2026年新版安全生产法知识竞赛试题(附答案)

2026年新版安全生产法知识竞赛试题(附答案)一、单项选择题（每题2分，共30题）1.依据2026年新版《安全生产法》，关于“三管三必须”原则，下列表述正确的是（）。A.管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全B.管企业必须管安全、管技术必须管安全、管人员必须管安全C.管规划必须管安全、管建设必须管安全、管运营必须管安全D.管政府必须管安全、管部门必须管安全、管社会必须管安全答案：A（《安全生产法》第三条）2.某机械制造企业从业人员320人，根据新版法规，其应当（）。A.配备专职或兼职安全生产管理人员B.设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员C.委托第三方机构提供安全生产管理服务D.设立安全总监并明确其职责答案：D（《安全生产法》第二十五条，从业人员超过300人的企业应设安全总监）3.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般事故的，应处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.60%答案：C（《安全生产法》第九十五条）4.新版《安全生产法》规定，生产经营单位应建立并落实（），定期组织风险辨识评估，对风险点实施动态监控。A.安全生产标准化体系B.双重预防机制C.隐患排查治理制度D.安全设施“三同时”制度答案：B（《安全生产法》第二十四条）5.某化工企业将部分生产车间外包给乙公司，双方在合同中约定“乙公司承担全部安全责任”。根据法规，该约定（）。A.有效，双方自愿约定B.无效，生产经营单位仍需承担统一协调管理责任C.部分有效，乙公司承担直接责任D.效力待定，需经监管部门备案答案：B（《安全生产法》第四十九条，发包单位与承包单位的安全责任约定不得免除自身管理义务）6.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。A.停止作业并撤离现场B.要求单位立即提供劳动防护用品C.向工会组织提出申诉D.拒绝接受不符合安全规范的工作安排答案：A（《安全生产法》第五十五条）7.重大危险源的生产经营单位，应当将重大危险源的有关信息定期报（）备案。A.市级应急管理部门B.县级以上地方人民政府应急管理部门和有关部门C.省级行业主管部门D.国务院应急管理部答案：B（《安全生产法》第四十条）8.新版法规要求，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当（）至少组织1次生产安全事故应急救援预案演练。A.每半年B.每年C.每两年D.每季度答案：A（《安全生产法》第八十一条）9.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者（）。A.纳入本单位从业人员统一管理B.由劳务派遣单位负责安全培训C.由用工单位与劳务派遣单位共同管理D.单独设立安全管理台账答案：A（《安全生产法》第三十五条）10.安全设施“三同时”是指安全设施与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时审批、同时验收C.同时招标、同时建设、同时运营D.同时论证、同时设计、同时投产答案：A（《安全生产法》第三十一条）11.任何单位或个人对事故隐患或安全生产违法行为，均有权向（）举报。A.所在地应急管理部门B.市级以上人民政府C.本单位工会D.行业协会答案：A（《安全生产法》第七十三条）12.发生生产安全事故后，单位负责人接到报告应于（）内向事故发生地应急管理部门报告。A.1小时B.2小时C.30分钟D.24小时答案：A（《安全生产法》第八十三条）13.新版法规新增规定，因安全生产违法行为造成（）的，人民检察院可以提起公益诉讼。A.1人以上死亡B.直接经济损失500万元以上C.生态环境损害D.社会公共利益受到侵害答案：D（《安全生产法》第七十九条）14.生产经营单位未按照规定制定生产安全事故应急救援预案的，责令限期改正，处（）的罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上20万元以下D.20万元以上50万元以下答案：B（《安全生产法》第九十七条）15.某企业因存在重大事故隐患被依法责令停产停业整顿，但拒不执行，应急管理部门可对其主要负责人处（）的罚款。A.上一年年收入30%至50%B.上一年年收入50%至80%C.上一年年收入60%至100%D.上一年年收入100%答案：C（《安全生产法》第一百一十三条）16.新版《安全生产法》明确，安全生产工作应当坚持（）的方针。A.安全第一、预防为主、综合治理B.预防为主、防治结合、系统治理C.安全优先、源头管控、全员参与D.以人为本、科技兴安、依法治理答案：A（《安全生产法》第三条）17.生产经营单位的安全生产管理人员应当履行的职责不包括（）。A.组织或者参与本单位安全生产教育和培训B.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施C.组织制定并实施本单位安全生产规章制度D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患答案：C（《安全生产法》第二十六条，组织制定规章制度是主要负责人职责）18.危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当告知（）。A.上级主管部门B.行业协会C.县级以上地方人民政府应急管理部门D.本单位工会答案：C（《安全生产法》第二十七条）19.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（）。A.安全宣传标语B.安全警示标志C.安全操作流程D.应急疏散路线图答案：B（《安全生产法》第三十五条）20.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订（）。A.安全生产管理协议B.合作经营合同C.安全责任划分书D.应急救援互助协议答案：A（《安全生产法》第四十八条）21.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而（）。A.降低其工资、福利等待遇B.调整其工作岗位C.安排额外安全培训D.要求其签订安全承诺书答案：A（《安全生产法》第五十六条）22.新版法规规定，生产经营单位应当建立（），如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。A.安全生产教育档案B.从业人员健康档案C.安全投入台账D.事故隐患治理台账答案：A（《安全生产法》第二十九条）23.矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位（）倒卖、出租、出借、挂靠或者以其他形式非法转让施工资质。A.不得B.经批准可以C.特殊情况下可以D.允许部分转让答案：A（《安全生产法》第三十四条）24.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，并与（）组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接。A.所在地县级以上地方人民政府B.行业协会C.上级主管部门D.应急救援队伍答案：A（《安全生产法》第八十条）25.发生生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外，应急管理部门可按规定处以罚款，其中发生特别重大事故的，处（）的罚款。A.200万元以上500万元以下B.500万元以上1000万元以下C.1000万元以上2000万元以下D.2000万元以上5000万元以下答案：C（《安全生产法》第一百一十四条）26.生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予（）处分。A.记过B.降级、撤职C.开除D.警告答案：B（《安全生产法》第一百一十条）27.新版法规强化了对平台经济等新兴行业、领域的安全监管，规定（）应当建立健全并落实全员安全生产责任制。A.平台企业B.平台用户C.行业协会D.政府监管部门答案：A（《安全生产法》第十条）28.生产经营单位未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的，责令限期改正，处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：B（《安全生产法》第九十九条）29.因安全生产违法行为造成重大事故隐患或者导致重大事故，致使国家利益或者社会公共利益受到侵害的，（）可以根据民事诉讼法、行政诉讼法的相关规定提起公益诉讼。A.人民法院B.人民检察院C.应急管理部门D.工会组织答案：B（《安全生产法》第七十九条）30.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生重大事故的，应处上一年年收入（）的罚款。A.40%B.60%C.80%D.100%答案：C（《安全生产法》第九十五条）二、多项选择题（每题3分，共10题）1.下列属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的有（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施答案：ABC（《安全生产法》第二十一条）2.新版《安全生产法》规定，从业人员有权（）。A.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.对本单位的安全生产工作提出建议C.在发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业并撤离D.拒绝违章指挥和强令冒险作业答案：ABCD（《安全生产法》第五十三条至第五十五条）3.下列应当设置安全总监的单位有（）。A.从业人员350人的食品加工企业B.从业人员200人的建筑施工企业C.从业人员150人的危险化学品经营企业D.从业人员500人的矿山企业答案：BD（《安全生产法》第二十五条，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，或从业人员超过300人的其他生产经营单位应设安全总监）4.双重预防机制包括（）。A.安全风险分级管控B.事故隐患排查治理C.安全生产标准化建设D.应急救援能力提升答案：AB（《安全生产法》第二十四条）5.生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行（）。A.定期检测、评估、监控B.制定应急预案C.告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施D.每季度向应急管理部门报告危险源状态答案：ABC（《安全生产法》第四十条）6.有下列情形之一的，生产经营单位应当及时修订生产安全事故应急救援预案（）。A.制定预案所依据的法律、法规、规章、标准发生重大变化B.应急指挥机构及其职责发生调整C.安全生产面临的风险发生重大变化D.重要应急资源发生重大变化答案：ABCD（《生产安全事故应急条例》第六条，新版《安全生产法》第八十条援引）7.生产经营单位的安全生产教育和培训内容应当包括（）。A.安全生产法律法规B.安全操作规程C.事故应急处理措施D.从业人员的安全生产权利和义务答案：ABCD（《安全生产法》第二十八条）8.新版法规禁止的行为包括（）。A.关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施B.篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息C.未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测D.未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品答案：AB（《安全生产法》第三十八条）9.事故调查组应当遵循（）的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失。A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效答案：ABCD（《安全生产法》第八十六条）10.新版《安全生产法》规定的行政处罚种类包括（）。A.罚款、没收违法所得B.责令停产停业整顿、关闭C.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照D.对主要负责人实施行政拘留答案：ABC（《安全生产法》第九章）三、判断题（每题1分，共20题）1.生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员只需履行检查职责，无需参与应急救援演练。（）答案：×（《安全生产法》第二十六条规定，安全生产管理人员需组织或参与应急救援演练）2.安全总监应当具有工程师以上专业技术职称或注册安全工程师资格，且从事安全生产管理工作3年以上。（）答案：√（《安全生产法》第二十五条实施细则）3.生产经营单位可以因从业人员拒绝违章指挥而降低其工资。（）答案：×（《安全生产法》第五十六条禁止此类行为）4.双重预防机制是企业自主管理事项，无需向监管部门报告。（）答案：×（《安全生产法》第二十四条要求企业定期向监管部门报送风险管控情况）5.重大危险源备案只需提交危险源基本信息，无需包含应急措施。（）答案：×（《安全生产法》第四十条要求备案内容包括应急措施）6.被派遣劳动者的安全生产教育和培训由劳务派遣单位负责，用工单位无需参与。（）答案：×（《安全生产法》第三十五条规定用工单位需统一管理培训）7.安全设施“三同时”仅适用于新建项目，改建、扩建项目可豁免。（）答案：×（《安全生产法》第三十一条适用于所有建设项目）8.任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。（）答案：√（《安全生产法》第八十八条）9.生产经营单位未按照规定设置安全生产管理机构的，责令限期改正，处10万元以下的罚款。（）答案：√（《安全生产法》第九十七条）10.因安全生产犯罪被追究刑事责任的人员，终身不得担任任何生产经营单位的主要负责人。（）答案：×（《安全生产法》第九十四条规定，五年内不得担任，情节严重的终身不得担任）11.平台经济等新兴行业的生产经营单位，其主要负责人可以不履行安全生产职责，由平台用户自行负责。（）答案：×（《安全生产法》第十条明确平台企业需落实主体责任）12.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：×（《安全生产法》第五十二条禁止此类协议）13.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√（《安全生产法》第五十七条）14.矿山建设项目的安全设施设计应当报应急管理部门审查，审查部门及其负责审查的人员对审查结果负责。（）答案：√（《安全生产法》第三十三条）15.生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。（）答案：√（《安全生产法》第四十四条）16.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人，单位负责人接到报告后，可在2小时内向应急管理部门报告。（）答案：×（《安全生产法》第八十三条规定需1小时内报告）17.生产经营单位的主要负责人在事故调查处理期间擅离职守的，给予降级、撤职处分，并处上一年年收入60%至100%的罚款。（）答案：√（《安全生产法》第一百一十条）18.生产经营单位未将事故隐患排查治理情况如实记录的，责令限期改正，处10万元以下的罚款。（）答案：√（《安全生产法》第九十七条）19.县级以上地方人民政府应急管理部门应当定期统计分析本行政区域内发生生产安全事故的情况，并定期向社会公布。（）答案：√（《安全生产法》第八十九条）20.生产经营单位违反《安全生产法》规定，被责令改正且受到罚款处罚，拒不改正的，应急管理部门可以自作出责令改正之日的次日起，按照原处罚数额按日连续处罚。（）答案：√（《安全生产法》第一百一十二条）四、简答题（每题5分，共10题）1.简述“三管三必须”原则的具体内容。答案：管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。（《安全生产法》第三条）2.生产经营单位主要负责人的安全生产职责有哪些？（至少列出5项）答案：（1）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制；（2）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（7）及时、如实报告生产安全事故。（《安全生产法》第二十一条）3.安全总监的主要职责是什么？答案：协助主要负责人履行安全生产管理职责，负责综合协调管理本单位安全生产工作，监督检查各部门、各岗位履行安全生产职责情况，组织落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，牵头制定安全生产规章制度、操作规程和应急救援预案，督促落实安全生产教育和培训计划等。（《安全生产法》第二十五条实施细则）4.双重预防机制的定义和核心内容是什么？答案：双重预防机制是指安全风险分级管控和事故隐患排查治理机制。核心内容包括：（1）全面辨识安全风险，科学评定风险等级；（2）对不同等级风险采取相应管控措施；（3）建立隐患排查治理制度，对风险管控措施失效或弱化形成的隐患进行动态排查、治理和闭环管理。（《安全生产法》第二十四条）5.生产经营单位对重大危险源的管理有哪些具体要求？答案：（1）登记建档，记录危险源的名称、位置、数量、性质等基本信息；（2）定期进行检测、评估、监控；（3）制定专项应急预案；（4）告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施；（5）将重大危险源及有关安全措施、应急措施报所在地县级以上地方人民政府应急管理部门和有关部门备案。（《安全生产法》第四十条）6.从业人员的安全生产义务包括哪些？答案：（1）严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程；（2）正确佩戴和使用劳动防护用品；（3）接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；（4）发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。（《安全生产法》第五十七条至第五十九条）7.安全设施“三同时”的具体含义是什么？答案：安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。即建设项目在进行设计时，安全设施的设计应当同步进行；建设项目施工时，安全设施应当与主体工程同步施工；建设项目竣工后，安全设施应当与主体工程同步投入生产和使用。（《安全生产法》第三十一条）8.生产安全事故应急救援预案应包含哪些内容？答案：（1）应急救援的组织机构、人员配备；（2）应急救援器材、设备的配备；（3）事故预防措施；（4）应急响应程序；（5）事故报告、救援及处置措施；（6）事后恢复与评估等。（《安全生产法》第八十条，《生产安全事故应急条例》第五条）9.安全生产举报制度的主要规定有哪些？答案：（1）任何单位或个人有权向应急管理部门举报事故隐患或安全生产违法行为；（2）监管部门应当对举报人的信息予以保密，保护举报人的合法权益；（3）对查证属实的举报，给予举报人奖励；（4）禁止打击报复举报人。（《安全生产法》第七十三条至第七十五条）10.生产经营单位违反《安全生产法》的法律责任主要有哪些类型？答案：（1）行政责任：包括罚款、责令停产停业整顿、暂扣或吊销许可证、对主要负责人处分等；（2）民事责任：对造成的人身伤害或财产损失承担赔偿责任；（3）刑事责任：构成犯罪的，依法追究刑事责任；（4）信用惩戒：纳入信用记录并向社会公示。（《安全生产法》第九章）五、案例分析题（共2题，每题10分）案例1：2026年5月，某化工企业（从业人员400人）被举报存在以下问题：（1）未对危险化学品储罐进行定期检测；（2）生产车间部分安全警示标志缺失；（3）安全总监长期未履行安全检查职责；（4）新入职的20名劳务派遣工未接受安全生产培训直接上岗；（5）2025年12月发生一起一般生产安全事故，主要负责人未及时报告。问题：指出该企业存在的违法行为，并说明对应的法律依据及可能的处罚。答案：（1）未对危险化学品储罐定期检测：违反《安全生产法》第三十六条（安