积极分子要及时进行表彰和奖励，激励其不断进步。六、党内监督与纪律检查（一）党内监督1.支部要加强对党员的监督，确保党员严格遵守党的纪律和廉洁自律的各项规定。2.建立健全党内监督制度，通过民主生活会、组织生活会、谈心谈话等方式，加强对党员的监督。3.加强对党