2026年生产经营单位(安全生产管理人员)考试试题附答案

2026年生产经营单位(安全生产管理人员)考试试题附答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分）1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门应对其处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%答案：B2.某机械制造企业新购入一台大型冲压设备，根据《固定式机械防护装置安全要求》（GB/T8196-2018），该设备的防护装置应优先采用（）形式。A.活动式防护装置B.固定式防护装置C.联锁式防护装置D.可控防护装置答案：B3.某化工企业开展受限空间作业前，需对作业环境进行气体检测。根据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，氧气含量应控制在（）范围内方可作业。A.16%-18%B.19.5%-23.5%C.20%-25%D.21%-24%答案：B4.某建筑施工企业进行高处作业时，作业人员未正确佩戴安全带导致坠落事故。根据《企业职工伤亡事故分类》（GB6441-1986），该事故类别属于（）。A.物体打击B.高处坠落C.起重伤害D.坍塌答案：B5.某金属冶炼企业制定的安全生产规章制度中，属于综合安全管理制度的是（）。A.动火作业安全规程B.隐患排查治理制度C.特种作业人员管理制度D.设备设施安全管理制度答案：B6.某企业开展安全风险辨识，确定某区域存在“机械伤害”风险，风险等级为橙色（二级）。根据《安全生产风险分级管控体系通则》，该风险的管控责任应落实到（）。A.岗位员工B.车间主任C.安全部门负责人D.企业主要负责人答案：C7.某烟花爆竹生产企业发生爆炸事故后，应急救援人员需进入现场开展救援。根据《生产安全事故应急条例》，救援人员应优先采取的措施是（）。A.立即组织人员疏散B.切断爆炸源相关的电源、火源C.查找并救治受伤人员D.设置警戒区域防止无关人员进入答案：C8.某食品加工企业使用的蒸汽锅炉未按规定进行定期检验，被应急管理部门责令限期改正；逾期未改正的，应责令（），并处罚款。A.停产停业整顿B.关闭C.主要负责人撤职D.吊销许可证答案：A9.某企业安全管理人员在检查中发现，某车间临时用电线路未采用绝缘套管保护，且部分线路拖地。该隐患属于（）。A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.较大事故隐患D.特别重大事故隐患答案：A10.某危化品储存企业制定应急预案时，针对“危险化学品泄漏”场景，需明确应急响应的分级标准。根据《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T29639-2020），响应分级应基于（）确定。A.事故可能造成的危害程度、影响范围B.应急救援队伍的数量C.企业的经济损失预期D.周边居民的疏散难度答案：A11.某矿山企业使用的矿用卡车制动系统存在设计缺陷，导致多起碰撞事故。根据《安全生产法》，该缺陷的责任主体是（）。A.矿山企业B.卡车生产厂家C.设备采购部门负责人D.安全管理人员答案：B12.某企业新入职的安全管理人员需参加初次安全培训，根据《生产经营单位安全培训规定》，高危行业安全管理人员初次安全培训时间不得少于（）学时。A.32B.48C.72D.96答案：B13.某企业开展安全文化建设，提出“安全是最大的效益”理念。根据《企业安全文化建设导则》（AQ/T9004-2008），该理念属于安全文化的（）层面。A.物质文化B.行为文化C.制度文化D.精神文化答案：D14.某企业发生3人死亡、5人重伤的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C15.某企业安全管理人员在检查中发现，某岗位员工未按操作规程操作设备。根据《安全生产法》，应首先采取的措施是（）。A.立即停止作业，纠正违章行为B.对员工进行罚款C.上报主要负责人D.记录在案并纳入考核答案：A16.某企业使用的危险化学品储存柜未设置明显的安全警示标志，根据《危险化学品安全管理条例》，应急管理部门应责令限期改正，处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：B17.某企业开展安全生产标准化建设，其中“目标职责”要素要求企业制定年度安全生产目标。目标应（）。A.仅包含事故控制指标B.量化并可考核C.由安全部门单独制定D.每年保持不变答案：B18.某企业进行动火作业时，未对作业区域的可燃气体浓度进行检测，导致爆炸事故。该行为违反了《工贸企业有限空间作业安全管理规定》中（）的要求。A.作业审批制度B.现场监护制度C.气体检测制度D.应急处置制度答案：C19.某企业安全管理人员在分析事故数据时，发现机械伤害事故占比最高。为降低此类事故，应优先采取的措施是（）。A.增加安全培训频次B.完善机械防护装置C.提高员工安全意识D.加大违章处罚力度答案：B20.某企业制定的《安全生产责任制》中规定，车间主任负责组织制定本车间安全操作规程。该规定符合《安全生产法》中（）的要求。A.主要负责人职责B.安全生产管理人员职责C.其他负责人职责D.岗位人员职责答案：C二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题至少有2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理人员应履行的职责包括（）。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患C.组织制定本单位的生产安全事故应急救援预案D.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为答案：BD2.某企业开展安全风险分级管控，风险等级分为红、橙、黄、蓝四级。下列属于红色风险（一级）管控措施的有（）。A.由企业主要负责人直接管控B.制定专项管控方案C.每季度至少检查1次D.实时监测风险变化答案：ABD3.某化工企业进行受限空间作业时，应遵循的安全要求包括（）。A.作业前进行通风和气体检测B.作业人员佩戴正压式空气呼吸器C.现场设置专人监护D.作业时间超过2小时需重新检测答案：ABC4.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位应制定生产安全事故应急救援预案，并定期组织（）。A.应急救援培训B.应急救援演练C.应急救援物资检查D.应急救援队伍考核答案：AB5.某企业存在下列行为，属于重大事故隐患的有（）。A.危险化学品仓库与员工宿舍安全距离不足B.未对特种作业人员进行安全培训C.煤矿企业未按规定建立瓦斯抽采系统D.金属冶炼企业会议室设置在熔炼炉正上方答案：ACD6.某企业安全管理人员在隐患排查中发现，某设备的安全联锁装置失效。针对该隐患，应采取的治理措施包括（）。A.立即停止设备运行B.制定隐患治理方案C.对相关人员进行培训D.隐患治理期间设置警示标志答案：ABCD7.依据《工伤保险条例》，下列情形中应认定为工伤的有（）。A.员工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害B.员工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害C.员工因工外出期间，因个人原因发生意外事故下落不明D.员工在工作时间突发疾病，48小时内经抢救无效死亡答案：ABD8.某企业制定的安全生产规章制度中，属于人员安全管理制度的有（）。A.安全培训教育制度B.劳动防护用品管理制度C.特种作业人员管理制度D.设备设施检修制度答案：ABC9.某企业发生生产安全事故后，现场人员应立即报告的内容包括（）。A.事故发生的时间、地点B.事故的简要经过C.已采取的应急措施D.事故造成的伤亡人数答案：ABCD10.某企业开展安全生产标准化建设，“现场管理”要素应涵盖的内容包括（）。A.设备设施管理B.作业安全管理C.职业健康管理D.安全文化建设答案：ABC三、判断题（共15题，每题1分，共15分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位可以将安全生产管理职责委托给第三方服务机构，无需承担主体责任。（）答案：×2.安全风险分级管控的核心是“治未病”，通过预防措施降低事故发生概率。（）答案：√3.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，但安全设施投资无需纳入建设项目概算。（）答案：×4.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）答案：√5.重大事故隐患治理方案应包括治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案。（）答案：√6.企业应急预案演练结束后，只需记录演练过程，无需进行总结评估。（）答案：×7.特种作业人员只要取得操作证即可上岗作业，无需定期复审。（）答案：×8.生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，应立即向本单位有关负责人报告；有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告。（）答案：√9.企业使用的危险化学品包装、容器，必须符合国家有关标准，但无需定期检测。（）答案：×10.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）答案：√11.企业安全文化建设的关键是管理层的参与和推动，与普通员工无关。（）答案：×12.生产安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。（）答案：×（正确时限为1小时）13.企业可以将应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备转让给其他单位使用，只要对方同意即可。（）答案：×14.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应当符合国家标准或者行业标准。（）答案：√15.企业开展安全生产标准化建设，通过评审后即可永久保持标准化等级，无需复评。（）答案：×四、案例分析题（共2题，第1题15分，第2题20分，共35分）案例1：某化工企业泄漏事故分析2025年11月12日，某化工企业甲车间发生苯泄漏事故。事故调查发现：该车间苯储罐的阀门密封垫长期老化未更换，泄漏后挥发的苯蒸气与空气混合达到爆炸极限；现场作业人员张某发现泄漏后，未立即报告，而是试图自行维修，过程中产生静电引发爆炸；企业未按规定对储罐进行定期检测，安全管理制度中未明确阀门维护责任；事故造成2人死亡、5人重伤，直接经济损失800万元。问题：1.分析事故的直接原因和间接原因。（6分）2.指出企业在安全生产管理中存在的主要问题。（5分）3.提出针对性的整改措施。（4分）答案：1.直接原因：（1）苯储罐阀门密封垫老化导致苯泄漏；（2）作业人员张某违规自行维修，产生静电引发爆炸。（3分）间接原因：（1）企业未按规定对储罐进行定期检测，未及时更换老化密封垫；（2）安全管理制度不健全，未明确阀门维护责任；（3）员工安全培训不到位，缺乏泄漏应急处置知识；（4）现场安全检查缺失，未及时发现泄漏隐患。（3分）2.主要问题：（1）设备设施管理缺失，未落实定期检测和维护；（2）安全管理制度不健全，责任划分不明确；（3）员工安全培训不足，应急处置能力薄弱；（4）隐患排查治理不到位，未及时发现和消除阀门老化隐患；（5）现场作业管理混乱，允许非专业人员擅自维修危险设备。（5分）3.整改措施：（1）立即对所有储罐阀门进行全面检测，更换老化密封垫，建立设备维护台账；（2）修订安全管理制度，明确设备维护责任部门和责任人；（3）开展全员安全培训，重点培训危险化学品泄漏应急处置流程和防静电知识；（4）加强现场安全检查，增加泄漏检测频次，安装苯蒸气浓度监测报警装置；（5）制定《危险设备维修作业规程》，明确必须由专业人员实施维修，严禁擅自操作。（4分）案例2：某机械制造企业触电事故调查2025年8月5日，某机械制造企业维修班组班长李某带领员工王某、陈某对车间配电线路进行检修。作业前未办理停电作业票，未验电、挂接地线；李某安排王某站在金属梯子上作业，陈某在地面监护。王某在拆卸老化电线时触及带电线路，发生触电事故，经抢救无效死亡。调查发现：企业近3年未开展电气作业专项培训，配电线路未按规定进行绝缘检测；安全管理人员张某明知该线路存在老化隐患，但未跟踪整改；企业《电气安全管理制度》中未明确停电作业审批流程。