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文档简介

2026年纪检信访处置业务培训题库(附答案)一、单选题1.纪检监察机关信访举报部门对属于本机关受理的实名检举控告,应当在收到检举控告之日起()个工作日内告知实名检举控告人受理情况。重复检举控告的,不再告知。A.5B.10C.15D.30答案:C解析:依据《纪检监察机关处理检举控告工作规则》,纪检监察机关信访举报部门对属于本机关受理的实名检举控告,应当在收到检举控告之日起15个工作日内告知实名检举控告人受理情况。2.以下哪种信访举报不属于纪检监察机关受理范围()。A.对党组织、党员违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律等行为的检举控告B.对监察对象不依法履职,违反秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守等规定,涉嫌职务违法犯罪行为的检举控告C.民事纠纷问题D.对党风廉政建设和反腐败工作的批评建议答案:C解析:纪检监察机关受理对党组织、党员和监察对象违纪违法问题的检举控告以及对党风廉政建设和反腐败工作的批评建议等。民事纠纷问题不属于其受理范围。3.对反映同级党委管理的正职领导干部的检举控告,应当在收到检举控告之日起()个工作日内提出处置意见。A.5B.10C.15D.30答案:D解析:对反映同级党委管理的正职领导干部的检举控告,应当在收到检举控告之日起30个工作日内提出处置意见。4.信访举报件办理过程中,承办部门应当在收到交办件之日起()个月内反馈办理情况。A.1B.2C.3D.6答案:C解析:承办部门应当在收到交办件之日起3个月内反馈办理情况。5.对于匿名检举控告,属于受理范围的,纪检监察机关应当()。A.不予理会B.直接销毁C.按程序受理D.退回举报人答案:C解析:对于匿名检举控告,属于受理范围的,纪检监察机关应当按程序受理。二、多选题1.纪检监察机关信访举报工作的主要任务包括()。A.受理检举控告B.开展信访监督C.提供信访信息D.维护群众合法权益答案:ABCD解析:纪检监察机关信访举报工作的主要任务涵盖受理检举控告、开展信访监督、提供信访信息以及维护群众合法权益等方面。2.下列属于纪检监察机关受理的检举控告方式有()。A.书信B.电话C.网络D.当面反映答案:ABCD解析:纪检监察机关受理的检举控告方式包括书信、电话、网络、当面反映等多种形式。3.对检举控告人可以采取的保护措施有()。A.对检举控告人的姓名、工作单位、家庭住址等有关情况以及检举控告内容必须严格保密B.严禁将检举控告材料转给被检举控告的组织和人员C.核实情况时,不得暴露检举控告人的身份D.对匿名检举控告材料,除查处案件需要外,不得擅自核对笔迹或进行文检答案:ABCD解析:以上选项均是对检举控告人可以采取的保护措施,旨在保障检举控告人的合法权益和安全。4.信访举报件的处置方式有()。A.拟立案审查调查B.初步核实C.谈话函询D.暂存待查E.予以了结答案:ABCDE解析:信访举报件的处置方式包括拟立案审查调查、初步核实、谈话函询、暂存待查和予以了结等。5.纪检监察机关信访举报部门收到属于上级纪检监察机关受理的检举控告,应当()。A.径送本机关主要负责人B.经本机关主要负责人批准后,在5个工作日内报送上级纪检监察机关信访举报部门C.不得瞒报、漏报、迟报D.可以自行留存备份答案:BC解析:纪检监察机关信访举报部门收到属于上级纪检监察机关受理的检举控告,经本机关主要负责人批准后,在5个工作日内报送上级纪检监察机关信访举报部门,且不得瞒报、漏报、迟报。三、判断题1.纪检监察机关信访举报部门对收到的检举控告,应全部直接转办。()答案:错误解析:纪检监察机关信访举报部门对收到的检举控告,要进行甄别和分类,根据不同情况采取不同的处置方式,并非全部直接转办。2.实名检举控告是指检举控告人使用本人真实姓名,或者本单位名称,有电话等具体联系方式的检举控告。()答案:正确解析:这是实名检举控告的定义。3.对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政裁决、行政复议等途径解决的,纪检监察机关也应当受理。()答案:错误解析:对已经或者依法应当通过诉讼、仲裁、行政裁决、行政复议等途径解决的,纪检监察机关不予受理。4.承办部门可以根据工作需要延长反馈办理情况的时间,但最长不得超过6个月。()答案:正确解析:承办部门一般应在3个月内反馈办理情况,如有需要可延长,但最长不超过6个月。5.检举控告人可以实名检举控告,也可以匿名检举控告。()答案:正确解析:检举控告人有选择实名或匿名检举控告的权利。四、简答题1.简述纪检监察机关信访举报工作的基本原则。答案:纪检监察机关信访举报工作的基本原则包括:依规依纪依法。按照党章党规党纪和宪法法律法规处理检举控告,严格贯彻执行《纪检监察机关处理检举控告工作规则》等相关规定。实事求是。以事实为依据处理检举控告,鼓励支持检举控告人客观真实地反映问题。保障合法权利。切实保障检举控告人的合法权利,对检举控告人的信息严格保密,同时保障被检举控告人的合法权益,严禁打击报复。分级负责、分工处理。按照干部管理权限和管辖范围,分级受理检举控告,明确分工,各负其责。解决实际问题与思想教育相结合。既要解决群众反映的实际问题,又要做好思想疏导工作,引导群众依法有序反映问题。2.简述对实名检举控告的处理流程。答案:对实名检举控告的处理流程如下:受理告知:信访举报部门在收到实名检举控告之日起15个工作日内告知实名检举控告人受理情况,重复检举控告的不再告知。分类处置:对受理的实名检举控告,按照规定进行分类,根据问题性质和情节轻重,分别采取拟立案审查调查、初步核实、谈话函询、暂存待查、予以了结等处置方式。办理反馈:承办部门按照规定的时限和要求办理实名检举控告件,在办理结束后,将处理结果反馈给实名检举控告人。结果告知:实名检举控告人对处理结果有异议的,可以在收到处理结果之日起30个工作日内提出申诉,承办部门应当在收到申诉之日起30个工作日内反馈办理情况。3.请列举三种常见的信访举报失实情形及处理方式。答案:常见的信访举报失实情形及处理方式如下:误告:举报人由于对情况了解不全面、不准确,或者存在误解而进行的举报。处理方式:向举报人说明情况,做好解释工作,消除其误解。错告:举报人主观上没有故意捏造事实,但由于自身认识错误等原因导致举报内容与事实不符。处理方式:对举报人进行教育,帮助其提高认识,同时向被举报人说明情况,消除不良影响。诬告陷害:举报人故意捏造事实,伪造证据,向纪检监察机关进行虚假举报,意图使他人受到纪律或法律追究。处理方式:对诬告陷害者依规依纪依法严肃处理,同时为被诬告陷害者澄清正名。五、案例分析题某纪检监察机关信访举报部门收到一封实名检举控告信,举报人反映某单位领导干部张某存在贪污受贿、滥用职权等问题。举报信详细描述了张某在项目审批过程中收受供应商贿赂,为供应商谋取不正当利益,以及在单位人事任免中违规操作的具体情况。信访举报部门按照规定进行了受理,并将该举报件转交给承办部门处理。承办部门经过初步核实,发现举报内容部分属实,张某确实存在在项目审批中收受少量贿赂的问题,但关于人事任免违规操作的问题不属实。问题:1.承办部门对该举报件应采取何种处置方式?2.对于举报内容部分属实的情况,承办部门应如何处理?3.对于人事任免违规操作问题不属实的情况,承办部门应如何处理?答案:1.承办部门对该举报件应采取初步核实后拟立案审查调查的处置方式。因为初步核实发现张某存在在项目审批中收受少量贿赂的问题,涉嫌违纪违法,需要进一步立案审查调查。2.对于举报内容部分属实的情况,承办部门应针对属实的部分,即张某在项目审批中收受少量贿赂

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