学生考勤制度

学生考勤制度第一章总则第一条为维护正常的教学秩序，保障教学质量，培养学生良好的学习习惯和组织纪律性，根据国家教育相关法律法规及学校管理规定，结合本校实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于本校全体在籍学生，包括全日制本科生、专科生、研究生及其他各类在校学习的学生。第三条学生考勤是学校教学管理的重要组成部分，各学院、系（部）、班级及全体学生均须严格遵守本制度。学校将考勤情况作为学生评优评先、奖学金评定、助学金申请、入党、毕业资格审核等的重要依据。第二章考勤范围与要求第四条考勤范围包括所有列入教学计划的课程（含理论课、实验课、实习课、课程设计、毕业设计等）、早晚自习、班会、升旗仪式、校院组织的集体活动、军训、社会实践等。第五条学生应按时参加各项教学及集体活动，不得迟到、早退、旷课。上课铃响后进入教室视为迟到，下课铃响前离开教室视为早退。未履行请假手续或请假未获批准而擅自缺席的，视为旷课。第六条学生应提前10分钟到达上课地点，做好上课前的准备工作。上课期间应遵守课堂纪律，不得随意进出教室。第七条班长、学习委员为班级考勤负责人，负责每日考勤工作，如实记录学生的出勤情况，并于每周五将本周考勤表上交至辅导员处。辅导员应对考勤表进行审核、汇总，并及时将考勤情况反馈给学生及家长。第八条任课教师在每节课开始前应对学生出勤情况进行点名，并将点名结果与班级考勤负责人的记录进行核对，确保考勤数据的准确性。如发现考勤记录与实际情况不符，应及时与班级考勤负责人及辅导员沟通。第三章请假制度第九条学生因事、因病不能参加教学及集体活动的，必须提前办理请假手续。第十条请假分为事假、病假、公假三种。（一）事假：学生因个人重要事务需请假的，应提供相关证明材料，经批准后方可请假。事假一般不得超过一周，特殊情况需延长的，须经学校相关部门批准。（二）病假：学生因病需请假的，应提供县级及以上医院开具的诊断证明。病假时间根据病情确定，如病情严重需要长期休养的，应办理休学手续。（三）公假：学生因参加学校组织的各项活动、竞赛、会议等需请假的，由组织单位出具证明，经相关部门批准后方可请假。公假期间，学生的课程学习由学校安排补课或自学。第十一条请假手续的办理：（一）请假1天以内（含1天）的，由班长签字同意后，报辅导员审批。（二）请假1天以上3天以内（含3天）的，由辅导员签字同意后，报学院主管领导审批。（三）请假3天以上7天以内（含7天）的，由学院主管领导签字同意后，报学校教务处审批。（四）请假7天以上的，由学校教务处审核后，报学校主管领导审批。（五）学生请假时，应填写《学生请假申请表》，并附上相关证明材料。请假申请表经审批同意后，由班级考勤负责人存档，并将请假情况记录在考勤表中。（六）学生因特殊情况无法提前办理请假手续的，应在请假当天通过电话、短信等方式向辅导员请假，并在返校后24小时内补办请假手续。未按规定补办的，视为旷课。第十二条学生请假期满后，应及时向辅导员销假。如确需续假的，应提前办理续假手续，续假手续与请假手续相同。未办理续假手续或续假未获批准而逾期不归的，视为旷课。第四章迟到、早退、旷课的认定与处理第十三条迟到、早退的认定：（一）上课铃响后10分钟内进入教室的，视为迟到；上课期间擅自离开教室10分钟内返回的，视为早退。（二）上课铃响后10分钟以上进入教室的，视为旷课1课时；上课期间擅自离开教室10分钟以上未返回的，视为旷课1课时。第十四条旷课的认定：（一）未履行请假手续或请假未获批准而擅自缺席的，视为旷课。（二）请假后逾期不归且未办理续假手续或续假未获批准的，视为旷课。（三）代替他人上课或被他人代替上课的，双方均视为旷课，且从重处理。（四）伪造请假证明的，视为旷课，且从重处理。第十五条迟到、早退、旷课的处理：（一）一学期内，累计迟到、早退达3次的，按旷课1课时处理。（二）一学期内，旷课1-2课时的，由辅导员给予口头警告，并责令其写出书面检讨。（三）一学期内，旷课3-5课时的，由学院给予通报批评，并将其旷课情况通知家长。（四）一学期内，旷课6-10课时的，由学院给予警告处分，并取消其本学期评优评先、奖学金评定、助学金申请等资格。（五）一学期内，旷课11-20课时的，由学院给予严重警告处分。（六）一学期内，旷课21-30课时的，由学院给予记过处分。（七）一学期内，旷课31-40课时的，由学院给予留校察看处分。（八）一学期内，旷课40课时以上的，按自动退学处理。（九）学生因旷课受到纪律处分的，其处分决定将记入学生档案。（十）学生在毕业设计、毕业论文期间旷课的，按相关规定处理，情节严重的，取消其毕业设计、毕业论文答辩资格。第五章考勤数据的管理与公示第十六条班级考勤负责人应每日如实记录学生的出勤情况，每周五将本周考勤表上交至辅导员处。考勤表应包括学生姓名、学号、课程名称、上课时间、出勤情况（迟到、早退、旷课、请假等）等信息。第十七条辅导员应在收到考勤表后的3个工作日内对考勤数据进行审核、汇总，并将考勤情况录入学校教务管理系统。同时，辅导员应每周在班级内部公示本周考勤情况，公示时间不少于3天。第十八条学院应每月对本学院学生的考勤情况进行汇总、统计，并将考勤情况上报至学校教务处。学校教务处每学期对全校学生的考勤情况进行汇总、统计，并将考勤情况作为学生学业评价的重要依据。第十九条学生对考勤记录有异议的，可在考勤情况公示后的3个工作日内向辅导员提出申诉。辅导员应在收到申诉后的3个工作日内进行核实，并将核实结果反馈给学生。如学生对辅导员的核实结果仍有异议，可