2026年供应商履约监管考核考试题（含答案）

2026年供应商履约监管考核考试题（含答案）1.根据《政府采购促进中小企业发展管理办法》及最新履约监管要求，供应商未按合同约定提供中小企业预留份额对应的产品，将被判定为哪类履约失信（）A.一般失信B.严重失信C.轻微失信D.不构成失信参考答案：B2.2026年推行的数字化履约监管体系中，哪项指标属于动态履约监测的核心实时指标（）A.供应商注册资质B.合同总金额C.交货节点完成率D.供应商历史诉讼记录参考答案：C3.以下哪种情形不属于供应商不可抗力免责的范围（）A.供应商上游核心工厂因公共卫生事件全面停产6个月以上B.供应商自身资金链断裂无法支付原材料货款导致供货延误C.地震导致供应商核心物流仓储中心全损D.政府临时管控政策要求停止项目施工参考答案：B4.在集中采购项目履约考核中，履约质量指标的权重占比最低要求不低于（）A.20%B.30%C.40%D.50%参考答案：C5.供应商对履约考核结果有异议的，应当在收到考核结果书面通知后几个工作日内提出书面复核申请（）A.3B.5C.7D.10参考答案：B6.当前强制推行的ESG履约要求中，哪项属于供应商必须满足的强制性履约考核项（）A.项目施工过程中扬尘排放符合当地环保管控标准B.为所有员工缴纳住房公积金C.每年对外发布企业社会责任报告D.产品包装全部采用可降解材料参考答案：A7.项目允许分包情况下，分包供应商出现履约违约行为，由谁对采购方承担主要履约责任（）A.总包供应商B.分包供应商C.采购方自行承担D.总包供应商与分包供应商共同参考答案：A8.现行履约考核等级划分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级，优秀等级的考核得分要求为（）A.90分及以上B.85分及以上C.80分及以上D.95分及以上参考答案：A9.供应商出现哪项行为会被直接列入本单位履约黑名单，3年内不得参与本单位任何采购项目（）A.履约延误10天，未造成损失B.提供的产品规格与合同约定不符，经整改后合格C.骗取中标后拒不履行合同义务D.单次考核结果为不合格参考答案：C10.针对零散小额采购项目的履约监管，最适宜采用的考核方式是（）A.全流程月度考核B.到货验收一次性考核C.季度抽样考核D.半年度综合考核参考答案：B1.供应商履约考核的核心内容包含以下哪些模块（）A.履约交付及时性B.履约质量符合性C.履约服务响应性D.合规与ESG履约情况E.合同变更规范性参考答案：ABCDE2.以下哪些情形会直接判定本次履约考核为不合格（）A.未经采购方书面同意擅自转包项目B.累计两次履约延误超过合同约定期限的10%C.产品经两次抽检仍不符合合同约定的质量标准D.因供应商原因导致合同提前解除E.供应商主动提出降价调整产品规格，经采购方同意参考答案：ABCD3.2026年推广的数字化履约监管系统具备哪些核心功能（）A.履约节点自动提醒B.履约数据实时采集汇总C.履约异常自动预警推送D.考核结果自动计算生成E.失信信息自动同步至公共信用平台参考答案：ABCDE4.针对供应商不同程度的履约异常，常用的处置方式包含以下哪些（）A.约谈提醒B.限期整改C.按约定扣减履约保证金D.扣除对应考核得分E.提前终止合同参考答案：ABCDE5.履约考核结果的应用范围包括以下哪些方面（）A.下一期采购项目的供应商资格准入审核B.履约保证金退还比例的确定C.后续年度框架协议合作份额的分配D.供应商内部信用等级的评定E.优秀供应商的评优推荐参考答案：ABCDE1.供应商交付的产品只要能正常使用，即使存在细微质量偏差也不会对履约考核结果产生影响（）参考答案：×2.因采购方原因导致供应商履约延误的，不扣除供应商履约考核对应分数（）参考答案：√3.履约考核仅需要考核供应商的交付环节，不需要考核售后维保等后续履约环节（）参考答案：×4.预留中小企业份额的采购项目，履约过程中供应商可以擅自将预留份额转让给大型企业，不会影响考核结果（）参考答案：×5.供应商环保、安全等ESG核心指标不达标属于实质性违约，可直接判定履约考核不合格（）参考答案：√6.分包供应商的履约表现不需要计入总包供应商的履约考核结果（）参考答案：×7.供应商对复核后的考核结果仍有异议的，可以按照约定向本级采购监管部门提出投诉（）参考答案：√8.采购单位可以根据供应商履约考核得分调整履约保证金退还比例，考核得分越高，可退还的比例越高（）参考答案：√9.单次履约考核不合格的供应商，应当直接禁止参与所有采购项目投标（）参考答案：×10.长期框架协议类项目的履约考核应当按季度开展动态考核，年度进行综合评定（）参考答案：√某市属事业单位2025年10月公开招标采购100套办公电脑，中标供应商为A公司，合同约定总金额42万元，交货期为2026年1月15日前，履约保证金为合同金额的5%，要求所有电脑为原厂全新未拆封正品，提供3年免费上门维保，逾期交货每天按合同总金额的0.1%支付违约金。合同履行过程中发生以下事项：1.2026年1月8日，A公司告知采购方，因为上游电脑原厂芯片产能不足，无法按期交货，申请延迟10天交货，承诺愿意按合同约定支付逾期违约金，采购方经研究后书面同意了A公司的延迟申请。2.2026年1月25日货物到货，验收环节发现其中5台电脑的外包装有轻微磕碰，拆封检测后所有电脑的配置、性能都完全符合合同要求，A公司主动提出为这5台电脑更换全新外包装，采购方接受了A公司的整改方案。3.截至2026年6月，采购方累计报修3次，A公司都在合同约定的4小时响应时限内上门完成维修，服务符合要求。问题1：本次考核中A公司延迟交货的行为是否需要扣除考核分数？请说明理由。问题2：验收中发现的外包装磕碰问题应当如何定性，对考核结果有什么影响？问题3：结合本次履约全过程，给出A公司本次履约的最终考核等级，并说明判定依据。参考答案：问题1：A公司延迟交货的行为不需要扣除考核分数。理由：A公司延迟交货的原因是上游原厂产能不足，不属于A公司自身主观过错导致的违约，且A公司提前7天向采购方提出了延期申请，主动承诺承担违约责任，该申请也获得了采购方的书面同意，因此不对该行为作扣分处理。问题2：该问题属于轻微履约瑕疵，不构成实质性违约，仅扣除少量考核分数即可，不影响整体考核结论。理由：该问题仅涉及外包装，电脑的核心配置、性能完全符合合同约定标准，没有对采购方的使用造成任何影响，且A公司主动完成了整改，因此仅扣除