2026年中国储备粮管理集团有限公司纪检监察组招聘笔试题库附答案详解

2026年中国储备粮管理集团有限公司纪检监察组招聘笔试题库附答案详解一、单项选择题（每题1.5分，共30分）1.党的二十大报告指出，全面从严治党永远在路上，党的（）永远在路上。A.自我革命B.理论创新C.制度完善D.作风建设答案：A解析：党的二十大报告明确强调“两个永远在路上”，即全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。2.依据《中国共产党纪律处分条例》，对于在干部选拔任用工作中，违反干部选拔任用规定，情节严重的，给予（）处分。A.严重警告B.撤销党内职务C.留党察看D.开除党籍答案：D解析：《条例》第七十七条规定，在干部选拔任用工作中，违反规定动议、推荐、考察、讨论决定任免干部，或者由主要领导成员个人决定任免干部等，情节严重的，给予开除党籍处分。3.中储粮集团公司纪检监察组在监督检查中发现，某直属库负责人张某将储备粮轮换销售款50万元存入个人账户超过3个月，未及时上缴企业账户。张某的行为涉嫌违反（）。A.政治纪律B.组织纪律C.廉洁纪律D.工作纪律答案：C解析：利用职务便利将公款私存，侵犯公共财产使用权，属于违反廉洁纪律中“占用公物”或“违规存储公款”的情形（参考《条例》第一百零二条）。4.监察机关对涉嫌职务犯罪的被调查人，经调查认为犯罪事实清楚，证据确实、充分的，制作（），连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉。A.起诉意见书B.调查报告C.监察建议书D.结案报告答案：A解析：《中华人民共和国监察法》第四十五条规定，监察机关经调查认为犯罪事实清楚，证据确实、充分的，制作起诉意见书，移送检察院审查起诉。5.监督执纪“四种形态”中，“第一种形态”是指（）。A.党纪轻处分、组织调整B.党纪重处分、重大职务调整C.严重违纪涉嫌违法立案审查D.经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态答案：D解析：“四种形态”依次为：第一种（常态）：批评教育、谈话函询；第二种（大多数）：轻处分、组织调整；第三种（少数）：重处分、重大职务调整；第四种（极少数）：立案审查移送司法。6.某分公司纪委收到群众举报，反映下属粮库主任王某在2025年小麦收购中，要求供应商“每车额外支付200元辛苦费”。纪委初步核实的关键步骤是（）。A.直接对王某采取留置措施B.调取粮库收购台账与供应商打款记录比对C.召开党委会研究处理意见D.通知王某到纪委说明情况答案：B解析：初步核实需围绕举报内容收集客观性证据，如财务记录、业务台账等，再与相关人员谈话印证，避免打草惊蛇。7.依据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》，审查调查工作应当严格按照批准的方案开展，确需调整审查调查方案的，应当（）。A.报纪检监察组组长审批B.经集体研究后按程序报批C.直接执行新方案D.征求被审查人意见答案：B解析：《规则》第三十七条规定，审查调查方案需要调整的，应当重新履行审批程序，确保程序合规。8.中储粮系统开展粮食购销领域专项整治中，重点监督的“转圈粮”问题是指（）。A.粮食轮换中虚构交易、虚假入库B.粮食存储中因保管不善导致霉变C.超标准收取粮食烘干费用D.违规向关联企业低价销售储备粮答案：A解析：“转圈粮”是粮食购销领域典型问题，指通过虚假收购、销售、轮换等方式，套取国家补贴或掩盖亏库。9.党员干部违反生活纪律，与他人发生不正当性关系，造成不良影响的，最低应给予（）处分。A.警告B.严重警告C.撤销党内职务D.留党察看答案：A解析：《条例》第一百三十五条规定，与他人发生不正当性关系，造成不良影响的，给予警告或严重警告处分；情节较重的，撤销党内职务或留党察看；情节严重的，开除党籍。10.纪检监察机关处理检举控告时，对属于本机关受理的实名检举控告，应当在收到之日起（）个工作日内告知实名检举控告人受理情况。A.5B.15C.30D.60答案：B解析：《纪检监察机关处理检举控告工作规则》第二十二条规定，实名检举控告受理后15个工作日内告知举报人。二、多项选择题（每题2分，共20分。少选、错选均不得分）1.习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上强调，要深化重点领域反腐败斗争，坚决清理风险隐患大的行业性、系统性、地域性腐败。中储粮纪检监察工作应重点关注（）。A.粮食轮换中的“以陈顶新”B.储备粮购销中的利益输送C.仓储设施建设中的围标串标D.职工食堂食材采购中的小额贪腐答案：ABC解析：中储粮核心业务是粮食储备，重点监督领域包括轮换、购销、仓储建设等重大资金项目，职工食堂采购虽需关注但非“重点领域”。2.依据《中国共产党纪律处分条例》，下列属于违反政治纪律的行为有（）。A.妄议党中央大政方针，破坏党的集中统一B.拒不执行党组织作出的重大决定C.组织、参加反对党的理论和路线方针政策的集会D.在党内搞团团伙伙、拉帮结派答案：ACD解析：B项属于违反组织纪律（《条例》第七十二条）。3.监察机关在调查过程中，可以采取的措施包括（）。A.讯问被调查人B.询问证人C.冻结涉案财产D.通缉在逃人员答案：ABCD解析：《监察法》规定，监察机关可行使讯问、询问、冻结、通缉等调查措施。4.中储粮集团公司纪检监察组在开展“嵌入式”监督时，应重点嵌入（）环节。A.储备粮轮换计划审批B.粮食竞价销售交易C.直属库主任年度考核D.基层粮库安全隐患排查答案：AB解析：“嵌入式”监督聚焦核心业务权力运行，如轮换审批、销售交易等关键环节；考核、安全排查属于日常管理，非权力核心环节。5.关于纪检监察建议书，下列说法正确的有（）。A.针对监督检查中发现的制度漏洞发出B.需明确整改要求和时限C.被建议单位应在30日内反馈整改情况D.建议书应抄送被建议单位上级党组织答案：ABD解析：《纪检监察机关监督检查审查调查措施使用规定》要求，被建议单位应在收到后1个月内制定整改方案，3个月内反馈整改情况（C项错误）。三、简答题（每题8分，共24分）1.简述纪检监察干部“打铁必须自身硬”的具体要求。答案要点：（1）政治过硬：深刻领悟“两个确立”，做到“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩；（2）能力过硬：精通党章党规、宪法法律，熟悉中储粮业务流程，提升监督检查、审查调查专业能力；（3）作风过硬：坚持实事求是，依规依纪依法履职，杜绝特权思想，严防“灯下黑”；（4）纪律过硬：严格执行《纪检监察干部纪律要求和行为规范》，自觉接受最严格的约束和监督。2.中储粮系统开展粮食购销领域腐败问题专项整治，需重点核查哪些方面的问题？答案要点：（1）政策执行问题：是否存在虚增库存、“以陈顶新”套取轮换补贴，违规销售储备粮等；（2）权力寻租问题：在收购、销售、轮换、仓储等环节是否存在收受贿赂、利益输送；（3）责任落实问题：是否存在监管失职、玩忽职守导致粮食霉变、亏库等责任事故；（4）作风问题：是否存在吃拿卡要、违规接受管理服务对象宴请等违反中央八项规定精神行为；（5）制度漏洞：内控制度是否健全，如台账管理、资金监管、招标采购等是否存在漏洞。3.简述监督执纪“四种形态”的内在逻辑和实践要求。答案要点：内在逻辑：体现“惩前毖后、治病救人”方针，通过层层设防，防止党员干部从“破纪”走向“破法”，实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一。实践要求：（1）第一种形态要抓早抓小，通过谈话函询、批评教育等方式，让“红红脸、出出汗”成为常态；（2）第二种形态要及时处理轻违纪问题，防止小错酿成大错；（3）第三种形态要对严重违纪者从严处理，形成震慑；（4）第四种形态要坚决打击涉嫌违法犯罪行为，维护纪法权威。四、案例分析题（每题13分，共26分）案例1：2025年8月，中储粮某省分公司纪检监察组收到举报，反映下属A直属库主任李某（中共党员）在2024年晚稻收购中，要求合作粮商张某“按收购量每吨额外支付5元”，累计收取15万元。经初核，李某妻子银行账户2024年10月收到张某转账15万元，张某承认“为顺利中标收购业务被迫支付”。问题：（1）李某的行为涉嫌违反哪些纪律？请说明依据。（2）纪检监察组应如何开展下一步审查调查工作？答案要点：（1）违反纪律及依据：①违反廉洁纪律：利用职务便利，索取管理服务对象财物，属于《条例》第八十八条“收受可能影响公正执行公务的财物”且“主动索取”（从重处分）；②涉嫌职务犯罪：根据《刑法》第三百八十五条，可能构成受贿罪（数额较大，15万元达到立案标准）。（2）审查调查步骤：①履行立案审批程序：经分公司党委会议研究，报上级纪检监察组批准后，对李某立案审查；②全面收集证据：调取张某与李某的通话记录、收购合同、银行流水等客观性证据；询问张某、库内其他知情人员，形成谈话笔录；③与李某谈话核实：宣布立案决定，要求其如实说明问题，告知权利义务；④综合研判性质：结合证据认定违纪违法事实，形成审查调查报告；⑤移送审理：将案卷材料移送审理部门，由审理部门审核事实、证据、程序；⑥提出处理建议：若涉嫌犯罪，移送检察机关审查起诉；若仅违纪，按程序给予党纪政务处分。案例2：2025年10月，中储粮集团公司纪检监察组在专项审计中发现，B直属库2024年度中央储备粮轮换计划为5万吨，但实际出库4.8万吨，入库4.6万吨，库存台账显示“轮换完成5万吨”。进一步核查发现，库主任王某指示财务人员通过伪造入库单、虚增过磅记录等方式掩盖亏库2000吨，且将轮换销售款800万元用于支付库内基建欠款（未入企业大账）。问题：（1）王某的行为涉及哪些违纪违法问题？（2）纪检监察组应如何督促整改并推动长效机制建设？答案要点：（1）违纪违法问题：①违反工作纪律：滥用职权，虚增轮换数量，造成储备粮账实不符，属于《条例》第一百三十三条“工作失职渎职”；②违反廉洁纪律：挪用轮换销售款用于非储备粮业务支出，属于“挪用公款”（《条例》第一百零二条）；③涉嫌伪造公文罪：伪造入库单等文件，可能触犯《刑法》第二百八十条；④涉嫌国有公司人员滥用职权罪：造成国家利益损失（亏库、资金挪用），符合《刑法》第一百六十八条。（2）整改与长效机制建设：①督促立即整改：要求B直属库补库2000吨，追回挪用资金800万元，追究相关财务人员责任；②开展专项检查：在全系统排查轮换台账与实际库存一致性，重点核查“账实不符”“资金体外循环”问题；③完善制度漏洞：推动修订《中央储备粮轮换管理办法》，明确轮换计划执行的刚性约束，要求销售款必须3个工作日内上缴企业账户；④强化监督合力：与审计、财务部门建立数据共享机制，通过信息化系统实时监控轮换进度、资金流向；⑤加强警示教育：以王某案为典型，在全系统开展“以案促改”专题会，通报问题、剖析原因、明确底线。五、公文写作题（20分）背景：2025年11月，中储粮某直属库在集团公司纪检监察组专项检查中被发现存在以下问题：①2024年以来，库领导班子成员违规接受粮食供应商宴请12次；②仓储设备采购中，3次未按规定进行公开招标，直接指定关联企业；③2025年上半年职工绩效奖金发放未公示，部分奖金被库主任亲属领取。请以该直属库上级纪委名义，撰写一份《纪检监察建议书》，要求：格式规范、问题明确、建议具体、可操作性强。（正文示例）关于XX直属库有关问题的纪检监察建议书XX直属库党委：近期，我委在专项检查中发现你库存在以下突出问题：一、违反中央八项规定精神问题突出。2024年以来，领导班子成员先后12次接受粮食供应商安排的宴请，涉及金额1.8万元，严重影响公正执行公务。二、采购管理严重违规。2024年至今，仓储设备采购中3个项目（金额合计260万元）未履行公开招标程序，直接指定与库副主任亲属关联的企业，存在利益输送风险。三、职工利益分配不公。2025年上半年绩效奖金发放未按规定公示，其中2.3万元奖金被库主任亲属领取，引发职工强烈不满。上述问题暴露出你库党委主体责任落实不到位、内控制度执行不严、纪律规矩意识淡薄等突出问题。为推动整改，现提出建议如下：一、强化责任追究。对违规接受宴请的领导班子成员，依据《中国共产党纪律处分条例》第一百零三条，给予党纪处分；对采购违规问题，彻查背后利益关联，追