公司“三基”工作检查评比细则（党群工作）

XX公司“三基”工作检查评比细则（党群工作）,,,,,,

序号,检查项目及内容,,检查方法或依据,分值,评分标准,检查对象

1.1,党群工作（100分）,,,100,,

1.1.1,支部建设,合理设置支委，支委会班子齐全（不设支委会的不考核），分工明确、任务落实、按期换届。,"（1）查阅任免文件、批复文件及相关资料；

（2）查阅会议及相关记录。",3,"1.1.1未按期换届扣0.25分；

1.1.2支委会不健全扣0.25分；

1.1.3分工不明确扣0.25分。",各党总支、各党支部

,,定期开好民主生活会并做好记录。,（1）查阅会议及相关记录。,3,"1.2.1不按期召开扣0.5分；

1.2.2没有记录扣0.25分；

1.2.3会议结束后15天内未上报材料，扣0.25。",各党总支、各党支部

1.1.2,党员发展,党员发展工作积极稳妥(有培养计划、目标明确、措施可行；团支部有“推优”计划)；发展对象“一人一档”；建立入党积极分子名册、预备党员名册、正式党员名册。,"（1）查阅年度发展培养计划；

（2）查阅相关档案资料；

（3）查阅相应名册。",5,"2.1.1无年度发展计划扣0.25分，未执行年度计划扣0.25分；

2.1.2发展对象未建立“一人一档”每人扣0.25分；

2.1.3未建立相应名册，每项扣0.25；

2.1.4党员发展工作不积极扣0.25-0.5分；

2.1.5团支部无“推优”计划扣0.25分。",各党总支、各党支部

,,培养、发展党员和预备党员转正按规定程序进行。,"（1）查阅基层党（总）支部工作手册；

（2）查阅会议及相关记录。",3,"2.2.1未按规定程序每项扣0.25分；

2.2.2发展党员材料不齐全，每项扣0.25分。",各党总支、各党支部

1.1.3,计划总结,3.1对公司党群组织的工作安排及时细化，制订具体落实措施，每季度(或按要求)及时上报工作小结、材料。,"（1）听取汇报；

（2）查阅有关文件及资料。",5,"3.1没有及时细化和具体落实措施扣0.25分；

3.2重要工作没有开展，每项扣0.25分；

3.3每少报1次总结、材料扣0.25分。

",各党总支、各党支部

1.1.4,学习教育,4.1落实学习教育要求(每月集中学习不少于1次，每年不少于12次)；,"（1）查阅学习记录；

（2）抽查党员党建基本知识，对公司党委近期开展重大活动了解情况。",3,4.1每少1次扣0.25-0.5分；,各党总支、各党支部

,,4.2开展形势任务教育(可结合学习一起安排，每季度不少于1次)；,查阅相关记录及资料,3,4.2每少1次扣0.25分；,各党总支、各党支部

,,4.3开展读书活动，组织“读书心得交流”。,查阅相关记录及资料,2,4.3没开展活动扣0.25分，无组织“心得交流”扣0.5分。,各党总支、各党支部

1.1.5,组织生活,5.1落实《进一步加强和改进新形势下销售企业党建系统化管理工作方案（试行）》和《销售企业党建系统化管理工作考核试行办法》；,访谈及查阅相关资料,2,5.1没贯彻落实扣0.25分，达不到要求，每项扣0.25分；,各党总支、各党支部

,,5.2党支部“三会一课”正常化，有质量；全年党员大会不少于4次，支委会不少于12次（其中一次是民主生活会，不设支委会的不考核），党课不少于2次，党组织全年活动(包括党员大会和党课活动）不少于6次；,查阅基层党（总）支部工作手册记录情况；,10,5.2党员大会少1次扣0.5分；支委会少1次扣0.25分；党课少1次扣0.5分；党组织全年活动每少于1次扣0.5分。,各党总支、各党支部

,,5.3基层工会每季1次小组长例会正常化；及时做好工会会员登记及办理入会手续；,"（1）查看会议记录；

（2）查看入会手续。",5,5.3工会例会每少1次扣0.5分；办理入会手续不及时每人次扣0.25分；,各党总支、各党支部

,,5.4每季团支委会及团小组会正常化；,查看会议记录,5,5.4团支委会、小组会每少1次分别扣0.5分；,各党总支、各党支部

,,5.5发挥好工团组织作用，团组织每年至少向所在单位党组织汇报工作一次；工会要建立帮扶救助工作信息；,查看记录,5,5.5团组织不定期向党组织汇报工作扣0.5分；工会无帮扶救助台账扣0.5分；,各党总支、各党支部

,,5.6党员领导干部是否坚持过双重组织生活，每半年上报一次党员领导干部过双重组织生活情况；,访谈及查阅相关记录,5,5.6党员领导干部无故不参加双重组织生活，每次扣0.5分；党员领导干部过双重组织生活情况上报不及时每次扣0.5分；,各党总支、各党支部

,,5.7按时按标准收缴党费、工会费；建立支部党费收缴台帐，每年向全体党员公示一次；建立党群活动经费台帐，党群活动经费使用合理，报帐及时。,"（1）查阅费用台账；

（2）检查费用上缴情况；

（3）检查党费公示情况。",5,5.7有迟交、少交或漏交现象的每次扣0.5分；没有建立党群活动经费台帐扣0.5分；没有建立党费收缴台帐的，每次扣0.5；没有向全体党员公示党费收缴情况的，扣0.5；党群活动经费不按规定使用每次扣0.5分，报帐不及时每次扣0.5分。,各党总支、各党支部

1.1.6,劳动竞赛,6.1有劳动竞赛计划，计划有落实，竞赛有成效；,查阅计划及相关活动记录,5,6.1无计划扣0.25-1分；无组织竞赛扣0.25-1分；,各党总支、各党支部

,,6.2组织开展合理化建议活动，做到每季度定期收集建议并审核上报公司工会；,查阅建议台账,3,6.2活动没开展扣0.25分；不定期上报每次扣0.25分；,各党总支、各党支部

,,6.3自觉遵守文明礼仪行为规范，办公环境卫生整洁、办公用品摆设整齐。,实地查看,3,6.3不按规定着装每人次扣0.25分，办公环境不卫生扣0.25分，办公用品摆设不整齐扣0.25分。,各党总支、各党支部

1.1.7,宣传工作,7.1加强公司网页建设；,查看稿件完成和网页更新情况,5,"7.1.1公司机关各部门（含直属单位）：每月至少完成2篇以上公司内网稿件，数量每少1篇扣0.25分；

7.1.2二级单位：每月至少完成6篇以上公司内网稿件，数量每少1篇扣0.25分；

7.1.3机关各部门（含直属单位）管理的个性化页面每周新刊稿件2篇以上，各二级单位每周新刊稿件10篇以上,每少1次扣0.25分。",机关各部门、二级单位、项目部

,,7.2配备有兼职宣传员；,了解人员设置，查看宣传员名册,5,7.2无兼职宣传员每少1人扣0.25分；宣传员名册更新不及时每人扣0.25分；,机关各部门、二级单位、项目部

,,7.3做好对外宣传工作。,检查上报稿件数量,3,7.3各二级单位、项目部、经营二级单位、管道二级单位、发展规划处、调控中心、抢维修中心全年至少上《中国石化报》等媒体稿件4篇以上，其他部门全年至少上《中国石化报》等媒体稿件2篇以上，每少一篇扣0.25分；不按程序上报稿件每次扣0.25分。,机关各部门、二级单位、项目部

1.1.8,维稳工作,8.1积极做好一人一事思想政治工作，对员工信访事项及时稳妥处置；,群众现场访谈,5,8.1因教育不到位和处理不力导致不良后果扣0.25分；发生员工上访事件的每起扣0.25分；对重大舆情实行“一票否决”。,机关各部门、二级单位、项目部

,,8.2重视员工思想动态分析。每季度上报一次；,查阅思想动态分析报告,3,8.2达不到要求的每次扣0.25分；每少一次思想动态分析扣0.25；,机关各部门、二级单位、项目部

,,8.3推行民主管理工作，实行处（站）务公开。,查看相关记录及资料,3,8.3处（站）务公开每缺一次扣0.25分。,机关各部门、二级单位、项目部

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