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文档简介
Q计量器具管理制度
目录
一、计量管理总则
二、计量器具的流转制度
三、计量器具的।周期检定制度
四、计量器具的使用、维护、保养制度
五、计量监督制度
六、计量技术档案、原始记录及资料的管理
制度
七、计量工作考核、奖惩、赔偿制度
八、计量人员岗位责任制
九、能源计量管理制度
一计量管理总则
一、机构体制:
1.集团企业安全机务部是主管全企业计量工作的职能部门,在总经理的领导下,统•全企业的计量
工作。
2、安全机务部主任主持全企业的计量工作,安全机务部计量管理员负责详细工作,各单位及有关职
能部门指派计量分管领导和兼职计量员各一名,全企业由此构成一种完整的计量管理体系,在业务上受省、
市政府计量部门领导,参与计量学会的有关活动。
二、计量机构的职能
1.贯彻国家计量法令、政策和有关规定,制定我司计量管理制度和发
展规划,组建企业计量管理体系。
2、逐渐建立我司所需H勺计量原则,保证量值传递精确、可*。负责计
量技术工作。
3.统一管理计量器具和设施。
4.组织开展计量检测,提供计量保证。
5.统一管理计量人员I内考核和培训。
6、在我司内部执行计量监督,具有计量执法职能,处理企业内计量纠
纷。
三、计量器具配置率及计量检测率
1.各部门应根据自己的工作特点和计量规定,提出合理配置计量器具的
方案报安全机务部,以逐渐完善计量器具的配置。
2、用于能源、工艺过程控制,质量管理及经营管理,计量器具的配置率
均应到达98%以上。
3.控制工艺质量的计量检则率,物料进出的计量检测率均应到达95%以上。
四、计量器具的管理对象
1.各类原则计量器具。
2,长度、温度、力学、电磁学、声学、现代计量器具和电子仪表,分析检查仪等各类在用计量器具。
二计量器具的流转制度
一、申购屈固定资产的检测设备,应山需用部门向集团企业安全机务部提出计划,安全机务部按生
产需要审核,并编制申购汇报来请总经理同意后,委托供应部门购宜。
二、任何部门及个人,不得随意购置检测设备。
三、采购检测设备和计量器具应保证质量,并必须有产品合格证、阐明书等技术资料和齐全的零配
件,严禁采购非原则计量器具。
四、各部门所需增添计划外的检测设备和计量器具,要提出书面申请,经部门主管领导审批,按批
号登卡,记账后发放。
五、凡调离本部门或换工种的职工,计量器具必须按原编号交回,不得私自转让或无端不交,否则
按赔偿制度处理。计量器具交回的同步,注销登记卡,并立即安排检修入库。
六、因操作不妥或保管不善导致计量器具的损坏、丢失,负责人应按赔偿制度赔偿。
七、正常磨损后无法修复或无修理价值的计量器具,使用部门可进行降级使用或报废处理.,及时记
录在《计量胎具周期检定状况月报表》,井经部门土管领导审批。报废后的计量器具应从各类账册中注明。
三计量器具的周期检定制度
一、在用检测设备必须按周检计划定期进行周检,其周检率到达98%以上。使用部门每年12月将
次年度周检计划报安全机务部,使用部门负责详细实行,集团企业安全机务部进行监督。
二、在用检测设备经检定不合格或超周期的一律停止使用,提出处理意见及时上报集团企业安全机
务部立案。否则,导致一切后果,由负贡人负贡。
三、检定检测设备,必须填写检定记录并妥善保招。
四、新启用的检测设备,经检定合格,需编号、填写账卡、诵定检定周期方可使用。
五、在周期内发生故障或因其他原因检测设备,不能使用,应由所在单位查明原因报安全机务部,经检
修合格后可以使用。
六、使用部门对在用检测设备,检测设备,按10%H勺比例,每月抽检一次,并认真做好检定记录。对不
符合精度规定的,应及M送修。
四计量器具的使用、维修、保养制度
一、各单位的计量器具要定人保管,建立账卡,保持账、七、物、号相符。
二、山单位和个人保管H勺计量器具,要格油检查、加油、防锈、保持计量器具的整洁完好。
三、要爱惜计量器具,不乱丢乱放,严禁机器运转时测量,防止磨损表面,重物压放,用后及时保
养。
四、量具使用后,应松开紧固螺丝,擦净上油放入盒内。
五、保养表面量具时,除测头面可涂油防锈外,其他处不能涂油,用布擦净后即可。
六、计量器具操作人员,必须熟悉其性能、构造原理,按规程操作。
七、计量器具在使用过程由如发现异常,严禁私自拆卸、乱调,因此而导致n勺损坏,视情节追究责任。
八、仪器光学镜面,严禁手指触摸,保养时按规定程序进行。
五计量监督制度
一、总则:
1、实行计量监督制度,是保证企业生产实现最佳经济效益和社会效益的先决条件。因此,企业生产
的全过程,必须加强计量笥理和监督工作。
2.计量监督工作由集团企业安全机务部负责。
二、内容
1.多种计量器具必须按期送检。
2.对多种计量检测数据必须通过抽检进行认证。对不负责或弄虚作假者,要追究责任,严厉处理。
3、对H勺和使用计量器具,周检期内H勺在用计量器具,如有不合格者,应及时上报,一当杏出,负贡人按
有关制度处理。
4、认真做好多种原始记录,户妥善保管,不得任意涂改和遗失。
六技术档案、原始记录及资料的管理制度
一、计量技术资料、原始记录、记录报表、证书、标志是考核计量水平,加强计量管理I内重要基础,
必须做到项目齐全,数据可*,专人保管。
二、计量技术档案和记录的内容是:计量人员清册:计量器具账册(总帐、分帐):周检计划表:各类原
则器及配套仪的技术阐明;历史记录卡:各类计量器具事故和报废记录:计量检定修理原始记录:检定抄
表记录;车辆保修工艺、质量重要参照数检测记录等。
三、上述资料应按年或月装订成册由专人统一保管。如有遗失,按奖惩制度办理。原始记录的保管期,原
则上不少于一年。
四、产品合格证、校验合格证、检定合格证是计量器具正常使用的根据。在用计量器具必须有醒目的检定
合格标志,使用部门及单位应妥善保管,不得涂画覆盖。对于损坏标志的行为,应予以批评或惩罚。
七计量工作的考核、奖惩、赔偿制度
一、总则
根据《中华人民共和国计量法》、《全国厂矿企业计量管理实行措施》等有关规定,为深入加强计
量管理,特制定本制度,以此作为我企业经济责任制的补充,单独考核。
二、奖励
完毕下列六项指标的制门可得计量奖:
1.圆满完毕企业下达的各项计量工作;
2.在用计量器具无损坏、无丢失、定人定点负责保管;
3.工作现场无报废、超周期及无编号的计量器具;
4.按周检计划表送检,送检率达100%,周检合格率达98%,在用计量器具抽检合格率达98%,计
量检测率达95%。
2.计量器具账、卡、物、号相符。
6.多种计量报表填报及时、精确。
三、惩罚
1.凡没有按奖励条件完毕计量工作的,扣部门当月提成,其中一条未完毕的扣部门当月提成总额的
1%,以此类推。
2、未作编号、建帐的量具称为黑量具(一次性检定的量具除外),在工作现场不容许出现和使用
黑量具,一经发现,除没收量具外,另处以10元罚款。
四、计量器具赔偿制度
1.凡领用计量渊具的单位或个人,因遗失、损坏,由单位计量员填写计量器具赔偿告知单,根据计量
器具使用年限,剩余价值提出赔偿额,交所在单位核算,经主管经理指示,办公室立案、消账,最终交财务
部办理扣款。
2.因保管不善,乱丢、乱抛跌坏、损坏及好奇而私自拆装致废的计量器具应作赔偿。
3.保管不善而遗失量具者.应予赔偿。
4.对于盗窃、盗卖量器具者,除加倍赔偿外,还视情节予以对应的行政处理。
5.对于乱拿量具者,发现一次,扣除本人当月奖金20%,多次者按上条处理。
6、暗偿视情节轻重、量具新旧、使用年限、价格高下分别按原价的比例进行赔偿。丢失的量具赔偿比
例分别是:启用一年以内为80%,二~四年为50%,五年以上为30%。无端损坏者,视其认识态度、检或
程度予以赔偿、赔偿、行政处分。
7、对量具原配有的寄存盒具损坏或遗失者,视其价值赔偿,暂定为1-10元。
八计量人员岗位责任制
一、企业分管经理:
1.熟悉和贯彻计量法令、法规,检查督促全企业计量管理的执行状况。
2.审定计量工作计划和发展规划。
3.审批全企业计量器具配置计划和计量经费计划,不停完善计量检测手段。
4、领导全企业il量管理网络的活动,把计量工作提到生产和经昔的II程上。定期召开〃量工作会
议,研究布置全企业的计量工;乍。
5、审定全企业计量人员培训计划,采用切实措施,不停提高全企业计量人员的业务和技术素质。
6.审批计量方面的奖惩决定。
二、计量管理员:
1.熟悉国家计量法和我司I向计量管理制度,在工作中认真执行。
2.掌握常用计量器具的构造原理和技术规定,定期抽查计量器具I内精确和完好状态。发现问题及时
协助处理。
3.制定仝企业的计量器具配置计划。
4.负责•新购计量器具和强检计量器具的送检工作,对原有达不到技术规定的计量器具提出降级或报
废意见。
5、建立计量技术档案,管理计量技术资料。
6、承担计量器具总帐,做好分类建卡工作,管好帐卡,做到总帐卡与各分帐卡相符。
7、承担外购计量器具入库检定编号工作。
8、在企业建立最高原则后来,负责检修长度和表类方面的计量器具。
9、做好上级交办的其他工作。
三、部门计量工作分管领导:
1.组织本部门职工认真学习贯彻《国家计量法》及有关计量工作的法规、文献,提高职工的计量意
识。
2.围绕企业年度计量_E作目的,负责制定本部门的年度计量工作计划,根据计量器具配置率不得低
于98%的指标,实事求是地编制本单位的计量器具配置计划。
3、按计量检测不得低于95%H勺指标,认真督促做好计量检测点的检测工作,并指定专人做好各检
测点检测数据的记录,并妥善球管,作为验收根据。
4、对违反计量管理规章行为,负责查明原因,分清责任,提出处理意见报安全机务部。
四、兼职计量管理员:
1.盲传和图彻执行国家的计量法规、命令和计昂•管理制席.严格执行检定系统的昂值传说规东和检
定规程。在安机部的领导下,分别负责本部门的计量管理工作。
2、负责本部门本单位计量器具的管理,建立计量器具台帐,统一•编号,分类建卡。做到帐、卡、物
相符。
3.制定本部门本单位计量器具的周检计划,并负责送检。对超周期未检检定不和格的计量器具而又使
用的,提出处理意见,报本部门领导同意后执行。
4.负责填写计量器具周检表(包括受检率、周检合格率、抽检合格率》作为考核根据。
5、制定本部门本单位H勺计量管理制度,并认真执行。
6、根据需要,提出补充、更新计量器具
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