2026年“消防宣传月暨全民消防日”活动方案

2026年“消防宣传月暨全民消防日”活动方案一、指导思想与总体目标为深入贯彻落实国家关于加强公共安全体系建设的战略部署，坚持“人民至上、生命至上”的理念，进一步夯实消防安全基础，提升全社会抵御火灾事故的综合能力。根据2026年度消防安全工作规划，结合当前消防安全形势的新特点、新挑战，特制定本活动方案。本次活动的总体目标是：通过集中开展形式多样、内容丰富、覆盖面广的宣传教育活动，全面推动消防安全责任落实，普及消防安全法律法规和知识，增强全民消防安全素质，提高全社会防控火灾的能力，有效预防和减少火灾事故发生，坚决遏制重特大火灾事故，全力维护人民群众生命财产安全和社会稳定，为构建和谐社会创造良好的消防安全环境。二、活动主题与时间安排（一）活动主题2026年消防宣传月暨全民消防日活动的主题确定为：“全员参与筑防线，智慧消防护平安”。该主题旨在强调消防安全不仅仅是消防部门的职责，更是每一位公民、每一个单位、每一个家庭的共同责任；同时，突出现代科技在火灾预防、监测和救援中的支撑作用，推动传统消防向智慧消防转型升级。（二）活动时间1.消防宣传月：2026年11月1日至11月30日。2.全民消防日：2026年11月9日。三、组织机构与职责分工为确保活动顺利开展并取得实效，成立2026年“消防宣传月暨全民消防日”活动领导小组。（一）领导小组组成组长：由单位主要负责人或地区分管安全工作的行政领导担任。副组长：由安全管理部门负责人、行政管理部门负责人及相关业务分管领导担任。成员：由各部门负责人、各下属单位负责人、消防安全管理人及专兼职消防员组成。（二）主要职责领导小组负责统筹协调本次活动的各项工作，研究解决活动中遇到的重大问题，审定活动经费预算，督促检查各部门活动开展情况。领导小组下设办公室，办公室设在安全管理部门，负责活动的具体策划、组织、实施、信息收集、总结上报等日常工作。（三）部门职责分工1.安全管理部门：负责制定活动具体执行方案，准备宣传资料，组织消防知识培训、应急演练，开展火灾隐患排查整治，协调外部消防机构指导工作。2.宣传/党群部门：负责利用内部广播、电视、报纸、网站、公众号等媒体平台进行全方位宣传报道，营造浓厚氛围，制作宣传展板、横幅、视频短片。3.人力资源部门：负责将消防安全培训纳入员工年度培训计划，组织新员工、重点岗位人员参加消防安全专项培训。4.后勤/物业部门：负责保障活动所需的物资、场地、车辆及经费落实，确保消防设施器材完好有效，配合开展公共区域隐患排查。5.其他业务部门：负责组织本部门人员参与各项活动，开展本部门管辖范围内的消防安全自查自纠工作。四、活动内容与实施步骤本次宣传月活动分为四个阶段，层层递进，确保活动深入扎实。（一）启动动员阶段（11月1日至11月3日）本阶段重点在于造势，通过高规格的启动仪式，拉开宣传月序幕，调动全员参与积极性。1.举行“消防宣传月”启动仪式在11月1日上午，组织全体员工或辖区居民代表举行启动仪式。仪式内容包括：宣读活动倡议书、领导动员讲话、消防员代表宣誓、签名承诺活动等。通过仪式感强化全员的安全责任意识。2.开展“消防安全承诺亮屏”行动在单位大门、办公楼宇、主要通道的LED显示屏、宣传栏等显著位置，滚动播放消防安全宣传标语、公益广告及活动主题。在内部办公系统首页开设“消防宣传月”专题飘窗，实时更新活动动态。3.发放“消防安全告知书”印制包含家庭防火、电动车充电安全、逃生自救等内容的告知书，发放到每一名员工、每一户家庭手中，并回收回执，确保宣传全覆盖、无遗漏。（二）集中宣传与教育阶段（11月4日至11月15日）本阶段侧重于知识普及和意识提升，通过多元化的培训手段，将消防安全知识入脑入心。1.开展“消防安全大讲堂”巡回宣讲邀请消防救援机构的专家、资深消防讲师组建宣讲团，深入各部门、各基层单位开展巡回宣讲。宣讲内容结合近年来典型火灾案例，重点讲解《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规，以及火灾危险性、防火措施、消防设施操作等知识。针对不同岗位特点，实行“分众化”教学，对电气焊工、消防控制室操作员、易燃易爆场所管理人员等重点岗位人员进行专项培训。2.组织“线上消防安全知识竞赛”利用微信公众号或在线学习平台，开发消防安全知识答题小程序。题库涵盖法律法规、防火灭火常识、逃生自救技能等内容。设置积分排名和奖励机制，鼓励全员参与，通过“以赛促学”的方式，提升学习的趣味性和实效性。3.推广“智慧消防”体验活动组织员工参观当地消防科普教育基地或建设临时性的“VR消防安全体验馆”。利用虚拟现实（VR）技术，模拟火灾现场、烟雾通道逃生、灭火器使用等场景，让体验者在沉浸式的环境中亲身体验火灾的危害，掌握正确的逃生和灭火技能，打破传统说教式培训的局限。4.开展“消防文创作品征集”活动面向全体员工及家属征集消防主题的书法、绘画、摄影、短视频、微电影等文创作品。通过艺术创作的形式，挖掘身边的消防安全故事，弘扬消防安全正能量。优秀作品将在宣传月期间进行线上线下展示。（三）实战演练与隐患排查阶段（11月16日至11月25日）本阶段侧重于实践操作和隐患治理，通过实战检验应急能力，通过排查消除安全风险。1.组织全要素“灭火疏散应急演练”在“119”全民消防日前后，组织开展一次全要素、全流程的灭火和应急疏散演练。演练场景设计：模拟办公楼、生产车间、宿舍楼或居民楼发生火灾，设置火情报警、初期火灾扑救、人员疏散引导、受伤人员救护、消防队联动等环节。演练要求：演练前制定详细脚本，明确职责分工；演练中不搞形式主义，模拟真实环境，甚至可以释放无毒烟雾弹增加难度；演练后进行复盘评估，总结经验教训，修订完善应急预案。夜间演练：针对人员密集场所，适时组织一次夜间突击演练，检验值班人员在非正常工作时间的应急反应能力。2.开展“火灾隐患自查自纠”专项行动发动全体员工开展“查找身边隐患”活动。建立隐患举报奖励机制，鼓励员工通过电话、微信小程序等渠道举报身边的火灾隐患和消防违法行为。排查重点：电动自行车违规停放、充电行为，特别是进楼入户、飞线充电等问题。电动自行车违规停放、充电行为，特别是进楼入户、飞线充电等问题。疏散通道、安全出口被占用、堵塞、锁闭情况。疏散通道、安全出口被占用、堵塞、锁闭情况。消防设施器材（灭火器、消火栓、应急照明、疏散指示标志）是否完好有效。消防设施器材（灭火器、消火栓、应急照明、疏散指示标志）是否完好有效。电气线路是否老化、私拉乱接、超负荷用电。电气线路是否老化、私拉乱接、超负荷用电。易燃易爆危险品储存、使用是否符合规范。易燃易爆危险品储存、使用是否符合规范。整改闭环：对排查出的隐患，建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改时限，实行销号管理，确保隐患“清零”。3.实施“消防设施维护保养”专项行动组织专业人员对单位内部的所有建筑消防设施进行一次全面检测和维护保养。重点测试火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、消防水泵等系统的联动功能。对老化、损坏的设备及时进行维修或更换，确保设施在关键时刻“拿得出、用得上”。（四）总结提升阶段（11月26日至11月30日）本阶段侧重于成果巩固和经验总结，提炼好的做法，建立长效机制。1.开展“消防安全标兵”评选对在宣传月活动中表现突出的个人、部门和家庭进行表彰。评选出“消防安全卫士”、“优秀消防志愿者”、“消防安全示范家庭”等，通过榜样力量带动全员关注消防、参与消防。2.召开活动总结大会对整个宣传月活动的开展情况进行全面总结，梳理活动成效、亮点特色以及存在的问题。将活动中形成的好经验、好做法固化为制度标准，推动消防安全宣传教育工作常态化、制度化。3.建立消防安全“回头看”机制针对隐患排查中发现的难点问题和整改不到位的部位，组织开展“回头看”检查，防止隐患反弹。对应急演练中暴露出的薄弱环节，制定针对性的强化训练计划，持续提升应急能力。五、重点专项行动深化内容为确保活动不流于形式，针对2026年消防安全领域的痛点难点，特开展以下三项深化行动。（一）“电动自行车消防安全全链条治理”行动随着电动自行车保有量的持续增长，其火灾风险不容忽视。本行动旨在通过宣传月契机，彻底整治电动自行车消防安全隐患。1.源头管控宣传：通过张贴海报、播放视频，向员工和居民普及购买合格产品、不私自改装电池的重要性。2.基础设施建设：推动单位及社区，加快建设具备充满自动停止、过载保护、短路保护等功能的智能充电桩，并加装车棚、烟感报警器及简易喷淋系统。3.违规行为整治：联合物业、安保部门开展高频次巡查，坚决杜绝电动自行车在门厅、楼道、楼梯间停放充电。对违规行为进行通报批评，并纳入绩效考核。（二）“高层建筑消防安全畅通”行动高层建筑火灾扑救难度大、疏散困难，是防控的重中之重。1.畅通生命通道：重点清理高层建筑疏散楼梯间堆放的杂物、违规停放的车辆及障碍物，测试常闭式防火门是否处于关闭状态，确保防火分隔有效。2.测试供水设施：开展室内外消火栓系统出水压力测试，确保最不利点消火栓水压满足灭火要求。检查消防水泵接合器是否标识清晰、完好无损。3.强化微型站建设：高层建筑管理单位需检验微型消防站人员配备及器材装备情况，确保“3分钟到场”扑救初期火灾的能力。（三）“独居老人与弱势群体关爱”行动针对社区内独居老人、行动不便人员等弱势群体，开展精准消防帮扶。1.入户排查：组织志愿者和网格员走进弱势群体家庭，帮助检查家中的电气线路、燃气管道、厨房用火用电安全。2.安装技防设施：推广安装独立式感烟火灾探测报警器，推广配备简易灭火器材和逃生面罩，提升物防技防水平。3.结对帮扶：建立邻里互助机制，明确专人负责在紧急情况下协助弱势群体疏散逃生。六、宣传形式创新与媒介运用在传统宣传方式的基础上，积极运用新媒体技术，提升宣传的吸引力和传播力。（一）打造“指尖上的消防课堂”利用短视频平台（抖音、快手、视频号），策划推出“消防员说消防”、“实验告诉你”等系列短视频。通过现场演示、实验对比、情景剧等形式，讲解酒精消毒安全、油锅起火处置、高层逃生误区等干货知识。利用直播技术，对应急演练、消防站开放日进行现场直播，与网友实时互动，解答消防疑问。（二）推行“消防安全码”开发“消防安全码”管理系统，员工或居民通过扫码即可学习消防知识、自查自报隐患、查询整改结果。系统后台自动统计学习时长和隐患排查数量，形成个人消防安全画像，作为评优评先的依据。（三）开展“沉浸式”消防体验剧结合单位文化，编排消防主题的情景剧或小品，在文艺汇演或社区活动中演出。将枯燥的消防知识融入生动的剧情中，让观众在观看中受到教育、得到启发。七、工作要求与保障措施（一）提高认识，加强领导各部门要充分认识开展消防宣传月活动的重要性，将其作为加强安全生产管理、提升治理能力的重要举措。主要负责人要亲自过问，分管负责人要具体抓，确保人员、时间、内容、效果“四落实”。（二）周密部署，落实责任各部门要结合自身实际，制定具体的实施细则，明确任务分工，层层压实责任。要加强与属地消防救援机构的沟通协作，形成工作合力，避免单打独斗。（三）形式多样，注重实效活动开展要坚决反对形式主义，不搞花架子。要紧扣活动主题，创新形式，丰富内容，注重互动体验，切实提高宣传教育的针对性和实效性。要让员工在活动中真正学到知识、掌握技能。（四）强化督导，严格考核活动领导小组办公室将采取“四不两直”方式，对各部门活动开展情况进行督导检查。对组织不力、活动走过场、隐患整改不到位的部门，将进行通报批评，并扣除相应的安全绩效考核分数。对于因宣传不到位导致发生火灾事故的，将严肃追责问责。（五）经费保障，物资到位财务部门要安排专项经费，保障活动所需的宣传品印制、器材购置、场地租赁、讲师聘请等费用。后勤部门要及时提供活动所需的物资支持，确保活动顺利开展。（六）信息报送，总结经验各部门要指定专人负责活动信息的收集、整理和报送工作。每周向活动办公室报送活动开展情况、特色做法、典型经验。活动结束后，要及时报送书面总结报告及相关影像资料。八、活动进度安排表阶段时间节点重点任务内容责任部门输出成果准备阶段10月20日-10月31日成立领导小组，制定方案，动员部署，采购物资，联系讲师领导小组办公室、各部门活动方案、动员令、物资清单启动阶段11月1日-11月3日举行启动仪式，亮屏宣传，发放告知书宣传部门、安全管理部门启动仪式影像、宣传氛围营造记录教育阶段11月4日-11月15日消防大讲堂、线上竞赛、VR体验、文创征集安全管理部门、人力资源部门、宣传部门培训记录、竞赛排名、文创作品集全民消防日11月9日主题日大型宣传活动，消防站开放日，咨询日安全管理部门、宣传部门现场活动照片、媒体报道实战阶段11月16日-11月25日应急演练（含夜间），隐患自查自纠，设施维保，电动车整治各部门、后勤部门、物业部门演练评估报告、隐患整改台账、维保记录总结阶段11月26日-11月30日评选标兵，总结大会，建立长效机制，回头看检查领导小组办公室、各部门总结报告、表彰文件、长效机制文件九、针对性应急预案与演练脚本要点为确保演练的实战性，特制定以下关键场景的演练脚本要点，供各部门参考。（一）办公区域电气火灾演练脚本1.情景设定：下午14:00，某办公室因插座超负荷引发短路起火，引燃周围纸质资料，浓烟迅速蔓延，感烟探测器报警。2.处置流程：发现火情人员立即按下手动报警按钮，并使用最近的灭火器进行初期扑救。发现火情人员立即按下手动报警按钮，并使用最近的灭火器进行初期扑救。消防控制室接到报警信号，确认火情后，立即启动应急预案，拨打119报警，并启动应急广播。消防控制室接到报警信号，确认火情后，立即启动应急预案，拨打119报警，并启动应急广播。各部门疏散引导员迅速到位，指引员工低姿弯腰，捂住口鼻，沿疏散指示标志方向有序撤离至室外安全集合点。各部门疏散引导员迅速到位，指引员工低姿弯腰，捂住口鼻，沿疏散指示标志方向有序撤离至室外安全集合点。义务消防队穿戴战斗服，携带水带、水枪赶赴起火部位，利用室内消火栓出水灭火。义务消防队穿戴战斗服，携带水带、水枪赶赴起火部位，利用室内消火栓出水灭火。清点人数，发现一名人员被困，搜救组佩戴空气呼吸器进入现场搜救。清点人数，发现一名人员被困，搜救组佩戴空气呼吸器进入现场搜救。火势被扑灭，人员被救出，移交医疗救护组。火势被扑灭，人员被救出，移交医疗救护组。3.考核重点：报警流程是否规范，疏散路线是否正确，初期火灾扑救是否及时，个人防护装备是否佩戴齐全。（二）员工宿舍夜间火灾演练脚本1.情景设定：凌晨02:00，某宿舍房间违规使用大功率电器引发火灾，此时人员处于熟睡状态。2.处置流程：巡逻保安发现火情报警，并敲门叫醒熟睡人员。巡逻保安发现火情报警，并敲门叫醒熟睡人员。消防控制室启动声光报警器和应急广播。消防控制室启动声光报警器和应急广播。宿舍管理员迅速打开所有疏散通道门。宿舍管理员迅速打开所有疏散通道门。员工在惊醒中，在黑暗环境下寻找湿毛巾或衣物捂住口鼻