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文档简介
2026年职业健康专题培训考试试卷及答案一、单项选择题(每题1分,共30分。每题只有一个正确答案,请将正确选项字母填入括号内)1.我国《职业病防治法》最新修订生效日期为()。A.2016年7月2日 B.2017年11月4日 C.2018年12月29日 D.2021年12月27日答案:D2.下列哪项不属于我国法定职业病分类中的十大类()。A.职业性尘肺病 B.职业性放射性疾病 C.职业性哮喘 D.职业性噪声聋答案:C3.时间加权平均容许浓度(PC-TWA)的采样时间原则上要求覆盖()。A.15min B.1h C.4h D.8h答案:D4.某岗位8h噪声暴露为88dB(A),根据GBZ2.2—2019,该暴露水平对应的职业健康风险分级为()。A.1级(低风险) B.2级(中等风险) C.3级(高风险) D.4级(极高风险)答案:C5.苯的职业接触限值PC-TWA为6mg/m³,若实测浓度为9mg/m³,则超标倍数为()。A.0.5 B.1.0 C.1.5 D.2.0答案:A6.下列属于一级预防原则的是()。A.早期诊断 B.健康监护 C.替代有毒原料 D.职业病康复答案:C7.呼吸性粉尘的粒径范围定义为()。A.≤15μm B.≤10μm C.≤5μm D.≤2.5μm答案:C8.职业健康检查中,疑有职业禁忌证者最终结论应由()作出。A.用人单位 B.职业健康检查机构 C.安全生产监督管理部门 D.劳动者本人答案:B9.某企业2025年接害劳动者1200人,应配备专职职业卫生管理人员至少()人。A.1 B.2 C.3 D.4答案:B10.我国职业病诊断鉴定实行()级鉴定制度。A.一 B.二 C.三 D.四答案:B11.下列哪项不是职业健康风险评估“四步法”内容()。A.危害识别 B.剂量—反应关系评价 C.暴露评价 D.经济损失评估答案:D12.高温作业WBGT指数计算时,当湿球温度t_w=28℃,黑球温度t_g=36℃,干球温度t_a=34℃,则WBGT为()℃。A.30.0 B.30.6 C.31.2 D.31.8答案:B解析:WBGT=0.7t_w+0.2t_g+0.1t_a=0.7×28+0.2×36+0.1×34=30.613.职业性手臂振动病最常见的早期临床表现是()。A.雷诺现象 B.杵状指 C.肌肉萎缩 D.感觉迟钝答案:A14.下列属于化学性眼灼伤一级急救措施的是()。A.立即送医院 B.大量清水持续冲洗≥15min C.滴抗生素眼膏 D.包扎双眼答案:B15.用人单位对在岗期间职业健康检查结果书面告知劳动者的时间限为()。A.5个工作日 B.10个工作日 C.15个工作日 D.30个工作日答案:B16.噪声作业分级依据GBZ/T229.4—2019,当LEX,8h=94dB(A)时,对应分级为()。A.Ⅰ级 B.Ⅱ级 C.Ⅲ级 D.Ⅳ级答案:C17.下列哪项不是个人防护用品“三证”内容()。A.生产许可证 B.产品合格证 C.安全鉴定证 D.卫生许可证答案:D18.某化学物半衰期短、蓄积性低,其生物监测指标选择优先检测()。A.尿中代谢产物 B.血液中原形物 C.头发中含量 D.呼出气浓度答案:A19.职业性中暑按发病机制分为热射病、热痉挛和()。A.热晕厥 B.热衰竭 C.热疹 D.热感冒答案:B20.对存在硫化氢风险的密闭空间作业,强制通风后气体检测优先顺序为()。A.氧→可燃气→硫化氢 B.可燃气→氧→硫化氢 C.硫化氢→氧→可燃气 D.氧→硫化氢→可燃气答案:A21.下列属于《高毒物品目录》(2020版)的溶剂是()。A.甲苯 B.二甲苯 C.苯 D.丙酮答案:C22.职业健康检查机构出具个体结论应使用()术语。A.疑似职业病 B.职业禁忌证 C.复查 D.以上均可答案:D23.某岗位粉尘游离SiO₂含量为35%,其呼吸性粉尘职业接触限值为()mg/m³。A.0.7 B.1.0 C.1.5 D.2.0答案:A24.职业卫生“三同时”制度指职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、()。A.同时验收 B.同时投入生产和使用 C.同时评价 D.同时维护答案:B25.依据《职业病危害项目申报办法》,用人单位终止生产经营活动后()日内应办理注销申报。A.5 B.10 C.15 D.30答案:C26.下列哪项不是职业健康促进核心策略()。A.赋权 B.协调 C.参与 D.惩罚答案:D27.某企业噪声岗位120人,应配备声级计至少()台。A.1 B.2 C.3 D.4答案:A28.职业性哮喘最常见的免疫机制为()。A.IgE介导 B.IgG介导 C.免疫复合物 D.细胞免疫答案:A29.对接触铅的女工,血铅浓度超过()μg/L时应暂时调离岗位。A.200 B.300 C.400 D.500答案:B30.下列哪项属于物理性有害因素()。A.甲醛 B.紫外线 C.铅烟 D.石棉答案:B二、多项选择题(每题2分,共20分。每题有两个或两个以上正确答案,多选少选均不得分)31.职业健康检查类别包括()。A.上岗前 B.在岗期间 C.离岗时 D.应急健康检查 E.常规体检答案:ABCD32.下列属于职业性皮肤病的有()。A.接触性皮炎 B.职业性痤疮 C.职业性黑变病 D.职业性溃疡 E.日光性皮炎答案:ABCD33.计算粉尘呼吸性粉尘浓度需用到的参数有()。A.滤膜增重 B.采样流量 C.采样时间 D.温度 E.大气压答案:ABC34.职业卫生管理档案应包括()。A.职业病危害因素清单 B.检测报告 C.培训记录 D.防护用品发放记录 E.工伤认定书答案:ABCD35.下列属于职业健康风险评估定量方法的有()。A.暴露限值比值法 B.危险商值法 C.蒙特卡洛模拟 D.风险矩阵法 E.概率风险评估答案:ABCE36.噪声控制工程措施包括()。A.隔声 B.吸声 C.消声 D.减振 E.耳塞答案:ABCD37.下列属于职业性致癌物分类G1组的有()。A.苯 B.石棉 C.铬酸盐 D.甲醛 E.砷及其化合物答案:ABCE38.高温作业分级指标包括()。A.WBGT指数 B.劳动强度 C.接触时间率 D.服装阻热性 E.年龄答案:ABCD39.生物监测质量控制措施有()。A.空白样 B.加标回收 C.平行样 D.标准曲线 E.室间比对答案:ABCDE40.下列属于个人防护用品佩戴适合性检验方法的有()。A.苦味剂定性适合性检验 B.氯化钠定量适合性检验 C.正压/负压检验 D.红外摄像法 E.声学泄漏测试答案:ABC三、填空题(每空1分,共20分)41.我国职业病防治工作坚持________、________的方针。答案:预防为主、防治结合42.职业接触限值分为________、________和________三类。答案:时间加权平均容许浓度、短时间接触容许浓度、最高容许浓度43.噪声所致听力损失早期主要表现为________Hz听力下降。答案:400044.铅中毒最常用的生物监测指标为________,其单位是________。答案:血铅、μg/L45.某岗位WBGT=32℃,体力劳动强度为Ⅲ级,按GBZ/T229.3—2019分级为________级高温作业。答案:Ⅲ46.粉尘中游离SiO₂含量>80%时,呼吸性粉尘限值为________mg/m³。答案:0.247.职业健康检查机构应在收到用人单位委托后________个工作日内完成体检并出具总结报告。答案:3048.职业性急性氰化物中毒特效解毒剂为________,首剂用量为________mg。答案:亚硝酸异戊酯、30049.职业卫生技术服务机构资质分为________类和________类。答案:甲、乙50.依据《职业病防治法》,用人单位未按照规定组织职业健康检查的,责令限期改正,逾期不改的,处________万元以上________万元以下罚款。答案:5、20四、判断题(每题1分,共10分。正确打“√”,错误打“×”)51.职业健康检查费用由劳动者个人承担。()答案:×52.职业病诊断证明书由三名以上取得职业病诊断资格的医师集体签署。()答案:√53.短时间接触容许浓度(PC-STEL)采样时间为15min。()答案:√54.职业性布鲁氏菌病属于法定职业病。()答案:√55.用人单位可将职业病危害作业外包给无职业卫生管理能力的单位。()答案:×56.噪声作业劳动者听力检查每年至少一次。()答案:√57.石棉肺属于职业性肿瘤。()答案:×58.职业健康风险评估结果无需告知劳动者。()答案:×59.职业性放射性白内障属于法定职业病。()答案:√60.个人防护用品可完全替代工程控制措施。()答案:×五、简答题(每题6分,共30分)61.简述职业健康检查机构对疑似职业病患者的报告流程。答案:1.检查机构在体检结束30日内向用人单位出具书面报告;2.发现疑似职业病时在24小时内向所在地卫生健康主管部门报告;3.告知劳动者本人并出具《疑似职业病告知书》;4.建议劳动者到职业病诊断机构申请诊断;5.建立疑似职业病个案登记并保存档案≥10年。62.列举并说明控制噪声危害的三项工程措施。答案:1.隔声:采用隔声罩、隔声屏障将声源与接收者分开,降低传播途径能量;2.吸声:在车间墙面、顶棚安装吸声材料,减少反射声,降低混响;3.消声:在风机、排气口安装消声器,利用阻抗或抗性原理衰减气流噪声。63.简述铅作业职业健康监护目标疾病。答案:1.职业禁忌证:贫血、慢性肾病、神经系统器质性疾病;2.疑似职业病:职业性慢性铅中毒;3.复查指标:血铅≥400μg/L需复查;4.早期效应:血红蛋白降低、红细胞锌原卟啉升高;5.目标疾病监测:腹绞痛、周围神经病、脑病。64.说明WBGT指数与高温作业分级的关系。答案:WBGT指数综合反映环境温度、辐射热和湿度,分级标准按WBGT与劳动强度、接触时间率组合确定:Ⅰ级≤轻度危害,Ⅱ级≤中度危害,Ⅲ级≤重度危害,Ⅳ级≤极重度危害;WBGT越高、劳动强度越大、接触时间越长,级别越高,需采取相应降温措施。65.简述用人单位建立职业病危害因素定期检测制度的要点。答案:1.每年至少委托有资质机构进行一次全面检测;2.检测范围覆盖所有接害岗位;3.检测点设置符合GBZ159要求;4.结果在收到报告5日内向劳动者公布;5.超标岗位立即整改并复检;6.检测档案保存≥10年。六、计算与分析题(共30分)66.(10分)某车间使用甲苯,工人8h工作制。采样流量2L/min,采样时间450min,活性炭管经热解吸—气相色谱测得甲苯质量为3.6mg。求:(1)计算该工人甲苯8h时间加权平均浓度C_TWA;(2)判断是否符合职业接触限值(PC-TWA=50mg/m³);(3)若工人同时暴露于二甲苯,实测C_TWA=30mg/m³,求混合溶剂联合暴露倍数,并评价风险(甲苯与二甲苯具有相加作用)。答案:(1)采样体积V=2L/min×450min=900L=0.9m³;C_TWA=3.6mg/0.9m³=40mg/m³;(2)40mg/m³<50mg/m³,未超标;(3)联合暴露倍数=40/50+30/50=0.8+0.6=1.4>1,超过相加作用限值,存在联合暴露健康风险,需采取控制措施。67.(10分)某煤矿掘进面测得粉尘数据:总粉尘浓度8.5mg/m³,呼吸性粉尘浓度3.2mg/m³,游离SiO₂含量42%。(1)求呼吸性粉尘超限倍数;(2)按GBZ2.1—2019判断呼吸性粉尘是否超标;(3)若工人接尘工龄12年,累计接尘量如何估算(给出公式并代入数据计算,假设每日接尘时间6h,年工作300d,呼吸量1.2m³/h)。答案:(1)游离SiO₂42%对应限值PC-TWA=0.7mg/m³,超限倍数=3.2/0.7=4.57;(2)4.57>1,判定为超标;(3)累计接尘量E=C×T×V×D×Y,其中C=3.2mg/m³,T=6h/d,V=1.2m³/h,D=300d/年,Y=12年;E=3.2×6×1.2×300×12=82944mg=82.9g。68.(10分)某化工企业新建储罐区,拟储存苯(Ⅰ级极度危害)、硫酸(Ⅲ级中度危害)及氨(Ⅳ级轻度危害)。储罐为固定顶罐,设有呼吸阀。(1)按GBZ/T230—2019进行危害分级,指出苯的危害分级分值;(2)若苯储罐呼吸阀排放源强0.05kg/h,距厂界200m,大气稳定度D类,风速3m/s,采用SCREEN3估算小时平均落地浓度C_max,给出估算模型公式并代入计算(σ_y=50m,σ_z=30m);(3)若C_max=0.08mg/m³,评价厂界暴露是否符合苯PC-TWA(6mg/m³),并给出进一步建议。答
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