2026年单位安保人员培训试题（附答案）

2026年单位安保人员培训试题（附答案）一、单项选择题（每题2分，共20分）1.单位发生外来人员强行闯岗事件，下列不属于安保人员第一时间正确处置步骤的是（）A.立刻按下岗位一键报警装置B.呼叫周边备勤同事合围拦截，控制现场态势C.不顾自身安全直接与持械闯岗人员拼死搏斗D.第一时间上报安保主管与单位值班领导答案：C2.根据现行反恐怖防范工作规范要求，单位重点要害部位反恐防范巡查的最低要求频次是（）A.每日至少1次B.每半日至少1次C.每周至少1次D.每月至少1次答案：A3.人脸识别闸机发现人员冒用他人身份试图进入单位，安保人员正确处置方式是（）A.直接放行，事后补充登记即可B.拦下涉事人员，核对身份信息，做好信息登记后上报保卫部门C.直接扣留人员并对其进行搜身检查D.直接驱赶出单位，无需留存记录答案：B4.发生初期电器火灾，安保人员应当首先采取的处置措施是（）A.拿起干粉灭火器直接扑救B.切断火灾区域电源C.第一时间上报单位负责人D.立刻拨打119火警电话答案：B5.单位安保人员收到匿名爆炸威胁恐吓信息，首先应当采取的行动是（）A.自行排查，不对外声张避免引发恐慌B.立刻上报单位主要负责人并向公安机关报案C.删除信息，不将此事当回事D.直接组织全员撤离后再上报相关部门答案：B6.安保人员在单位门口执勤时，遇到外来群众突发疾病晕倒，下列处置正确的是（）A.外来人员与单位无关，无需处置B.立刻拨打120急救电话，上报单位值班领导，在晕倒人员周边设置防护区域避免二次伤害C.直接将晕倒人员抬进单位医务室D.将晕倒人员挪到路边即可，无需其他处置答案：B7.根据《企事业单位内部治安保卫条例》规定，单位内部治安保卫工作的第一责任人是（）A.安保部门主管B.单位法定代表人或主要负责人C.全体安保人员D.分管安全工作的领导答案：B8.门岗遇到陌生人员冒充上级单位领导要进单位，面对“耽误了检查你担责”的施压，安保人员正确做法是（）A.对方身份描述清晰，直接放行B.要求对方出示有效证件，联系单位对口接待部门核实身份无误后再放行登记C.见对方驾驶公务车辆，直接抬杆放行D.不想得罪人，直接放行后补登记答案：B9.使用干粉灭火器扑救火灾时，喷射应对准火焰的（）A.上部B.中部C.根部D.任意部位答案：C10.日常巡逻中发现单位围墙坍塌出现人员可出入的缺口，安保人员首先应当做的是（）A.仅上报，不做其他处置等待维修B.在缺口周边设置警戒警示标识，安排临时值守，第一时间上报后勤和安保部门C.缺口不影响通行，无需处置D.自行找材料封堵缺口，无需上报答案：B二、多项选择题（每题4分，共20分）1.安保人员门岗执勤，必须对进入人员进行身份核查的情况有（）A.陌生外来人员B.脱离单位半年以上的返岗员工C.持外来施工证但证件信息与本人不符的人员D.日常通勤的本单位熟龄员工答案：ABC2.单位发生重大突发事件，安保人员处置应当遵循的原则有（）A.先人后物，先控制后处置B.及时上报，不瞒报、漏报、迟报C.保障自身安全优先，不盲目逞能硬拼D.维持现场秩序，及时疏散无关人员答案：ABCD3.下列属于单位重点要害部位的是（）A.单位财务室B.存放涉密文件的专用档案室C.高压变配电室D.安防中控室E.单位普通员工餐厅答案：ABCD4.安保人员执勤过程中，不得实施下列哪些行为（）A.限制他人人身自由、搜查他人身体B.私自扣押他人证件、财物C.侮辱、殴打他人D.阻碍国家机关工作人员依法执行公务E.按规定查验进出单位人员的证件答案：ABCD5.夏季高温天气，安保人员户外执勤应当注意的事项有（）A.合理排班轮岗，避免长时间在高温环境下暴晒B.随身携带防暑降温药品C.出现头晕、恶心、乏力等中暑症状时及时报备休息D.为了坚守岗位硬扛不适，不提前报备答案：ABC三、判断题（每题2分，共20分）1.安保人员发现单位内部存在治安隐患，无权要求相关部门整改，只能上报领导等待处理。（）答案：×2.外来人员不听劝阻，坚持携带易燃易爆等危险物品进入单位，安保人员应当立即报警。（）答案：√3.单位发生火灾逃生时，为了节省时间应当乘坐普通电梯快速下楼。（）答案：×4.遇到醉酒人员在单位闹事扰乱办公秩序，安保人员可以采取必要的约束措施控制事态，同时报警等待警方处置。（）答案：√5.涉密单位的安保人员可以在个人社交平台分享单位内部安防布局和执勤工位信息。（）答案：×6.单位一键报警装置应当每月至少测试一次，确保设备正常可用。（）答案：√7.遇到来单位反映诉求的信访人员，安保人员应当第一时间强行驱赶出单位，避免影响正常办公。（）答案：×8.使用二氧化碳灭火器扑救火灾时，不能用手直接接触喷筒金属部位，防止冻伤。（）答案：√9.普通企事业单位安防监控录像保存期限不得少于30天，治安重点单位监控保存期限不得少于90天。（）答案：√10.安保人员的职责只是看门守卫，不需要参与单位反诈、反恐等安全宣传工作。（）答案：×四、简答题（每题10分，共20分）1.简述安保人员发现疑似诈骗分子诱导单位财务人员转账时的处置流程。答案：第一，第一时间上前劝阻，制止财务人员转账操作，避免单位财产损失；第二，立刻上报单位财务负责人和主要领导，说明情况；第三，保护好聊天记录、通话记录、涉案账号等相关证据，第一时间拨打110报警；第四，配合公安机关开展调查，封存涉案设备和信息；第五，配合单位开展内部反诈警示，提醒全体员工防范同类诈骗。2.简述单位发生火灾后安保人员的基本处置流程。答案：第一，立刻拨打119火警电话，清晰说明火灾发生具体位置、燃烧物类型、火势大小、是否有人员被困；第二，触发单位内部火灾警报，通知全体人员按疏散预案撤离；第三，切断火灾区域的电源、燃气供应，关闭防火门、防火卷帘，阻断火势蔓延通道；第四，引导人员有序疏散到指定安全集结点，配合清点人数，确认是否有人员被困；第五，火势初期可控时，使用对应灭火器材扑救初期火灾；第六，在单位入口处引导消防车进入火场，配合消防人员开展救援灭火工作。五、案例分析题（共20分）案例：某事业单位安保人员小张在门岗执勤时，一名陌生男子驾车到达入口，称自己是上级单位检查组工作人员，提前和单位一把手约好，有紧急检查任务，但是出门匆忙忘了带工作证，只有一张打印的介绍信，照片和本人样貌不符，男子一再催促小张放行，并称“耽误了检查，你一个保安担得起责任吗”。问题：如果你是执勤的小张，你会如何处置该情况？答案：首先，我会保持冷静，礼貌应对不激化矛盾，先将该男子引导至门岗旁的接待区域暂时停留，避免堵塞出入口；其次，严格落实单位身份核查制度，明确告知对方，进入单位必须核实身份，这是单位的安全规定，即便有预约也需要对接确认，请对方配合核查；第三，第一时间联系单位办公室（对接上级检查的对口部门），核实是否有该人员的检查安排，核对男子提供的姓名、单位等信息是否属实；第四，如果经核实身份无误，确实是上级检查人员，做好人员、车辆信息登记后放行，告知其办公区