跌倒坠床安全管理

跌倒坠床安全管理一、组织领导与责任体系（一）权责划定。各单位主要负责人是第一责任人，分管安全工作的领导是直接责任人，各部门负责人是具体责任人。成立跌倒坠床安全管理领导小组，由主要负责人担任组长，成员包括安全、医务、后勤、人力资源等部门负责人。领导小组下设办公室，负责日常管理工作，办公室主任由医务部门负责人兼任。1.主要负责人职责1.1全面领导本单位跌倒坠床安全管理工作，审定相关规章制度和应急预案。1.2保障必要的人力、物力、财力投入，确保安全管理措施落实到位。1.3定期组织安全检查，督促各部门履行安全管理职责。1.4对发生的事故进行调查处理，总结经验教训，完善管理措施。2.直接责任人职责2.1具体组织实施跌倒坠床安全管理工作，制定年度工作计划。2.2组织开展安全教育培训，提高员工安全意识和自救互救能力。2.3建立健全安全检查制度，及时发现并消除安全隐患。2.4对事故现场进行应急处置，控制事态发展，减少损失。3.具体责任人职责3.1贯彻执行安全管理规章制度，落实岗位安全操作规程。3.2做好本部门安全检查，发现问题及时报告并处理。3.3参与安全教育培训，掌握应急处置知识和技能。3.4在发生事故时，按照预案要求进行处置，并保护好现场。（二）工作机制。建立“预防为主、防治结合”的安全管理机制，实行全员参与、分级负责、责任到人。制定年度安全管理计划，明确工作目标、任务和措施。建立安全检查制度，每月至少开展一次全面检查，对重点区域和环节进行专项检查。建立隐患排查治理制度，对排查出的隐患建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改时限，实行闭环管理。建立安全教育培训制度，每年对员工进行至少一次安全教育培训，新员工上岗前必须进行安全培训。二、风险识别与评估（一）风险源辨识。对办公区域、生产车间、食堂、宿舍、医院病房等场所进行风险源辨识，重点识别地面湿滑、障碍物堆放、照明不足、楼梯陡峭、床体不稳、医疗器械移动等可能导致跌倒坠床的风险因素。对辨识出的风险源进行分类，分为一般风险和重大风险，并制定相应的管控措施。（二）风险评估。对辨识出的风险源进行风险评估，评估内容包括风险发生的可能性、风险后果的严重程度。采用风险矩阵法进行评估，根据风险发生的可能性和后果严重程度，确定风险等级，分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险。对评估出的重大风险和较大风险，制定专项管控措施，并报上级主管部门审批。（三）风险清单。建立风险清单，对辨识和评估出的风险进行汇总，包括风险名称、风险描述、风险等级、管控措施、责任部门、责任人、检查频次等内容。风险清单应定期更新，每年至少更新一次，对新增的风险源及时纳入清单管理。三、预防措施与控制（一）环境整治。对办公区域、生产车间、食堂、宿舍、医院病房等场所进行环境整治，清除地面障碍物，保持地面干燥，设置防滑警示标识。对楼梯、坡道等部位设置扶手，保证扶手牢固可靠。对医院病房、养老院等场所的床体进行固定，防止床体移动。对医疗器械、家具等进行固定，防止移动时发生碰撞或倾倒。（二）设施设备。对照明设施进行维护，保证照明充足，对光线不足的部位增设照明设施。对地面进行防滑处理，对易发生湿滑的部位铺设防滑垫。对楼梯、坡道等部位设置防滑条。对床体、医疗器械等进行定期检查，发现松动、损坏的及时维修或更换。（三）个人防护。对员工进行个人防护用品的发放和培训，要求员工在易发生跌倒坠床的场所佩戴防滑鞋。对医院病房、养老院等场所的病人、老人进行个人防护用品的发放和培训，要求病人、老人佩戴防滑鞋或使用防滑垫。（四）行为规范。制定员工行为规范，要求员工在行走时注意观察，避免行走时使用手机、接打电话等。对医院病房、养老院等场所的病人、老人进行行为规范的教育，要求病人、老人在行走时注意观察，避免行走时使用助行器、拐杖等。四、教育培训与演练（一）教育培训。制定安全教育培训计划，每年对员工进行至少一次安全教育培训，内容包括跌倒坠床的风险因素、预防措施、应急处置等。对新员工进行上岗前的安全教育培训，培训内容包括岗位安全操作规程、应急处置知识和技能等。对医院病房、养老院等场所的病人、老人进行安全教育培训，培训内容包括行走安全、防跌倒坠床知识等。（二）培训考核。对安全教育培训进行考核，考核内容包括培训内容的掌握程度、应急处置能力的掌握程度等。考核不合格的员工，要进行补训，补训后仍不合格的，要调离高风险岗位。（三）应急演练。制定应急演练计划，每年至少组织一次应急演练，演练内容包括跌倒坠床的应急处置、事故报告、现场保护等。演练结束后，要对演练情况进行评估，总结经验教训，完善应急预案。五、应急处置与救援（一）应急预案。制定跌倒坠床事故应急预案，明确应急组织机构、职责分工、应急处置流程、应急物资保障等内容。应急预案应定期修订，每年至少修订一次，对发生的事故进行调查处理，总结经验教训，完善应急预案。（二）应急响应。发生跌倒坠床事故时，现场人员应立即采取措施，防止事故扩大，并报告应急组织机构。应急组织机构接到报告后，应立即启动应急预案，组织人员进行救援。（三）救援措施。救援人员到达现场后，应首先对伤者进行救治，包括止血、包扎、固定等。对伤者进行初步诊断，判断伤情轻重，并送往医院进行治疗。救援过程中，要注意保护现场，为事故调查提供依据。（四）事故报告。发生跌倒坠床事故后，应立即向上级主管部门报告，报告内容包括事故发生的时间、地点、人员伤亡情况、事故原因等。事故报告应在事故发生后2小时内报送。六、检查监督与改进（一）安全检查。建立安全检查制度，每月至少开展一次全面检查，对重点区域和环节进行专项检查。安全检查内容包括安全管理制度的落实情况、安全设施的完好情况、员工的安全意识等。安全检查应形成记录，对检查发现的问题要及时整改。（二）隐患排查。建立隐患排查治理制度，对排查出的隐患建立台账，明确整改责任人、整改措施和整改时限，实行闭环管理。隐患排查应定期开展，每月至少开展一次，对重点区域和环节进行专项排查。（三）监督检查。建立监督检查制度，每年至少开展一次监督检查，监督检查内容包括安全管理制度的落实情况、安全设施的完好情况、员工的安全意识等。监督检查应形成报告，对监督检查发现的问题要及时整改。（四）持续改进。建立持续改进机制，对安全管理工作中存在的问题及时进行整改，不断完善安全管