2026年交通代工猎头招聘协议

2026年交通代工猎头招聘协议本协议由以下双方于2026年在中国签订，鉴于以下情况：一、双方基本信息1.委托方公司：以下简称“甲方”。2.服务方公司：以下简称“乙方”。二、合同标的1.品名/服务内容：交通行业猎头招聘服务。2.规格型号/标准：乙方提供符合甲方要求的猎头招聘服务，具体包括人才信息收集、候选人筛选、面试安排、背景调查、薪资谈判等。3.数量：本次猎头招聘服务项目为一个。4.单价：人民币壹拾万元整。5.总价：人民币壹拾万元整。三、权利义务条款1.甲方权利与义务：-甲方应按照本协议约定向乙方支付猎头招聘服务费用。-甲方应配合乙方进行候选人筛选和面试安排，并及时向乙方反馈面试结果。-甲方应遵守国家相关法律法规，不得利用乙方提供的猎头招聘服务进行违法活动。2.乙方权利与义务：-乙方应按照本协议约定向甲方提供符合要求的猎头招聘服务。-乙方应保证提供的服务质量，确保候选人的真实性、可靠性。-乙方应保守甲方的商业秘密，不得外泄甲方相关信息。-乙方应按照甲方要求完成招聘任务，逾期未完成，每逾期一日应向甲方支付合同总价百分之一的违约金。3.甲方权利与义务：-甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和评估。-甲方有权要求乙方及时完成招聘任务，如因乙方原因导致招聘任务逾期，甲方有权解除本协议。4.乙方权利与义务：-乙方应按照甲方要求，对候选人进行背景调查和真实性核实。-乙方应按照甲方要求，及时与候选人沟通，协助候选人完成入职手续。5.甲方权利与义务：-甲方应在收到乙方提供的候选人资料后5个工作日内完成筛选和面试安排。-甲方应在面试结束后3个工作日内向乙方反馈面试结果。6.乙方权利与义务：-乙方应按照甲方要求，及时提供候选人面试通知、面试地点等相关信息。-乙方应按照甲方要求，协助候选人完成入职手续。四、违约责任1.若甲方未按照约定支付服务费用，应向乙方支付合同总价百分之一的违约金。2.若乙方未按照约定提供服务质量，每逾期一日应向甲方支付合同总价百分之一的违约金。3.若甲方因乙方原因导致招聘任务逾期，乙方应向甲方支付合同总价百分之一的违约金。4.若任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。五、争议解决条款1.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均有权向协议签订地人民法院提起诉讼。六、合同期限、生效条件、份数等1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为至。3.甲方在支付服务费用时，应按照乙方开具的正规发票进行支付，并在支付后3个工作日内将支付凭证发送至乙方指定邮箱。4.乙方在完成招聘任务后，应向甲方提供一份详细的候选人背景调查报告，包括但不限于候选人的教育背景、工作经验、业绩表现、离职原因等，确保候选人的信息真实可靠。5.甲方在收到乙方提供的候选人背景调查报告后，应在7个工作日内对候选人进行背景核实，如有疑问，应及时与乙方沟通。6.若甲方在背景核实过程中发现候选人存在虚假信息，乙方应立即协助甲方进行纠正，并承担相应的责任。7.本协议签订后，任何一方未经对方同意，不得擅自变更、解除或终止协议。如需变更或解除协议，应书面通知对方，并经双方协商一致后签订补充协议。8.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，可参照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规处理。9.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，任何一方不得以任何理由拒绝履行本协议约定的义务。10.甲方在履行本协议过程中，如需乙方协助解决其他与招聘无关的事项，双方可另行签订补充协议，明确双方的权利义务。11.本协议签订后，如遇国家法律法规政策调整，双方应依法予以调整，确保本协议的合法性、有效性。12.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为至。14.本协议一式两份，甲方（具体公司名称）和乙方（具体公司名称）各执一份，具有同等法律效力。17.在协议有效期内，甲方需根据市场及业务需求，向乙方提供每月不少于30份的猎头招聘需求，包括但不限于高级管理人员、研发人员、市场销售人员等职位。乙方应在接到甲方需求后的3个工作日内完成初步筛选，并向甲方提交符合条件的人才名单。18.甲方在乙方推荐的候选人中选定合适人选后，乙方需在7个工作日内安排面试。面试合格后，乙方协助甲方进行背景调查、入职体检等工作。19.甲方对乙方推荐的候选人进行入职培训，培训期为1个月，期间乙方应协助甲方解答候选人在工作过程中遇到的问题，确保候选人快速融入团队。20.乙方推荐的候选人入职后，甲方应在3个月内完成对其的试用期考核。考核合格后，甲方将正式与候选人签订劳动合同。21.若乙方推荐的候选人在试用期内因甲方原因被解雇，甲方应支付乙方相应的违约金，具体金额为候选人月工资的3倍。22.本协议签订后，如因甲方原因导致乙方未能完成招聘任务，甲方应向乙方支付违约金，具体金额为每月招聘需求总数的2倍。23.双方在合作过程中产生的任何争议，应本着友好协商的原则解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。24.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为自2026年1月1日至2028年12月31日。25.甲方（具体公司名称）授权代表签字：，职务：，签字日期：。26.乙方推荐的候选人入职后，若因个人原因在试用期被甲方解雇，甲方无需支付乙方违约金。但乙方应协助甲方办理候选人的离职手续，并确保候选人无任何未了事宜。27.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行特殊岗位的招聘，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据招聘难度、岗位性质等因素确定。28.乙方在推荐候选人过程中，应确保候选人信息的真实性、准确性和完整性。若因乙方提供虚假信息导致甲方遭受损失，乙方应承担相应责任。29.甲方在招聘过程中，应遵守国家相关法律法规，不得歧视任何候选人。若因甲方原因导致候选人投诉，甲方应承担相应责任。30.双方在合作过程中，如需变更本协议内容，应书面通知对方，并经双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。31.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成的，按国家相关法律法规执行。32.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。34.乙方在推荐候选人时，应提供候选人的详细简历，包括但不限于教育背景、工作经历、技能特长、薪资要求等。若因乙方未提供完整简历导致甲方错失合适候选人，乙方应承担相应责任。35.甲方在面试过程中，应按照约定时间安排面试，并提前通知乙方。若因甲方原因导致面试延误，甲方应向乙方支付一定的补偿金，具体金额为面试延误时间的1倍日薪。36.乙方在推荐候选人过程中，若发现候选人存在重大隐瞒或虚假陈述，应立即通知甲方，并协助甲方终止候选人的面试或录用流程。37.甲方在录用候选人后，应在规定时间内将候选人入职手续办理完毕。若因甲方原因导致候选人入职手续延误，甲方应向乙方支付一定的延误补偿金，具体金额为延误时间的1倍日薪。38.甲方在候选人入职后，应按照国家规定为候选人缴纳社会保险和住房公积金。乙方在推荐候选人时，应告知候选人相关福利待遇。39.甲方在候选人入职后，如需乙方协助进行候选人背景调查，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据调查难度、岗位性质等因素确定。40.乙方在推荐候选人过程中，若发现候选人在应聘过程中存在违法行为，应立即通知甲方，并协助甲方采取措施。41.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人培训，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据培训内容、时长等因素确定。42.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人离职面谈，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据面谈时长、内容等因素确定。43.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人心理测评，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据测评项目、难度等因素确定。44.乙方在推荐候选人过程中，应确保候选人的职业素养和道德品质。若因乙方推荐存在问题的候选人导致甲方遭受损失，乙方应承担相应责任。45.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人档案管理，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据档案管理难度、工作量等因素确定。46.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人离职交接，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据交接内容、工作量等因素确定。47.双方在合作过程中，如需终止本协议，应提前30日书面通知对方，并协商解决未了事宜。48.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。期满后，如双方无异议，可续签本协议。49.本协议未尽事宜，双方可参照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规执行。50.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人背景调查，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据调查范围、难度等因素确定。例如，若需对候选人进行深度背景调查，包括但不限于教育背景、工作经历、信用记录等，乙方将收取每名候选人500元的背景调查费用。51.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人面试安排，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据面试人数、面试地点等因素确定。例如，若甲方需在乙方提供的场地进行面试，乙方将收取每场面试1000元的场地租赁费用。52.乙方在推荐候选人过程中，若甲方对候选人的工作表现不满意，乙方应协助甲方进行二次推荐，直至甲方满意为止。在此过程中，乙方不得收取额外费用。53.甲方在招聘过程中，如需乙方协助进行候选人入职培训，双方可另行协商费用及服务内容。具体费用根据培训内容、时长等因素确定。例如，若甲方需对候选人进行为期一周的入职培训，乙方将收取每名候选人2000元的培训费用。54.乙方在推荐候选人过程中，若甲方发现候选人在简历中存在虚假信息，乙方应立即停止推荐，并退还已收取的推荐费用。例如，若候选人虚构了其工作经历，乙方将退还甲方1000元的推荐费用。55.双方在合作过程中，如需调整本协议内容，应书面通知对方，并经双方协商一致后修改。例如，若甲方在合作过程中发现乙方推荐候选人的速度较慢，双方可协商将乙方推荐候选人的时间缩短至5个工作日。56.本协议签订后，