四川省林长巡林工作制度

PAGE四川省林长巡林工作制度总则制定目的为深入践行习近平生态文明思想，全面推行林长制，加强森林资源保护管理，及时发现和解决林业发展中的问题，推动全省林业高质量发展，特制定本巡林工作制度。适用范围本制度适用于四川省各级林长及相关责任单位在履行森林资源保护发展职责过程中的巡林工作。基本原则1.问题导向原则：聚焦森林资源保护、林业生态建设、林业产业发展等方面存在的突出问题，有针对性地开展巡林工作，及时发现、解决问题。2.全面覆盖原则：各级林长要对责任区域内的森林资源进行全面巡查，确保不留死角、不留盲区。3.及时高效原则：巡林工作要注重时效性，对发现的问题要及时处理，做到早发现、早制止、早整改。4.协同配合原则：巡林工作涉及多个部门和单位，要加强协同配合，形成工作合力。巡林主体及职责林长设置四川省设立省、市（州）、县（市、区）、乡（镇）、村五级林长。省级林长由省委书记、省长担任，市（州）、县（市、区）、乡（镇）、村林长分别由相应党委、政府主要负责同志及相关人员担任。各级林长职责1.省级林长职责负责组织领导全省森林资源保护发展工作，研究解决重大问题。对全省巡林工作进行统筹指导和监督检查。协调解决跨区域、跨部门的森林资源保护发展问题。2.市（州）林长职责负责组织领导本辖区森林资源保护发展工作，落实省级林长部署的任务。定期开展巡林工作，督促指导县（市、区）林长履行职责。协调解决辖区内森林资源保护发展中的重点难点问题。3.县（市、区）林长职责负责组织实施本辖区森林资源保护发展工作，落实市（州）林长部署的任务。组织开展巡林工作，指导乡（镇）林长开展工作。及时处理辖区内森林资源保护发展中的问题，重大问题及时上报。4.乡（镇）林长职责负责组织落实本辖区森林资源保护发展工作，落实县（市、区）林长部署的任务。定期开展巡林工作，对村级林长进行指导和监督。做好辖区内森林资源保护发展相关政策宣传和群众工作。5.村级林长职责负责具体落实本村森林资源保护发展工作，协助乡（镇）林长开展巡林工作。对本村森林资源进行日常巡查，及时发现和报告问题。组织本村群众参与森林资源保护工作。巡林内容森林资源保护1.林地保护：检查林地用途变更情况，是否存在非法占用林地、毁林开垦等行为。2.林木保护：查看林木生长状况，有无乱砍滥伐、盗伐林木等情况，加强对古树名木的保护。3.野生动物保护：关注野生动物栖息地保护情况，打击非法猎捕、杀害、交易野生动物及其制品等违法行为。林业生态建设1.造林绿化：检查造林任务完成情况，包括造林面积、造林质量、树种选择等。2.森林抚育：了解森林抚育工作开展情况，确保抚育措施落实到位，提高森林质量。3.生态修复：查看森林生态修复项目实施情况，如森林植被恢复、水土流失治理等。林业产业发展1.林业产业规划实施：检查林业产业发展规划的执行情况，推动特色林业产业健康发展。2.林业企业经营：了解林业企业生产经营状况，协调解决企业发展中遇到的困难和问题。3.林业科技创新：关注林业科技创新成果应用情况，促进林业产业转型升级。森林灾害防控1.森林防火：检查森林防火责任落实、火源管控、防火设施建设等情况，确保不发生重大森林火灾。2.林业有害生物防治：查看林业有害生物监测预警、防治措施落实情况，防止有害生物成灾。林业政策法规执行1.法律法规宣传：了解林业法律法规宣传普及情况，提高群众法律意识。2.政策落实情况：检查各项林业政策措施的执行情况，确保政策惠及林业发展。巡林频次与方式巡林频次1.省级林长：每年不少于2次全面巡林。2.市（州）林长：每季度不少于1次巡林。3.县（市、区）林长：每月不少于1次巡林。4.乡（镇）林长：每周不少于1次巡林。5.村级林长：每天进行巡查。巡林方式1.实地巡查：林长深入责任区域，对森林资源进行现场查看，了解实际情况。2.听取汇报：听取下级林长或相关部门关于森林资源保护发展工作的汇报。3.召开座谈会：与当地干部群众、林业企业代表等进行座谈，广泛听取意见和建议。4.查阅资料：查阅相关文件、档案、报表等资料，了解工作进展和存在问题。巡林问题处理问题发现各级林长在巡林过程中要认真观察，详细记录，及时发现森林资源保护发展中的各类问题。问题交办1.对巡林发现的问题，林长要及时交办给相关责任单位或下级林长，并明确整改要求和期限。2.交办问题应填写《巡林问题交办单》，一式两份，一份交承办单位，一份留存备案。问题整改1.承办单位接到交办问题后，要立即制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改时限，认真组织整改。2.整改过程中要及时向交办林长汇报进展情况，确保整改工作顺利推进。问题跟踪1.交办林长要对整改情况进行跟踪检查，定期了解整改进展。2.对整改不力或未按时完成整改任务的，要进行督促和问责。问题销号1.整改完成后，承办单位要向交办林长提交整改报告，申请销号。2.交办林长组织相关人员进行验收，验收合格后予以销号。巡林记录与档案管理巡林记录1.各级林长每次巡林都要做好记录，内容包括巡林时间、地点、人员、巡林内容、发现问题及处理情况等。2.巡林记录应采用统一格式的《林长巡林记录表》，确保记录详实、准确。档案管理1.建立巡林档案，将巡林记录、问题交办单、整改报告、验收材料等相关资料进行整理归档。2.巡林档案应妥善保管，保存期限不少于[X]年，以备查阅和审计。信息报告与公开信息报告1.各级林长巡林发现重大问题或突发事件，要及时向上一级林长报告，并同时报告同级党委、政府。2.下级林长要定期向上级林长报送巡林工作情况报告，包括巡林发现的问题、处理情况及下一步工作计划等。信息公开1.建立巡林信息公开制度，通过政府网站、新闻媒体等渠道，及时向社会公开巡林工作情况，接受公众监督。2.公开内容包括巡林计划、巡林动态、问题处理结果等。监督考核监督检查1.上级林长要加强对下级林长巡林工作的监督检查，定期对巡林记录、问题处理等情况进行抽查。2.各级林业主管部门要对同级林长巡林工作提供技术支持和服务保障，并负责对下级林业部门巡林工作进行指导和监督。考核评价1.建立林长巡林工作考核评价机制，将巡林工作开展情况纳入林长年度考核内容。2.考核评价内容包括巡林频次、问题发现与处理、森林资源保护发展成效等。