广州劳务派遣协议书

PAGE广州劳务派遣协议书甲方（劳务派遣单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（用工单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：鉴于甲方是经依法设立并取得劳务派遣资质的企业，乙方因工作需要，拟使用甲方派遣的劳务人员。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方使用甲方派遣的劳务人员事宜，经友好协商，达成如下协议：一、定义与解释1.劳务派遣：指甲方按照乙方要求，与乙方指定的劳务人员签订劳动合同，并将该劳务人员派遣至乙方工作，乙方按照本协议约定向甲方支付费用的一种用工形式。2.劳务人员：指与甲方签订劳动合同，被甲方派遣至乙方工作的人员。3.工作岗位：指乙方安排劳务人员从事的具体工作岗位。二、派遣劳务人员的具体描述1.劳务人员数量：乙方根据自身工作需要，预计使用甲方派遣的劳务人员数量为人。具体人员数量以乙方实际接收并确认的为准。2.工作岗位：劳务人员将被派遣至乙方的部门，从事工作。工作岗位的职责和要求详见附件一《工作岗位说明书》。3.工作地点：劳务人员的工作地点为。三、合同期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为年，自年月日起至年月日止。协议期满前，双方如无异议，则本协议自动延续年。如需终止协议，双方应提前日书面通知对方。四、甲方权利与义务1.权利有权按照本协议约定向乙方收取劳务费用。有权对劳务人员进行日常管理和考核。在乙方违反本协议约定时，有权要求乙方承担违约责任。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，与劳务人员签订劳动合同，并为其缴纳社会保险和住房公积金。根据乙方要求，筛选、招聘符合条件的劳务人员，并将其派遣至乙方工作。负责劳务人员的工资核算、发放，并代扣代缴个人所得税。定期对劳务人员进行培训，提高其业务素质和工作能力。负责处理劳务人员与乙方之间的劳动纠纷，并承担相应法律责任。五、乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定派遣符合条件的劳务人员。有权对劳务人员的工作进行监督、检查，并提出意见和建议。在劳务人员不能胜任工作或违反乙方规章制度时，有权要求甲方更换劳务人员或对其进行处理。2.义务按照本协议约定向甲方支付劳务费用。为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品。按照国家法律法规及乙方规章制度，对劳务人员进行管理和考核。不得将劳务人员再派遣到其他用人单位。六、劳务费用及支付方式1.劳务费用乙方应向甲方支付的劳务费用包括劳务人员的工资、社会保险费、住房公积金、管理费等。具体费用标准如下：劳务人员工资：每人每月元。社会保险费：按照国家规定的缴费基数和比例，由甲方代扣代缴，每人每月元。住房公积金：按照国家规定的缴费基数和比例，由甲方代扣代缴，每人每月元。管理费：每人每月元。劳务人员的工资应根据其工作表现和绩效考核结果进行调整。2.支付方式乙方应于每月日前，将当月劳务费用支付至甲方指定的银行账户。甲方应在收到乙方支付的劳务费用后日内，为劳务人员发放工资，并办理社会保险和住房公积金缴纳手续。七、社会保险和住房公积金1.甲方按照国家法律法规及当地政策规定，为劳务人员缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。2.乙方应按照国家规定的缴费基数和比例，承担应由其承担的社会保险和住房公积金费用，并及时足额支付给甲方。八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.乙方应为劳务人员提供符合国家规定的劳动保护用品，并按照国家规定对劳务人员进行定期健康检查。2.乙方应按照国家法律法规及相关标准，为劳务人员提供必要的劳动条件和职业危害防护措施，保障劳务人员的身体健康和生命安全。九、劳务人员的招聘、录用与辞退1.招聘与录用甲方根据乙方提供的工作岗位要求，筛选、招聘符合条件的劳务人员，并组织面试、体检等环节。劳务人员经甲方录用后，甲方应与其签订劳动合同，并办理相关入职手续。2.辞退在劳务人员出现以下情形之一时，甲方有权将其辞退：严重违反甲方或乙方规章制度的。不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任的。患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由乙方另行安排的工作的。被依法追究刑事责任的。甲方辞退劳务人员时，应提前日书面通知乙方，并办理相关离职手续。十、劳务人员的工作时间和休息休假1.劳务人员的工作时间按照乙方的规定执行。乙方应保证劳务人员每周至少休息天。2.劳务人员享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。乙方应按照国家规定安排劳务人员休假，并支付相应的工资报酬。十一、保密条款1.甲乙双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用该等信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起年。十二、违约责任1.若甲方未按照本协议约定派遣劳务人员或未履行其他义务，应承担违约责任，向乙方支付违约金元，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方未按照本协议约定支付劳务费用或未履行其他义务，应承担违约责任，向甲方支付违约金元，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.若一方违反保密条款，应向对方支付违约金元，并赔偿对方因此遭受的损失。如违约行为给对方造成重大损失的，违约方应承担全部赔偿责任。十三、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十四、其他条款1.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议