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文档简介
2026年社区卫生服务中心传染病防控实施方案中心主任为传染病防控第一责任人,分管公共卫生的副主任牵头落实具体防控工作,专岗设置3名专职工作人员,分别负责主动监测、信息报告与应急处置协调,每个家庭医生团队队长为对应网格传染病防控第一责任人,对接辖区13个居委会,每个网格配置1名专职防控联络员,每月固定对接网格内的学校、托幼机构、养老院、建筑工地、棋牌室等重点场所,跟进防控落实情况。每周对辖区2所中学、4所小学、7所托幼机构、3家养老机构、2个在建大型工地开展主动巡查,每周收集汇总重点场所的缺课缺勤、缺工信息,建立统一登记台账,对3天内同一班级或同一工区出现2例及以上因呼吸道、消化道症状缺勤缺工的情况,安排专人2小时内到达现场开展流调和采样检测。中心发热门诊、肠道门诊严格落实预检分诊制度,所有接诊的发热、腹泻、皮疹、黄疸、结膜充血等可疑传染病症状患者全部落实“一人一登记”,对可疑病例直接开展初筛,开具抗原或核酸检测申请,12小时内反馈检测结果,检测阳性的第一时间按照分级分类管控要求落实对应措施。每月开展1次辖区传染病防控风险评估,结合上级疾控部门发布的预警信息,动态调整防控等级和监测频次,每年10月至次年3月呼吸道传染病高发期,将重点场所巡查频次调整为每3天1次,重点关注流感、水痘、肺炎球菌感染等疾病流行情况;每年5月至10月消化道传染病和虫媒传染病高发期,每两周开展1次辖区蚊媒密度监测,对辖区内的景观水体、小区积水坑、建筑工地积水点等点位逐一登记造册,督促责任单位及时清理或处置,降低登革热、乙脑等病媒传染病传播风险。法定传染病信息报告严格落实时限要求,甲类传染病及按甲类管理的传染病2小时内完成网络直报,同时电话报告辖区疾控中心,乙类、丙类传染病24小时内完成网络直报,每月组织开展1次传染病漏报自查,抽查内科、儿科、全科门诊不少于20%的门诊日志和出院病例,要求漏报率控制在2%以下,发现漏报及时补报并追溯整改。聚集性疫情一经核实,1小时内完成上报,不得迟报瞒报漏报。每个季度在社区开展不少于2次传染病防控健康讲座,每个居民小区宣传栏每两个月更新1次传染病防控知识内容,依托社区公众号、各小区业主微信群每周推送1次传染病防控健康提示,针对不同流行季的重点传染病调整推送内容,诺如病毒流行季重点推送手卫生、家庭消毒、病例居家隔离知识,流感流行季重点推送疫苗接种、个人防护知识。每年9月提前启动流感疫苗接种专场,中心开设2条常态化接种通道,同时安排家庭医生团队进社区、进学校设置流动接种点,对辖区65岁以上老年人、中小学生、慢性病人群等重点应种人群开展一对一动员,目标流感疫苗覆盖率不低于辖区应种人群的60%,常规做好水痘疫苗、肺炎球菌疫苗、带状疱疹疫苗等传染病相关疫苗的预约接种服务,对成年高危人群主动通过短信、上门随访开展动员,提升疫苗接种覆盖率。接到疫情报告或发现散发病例后,消化道传染病要求2小时内到达处置现场,呼吸道传染病要求4小时内到达现场,开展完整流行病学调查,摸清病例活动轨迹,判定密接、次密接等风险人员,落实对应健康管控措施,指导疫点开展终末消毒,对居家治疗的患者每天开展1次健康随访,监测体温和症状变化,指导对症用药,出现症状加重的第一时间协助联系上级医院转诊。聚集性疫情发生在学校、托幼机构等重点场所的,同步指导场所落实停课、通风消毒、每日晨午检等措施,对风险师生开展逐人健康筛查,防止疫情扩散蔓延。每年年初与辖区所有重点场所签订传染病防控责任书,每季度开展1次防控工作指导,帮助重点场所完善本单位传染病防控应急预案,培训单位内部防控工作人员,督促落实晨午检、通风消毒、缺课缺勤登记等核心制度。按照满足中心30天满负荷应急处置的标准储备防控物资,分类储备医用口罩、防护服、一次性手套、消毒液、抗原检测试剂、采样拭子、负压引流袋等物资,建立动态物资台账,每月开展1次盘点清理,对过期物资及时进行销毁更换,储备量低于警戒线的及时申请补充采购。组建15人的应急处置队伍,明确队员分工,每季度开展1次专项应急演练,每年开展不少于2次全流程聚集性疫情处置演练,先后组织开展诺如病毒聚集性疫情处置、流感暴发疫情处置、输入性霍乱应急处置等科目演练,提升队伍实战能力,所有应急队员保持24小时通讯畅通,接到防控指令后要求30分钟内完成集合出发。对辖区高血压、糖尿病、慢阻肺等慢性病患者,以及65岁以上老年人、孕产妇、0-6岁儿童等脆弱人群建立专项健康管理台账,传染病高发期每周推送1次专项健康提示,对居家的失能老人、独居老人等高风险脆弱人群,每季度开展1次上门访视,传染病流行期间免费发放健康防护包,内含退烧药、抗原检测试剂、医用口罩、消毒湿巾等物品。对辖区流动人口开展常态化网格排查,掌握流入流出动态信息,对来自传染病流行区的流入人员,第一时间开展主动健康监测,落实对应防控要求。每月组织中心全体医务人员开展1次传染病防控知识培训,培训内容涵盖最新版国家传染病防控方案、传染病诊断标准、信息报告流程、个人防护要求、流调采样规范等,每季度组织一次防控知识考核,考核不合格的暂停上岗,重新培训合格后方可返岗,每半年组织辖区重点场所的防控工作人员开展一次专项培训,提升重点场所早发现、早报告能力。与街道办事处、居委会、辖区疾控中心、定点医院建立常态化联防联控工作机制,每月召开一次对接碰头会,通报辖区防控动态,共享疫情信息,出现疫情后联合开展流调排查、社区管控、人员转运等工作,形成防控合
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