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文档简介

职业生涯发展规划书

11页4900字数

姓名:_____________

规划年限:_____________

起止时间:_____________

年龄跨度:_____________

职业方向:_____________

目录

一、自我认知...............................1

(一)职业兴趣........................................................1

(二)个人特质........................................................2

(三)职业能力........................................................2

(四)职业价值观......................................................2

(五)3600评估.......................................................3

(六)自我认知小结....................................................3

二、职业认知...............................3

(一)家庭环境分析....................................................3

(一)学校环境分析...................................................4

(三)社会环境分析....................................................4

(四)行业单位分析....................................................4

(五)职位分析........................................................5

三、目标确立...............................6

(一)职业目标........................................................6

(二)SWOT分析......................................................6

(三)职业生涯路线....................................................7

四、实施方案..............................................................7

(一)计划实施一览表.................................................7

(二)大学目标........................................................8

(三)职场目标........................................................8

五、反馈与调整............................................................8

(―)潜在风险预测....................................................8

(二)备选方案........................................................9

结束语..............-.......................-.......................9

引言

作为一名当代大学生,以后是要面对的是一个充满竞争和挑战的社会,我们需

要提前为自己做一个规划。规划自己未来的职业方向,提高自己各方面的能力,为

我们能够更好地适应社会打下坚实的基础。做好职业规划的前提,是要对自己所处

的社会有一个全面的认识。对现在的社会政治环境、经济环境和就业政策等都应该

有所了解。对自己的性格特征、职业兴趣等也要深入分析。只有这样,才能为自己

的将来做出一个符合实际的规划,当我们在毕业走上社会的时候,才能更好地适应

社会,在这个社会上立足。继而才能为社会做出更多的贡献,实现自己的人生价值。

一、自我认知

(-)职业兴趣

通过霍兰德职业兴趣测评,得知我的职业兴趣测评类型是:SCE型。如下图所

示:

f对物

个性认真细致、保守谨慎、责任感强。做事有条理,喜欢安定本分,兢兢业业,

奉公守法,尊重权威和规章制度;喜欢常规的,有明确规则的活动。

头脑聪明,个性独立,求知欲强,有逻辑,肯动脑,善思考,喜欢不断探索未

知的领域;喜欢与分析推理、抽象思考有关的活动。

性格友善、对人慷慨、乐于助人,容易与人相处。喜欢倾听和关心别人,与人

交流沟通,能够敏锐察觉别人的感受。

(-)个人特质

我的MBTI职业测评结果:ESTJ鉴型。主要的性格优点:执着、百折不挠、善

于交际、乐观自信,勇于大胆尝试,做事精确,喜欢逻辑分析和推理,不断探讨未

知的领域。

MBTI性格测评结果:ESTJ型(外倾.实感、思考、判断)

•外向内向•。

•实感直觉•。

•思考情感•。

•判断知觉•。

很清晰清晰中等不明显中等清新很清痂

(三)职业能力

•专业技能:自学能力强,能够很好地学习学校中所学的知识,并加以运用。

•沟通技能:擅长人际交往,与人打交道,可以很快地与人亲近接触。但是也有

很高的上升空间.

•组织能力:进入大学以来,多次参与组织活动,在其中发挥着积极的作用。

•计算机水平:熟练掌握Word,Excel,PPT等办公软件的使用与制作。

•表达能力:口头表达能力与书面表达能力比较好,能够流畅表达自己的想法,

顺利进行沟通。能够实现自身价值的需求。

(四)职业价值观

由表可以看出,我在对待

职业方面没有特别明显的价值

取向,分数较为平均,职业价

值观较为正确。比较注重才能

的发挥,不过分追求金钱财富、

权势地位。

2

(五)360°评估

优点缺点

独立,有较强的适应性,敢于冒险和接

有时会有点“独裁”,不

自我评价受挑战,当刻苦时且刻苦,该奋斗时且

擅长听从别人的意见

奋斗,勤于思考

有时候太过于认真、专

善良朴实,真诚,充满正义感,喜欢去

家人评价一,常会忽视身边发生的

帮助人,很独立不需要大人操心,

事情

老师评价积极向上,学习认真有时做事不够果断

善良,活泼,重感情喜欢跟别人分亨快乐,却

朋友评价

独立、自强、好胜心强、能吃苦不分享伤痛

也正是由于上面的优点,

本质善良,尤其有团队合作精神,工作

有时候容易牺牲自己的利

同学评价认真负责,肯在团队的工作中牺牲个人

益来迁就别人,缺乏一点

的利益

原则

(六)自我认知小结

本人性格稳重、有活力,待人热情、真诚。做事有逻辑。能迅速地适应各种环

境,并融合其中。我也会在接下来的学习当中努力提升自己的专业知识,为日后的

职业生涯之路奠定基础,

二、职业认知

(-)家庭环境分析

父亲经常看报纸,通过电视新闻关注国家时事热点,有时候也会跟我讨论国家

的政策方针,使我从小就对时事和国家的方针政策有了一定的兴趣。

母亲也是一个经常看新闻的人,但是与父亲不同的是,她更喜欢看一些美生热

点。关注人民的生活琐事,还有一些科普类的电视节目,也会经常跟我进行探讨其

科学性。

3

总结整体来说,整个家庭氛围比较和谐,父母总是带着我浏览时事新闻,有意

无意地无意地引导我关注国家政策方针,提高我的眼界。而姐俎和堂哥也逐步带我

走上了自己喜欢的路,他们教会我写作、摄影等,培养了我的兴趣爱好。外婆也希

望我能从事自己感兴趣的事情,给了我支持和鼓励。他们没有逼迫我上各种补习班,

让我自己选择和努力,是留给我最大的精神财富

(-)学校环境分析

广东水利电力职业技术学院将深入学习贯彻习近平总书记重要指示和全国职业

教育大会精神,坚持中国共产党的领导,坚持社会主义办学方向,贯彻国家的教育

方针,坚持立德树人、德技并修,坚持产教融合、校企合作,以贯彻落实新修订的

《中华人民共和国职业教育法》为契机,以探索本科职业教育、提升人才培养质量、

增强职业教育适应性、构建良好职业教育生态为重点,睥厉奋发,笃行不怠,奋力

推动学校职业教育高质量发展,打造行业特色鲜明、与粤港澳大湾区地位相匹配的

中国特色高水平高职学校!

(三)社会环境分析

域

闿

闿

S出

SOEZW-8

OOOO0I

OOOO0

ZZZZZZ

高校应届毕业生在我国的劳动力市场上所占的比例逐年提高,呈现出明显的上

升趋势。但城乡之间、不同行业之间的差距十分明显。这些结果一方面说明了我国

正在进行劳动力的结构性调整,高水平劳动者的比例越来越高;另一方面说明我国

高校应届毕业生在就业方面面临着更加严峻的就业形势,所谓“内卷”可能并非一

句笑谈。

(四)行业单位分析

首先,从行业领域的发展前景来看,云计算相关人才的需求量还是比较大的,

随着云计算技术体系的逐渐成熟,未来在云计算广泛落地的过程中,行业领域会释

4

放出大量的技能型人才需求,而这正是云计算技术与应用专业的人才培养目标。从

这个角度来看,云计算技术与应用专业的发展前景还是非常广阔的。在当前工业互

联网的推动下,目前已经有不少企业,尤其是规模型企业开始陆续实现了业务云端

化,这个过程必然会推动云计算人才的就业。从云计算领域的人才需求情况来看,

未来技能型人才的需求量会比较大,而且很多行业领域都需要云计算专业的技能型

人才,因此学习云计算技术与应用专业,未来的就业面也相对比较广。虽然整体的

就业前景比较广阔,但是当前云计算的整体普及程度并不高,而且目前很多大型企

业对于招聘也有学历上的要求(本科),这也会限制云计算技术与应用专业毕业生

的就业,所以如果在有条件的情况下,可以考虑读一个专升本,从而进一步提升自

身的就业竞争力。除了学历的提升之外,对于专科生来说,一定要重视自身实践能

力的提升,这对于未来的就业会产生非常直接的影响。当前专科教育有各种专业比

赛,通过参加比赛也能够获得更多的实践机会,而且也会进一步开阔眼界,这对于

未来的就业也会有比较积极的影响。最后,对于云计算技术与应用专业的学生来说,

还需要重视丰富自身的知识结构,除了要重视云计算相关知识的学习,还可以适当

扩展自身的知识面,尤其要重视程序设计能力的提升,这也会明显扩展自身的就业

渠道。

(五)职位分析

目标职业

云计算工程师

工作职责:

1、承担云计算相关工程交付或售前测试职责,从事虚拟化、桌面云、存储、服

务器、数据中心、大数据、相关产品的工程项目交付或协助项目交付。

2、承担云计算维护工程师职责,从事上述产品维护和故障分析,支撑IT产品的

日常维护、故障定位、问题处理和性能优化。

技术要求:

1)Fusioninsight:

掌握常用且重要的大数据组件技术原理与架构,包括HDFS、Hive、HBase.

Spark^Redis等组件;

掌握华为大数据平台MRS的使用方法;

负责响应客户故障,及平台告警监控、巡检,保障平台稳定运行。

5

2)云平台:

掌握云计算基础知识和虚拟化技术,具备使用虚拟化技术协助进行云计算部署

和运维能力;

熟悉windows2012、Windows2016^Linux操作系统,熟悉部署和维护Windows

和Linux系统各种服务;

响应客户故障,及平台告警监控、巡检,保障平台稳定运行;

掌握服务器、存储、数据库(Oracle)、云计算、网络等基础知识,解决跨产

品线技术问题,具备撰写相关技术方案的能力。

三、目标确立

(-)职业目标

短期目标:近期目标是大学学好云计算技术与应用专业知识,毕业时取得英语

四级证书和计算机三级证书;并顺利取得专业学士学位和毕业文凭。

中期目标:在毕业之际可以找到一份心仪的目标工作进行实习,在5年内在这个

岗位上好好沉淀,把基秋打牢。提升自己的专业能力和工作技能。

长期目标:在毕业10年内,成为该领域的一名专业化人士,争取能够往管理层

方面发展,在工作中能有创新与发展,能为公司带来更大的价值。

(二)SWOT分析

优势因素(S)弱势因素(W)

内部环境因可以胜任一些动手能实践经验有待完善

素力强的工作学历层次有待提升

性格、能力匹配对此专业的了解太过浅粗

机会因素(0)威胁因素(T)

外部环境因国家云计算行业发展

每年专业毕业的人数在增加

素国民云技术意识提高

岗位不多,竞争力大

政策文件支持

6

(三)职业生涯路线

职业目标:云计算工程师

职业发展策略:进入大型企业从事云计算工程师工作

职业发展路径:走技术路线

!1!、实施方案

(-)计划实施一览表

计划

时间跨度总目标分目标计划内容策略和措施

名称

①普通话测

大一:下学期

试二级乙等

通过普通话等

②计算机一

级测试大二:

全面提升专业级考试通过

通过计算机二认真学习,提升

大学技能,丰富专③通过高等

2022-2025级测试,英语自我,各个击破.

计戈IJ业知识,提高教育自学考

四级考试,大

综合能力.试,取得本

三学精专业

科文凭

课,毕业,顺

④英语四级

利拿到毕业证

考试

①获得云计

算工程师助

提高职业技获得一份工作边工作边学习,

毕业理工作.

2025-2030能,丰富拓展参加云计算工两手抓两手都要

五年②参加云计

自己.程师资格考试硬

算工程师资

格证书考试

毕业①争取晋升提高工作绩效,

积极工作争取10年时间达到

十年2030—2040②参加公务得到领导的认可

机会建立关系上述目标

以上员考试

7

(二)大学目标

CET4/6

优秀毕业生

有云环境(公有云及私有云)相关工作经验;

精通主流云环境资源管理模式、优劣势,精通VMWARE等私有云平台部署模式且

具备一定独立部署能力、排错能力、优化能力;

熟悉网络及服务器配置、具备一定操作能力;

具有良好沟通协调能力,能够协助数据中心工程师完成应用层故障定位、故障

维护、升级方案分析、升级实施。

(三)职场目标

负责公司VMware、Opensta

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