2026年法律合作猎头招聘协议

2026年法律合作猎头招聘协议,甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：鉴于甲方需要通过乙方提供的专业猎头服务，寻找符合其要求的法律人才，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合同标的1.服务内容：乙方为甲方提供法律人才猎头服务，包括但不限于人才搜寻、初步筛选、面试安排、背景调查等。2.服务标准：乙方将按照行业标准和甲方要求，提供高效、专业的猎头服务。3.服务数量：乙方将在协议有效期内，为甲方提供不少于5名符合要求的法律人才。4.服务单价：乙方提供的服务单价为人民币壹拾万元整。5.合同总价：本合同总价为人民币伍拾万元整。二、权利义务1.甲方义务：甲方应按照乙方要求提供相关资料，包括但不限于招聘需求、公司背景、岗位要求等。甲方应积极配合乙方进行面试安排和背景调查。2.甲方权利：甲方有权要求乙方按照协议约定提供猎头服务，并对乙方提供的服务质量进行监督。3.乙方义务：乙方应按照甲方要求，在规定时间内完成猎头服务。乙方应对提供的猎头服务承担保密义务。4.乙方权利：乙方有权要求甲方按照协议约定支付服务费用。5.甲方义务：甲方应在收到乙方提供的候选人信息后5个工作日内完成面试安排。若甲方未在规定时间内完成面试安排，视为甲方放弃该候选人。6.乙方义务：乙方应在收到甲方支付的服务费用后3个工作日内，向甲方提供候选人信息。三、违约责任1.若乙方未能在协议约定的时间内完成猎头服务，每日按合同总价的千分之五支付违约金。2.若甲方未在规定时间内完成面试安排，每日按合同总价的千分之五支付违约金。3.若任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。四、争议解决双方因履行本协议发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。五、合同期限、生效条件、份数1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。六、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同自双方签字盖章之日起生效。,甲方（委托方公司）签字：乙方（服务方公司）签字：,签订日期：年月日4.保密条款1.双方对本协议内容以及候选人的个人信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。2.乙方在提供服务过程中，应严格保护甲方公司的商业秘密，不得利用甲方公司的商业秘密进行不正当竞争。3.甲方在乙方提供候选人信息后，应妥善保管，不得外泄给无关人员。5.知识产权1.乙方提供的候选人信息、简历等资料，其知识产权归乙方所有。2.甲方在使用乙方提供的候选人信息时，不得侵犯乙方的知识产权。6.不可抗力1.因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担责任。2.不可抗力包括但不限于自然灾害、管理部门行为、社会异常事件等。7.通知1.双方之间的通知，应以书面形式进行，并送达至对方指定的地址。2.任何一方变更通知地址的，应在变更后3个工作日内书面通知对方。8.法律适用与争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方因履行本协议发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。9.合同解除1.在本协议有效期内，任何一方违反本协议约定，导致协议无法继续履行的，另一方有权解除本协议。2.本协议解除后，双方应按照约定履行各自义务，并相互结算。10.合同附件1.本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。附件一：候选人信息表附件二：服务费用明细表附件三：保密协议,10.合同解除11.保密条款1.乙方在执行本协议过程中，对甲方提供的任何商业秘密、技术秘密、客户信息等，负有严格保密义务。2.乙方不得将上述信息外泄给任何第三方，否则应承担相应的法律责任。3.保密期限自本协议签订之日起至双方终止合作后的五年内。12.知识产权1.乙方提供的猎头服务过程中，如涉及甲方或第三方知识产权的，乙方应确保其合法性，并承担相应的法律责任。2.如因乙方原因导致甲方或第三方知识产权受到侵犯，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。13.违约责任1.任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。2.违约方应立即采取补救措施，以减少损失，并赔偿守约方因此遭受的直接损失。14.争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权将争议提交至本协议第8条所述仲裁委员会仲裁。3.仲裁委员会应按照《中华人民共和国仲裁法》的规定进行仲裁。15.其他1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。16.附件附件一：候选人信息表1.乙方应在接到甲方需求后，在规定时间内（如10个工作日内）提交候选人信息表。2.候选人信息表应包括但不限于以下内容：姓名、性别、年龄、教育背景、工作经历、薪资要求等。附件二：服务费用明细表1.乙方应根据甲方需求，提供详细的服务费用明细表。2.服务费用明细表应包括但不限于以下内容：服务项目、服务费用、支付方式等。附件三：保密协议1.本保密协议作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。2.保密协议内容如下：甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：签订日期：年月日3.乙方在提交候选人信息表时，应确保信息的真实性、准确性和完整性，如因信息不实导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。4.甲方在收到乙方提交的候选人信息表后，有权对候选人进行初步筛选，并在3个工作日内给予乙方回复。5.若甲方对候选人信息表示满意，乙方应立即安排面试，面试地点由甲方指定，面试时间由双方协商确定。6.乙方应协助甲方安排面试，并提供必要的面试资料，包括但不限于候选人简历、工作证明等。7.面试结束后，乙方应在2个工作日内将面试结果反馈给甲方。8.若甲方决定录用候选人，乙方应在收到甲方录用通知后5个工作日内协助办理候选人入职手续。9.本协议服务费用总额为人民币万元整，甲方应在协议签订后个工作日内支付乙方%的服务费用作为预付款。10.甲方在候选人成功入职并完成试用期后，应支付乙方剩余的%服务费用。11.若甲方因故终止候选人入职，乙方有权要求甲方支付已发生的全部服务费用。12.乙方在协议履行过程中，如因自身原因导致候选人未能成功入职，乙方应退还甲方已支付的预付款。13.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为年，协议期满后，如双方无异议，本协议自动续签年。14.乙方在协议有效期内，如需调整服务费用，应提前个月书面通知甲方，甲方有权在收到通知后个工作日内书面回复是否接受调整。15.甲方在协议履行过程中，如需修改招聘需求，应提前个工作日书面通知乙方，乙方应根据甲方修改后的需求进行调整。16.乙方在协议履行过程中，如发现甲方有违反保密协议的行为，应立即通知甲方，并要求甲方采取措施改正。17.本协议的签订和履行过程中，如涉及任何税收问题，由甲方自行承担。18.本协议的签订和履行过程中，如涉及任何法律法规变更，双方应遵守新的法律法规。19.本协议的签订和履行过程中，如涉及任何争议，双方应本着公平、公正、诚信的原则解决。20.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决，协商不成，任何一方均有权将争议提交至本协议第8条所述仲裁委员会仲裁。21.乙方承诺，在协议有效期内，将为甲方提供不少于10名符合甲方要求的候选人，并保证每位候选人的简历真实有效，如因乙方原因导致候选人信息失实，乙方应退还甲方相应费用。22.甲方应在收到乙方提供的候选人信息后，于5个工作日内对候选人进行面试，如甲方未在规定时间内进行面试，乙方有权自行安排面试或重新推荐候选人。23.甲方在面试过程中，如发现候选人存在重大虚假信息或不符合岗位要求，应及时通知乙方，乙方应在接到通知后3个工作日内更换候选人。24.本协议第12条中“自身原因”指乙方未按照协议约定提供符合要求的候选人、未及时通知甲方候选人信息变更、未在规定时间内完成招聘任务等情况。25.甲方应在协议期满前一个月向乙方提出续签意向，双方应在一个月内完成续签手续，否则本协议自动终止。26.如因不可抗力导致本协议无法履行，双方应协商解决，如协商不成，任何一方均有权终止协议，并无需承担违约责任。27.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。