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文档简介
教育咨询招生合同(5篇)
教育咨询招生合同篇1
甲方:_________________________
乙方:_________________________
根据《中华人民共和国民法典》,甲乙双方经平等协商一致,
自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同有效期限为个月,自
年月日起至年月日止。
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询
员,负责在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和
社会同步化双证教育的招生。
第三条乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,
按时完成规定的招生数量。
三、劳动报酬在招生期间乙方完成名/人的任务后,
甲方应当支付工资元/月,每超额一名奖励
元,每欠缺一名扣工资元。招生工作结束后统一结算。
本年度月日为开支日期。
四、劳动纪律乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守
职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。
乙方如严重违反规章制度,甲方可解除本合同。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本
合同应变更相关内容。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同
无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
4、乙方如违反本合同规定的条款,甲方有权解除合同,并在
中国教育维权网上进行公示。
5、甲方不能按照本合同规定提供劳动条件的,乙方有权随时
通知甲方解除本合同。
6、本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合
同。
六、经济补偿与赔偿
1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除在规定的时间内全
额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之
的经济补偿金。
2、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲方造成经
济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。
七、劳动争议处理
因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向劳动争议调解
委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动
争议发生之日起日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当
事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不
服的,可以向人民法院提起诉讼。
八、本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关
规定执行C
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字或盖章):
地址:______________________
电话:______________________
时间:_____________________
乙方(签字或盖章):
地址:______________________
电话:______________________
时间:_____________________
教育咨询招生合同篇2
甲?方:
乙?方:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商一致,
自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条?本合同有效期限为四个月,自一年一月一日起
至—年—月一日止。
二、工作内容
第二条?乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询员,负责
在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和社会同步
化双证教育的招生。
第三条?乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,按
时完成规定的招生数量。
三、劳动报酬
第四条?在招生期间乙方完成一名/人的任务后,甲方应当
支付工资—元/月,每超额一名奖励—元,每欠缺一名扣工资
—元。招生工作结束后统一结算。衣年度一月—日为开支
日期。
四、劳动纪律
第五条?乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守职业道德,
积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。
第六条?乙方如严重违反规章制度,甲方可解除本合同。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订
教育咨询招生合同篇3
甲方(企业):__________________
乙方:__________________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商一致,
自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同有效期限为—年/一个月,自一年—
月一日起至一年—月一日止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询员,负
责在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和社会同
步化双证教育的招生。
第三条乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,
按时完成规定的招生数量。
三、劳动报酬
第四条在招生期间乙方完成一名/人的任务后,甲方应当
支付工资—元/月,每超额一名奖励—元,每欠缺一名扣工资
—元。招生工作结束后统一结算。木年度一月—日为开支
日期。
四、劳动纪律
第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守职业道
德,积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。
第六条乙方如严重违反规章制度,甲方可解除本合同。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第七条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变
化,本合同应变更相关内容。
第八条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使
本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关
内容。
第九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十条乙方如违反本合同规定的条款,甲方有权解除合同,
并在中国教育维权网上进行公示。
第十一条甲方不能按照本合同规定提供劳动条件的,乙方
有权随时通知甲方解除本合同。
第十二条本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续
订劳动合同。
六、经济补偿与赔偿
第十三条甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除在规定的
时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分
之二十的经济补偿金。
第十四条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲
方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。
七、劳动争议处理
第十五条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向劳
动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,
应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请
仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
八、其他
第十六条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定
相悖的,按有关规定执行。
第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)乙方(签章)
法定代表人性别
委托代理人身份证号码
地址地址:
电话:电话:
签订日期:签订日期:
教育咨询招生合同篇4
甲方:________
乙方:________
一、甲方的责任和义务:
1、甲方按照乙方的要求自行提供所有的签证材料,并保证所
提供材料的真实性和准确性。
2、甲方必须认真如实填写乙方的《签证评估表》,并及时提
交乙方所要求的签证培训材料,如护照复印件,学校―表,录取
和offer信件c
3、甲方不得隐瞒以往的美国或其他国家的签证历史和结果,
并如实提交以前的签证实录和材料。
4、甲方严格遵守乙方的签证培训计划和程序,按照乙方的要
求预约签证签证时间,及具体准备实签证的相关事宜。
5、无论签证是否通过,甲方都必须将护照的签证记录原件交
付乙方查阅审核,并由此为唯一依据而判断甲方的最终签证结果。
6、甲方须按照协议按时按量支付乙方全部服务费,并需支付
美国留学签证所需其他各项费用,如护照,公证,翻译,使馆签
证申请费,及因签证而产生的食宿交通费等。
7、甲方须与乙方保持畅通的通讯联络,并按照乙方的,要求
及时联系回复签证事宜。
二、乙方的服务职责
1、乙方为甲方提供免费的签证咨洵和评估,并通过网络向甲
方提供签证培训的服务。
2、乙方为甲方制定签证培训的具体方案和网络培训计划,以
争取最大可能的获得签证通过。
3、乙方负责协助和指导甲方签证材料的准备,如甲方需要乙
方提供材料的制作需支付相关费用。
4、乙方有权根据甲方具体签证情况和此协议—表的开学期
限而决定签证的时间和签证次数。
5、乙方负责具体的签证面试培训,基本内容包括:签证方案
设计、签证材料指导、签证问答准备、签证申请解疑、签证模拟
练习、拒签情况分析。
6、乙方为甲方提供的网络签证培训服务的有效期限为此协议
签约时间后的一个月。
三、费用及支付程序
1、在签定本协议时,甲方向乙方交付元人民币,作为
网络签证培训的服务费,此费用无论签证成功与否均不予退还。
2、如果甲方为有拒签历史的客户,则甲方需要额外支付乙方
拒签培训服务费元人民币,此费用无论签证成功与否均
不予退还。
四、其它方面
1、本协议一式两份,双方签字或盖章后生效。
2、本协议在乙方收到甲方交付的服务费后生效,在甲方签证
结束或协议过期后终止。在办理过程中,甲方单方面终止合同,
所交全部费用恕不退还。
3、甲方在获签证后,因自身原因(如疾病,刑事犯罪等)无法
出境或入境,所交全部费用恕不退还。
五、备注:
甲方:乙方:
身份证:签字/盖章:
签署日期:一年—月—日
教育咨询招生合同篇5
甲方(盖章):乙方(盖章):
电话及传真:电话及传真:
法定代表人:法定代表人:
委托代理人:委托代理人:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商一致,
自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同有效期限为四个月,自一年—月—日起
至—年—月一日止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询员,负责
在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和社会同步
化双证教育的招生。____________________
第三条乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,按
时完成规定的招生数量。
第四条在招生期间乙方完成一名/人的任务后,甲方应当
支付工资—元/月,每超额一名奖励—元,每欠缺一名扣工资
—元。招生工作结束后统一结算。本年度一月—日为开支
日期C
第五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守职业道德,
积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。
第七条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,
本合同应变更相关内容。
第八条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本
合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内
容。
第九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十条乙方如违反本合同规定的条款,
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