版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2.2.3数学归纳法(一)【学习目标】1.了解数学归纳法的原理,并能以递推思想作指导,理解数学归纳法的操作步骤;2.能用数学归纳法证明一些简单的数学命题,并能严格按照数学归纳法证明问题的格式书写;3.理解数学归纳法中递推思想.【新知自学】知识回顾:1.证明方法:(1)直接证明;(2)间接证明:________.新知梳理:1.问题:在多米诺骨牌游戏中,能使所有多米诺骨牌全部倒下的条件是什么?2.数学归纳法两大步:(1)归纳奠基:证明当n取第一个值n0时命题成立;(2)归纳递推:假设n=k(k≥n0,k∈N)时命题成立,证明当n=k+1时命题也成立.只要完成这两个步骤,就可以断定命题对从n0开始的所有正整数n都成立.3.数学归纳法是一种完全归纳的证明方法,主要用于研究与正整数有关的数学问题.在基础和递推关系都成立时,可以递推出对所有不小于n0的正整数n0+1,n0+2,…,命题都成立.对点练习:1.若f(n)=1+eq\f(1,2)+eq\f(1,3)+…+eq\f(1,6n-1)(n∈N+),则f(1)为()A.1B.eq\f(1,5)C.1+eq\f(1,2)+eq\f(1,3)+eq\f(1,4)+eq\f(1,5)D.非以上答案2.已知f(n)=eq\f(1,n)+eq\f(1,n+1)+eq\f(1,n+2)+…+eq\f(1,n2),则()A.f(n)中共有n项,当n=2时,f(2)=eq\f(1,2)+eq\f(1,3)B.f(n)中共有n+1项,当n=2时,f(2)=eq\f(1,2)+eq\f(1,3)+eq\f(1,4)C.f(n)中共有n2-n项,当n=2时,f(2)=eq\f(1,2)+eq\f(1,3)D.f(n)中共有n2-n+1项,当n=2时,f(2)=eq\f(1,2)+eq\f(1,3)+eq\f(1,4)3.用数学归纳法证明:当为整数时,.【合作探究】典例精析:例1.用数学归纳法证明变式练习:用数学归纳法证明例2.用数学归纳法证明:首项是,公差是的等差数列的通项公式是,前项和的公式是.变式练习:用数学归纳法证明:首项是,公比是的等差数列的通项公式是,前项和的公式是.()规律总结:1.数学归纳法应用注意问题(1)数学归纳法证题时,第一个值n0不一定为1,如证明多边形内角和定理(n-2)π时,初始值n0=3.(2)数学归纳法证题的关键是第二步,证题时应注意:①必须利用归纳假设作基础;②证明中可利用综合法、分析法、反证法等方法;③解题时要搞清从n=k到n=k+1增加了哪些项或减少了哪些项.2.其中关键:从假设n=k成立,再证得n=k+1成立时要用上假设.【课堂小结】【当堂达标】1.用数学归纳法证明:,在验证时,左端计算所得项为A.1B.C.D.2.设,那么等于()A.B.C.D.3.已知数列的前n项和,而,通过计算,猜想.4.用数学归纳法证明:【课时作业】1.用数学归纳法证明时,从n=k到n=k+1,左端需要增加的代数式为A.2k+1B.2(2k+1)C.D.2.一个关于自然数n的命题,如果验证当n=1时命题成立,并在假设当n=k(k≥1且k∈N)时命题成立的基础上,证明了当n=k+2时命题成立,那么综合上述,对于()A.一切正整数命题成立B.一切正奇数命题成立C.一切正偶数命题成立D.以上都不对3.已知n为正偶数,用数学归纳法证明1-eq\f(1,2)+eq\f(1,3)-eq\f(1,4)+…-eq\f(1,n)=2eq\b\lc\(\rc\)(\a\vs4\al\co1(\f(1,n+2)+\f(1,n+4)+…+\f(1,2n)))时,若已假设n=k(k≥2且k为偶数)时命题为真,则还需要用归纳假设再证()A.n=k+1时等式成立B.n=k+2时等式成立C.n=2k+2时等式成立D.n=2(k+2)时等式成立4.用数学归纳法证明“1+2+22+…+2n-1=2n-1(n∈N)”的过程中,第二步n=k时等式成立,则当n=k+1时应得到()A.1+2+22+…+2k2+2k1=2k+1-1B.1+2+22+…+
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 企业品牌策划与营销执行手册
- 研发人员技能提升与培养手册
- 客舱服务与安全操作手册
- 民航运输安全与旅客服务手册
- 保险理赔处理与客户关系维护手册
- 演员舞台剧排演流程与执行规范手册
- 2026年湖北省襄阳市卫生健康系统人员招聘笔试参考题库及答案解析
- 2026年意识形态工作约谈提醒及通报批评适用情形试题
- 2026年会计从业资格测试题集
- 2026年高三生考前情绪调整及考试技巧
- 2026四川德阳市什邡市教育和体育局选调高(职)中教师13人备考题库附答案详解
- 2026江西赣州市安远县东江水务集团有限公司第一批人员招聘10人备考题库含答案详解(b卷)
- 2026年花样滑冰赛事品牌建设与营销创新案例研究
- 2026年考研数学一模拟单套试卷(含解析)
- 2026年广州市黄埔区事业单位招聘笔试参考题库及答案解析
- 旅馆防偷拍工作制度
- 2026贵州贵阳市信昌融合实业发展有限公司招聘16人笔试备考试题及答案解析
- 2026年四川发展控股有限责任公司校园招聘笔试参考题库及答案解析
- 2026年辽宁省公务员省考《行政职业能力测验》真题解析
- TCCIIA 0004-2024 精细化工产品 分类
- 突发事件创伤伤员医疗救治规范2025年版
评论
0/150
提交评论