派出所联系学校工作制度

PAGE派出所联系学校工作制度一、总则1.目的为加强派出所与学校的协作配合，维护学校及周边治安秩序，保障师生人身安全和学校正常教学秩序，根据国家相关法律法规及公安工作实际，制定本工作制度。2.适用范围本制度适用于辖区内各派出所与各类学校（包括幼儿园、小学、中学、中等职业学校、高等院校等）之间的工作联系与协作。3.基本原则遵循“预防为主、综合治理、打防结合、服务师生”的原则，建立健全常态化的工作机制，共同营造安全、稳定、和谐的校园及周边环境。二、组织领导1.成立工作领导小组派出所与学校分别成立由主要领导牵头的联系学校工作领导小组，负责协调指导双方工作联系与协作的各项事宜。领导小组定期召开会议，研究解决工作中存在的问题，部署阶段性工作任务。2.明确工作职责派出所职责维护学校及周边的治安秩序，打击各类违法犯罪活动，确保师生生命财产安全。指导学校开展安全防范工作，制定并落实校园安全保卫制度，检查学校安全防范设施建设及运行情况。协助学校做好师生的法制宣传教育工作，增强师生的法律意识和自我防范能力。及时排查化解学校及周边的矛盾纠纷，妥善处置各类突发事件。参与学校周边治安环境整治工作，会同有关部门清理整顿校园周边的网吧、游戏厅、歌舞厅等娱乐场所，取缔非法摊点，维护良好的教学秩序。学校职责落实校园安全主体责任，建立健全内部安全管理制度，加强对师生的安全教育和管理。将安全保卫工作纳入学校整体工作计划，保障安全保卫工作所需的人员、经费和设施设备。配合派出所开展工作，及时向派出所报告校园及周边的治安情况和安全隐患，协助公安机关调查处理涉校案件。组织师生积极参与社会治安综合治理，开展形式多样的安全防范宣传教育活动，提高师生的安全意识和自我保护能力。三、信息沟通1.建立定期沟通机制派出所与学校每月至少召开一次工作联系会议，互通情况，交流信息，共同研究解决工作中存在的问题。双方确定专人作为信息联络员，负责日常工作联系与信息传递。信息联络员应保持密切联系，及时收集、整理、反馈各类信息。2.信息共享内容派出所向学校通报辖区内及周边的治安形势、违法犯罪动态、重大案件线索等情况，为学校安全防范工作提供参考依据。学校向派出所报告校园内部及周边的治安隐患、矛盾纠纷、师生思想动态等信息，协助公安机关做好预警和处置工作。3.紧急信息通报遇有涉及学校的重大突发事件、治安案件、刑事案件等紧急情况，学校应立即向派出所报告，并及时续报事件进展情况。派出所接报后，应迅速组织警力赶赴现场进行处置，并及时将处置情况反馈给学校。四、安全防范1.指导学校完善安全制度派出所指导学校建立健全各项安全管理制度，包括门禁制度、巡逻制度、值班制度、消防安全制度、食品安全制度等，确保校园安全管理工作有章可循。2.加强校园安全保卫力量建设协助学校组建一支素质较高、责任心强的校园安全保卫队伍，指导学校加强对安保人员的培训和管理，提高安保人员的业务能力和应急处置水平。定期对学校安保人员进行安全防范知识和技能培训，包括法律法规、安全防范常识、应急处置方法等，确保安保人员能够熟练掌握相关知识和技能，有效履行职责。3.检查校园安全防范设施派出所定期对学校的安全防范设施进行检查，包括监控设备、报警装置、消防设施、安全通道等，确保设施设备完好有效，能够正常运行。对检查中发现的安全隐患，及时下达整改通知书，督促学校限期整改。学校应按照要求认真落实整改措施，并将整改情况及时反馈给派出所。4.开展校园周边治安巡逻防控派出所制定校园周边治安巡逻防控方案，合理安排警力，加强对学校周边重点区域、重点时段的巡逻防控力度，提高见警率和管事率。在学校上下学高峰时段，增派警力维护交通秩序，确保师生出行安全。同时，加强对校园周边可疑人员、车辆的盘查，及时发现和消除安全隐患。5.加强对校园周边重点场所的管理会同有关部门加强对校园周边网吧、游戏厅、歌舞厅、出租房屋等重点场所的管理，加大检查力度，严厉打击各类违法违规经营行为，净化校园周边环境。对校园周边存在的治安乱点和突出问题，开展专项整治行动，集中力量进行清理整顿，确保校园周边治安秩序良好。五、法制教育1.法制教育计划制定派出所与学校共同制定年度法制教育计划，明确法制教育的内容、形式和时间安排，确保法制教育工作有序开展。2.法制教育内容开展法律法规宣传教育，重点宣传《中华人民共和国治安管理处罚法》《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等与学校、师生密切相关的法律法规，增强师生的法律意识。进行安全防范知识教育培训，包括交通安全、消防安全、网络安全、防溺水安全等方面的知识，提高师生的安全防范能力。开展职业道德和行为规范教育，引导师生树立正确的价值观和道德观，自觉遵守法律法规和社会公德。3.法制教育形式举办法制讲座。派出所定期选派民警到学校举办法制讲座，结合实际案例，深入浅出地讲解法律法规知识，增强师生的法律观念。开展法制主题班会。学校组织各班级召开法制主题班会，通过案例分析、讨论交流等形式，引导学生树立正确的行为准则，提高自我约束能力。观看法制教育片。组织师生观看法制教育片，通过直观的影像资料，让师生深刻认识违法犯罪的危害，增强法制意识。设立法制宣传栏。在学校内设立法制宣传栏，定期更新宣传内容，宣传法律法规知识和安全防范常识，营造浓厚的法制教育氛围。六、矛盾纠纷排查化解1.建立矛盾纠纷排查机制派出所与学校定期联合开展矛盾纠纷排查工作，深入了解师生的思想动态和校园内部及周边存在的矛盾纠纷隐患，做到早发现、早报告、早处置。2.矛盾纠纷化解措施对于排查出的矛盾纠纷，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确责任主体，制定切实可行的化解方案，及时进行调处化解。充分发挥人民调解、行政调解、司法调解的作用，综合运用多种手段，妥善化解矛盾纠纷，防止矛盾激化升级。对于涉及师生切身利益的重大矛盾纠纷，派出所与学校要密切配合，共同做好师生的思想工作，稳定师生情绪，确保校园秩序稳定。七、突发事件处置1.制定应急预案派出所与学校分别制定针对校园突发事件的应急预案，明确应急处置的组织机构、职责分工、处置程序、保障措施等内容，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置。2.应急演练派出所与学校定期组织开展应急演练，包括火灾、地震、暴力袭击等突发事件的应急演练，提高师生的应急逃生能力和自我保护能力。通过演练，检验应急预案的可行性和有效性，及时发现问题并进行修订完善，确保应急预案更加科学合理、操作性强。3.突发事件处置流程突发事件发生后，学校应立即启动应急预案，并及时向派出所报告。派出所接报后，应迅速组织警力赶赴现场，按照应急预案的要求进行处置。在处置过程中，要及时疏散师生，保护现场，维护秩序，防止事态扩大。同时，积极配合相关部门开展调查取证工作，依法处理涉事人员。突发事件处置结束后，派出所与学校要及时总结经验教训，对应急预案进行修订完善，进一步提高应急处置能力。八、考核与奖惩1.建立考核机制派出所与学校建立工作联系考核机制，对双方在联系学校工作中的履职情况、工作成效等进行考核评价。考核内容包括信息沟通、安全防范、法制教育、矛盾纠纷排查化解、突发事件处置等方面。2.考核方式采取定期考核与不定期检查相结合的方式，对双方工作进行全面考核。定期考核每年进行一次，不定期检查根据工作需要随时开展。考核过程中，通过查阅资料、实地查看、听取汇报、问卷调查等方式，全面了解双方工作开展情况，并进行量化评分。3.奖惩措施对在联系学校工作中表现突出、成绩显著