2025年公安内勤人员招聘真题（附答案）

2025年公安内勤人员招聘练习题（附答案）一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。下列每题给出的四个选项中，只有一个选项是符合题目要求的，请将正确答案填涂在答题卡对应位置）1.习近平总书记对新时代公安工作提出的总要求是（）A.对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明B.政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬C.立警为公、执法为民、廉洁奉公、忠诚担当D.服从命令、听从指挥、恪尽职守、保家卫国2.公安机关内勤工作的核心属性是（）A.服务性B.政治性C.事务性D.保密性3.根据《公安机关人民警察内务条令》，公安机关公文处理工作应当坚持的原则不包括（）A.实事求是B.准确规范C.精简高效D.公开透明4.某县公安局拟向上级市公安局申请追加专项办公经费，应当使用的公文文种是（）A.报告B.请示C.函D.意见5.下列不属于公安内勤人员岗位职责的是（）A.负责单位公文的收发、登记、流转和归档B.协助开展单位内部保密检查和涉密文件管理C.直接办理治安案件的调查取证工作D.统筹单位年度会议计划和会议筹备工作6.根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，绝密级国家秘密的保密期限除另有规定外，最长不得超过（）A.10年B.20年C.30年D.50年7.某公安分局办公室收到3份涉密文件，下列处理方式正确的是（）A.为方便值班人员查阅，将文件放在值班室公共桌面B.安排专人登记后，按照文件标注的知悉范围流转C.因工作需要，自行将文件扫描后通过单位工作微信群转发D.办理完毕后，将文件作为普通资料归档存放8.下列关于公安统计工作的说法，错误的是（）A.公安统计数据应当真实、准确、完整，不得虚报、瞒报B.公安统计调查取得的所有资料都应当向社会公开C.内勤人员是单位统计数据的第一报送责任人D.统计数据上报前应当经单位负责人审核签字9.公安机关内部会议记录属于（）档案A.文书档案B.业务档案C.会计档案D.科技档案10.下列情形中，符合公文行文规则的是（）A.某县公安局向市公安局行文的同时，抄送县人民政府B.某公安派出所向县公安局行文，同时抄送辖区街道办事处C.某县公安局办公室以自己的名义向各乡镇人民政府发文D.某县公安局就同一事项向市公安局和省公安局同时行文11.根据《公安机关财务管理办法》，下列不属于公安内勤人员财务工作职责的是（）A.负责单位日常办公经费的报销初审B.编制单位年度财务预决算草案C.保管单位财务专用章和法定代表人印章D.对单位资产进行定期盘点和台账登记12.公安内勤人员撰写工作总结时，应当遵循的核心要求是（）A.突出亮点，回避问题B.实事求是，客观全面C.多用华丽辞藻，提升文稿档次D.尽量拉长篇幅，体现工作内容丰富13.下列不属于公安机关保密范围的是（）A.尚未公布的公安工作重大部署B.正在侦办的刑事案件的具体案情C.公安机关公开招录工作人员的拟录用名单D.公安内网的IP地址、登录权限配置信息14.某公安分局拟在辖区开展反电信网络诈骗宣传活动，内勤人员在制定活动方案时，首要考虑的要素是（）A.活动的经费预算B.活动的受众范围和宣传针对性C.活动的举办时间D.邀请的媒体数量15.根据《党政机关公文格式》，公文的成文日期应当署（）A.公文起草完成的日期B.机关负责人签发的日期C.公文印发的日期D.公文主送机关收到的日期16.公安内勤人员接到群众电话咨询不属于本单位职责范围内的事项，正确的处理方式是（）A.直接告知群众“这事不归我们管”，随即挂断电话B.告知群众自己不清楚，让群众拨打114查询C.耐心告知群众该事项的负责部门，并提供相应的联系方式D.让群众留下联系方式，等自己有空帮忙咨询后再回复17.下列关于公安档案管理的说法，正确的是（）A.公安档案的借阅无需审批，单位工作人员可以随意查阅B.已过保管期限的公安档案可以自行销毁C.电子档案应当与纸质档案同步归档，确保数据安全D.工作人员工作调动时，可以将自己保管的档案带走18.某公安分局需要统计2024年全年辖区刑事案件立案数据，下列统计口径正确的是（）A.按照报案人报案时间统计B.按照案件受理后经审查符合立案标准的立案时间统计C.按照案件侦破时间统计D.按照案件移送起诉时间统计19.下列公文标题拟写正确的是（）A.《XX市公安局关于申请购买办公设备的请示报告》B.《XX区公安分局关于表彰2024年度先进工作者的通报》C.《XX县公安局关于要求解决专项经费的函》D.《XX派出所关于春节期间开展治安巡逻的通知》20.公安内勤人员开展工作的首要政治原则是（）A.效率优先B.实事求是C.坚持党对公安工作的绝对领导D.服务一线执法二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。下列每题给出的四个选项中，至少有两个选项是符合题目要求的，多选、少选、错选均不得分，请将正确答案填涂在答题卡对应位置）1.公安内勤人员应当具备的基本素质包括（）A.过硬的政治素质B.扎实的业务能力C.较强的保密意识D.良好的沟通协调能力2.下列属于公安机关涉密公文的有（）A.标注“绝密”的专项行动实施方案B.标注“机密”的公安情报信息汇总C.标注“秘密”的民警个人信息台账D.标注“内部使用”的便民服务指南3.公安内勤人员在公文处理过程中，需要进行初审的内容包括（）A.行文是否符合公文行文规则B.内容是否符合国家法律法规和公安工作相关规定C.文种使用是否正确，格式是否规范D.涉及其他部门职责的事项是否已经协商一致4.下列属于公安内勤人员会议筹备工作内容的有（）A.拟定会议议程，通知参会人员B.准备会议材料，布置会议场地C.做好会议签到，记录会议内容D.督办会议议定事项的落实5.根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，下列关于涉密人员管理的说法，正确的有（）A.涉密人员上岗前应当接受保密教育培训B.涉密人员不得在非涉密办公设备上存储、处理涉密信息C.涉密人员离岗离职后，无需遵守保密规定D.涉密人员出境应当经有关部门批准6.公安统计工作的作用包括（）A.为公安工作决策提供数据支撑B.准确反映社会治安形势变化C.为评估公安工作成效提供依据D.为社会公众提供所有公安数据查询服务7.下列不符合公安机关内勤工作纪律要求的行为有（）A.在个人微信朋友圈发布正在侦办的重大案件相关信息B.用非涉密U盘拷贝涉密文件带回家中处理C.如实上报单位工作数据，不隐瞒工作中存在的问题D.热情接待前来办事的群众和一线民警8.公安内勤人员撰写请示公文时，应当遵循的要求有（）A.一文一事B.不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项C.原则上主送一个上级机关D.直接抄送下级机关9.下列属于公安机关文书档案归档范围的有（）A.上级机关下发的政策性文件B.本单位印发的正式公文C.本单位会议记录、纪要D.刑事案件的卷宗材料10.公安内勤人员在协调单位内部工作时，应当遵循的原则有（）A.公平公正，不偏不倚B.以工作为重，避免推诿扯皮C.优先考虑机关科室利益，再考虑基层所队需求D.及时反馈协调结果，确保工作落实三、判断题（共10题，每题1分，共10分。请判断下列表述的正误，正确的填涂“√”，错误的填涂“×”）1.公安内勤工作是公安机关各项工作运转的重要枢纽，承担着承上启下、协调左右、服务全局的职责。（）2.涉密公文公开发布前应当履行解密程序，经批准公开发布的公文，效力低于正式印发的公文。（）3.公安内勤人员只需要做好文字材料工作，不需要熟悉公安业务工作流程。（）4.公安机关的公文印章应当由专人保管，使用印章应当履行审批登记手续。（）5.公安统计数据只要来源准确，上报前可以不经单位负责人审核直接报送。（）6.公安档案的保管期限分为永久、长期、短期三种，其中长期保管期限为30年。（）7.上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时抄送该下级机关的另一个上级机关。（）8.公安内勤人员接到群众投诉时，应当首先安抚群众情绪，属于本单位职责范围内的事项及时按程序处理，不属于的做好解释引导工作。（）9.为提高工作效率，涉密公文可以通过普通邮政快递寄送。（）10.公安机关年度工作总结应当包括本年度工作开展情况、存在的问题、下一步工作打算三个核心部分。（）四、简答题（共3题，每题6分，共18分。请在答题卡指定位置作答，要求条理清晰、表述准确）1.请简要回答公安内勤人员的主要工作职责有哪些？2.请简要回答公安机关涉密文件管理的基本流程和要求。3.请简要回答公安内勤人员撰写工作报告应当符合哪些基本要求？五、公文写作题（共1题，12分。请根据给定材料，按照公文格式要求作答）给定材料：2024年以来，XX区公安分局深入贯彻落实上级公安机关关于加强新时代公安队伍建设的部署要求，组织全体民警、辅警开展政治练兵、业务练兵、实战练兵，累计开展集中培训32场次，覆盖人员1200余人次，队伍整体业务能力和实战水平显著提升，在全市公安系统实战大练兵比武中获得团体总分第一名的成绩，同时涌现出15名练兵先进个人。为表彰先进、鼓舞士气，XX区公安分局拟对在2024年度实战大练兵工作中表现突出的先进个人予以通报表彰。要求：请你以XX区公安分局内勤人员的身份，撰写一份通报。要求格式正确、要素完整、表述规范，字数不少于300字。六、案例分析题（共1题，20分。请结合公安内勤工作实际，分析回答问题，要求逻辑清晰、措施可行）案例背景：你是某县公安局办公室的内勤人员，某日上班时遇到以下几件事需要处理：1.县人民政府办公室打来电话，要求当天下午下班前上报本局2024年度法治政府建设工作总结，你之前已经草拟完成，但还没有经过局领导审核签字。2.市局办公室下发一份标注“秘密”的专项行动通知，要求立即传达到相关业务警种，同时需要反馈本局的专项行动联络员名单。3.一名群众来到办公室，咨询如何开具无犯罪记录证明，声称自己跑了派出所还没办成，情绪比较激动。4.局领导通知你，明天上午9点要召开全局年度工作部署会，需要你在今天下午5点前完成会议通知发送、会议材料准备和会场布置工作。5.财务室通知你，需要你在本周内完成本局2025年第一季度办公经费的预算申报工作。问题：请你结合公安内勤工作的特点，合理安排上述工作的处理顺序，并说明每一项工作的具体处理措施。一、单项选择题1.【答案】A【解析】习近平总书记2017年5月19日会见全国公安系统英雄模范立功集体表彰大会代表时，明确提出“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的新时代公安工作总要求，是公安工作的根本遵循。2.【答案】B【解析】公安机关是人民民主专政的重要工具，是党和人民手中的“刀把子”，政治性是第一属性，因此公安内勤工作的核心属性是政治性，所有工作都必须坚持党的绝对领导，服务公安工作大局。3.【答案】D【解析】《公安机关人民警察内务条令》规定，公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则，其中安全保密要求涉密公文不得公开，因此公开透明不属于公文处理原则。4.【答案】B【解析】请示适用于向上级机关请求指示、批准，县公安局和市公安局是上下级关系，申请追加经费属于请求批准事项，应当使用请示。报告适用于汇报工作、反映情况、回复询问；函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问答复问题、请求批准和答复审批事项；意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。5.【答案】C【解析】直接办理治安案件调查取证是一线办案民警的职责，不属于内勤人员岗位职责，其余三项均为内勤人员常规工作内容。6.【答案】C【解析】《中华人民共和国保守国家秘密法》第十五条规定，国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年。7.【答案】B【解析】涉密文件应当专人登记、严格按照知悉范围流转，不得随意存放、私自扫描转发，办理完毕后应当按涉密档案要求归档，因此只有B选项做法正确。8.【答案】B【解析】公安统计数据中涉及国家秘密、工作秘密、个人隐私的内容不得公开，并非所有资料都向社会公开，其余选项表述均符合公安统计工作要求。9.【答案】A【解析】文书档案是指机关、团体、企事业单位在行政管理事务活动中产生的，由通用文书转化而来的档案，会议记录属于行政管理事务活动产生的通用文书，属于文书档案。业务档案是指公安业务工作中形成的案件卷宗等材料；会计档案是财务工作形成的相关材料；科技档案是科技生产活动形成的相关材料。10.【答案】A【解析】根据行文规则，下级机关向上级机关行文，必要时可以抄送同级人民政府和相关下级机关，A选项正确。B选项派出所向县公安局行文，无需抄送街道办事处；C选项县公安局办公室是内设机构，不得对外正式行文；D选项原则上主送一个上级机关，不得多头主送。11.【答案】C【解析】财务专用章和法定代表人印章应当分由不同人员保管，不得由同一人保管，防止财务风险，其余选项均属于内勤人员财务工作相关职责。12.【答案】B【解析】工作总结的核心要求是实事求是、客观全面，既要肯定成绩，也要正视问题，不得夸大、隐瞒，文风应当平实准确，反对华而不实、冗余冗长。13.【答案】C【解析】公开招录工作人员的拟录用名单属于应当向社会公开的公示内容，不属于保密范围，其余三项均属于公安工作保密范围。14.【答案】B【解析】宣传活动的核心目的是取得实效，因此首要考虑的是受众范围和宣传针对性，确保宣传内容符合群众需求，能够达到防诈宣传的效果，经费、时间、媒体都是后续需要考虑的要素。15.【答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定，成文日期署会议通过或者发文机关负责人签发的日期，联合行文时署最后签发机关负责人签发的日期。16.【答案】C【解析】公安工作坚持服务人民的宗旨，遇到群众咨询非职责范围内事项，应当耐心告知负责部门和联系方式，不得推诿、敷衍，更不得随意挂断电话。17.【答案】C【解析】电子档案应当与纸质档案同步归档，采取措施确保电子数据不丢失、不篡改，C选项正确。公安档案借阅需要履行审批程序，不得随意查阅；销毁过期档案应当经过鉴定和审批，不得自行销毁；工作人员调动时，应当移交保管的档案，不得私自带走。18.【答案】B【解析】刑事案件立案统计的口径是符合立案标准后正式立案的时间，报案时间、侦破时间、移送起诉时间均不是立案统计的标准口径。19.【答案】B【解析】通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况，B选项标题正确。A选项请示和报告是两个不同文种，不能混用；C选项县公安局请求解决经费应当向同级财政部门或上级公安机关行文，向同级部门请求批准事项使用函，但“要求”表述不当，应为“申请”；D选项派出所开展治安巡逻应当向上级报告，通知是向下级发文使用的文种。20.【答案】C【解析】坚持党对公安工作的绝对领导是公安工作的根本政治原则，也是内勤人员开展工作的首要政治原则。二、多项选择题1.【答案】ABCD【解析】公安内勤人员需要具备政治素质、业务能力、保密意识、沟通协调能力，四个选项均正确。2.【答案】ABC【解析】涉密公文是指标注绝密、机密、秘密密级的公文，内部使用的便民服务指南不属于涉密公文，因此正确选项为ABC。3.【答案】ABCD【解析】公文初审需要审核行文规则、内容合规性、文种格式、协商情况等内容，四个选项均属于初审范围。4.【答案】ABCD【解析】会议筹备包括会前筹备、会中服务、会后落实三个阶段，拟定议程、通知人员、准备材料、布置场地、签到记录、督办落实均属于会议筹备相关工作内容。5.【答案】ABD【解析】涉密人员离岗离职后仍需遵守脱密期管理规定，履行保密义务，C选项错误，其余选项均符合保密法对涉密人员的管理要求。6.【答案】ABC【解析】公安统计数据中涉密内容不得向社会公开，不能提供所有数据查询服务，D选项错误，其余三项均为公安统计工作的作用。7.【答案】AB【解析】在朋友圈发布案件信息、私自拷贝涉密文件带回家均违反工作纪律和保密规定，CD选项是符合纪律要求的行为。8.【答案】ABC【解析】请示应当一文一事，不得在报告中夹带请示事项，原则上主送一个上级机关，不得抄送下级机关，因此D选项错误，ABC正确。9.【答案】ABC【解析】刑事案件卷宗材料属于业务档案，不属于文书档案，其余三项均属于文书档案归档范围。10.【答案】ABD【解析】协调内部工作应当以工作为重，优先保障基层需求，而不是优先考虑机关科室利益，C选项错误，其余三项均为协调工作的正确原则。三、判断题1.【答案】√【解析】内勤部门是公安机关的综合办事机构，承担着承上启下、协调左右、服务全局的枢纽作用，是各项工作运转的重要保障。2.【答案】×【解析】经批准公开发布的公文，与正式印发的公文具有同等效力。3.【答案】×【解析】内勤人员需要熟悉公安业务流程，才能更好地服务一线、撰写符合实际的材料、做好业务数据统计等工作。4.【答案】√【解析】印章管理是内勤工作的重要内容，应当专人保管、审批使用、登记留痕，防止违规用印风险。5.【答案】×【解析】统计数据上报前必须经单位负责人审核签字，确保数据真实准确。6.【答案】×【解析】根据《机关档案管理规定》，档案保管期限分为永久、定期两种，定期一般分为30年、10年，不存在长期的表述。7.【答案】√【解析】符合党政机关公文行文规则要求，便于另一个上级机关掌握相关情况。8.【答案】√【解析】符合公安工作服务群众的要求，应当及时安抚群众情绪，按程序处理或引导。9.【答案】×【解析】涉密公文应当通过机要交通、机要通信或者内部机要渠道传递，不得通过普通邮政快递寄送。10.【答案】√【解析】年度工作总结的核心结构包括工作成效、存在问题、下一步计划三个部分，表述正确。四、简答题1.【参考答案】公安内勤人员的主要工作职责包括：（1）公文处理工作：负责单位公文的收发、登记、流转、审核、印发、归档等全流程管理，确保公文运转规范、高效、安全。（2）材料撰写工作：负责草拟单位工作总结、工作报告、请示、通知等各类文稿，协助领导起草讲话材料，确保文稿内容准确、符合要求。（3）保密管理工作：承担单位日常保密管理相关事务，负责涉密文件、涉密载体的登记、保管、流转、销毁工作，协助开展保密宣传教育和检查，严防失泄密事件发生。（4）会议管理工作：统筹单位会议计划，承担会议筹备、会中服务、会议记录、纪要印发、议定事项督办等工作，保障会议顺利召开、决策落地。（5）统计档案工作：负责单位各类业务数据、工作数据的统计、汇总、上报工作，确保数据真实准确；承担文书档案的收集、整理、归档、借阅管理工作，保障档案完整规范。（6）综合协调工作：做好上下级机关、内部各警种部门、外部相关单位的沟通协调，协助处理群众来访咨询，服务一线执法需求，保障单位日常运转有序。（7）后勤保障工作：协助做好单位财务报销、资产管理、物资采购、值班安排等后勤事务，为各项工作开展提供保障。2.【参考答案】公安机关涉密文件管理的基本流程和要求包括：（1）签收登记：收到涉密文件后，由专人负责核对文件份数、密级、编号，统一登记造册，明确文件来源、知悉范围。（2）流转审批：涉密文件流转必须严格按照文件标注的知悉范围传递，不得随意扩大知悉范围；传递涉密文件应当通过内部机要渠道，由专人送取，履行签收手续；确需扩大知悉范围的，应当经制发单位或者其上级单位批准。（3）使用保管：涉密文件应当存放在符合保密要求的保险柜中，使用涉密文件应当在涉密办公场所进行，不得擅自摘抄、扫描、复制、转发涉密内容；确需复制、摘抄的，应当经单位保密工作负责人批准，复制件按照原件密级管理。（4）清退归档：涉密文件办理完毕后，应当及时清退归档，不得私自留存；每年定期对当年涉密文件进行清理，按照档案管理要求整理归档，确保涉密文件去向可查、全程可控。（5）销毁管理：已过保管期限且无保存价值的涉密文件，应当登记造册，经单位保密工作领导小组审核批准后，送保密行政管理部门指定的销毁机构销毁，严禁私自丢弃、出售涉密文件。（6）失泄密处置：发现涉密文件丢失、泄露的，应当第一时间向单位保密工作机构和上级公安机关报告，采取补救措施，配合开展调查处置。3.【参考答案】公安内勤人员撰写工作报告应当符合以下基本要求：（1）政治立场正确：报告内容必须符合党的路线方针政策、国家法律法规和上级公安机关的部署要求，始终坚持党对公安工作的绝对领导，牢牢把握正确政治方向。（2）内容客观真实：报告应当坚持实事求是，全面准确反映工作实际情况，既要总结成绩，也要如实反映存在的问题和困难，不得虚报、瞒报、夸大、缩小相关情况，确保报告内容真实可信。（3）结构逻辑清晰：报告应当结构合理、条理清晰，一般包括工作开展情况、取得的成效、存在的问题、下一步工作打算等部分，层次分明，重点突出，便于阅读者快速掌握核心内容。（4）表述准确规范：报告应当使用公文规范用语，表述严谨准确，避免歧义，数据引用应当经过核实，事例应当真实具体，文风平实简洁，避免空话、套话、虚话，严禁出现错别字和格式错误。（5）符合工作实际：报告应当紧密结合公安工作实际，突出公安工作特点，提出的工作措施具有针对性和可操作性，能够为领导决策和工作推进提供有效参考。（6）遵守保密规定：报告内容涉及国家秘密、工作秘密、个人隐私的，应当按照规定标注密级，严格控制知悉范围，不得在非涉密载体上起草、存储涉密报告。五、公文写作题【参考范文】各派出所、局属各部门：2024年以来，分局深入贯彻落实公安部、省公安厅、市公安局关于加强新时代公安队伍建设的部署要求，坚持“实战引领、以练为战、战训结合”的原则，扎实组织开展全警实战大练兵工作，聚焦政治素养提升、业务能力强化、实战技能打磨，累计开展政治理论培训、执法规范培训、实战技能培训等集中训练32场次，覆盖全体民警、辅警1200余人次，有效提升了队伍的整体战斗力和履职能力，为圆满完成各项公安工作任务提供了坚实的队伍保障。在全年练兵工作中，全体民警、辅警积极参与、刻苦训练，涌现出一批政治过硬、业务精湛、实绩突出的先进典型，分局在2024年全市公安系统实战大练兵比武中荣获团体总分第一名，充分展现了分局队伍的良好风貌和过硬本领。为表彰先进、鼓舞士气，进一步激发全警参与练兵的积极性和主动性，经分局党委研究决定，对XXX等15名2024年度实战大练兵先进个人予以通报表彰。希望受表彰的同志珍惜荣誉、再接再厉，充分发挥模范带头作用，在后续工作和训练中再创佳绩。全体民警、辅警要以先进为榜样，进一步强化练兵意识，主动提升自身业务能力和实战水平，切实履行好党和人民赋予的新时代使命任务，为维护辖区社会治安稳定、保障人民群众安居乐业作出新的更大贡献。附件：XX区公安分局2024年度实战大练兵先进个人名单XX市XX区公安分局2025年X月X日六、案例分析题【参考答案】一、工作处理优先级排序按照“紧急性优先、重要性优先、群众利益优先、保障大局优先”的原则，工作处理顺序为：3（群众咨询）→2（涉密专项通知办理）→1（法治政府建设总结上报）→4（年度工作部署会筹备）→5（第一季度经费预算申报）二、具体处理措施1.第一优先级：处理群众咨询事项（预计15分钟）（1）首先安抚群众情绪，将群众引导到接待区坐下，递上茶水，耐心倾听群众的诉求，了解其在派出所办理无犯罪记录证明遇到的具体问题。（2）向群众详细说明无犯罪记录证明的办理条件、所需材料和办理流程，如果是因为材料不全导致无法办理，一次性告知需要补充的材料清单；如果是派出所流程问题，第一时间联系该派出所内勤或户籍民警，说明群众情况，协调按照规定为群众办理。（3）向群众留下办公室联系电话，告知其如果后续办理遇到问题可以随时联系，确保群众诉求得到妥善解决，目送群众离开后再