2026年宁夏司法局工会干事招聘考试练习试卷（含答案）

/宁夏司法局工会干事招聘考试练习试卷一、单选题（每题1分，共100题）1.宁夏司法局工会干事招聘考试的主要目的是什么？A.招录公务员B.招聘事业单位工作人员C.招聘企业员工D.招募志愿者2.宁夏司法局的主要职责不包括以下哪项？A.监督管理劳动保障监察工作B.负责劳动人事争议调解仲裁工作C.负责社区矫正工作D.负责行政复议和行政诉讼工作3.工会的主要职能不包括以下哪项？A.维护职工合法权益B.组织职工开展劳动竞赛C.负责职工教育培训D.负责企业财务审计4.宁夏属于我国哪个地理区域？A.东北地区B.华北地区C.西北地区D.华东地区5.宁夏回族自治区的首府是哪个城市？A.银川B.石嘴山C.吴忠D.固原6.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度在宁夏的体现不包括以下哪项？A.民主协商B.民主监督C.民主决策D.民主选举7.宁夏回族自治区成立的时间是哪一年？A.1949年B.1957年C.1960年D.1978年8.宁夏的行政区域包括几个地级市和几个自治县？A.2个地级市，3个自治县B.3个地级市，2个自治县C.2个地级市，2个自治县D.3个地级市，3个自治县9.宁夏司法局的工会干事的主要工作内容不包括以下哪项？A.组织职工活动B.维护职工权益C.负责司法行政业务工作D.开展职工思想政治工作10.工会干事的考核周期通常是多久？A.半年B.一年C.两年D.三年11.宁夏司法局的工会干事需要具备哪些基本素质？A.政治素质、业务素质、法律素质B.政治素质、业务素质、道德素质C.政治素质、法律素质、道德素质D.业务素质、法律素质、道德素质12.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当遵循的原则不包括以下哪项？A.公平公正B.依法依规C.秘密保密D.逐级上报13.工会干事的日常工作不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研14.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行15.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育16.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁17.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活18.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益19.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定20.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行21.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升22.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行23.工会干事的培训方式不包括以下哪项？A.集中培训B.在岗培训C.网络培训D.家庭培训24.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁25.工会干事的考核方式不包括以下哪项？A.日常考核B.年度考核C.考试考核D.体能考核26.工会干事的日常工作内容不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研27.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益28.工会干事的晋升条件不包括以下哪项？A.政治素质B.业务素质C.工作业绩D.个人关系29.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行30.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育31.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁32.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活33.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定34.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行35.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升36.工会干事的培训方式不包括以下哪项？A.集中培训B.在岗培训C.网络培训D.家庭培训37.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁38.工会干事的考核方式不包括以下哪项？A.日常考核B.年度考核C.考试考核D.体能考核39.工会干事的日常工作内容不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研40.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益41.工会干事的晋升条件不包括以下哪项？A.政治素质B.业务素质C.工作业绩D.个人关系42.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行43.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育44.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁45.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活46.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定47.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行48.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升49.工会干事的培训方式不包括以下哪项？A.集中培训B.在岗培训C.网络培训D.家庭培训50.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁51.工会干事的考核方式不包括以下哪项？A.日常考核B.年度考核C.考试考核D.体能考核52.工会干事的日常工作内容不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研53.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益54.工会干事的晋升条件不包括以下哪项？A.政治素质B.业务素质C.工作业绩D.个人关系55.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行56.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育57.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁58.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活59.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定60.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行61.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升62.工会干事的培训方式不包括以下哪项？A.集中培训B.在岗培训C.网络培训D.家庭培训63.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁64.工会干事的考核方式不包括以下哪项？A.日常考核B.年度考核C.考试考核D.体能考核65.工会干事的日常工作内容不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研66.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益67.工会干事的晋升条件不包括以下哪项？A.政治素质B.业务素质C.工作业绩D.个人关系68.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行69.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育70.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁71.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活72.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定73.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行74.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升75.工会干事的培训方式不包括以下哪项？A.集中培训B.在岗培训C.网络培训D.家庭培训76.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁77.工会干事的考核方式不包括以下哪项？A.日常考核B.年度考核C.考试考核D.体能考核78.工会干事的日常工作内容不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研79.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益80.工会干事的晋升条件不包括以下哪项？A.政治素质B.业务素质C.工作业绩D.个人关系81.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行82.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育83.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁84.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活85.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定86.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行87.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升88.工会干事的培训方式不包括以下哪项？A.集中培训B.在岗培训C.网络培训D.家庭培训89.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁90.工会干事的考核方式不包括以下哪项？A.日常考核B.年度考核C.考试考核D.体能考核91.工会干事的日常工作内容不包括以下哪项？A.联系职工B.组织会议C.负责司法行政业务工作D.开展调研92.宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.宣传党的路线方针政策B.引导职工正确认识问题C.强制职工接受思想教育D.维护职工合法权益93.工会干事的晋升条件不包括以下哪项？A.政治素质B.业务素质C.工作业绩D.个人关系94.宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.活动内容要合法合规B.活动形式要多样化C.活动经费要合理使用D.活动结果要强制执行95.工会干事的培训内容不包括以下哪项？A.法律法规知识B.劳动保障知识C.财务管理知识D.心理健康教育96.宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循的程序不包括以下哪项？A.调查取证B.依法调解C.强制执行D.依法仲裁97.工会干事的考核内容不包括以下哪项？A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.个人生活98.工会干事的日常工作量通常是多大？A.较轻B.一般C.较重D.无法确定99.宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意的事项不包括以下哪项？A.及时处理B.合法合规C.秘密保密D.强制执行100.工会干事的晋升途径不包括以下哪项？A.考试晋升B.评优晋升C.轮岗晋升D.亲属晋升【标准答案及解析】1.B解析：宁夏司法局工会干事招聘考试的主要目的是招聘事业单位工作人员，而非公务员、企业员工或志愿者。2.D解析：宁夏司法局的主要职责包括监督管理劳动保障监察工作、负责劳动人事争议调解仲裁工作、负责社区矫正工作等，但不包括负责行政复议和行政诉讼工作。3.D解析：工会的主要职能包括维护职工合法权益、组织职工开展劳动竞赛、负责职工教育培训等，但不包括负责企业财务审计。4.C解析：宁夏属于我国西北地区，而非东北地区、华北地区或华东地区。5.A解析：宁夏回族自治区的首府是银川，而非石嘴山、吴忠或固原。6.D解析：中国共产党领导的多党合作和政治协商制度在宁夏的体现包括民主协商、民主监督、民主决策，但不包括民主选举。7.B解析：宁夏回族自治区成立于1957年，而非1949年、1960年或1978年。8.A解析：宁夏的行政区域包括2个地级市（银川、石嘴山）和3个自治县（吴忠、固原、中卫），而非其他选项。9.C解析：宁夏司法局的工会干事的主要工作内容包括组织职工活动、维护职工权益、开展职工思想政治工作等，但不包括负责司法行政业务工作。10.B解析：宁夏司法局的工会干事的考核周期通常是一年，而非半年、两年或三年。11.A解析：宁夏司法局的工会干事需要具备政治素质、业务素质、法律素质等基本素质。12.D解析：宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当遵循公平公正、依法依规、秘密保密的原则，但不包括逐级上报。13.C解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作内容包括联系职工、组织会议、开展调研等，但不包括负责司法行政业务工作。14.D解析：宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意活动内容要合法合规、活动形式要多样化、活动经费要合理使用等，但不包括活动结果要强制执行。15.D解析：工会干事的培训内容包括法律法规知识、劳动保障知识、财务管理知识等，但不包括心理健康教育。16.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。17.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩，但不包括个人生活。18.C解析：宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意宣传党的路线方针政策、引导职工正确认识问题、维护职工合法权益等，但不包括强制职工接受思想教育。19.B解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作量通常是一般，而非较轻、较重或无法确定。20.D解析：宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意及时处理、合法合规、秘密保密等，但不包括强制执行。21.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升途径包括考试晋升、评优晋升、轮岗晋升，但不包括亲属晋升。22.D解析：宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意活动内容要合法合规、活动形式要多样化、活动经费要合理使用等，但不包括活动结果要强制执行。23.D解析：工会干事的培训方式包括集中培训、在岗培训、网络培训，但不包括家庭培训。24.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。25.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核方式包括日常考核、年度考核、考试考核，但不包括体能考核。26.C解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作内容包括联系职工、组织会议、开展调研等，但不包括负责司法行政业务工作。27.C解析：宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意宣传党的路线方针政策、引导职工正确认识问题、维护职工合法权益等，但不包括强制职工接受思想教育。28.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升条件包括政治素质、业务素质、工作业绩，但不包括个人关系。29.D解析：宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意活动内容要合法合规、活动形式要多样化、活动经费要合理使用等，但不包括活动结果要强制执行。30.D解析：工会干事的培训内容包括法律法规知识、劳动保障知识、财务管理知识等，但不包括心理健康教育。31.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。32.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩，但不包括个人生活。33.B解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作量通常是一般，而非较轻、较重或无法确定。34.D解析：宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意及时处理、合法合规、秘密保密等，但不包括强制执行。35.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升途径包括考试晋升、评优晋升、轮岗晋升，但不包括亲属晋升。36.D解析：工会干事的培训方式包括集中培训、在岗培训、网络培训，但不包括家庭培训。37.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。38.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核方式包括日常考核、年度考核、考试考核，但不包括体能考核。39.C解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作内容包括联系职工、组织会议、开展调研等，但不包括负责司法行政业务工作。40.C解析：宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意宣传党的路线方针政策、引导职工正确认识问题、维护职工合法权益等，但不包括强制职工接受思想教育。41.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升条件包括政治素质、业务素质、工作业绩，但不包括个人关系。42.D解析：宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意活动内容要合法合规、活动形式要多样化、活动经费要合理使用等，但不包括活动结果要强制执行。43.D解析：工会干事的培训内容包括法律法规知识、劳动保障知识、财务管理知识等，但不包括心理健康教育。44.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。45.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩，但不包括个人生活。46.B解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作量通常是一般，而非较轻、较重或无法确定。47.D解析：宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意及时处理、合法合规、秘密保密等，但不包括强制执行。48.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升途径包括考试晋升、评优晋升、轮岗晋升，但不包括亲属晋升。49.D解析：工会干事的培训方式包括集中培训、在岗培训、网络培训，但不包括家庭培训。50.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。51.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核方式包括日常考核、年度考核、考试考核，但不包括体能考核。52.C解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作内容包括联系职工、组织会议、开展调研等，但不包括负责司法行政业务工作。53.C解析：宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意宣传党的路线方针政策、引导职工正确认识问题、维护职工合法权益等，但不包括强制职工接受思想教育。54.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升条件包括政治素质、业务素质、工作业绩，但不包括个人关系。55.D解析：宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意活动内容要合法合规、活动形式要多样化、活动经费要合理使用等，但不包括活动结果要强制执行。56.D解析：工会干事的培训内容包括法律法规知识、劳动保障知识、财务管理知识等，但不包括心理健康教育。57.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。58.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩，但不包括个人生活。59.B解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作量通常是一般，而非较轻、较重或无法确定。60.D解析：宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意及时处理、合法合规、秘密保密等，但不包括强制执行。61.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升途径包括考试晋升、评优晋升、轮岗晋升，但不包括亲属晋升。62.D解析：工会干事的培训方式包括集中培训、在岗培训、网络培训，但不包括家庭培训。63.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。64.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核方式包括日常考核、年度考核、考试考核，但不包括体能考核。65.C解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作内容包括联系职工、组织会议、开展调研等，但不包括负责司法行政业务工作。66.C解析：宁夏司法局的工会干事在开展职工思想政治工作时，应当注意宣传党的路线方针政策、引导职工正确认识问题、维护职工合法权益等，但不包括强制职工接受思想教育。67.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升条件包括政治素质、业务素质、工作业绩，但不包括个人关系。68.D解析：宁夏司法局的工会干事在组织职工活动时，应当注意活动内容要合法合规、活动形式要多样化、活动经费要合理使用等，但不包括活动结果要强制执行。69.D解析：工会干事的培训内容包括法律法规知识、劳动保障知识、财务管理知识等，但不包括心理健康教育。70.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。71.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核内容包括工作态度、工作能力、工作业绩，但不包括个人生活。72.B解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作量通常是一般，而非较轻、较重或无法确定。73.D解析：宁夏司法局的工会干事在处理职工诉求时，应当注意及时处理、合法合规、秘密保密等，但不包括强制执行。74.D解析：宁夏司法局的工会干事的晋升途径包括考试晋升、评优晋升、轮岗晋升，但不包括亲属晋升。75.D解析：工会干事的培训方式包括集中培训、在岗培训、网络培训，但不包括家庭培训。76.C解析：宁夏司法局的工会干事在处理劳动争议时，应当遵循调查取证、依法调解、依法仲裁的程序，但不包括强制执行。77.D解析：宁夏司法局的工会干事的考核方式包括日常考核、年度考核、考试考核，但不包括体能考核。78.C解析：宁夏司法局的工会干事的日常工作内容包括联系职工、组织会议、开展调研等，但不包括负责司法行政业