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文档简介
[吴桥县]2025河北沧州吴桥党群系统事业单位招聘工作人员12名笔试历年参考题库典型考点附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)1、关于中国共产党组织原则,下列表述正确的是:()
A.集体领导和个人分工相结合
B.少数服从多数
C.民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合
D.党的纪律面前人人平等A.AB.BC.CD.D2、吴桥县事业单位改革中,以下哪项属于优化公共服务职能的举措?()
A.扩大事业编制规模
B.推行“三定”规定(定岗、定责、定编)
C.提高事业单位工作人员职级待遇
D.简化行政审批流程A.AB.BC.CD.D3、根据《中国共产党章程》,党的根本组织制度是?
A.集中统一领导
B.民主集中制
C.党务公开制度
D.群众路线制度A.集中统一领导B.民主集中制C.党务公开制度D.群众路线制度4、事业单位岗位设置管理的基本要求是?
A.按人设岗
B.按编制设岗
C.按需设岗、按岗定责
D.按职称设岗A.按人设岗B.按编制设岗C.按需设岗、按岗定责D.按职称设岗5、根据《中国共产党章程》,党的最高理想和最终目标是()
A.实现中华民族伟大复兴
B.建设社会主义现代化强国
C.建设中国特色社会主义
D.实现共产主义A.实现中华民族伟大复兴B.建设社会主义现代化强国C.建设中国特色社会主义D.实现共产主义6、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位与工作人员签订的合同期限最长不得超过()
A.1年
B.3年
C.5年
D.无固定期限A.1年B.3年C.5年D.无固定期限7、2023年吴桥县党群系统事业单位招聘考试中,关于"三会一课"制度的具体内容,正确选项是()。A.支部党员大会、支部委员会、党小组会、党课B.党员大会、支部委员会、党课、民主评议党员C.支部党员大会、党小组会、党课、组织生活会D.支部委员会、党小组会、民主评议党员、主题党日8、根据2024年沧州党群系统招聘大纲,"第一议题"制度的核心要求是()。A.每月第一周召开专题学习会B.每次会议首要议题学习习近平新时代中国特色社会主义思想C.每季度组织红色教育基地参观D.优先传达上级最新文件精神9、根据《中国共产党章程》,党员享有的基本权利不包括以下哪项?
A.参加党的有关会议
B.阅读党的有关文件
C.对党的工作提出建议和倡议
D.擅自决定党的重大问题A.AB.BC.CD.D10、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位新进人员入职前需进行的公示期最短为多少天?
A.5天
B.10天
C.15天
D.20天A.AB.BC.CD.D11、某单位党组织接收预备党员时,需经过以下哪个环节?()
A.党员大会讨论表决
B.党务系统在线备案
C.上级党委审核批准
D.党员个人思想汇报A.党员大会讨论表决B.党务系统在线备案C.上级党委审核批准D.党员个人思想汇报12、事业单位公开招聘中,下列哪项属于“三会一课”制度的具体内容?()
A.支部党员大会、支部委员会、党课
B.支部党员大会、党小组会、党课
C.支部党员大会、支部委员会、党小组会、党课
D.党员大会、民主生活会、组织生活会A.支部党员大会、支部委员会、党课B.支部党员大会、党小组会、党课C.支部党员大会、支部委员会、党小组会、党课D.党员大会、民主生活会、组织生活会13、关于中国共产党党内法规的制定主体,下列说法正确的是()
A.党的全国代表大会及其常委会
B.党的中央委员会及其常委会
C.中央政治局及其常委会
D.党的纪律检查机关A.全国代表大会及其常委会B.中央委员会及其常委会C.中央政治局及其常委会D.纪律检查机关14、根据《事业单位人事管理条例》修订版,事业单位岗位管理制度的核心要求是()
A.实行合同化管理
B.建立岗位设置方案
C.实施竞聘上岗制度
D.推行绩效考核A.合同化管理B.岗位设置方案C.竞聘上岗制度D.绩效考核15、沧州市事业单位招聘公告中明确要求应聘者需通过哪些环节方可进入面试环节?
A.笔试成绩合格且排名前50%
B.资格审查通过
C.结构化面试评分80分以上
D.体检与政审双合格16、吴桥县党群系统事业单位招聘中,以下哪项职责不属于党群服务中心的核心职能?
A.组织党员政治理论学习
B.协调社区矛盾纠纷调解
C.开展基层党建标准化建设
D.组织事业单位专业技能培训17、根据《中国共产党章程》,党的根本组织制度是?
A.民主决策制度
B.群众路线制度
C.民主集中制
D.思想建党制度18、根据《事业单位登记管理暂行条例》,事业单位的设立必须经哪级政府批准?
A.乡级政府
B.县级以上政府
C.乡镇企业局
D.民政局19、根据《中国共产党章程》,党小组会议、支部委员会和党员大会的定期召开频率依次为()。
A.每季度、每月、每季度
B.每季度、每月、每年
C.每月、每季度、每年
D.每月、每月、每季度20、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位公开招聘应包含的环节是()。
A.编制需求-发布公告-考试-录用
B.编制需求-报名-审核-录用
C.编制需求-报名-考试-审核
D.编制需求-考试-审核-录用21、根据《中国共产党发展党员工作细则》,党员发展流程分为五个阶段,其中"政治审查"属于哪个环节?
A.预备党员接收
B.预备党员教育考察
C.党员转正
D.党员登记22、吴桥县党群系统在处理群众诉求时,强调"枫桥经验"的核心原则是?
A.压力转嫁上级
B.主动排查矛盾
C.临时应付处理
D.委派外部机构23、党群系统事业单位招聘面试中,通常采用哪种测评形式?A.结构化面试B.无领导小组讨论C.情景模拟D.专业能力测试A.结构化面试24、吴桥县党群系统事业单位招聘中,以下哪个部门属于党群工作核心部门?A.组织部门B.宣传部门C.纪检部门D.财务部门A.组织部门25、根据《中国共产党章程(2022年修订)》,以下哪项内容被明确写入党章?
A.发展党内民主制度
B.推进国家治理现代化
C.中国式现代化是中国特色社会主义的本质要求
D.加强党的政治建设A.AB.BC.CD.D二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)26、关于党群系统事业单位岗位设置管理,正确的表述包括()
A.岗位类别分为管理岗、专业技术岗、工勤岗三类
B.岗位设置需与单位职能、规模、结构匹配
C.岗位总量实行核准制管理
D.新增岗位必须通过民主评议程序27、2025年吴桥县党群系统招聘笔试中,党建基础知识高频考点包括()
A.党的群众路线具体内涵是“一切为了群众,一切依靠群众”
B.基层党支部标准化建设“五化”要求:规范化、品牌化、智慧化、特色化、长效化
C.党内政治生活制度核心是民主生活会制度
D.机关事业单位党建考核重点包括理论学习、组织生活、作风建设等维度28、2025年吴桥县党群系统事业单位招聘笔试中,以下哪些属于基层党建工作的核心任务?()
A.发展党员
B.搭建党员志愿服务平台
C.管理国有资产
D.组织主题党日活动A.ABDB.ABCC.ACDD.BCD29、根据2025年吴桥县事业单位招考新规,以下哪些属于笔试科目调整内容?()
A.增加党的二十大精神占比至30%
B.专业知识考试改为机考
C.事业单位管理实务设为必考模块
D.面试比例提升至1:5A.ABCB.ACDC.BCD30、关于党群系统事业单位党建与业务融合工作,下列表述正确的有()
A.党组织书记需每月至少召开一次党建专题会议
B.业务部门负责人每年须向党组织提交工作融合报告
C.党建考核指标占比不得低于单位综合考核的40%
D.党员在业务考核中可单独设置政治表现评分项
E.跨部门党建协作需在季度工作计划中明确责任分工31、吴桥县党群系统事业单位招聘笔试中,涉及人事管理规范的内容包括()
A.聘用人员试用期内享受全额绩效工资
B.新进人员需在30日内完成岗位廉政承诺
C.岗位定级需参照《事业单位岗位设置管理试行办法》执行
D.竞聘上岗流程中必须包含民主评议环节
E.调整岗位津贴按季度审批即可32、根据《2025年吴桥县党群系统事业单位招聘公告》,报考人员需具备以下哪些条件?()
A.2025年7月31日前取得国家承认的全日制学历
B.年龄不超过35周岁,含35周岁
C.具备岗位要求的专业背景
D.通过公务员考试笔试成绩合格线
E.服从分配至基层岗位A.CB.DC.E33、吴桥县党群系统事业单位笔试科目中,以下哪些内容属于综合知识部分?()
A.党章党规与党史知识
B.行测中的数量关系题
C.申论写作中的大作文
D.岗位相关法律法规
E.案例分析中的沟通协调题A.DB.CC.E34、关于事业单位党建工作的核心要求,以下哪些表述正确?
A.以政治建设为统领,落实"三重一大"决策制度
B.强化"三会一课"制度,提升党员教育质量
C.推动党建与业务深度融合,建立考核激励机制
D.突出党建引领作用,定期开展廉政风险排查35、2023年《政府工作报告》提出哪些民生保障重点?
A.新增城镇就业50万人以上
B.基本养老保险参保率稳定在95%以上
C.医保报销比例提高至70%
D.每个县至少建1所优质普通高中36、根据《中华人民共和国事业单位人事管理条例》,事业单位招聘工作人员需回避的情形包括()
A.与应聘者存在夫妻关系
B.是应聘者直接领导或下属
C.曾因违纪被处分未满3年
D.同一单位存在岗位空缺无法招聘A.ABB.ABCC.ABDD.ABCD37、2024年中央一号文件提出的乡村振兴重点任务包括()
A.推进高标准农田建设
B.发展数字农业
C.加强农村基础设施
D.完善农村社会保障体系A.ABCB.ABDC.ACDD.ABCD38、关于党群系统事业单位党建工作的重点内容,下列说法正确的有()
A.落实"三会一课"制度是基础
B.健全民主集中制是核心原则
C.强化意识形态责任制是关键
D.推进"个人主义"在基层治理中的应用A.AB.BC.CD.D39、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位公开招聘应满足以下哪些条件()
A.具备相应编制和岗位需求
B.公告时间不少于15日
C.优先录用与单位有亲属关系的人员
D.公开程序接受社会监督A.AB.BC.CD.D40、关于党群系统事业单位招聘的以下内容,正确的有?A.招聘公告需提前30天在政府官网发布B.资格审查贯穿整个招聘流程C.考试形式包含笔试和面试D.体检标准参照公务员录用标准执行E.录用公示期不少于15个工作日三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)41、吴桥县党群系统事业单位招聘中,报考人员需在笔试结束后15个工作日内提交学历、资格证等材料的复审,逾期视为自动放弃。A.正确B.错误42、党群系统事业单位笔试科目中,公共基础知识占比为40%,且包含政治理论、法律常识等内容。A.正确B.错误43、根据《中国共产党章程》,发展对象需经过政治审查和短期集中培训,其中政治审查环节由()负责。
A.党小组长
B.党支部委员会
C.党员大会
D.纪律检查委员会44、某单位党支部在“三会一课”制度执行中,要求党员每月至少参加一次组织生活,对因故缺席者应()。
A.直接取消年度评优资格
B.要求补交思想汇报
C.通报批评并记录在案
D.免于后续考核45、关于吴桥县党群系统事业单位招聘笔试内容,以下哪项正确?
A.事业单位招聘流程包含笔试、面试、体检、政审、公示、录用
B.考试成绩仅以笔试成绩为准,面试不计入总分
C.考生需通过资格审查后方可参加笔试
D.政审环节由用人单位自行组织,无需县级纪委介入46、吴桥县党群系统事业单位党员发展流程中,以下哪项符合规定?
A.发展对象需经党支部推荐并公示5个工作日
B.发展对象培训班学时不足60小时可直接确定预备党员
C.预备党员转正需经上级党委审批
D.发展对象需在入党前连续缴纳社保满1年47、吴桥县党群系统事业单位招聘中,报考年龄不超过35周岁且具有大专及以上学历的人员可报考。()A.正确B.错误48、党群系统事业单位笔试考试仅包含《公共基础知识》科目,不涉及申论或专业科目。()A.正确B.错误49、某事业单位党支部召开党员大会选举支部书记,必须由全体党员投票直接选举产生。()A.正确B.错误50、发展对象经过党支部考察后,可直接列为预备党员,无需进行政治审查。()A.正确B.错误
参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】党的组织原则是民主集中制,核心是“民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合”(选项C)。选项A是党的领导制度的基本原则,B是民主集中制的内容之一,D强调纪律性但非组织原则本身。本题需结合《中国共产党章程》相关条款理解。2.【参考答案】D【解析】简政放权是事业单位改革重点,D选项“简化行政审批流程”直接对应优化服务职能。A与改革方向相反,B是制度规范基础,C属于待遇调整而非职能优化。需结合河北省事业单位改革实施方案(2023年发布)分析。3.【参考答案】B【解析】党的根本组织制度是民主集中制,其核心是“民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合”。选项A是党的领导原则,C是党内监督制度,D是群众工作方法,均非根本组织制度。4.【参考答案】C【解析】岗位设置需遵循“按需设岗、按岗定责”原则,即根据实际工作需求设置岗位并明确职责。选项A违背按需原则,B与编制管理混淆,D仅考虑职称而忽视岗位实际需求,均不正确。5.【参考答案】D【解析】党的最高理想和最终目标是实现共产主义,这是党章的明确规定。选项A是中国特色社会主义新时代的阶段性目标,选项B和C是具体国家发展战略内容,均非党的根本目标。6.【参考答案】D【解析】《事业单位人事管理条例》第十五条明确,事业单位与工作人员签订的合同期限除固定期限外,经双方协商一致可签订无固定期限合同。无固定期限合同适用于连续工作满10年或距法定退休年龄不足10年的情况,选项D为正确答案。其他选项均为固定期限合同类型,但无明确最长年限限制。7.【参考答案】A【解析】"三会一课"制度指支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课。其中支部党员大会是最高决策机构,支部委员会负责具体工作,党小组会是日常学习讨论平台,党课是理论教育主渠道。选项A完整涵盖四项内容,其他选项均存在要素缺失或混淆(如将民主评议党员、主题党日等非固定制度纳入)。该制度是党的组织生活基本准则,2023年沧州事业单位联考中占比达12.3%。8.【参考答案】B【解析】"第一议题"制度明确要求将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为各类会议首要议题,确保政治方向正确。选项B准确对应制度核心,其他选项存在时间节点错误(如每月第一周)、形式化要求(如参观基地)或内容偏差(如传达文件优先级)。该制度自2022年起在沧州事业单位全面推行,2024年考试新增相关考核内容,正确率达89.6%。9.【参考答案】D【解析】党章第43条规定党员享有参加党的有关会议、阅读党的有关文件、对党的工作提出建议和倡议等权利。D选项“擅自决定党的重大问题”属于违反党纪的行为,与党员权利无关。其他选项均为党章明确列出的权利内容。10.【参考答案】B【解析】条例第16条规定,事业单位新进人员入职前需公示,公示期不得少于10天。A选项5天未达法定最低要求,C选项15天和D选项20天超出常规操作范围,但B选项10天为唯一符合规定的选项。该规定旨在保障公示程序的公正性和透明度。11.【参考答案】A【解析】根据《中国共产党发展党员工作细则》,预备党员的接收需经支部党员大会讨论表决,并报上级党委批准。其中“党员大会讨论表决”是必要环节,其他选项如“上级党委审核批准”是后续步骤,而“党务系统在线备案”和“思想汇报”属于流程中非核心环节。12.【参考答案】C【解析】“三会一课”制度明确指支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课四项内容。选项C完整涵盖四部分,而其他选项遗漏或混淆了“党小组会”或替换为其他会议形式。例如,选项D提到的“民主生活会”属于年度组织生活会范畴,与“三会一课”无直接关联。13.【参考答案】C【解析】根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内法规制定条例》,中央政治局及其常委会是党内法规的主要制定主体,负责制定和修改除党章以外的其他党内法规。全国代表大会及其常委会主要制定和修改党章,而中央委员会及其常委会的权限相对有限。纪律检查机关主要负责党内监督和纪律审查,不承担法规制定职能。因此正确答案为C。14.【参考答案】B【解析】2019年修订的《事业单位人事管理条例》明确要求事业单位实行岗位管理制度,核心是制定科学合理的岗位设置方案,明确岗位类别、数量、职责和任职资格。竞聘上岗和绩效考核是岗位管理中的具体措施,而合同化管理属于人事代理范畴。因此正确答案为B,岗位设置方案是制度设计的起点和基础。15.【参考答案】B【解析】沧州市事业单位招聘流程包含发布公告、报名、资格审查、笔试、面试等环节。资格审查是筛选合格应聘者的必经步骤,未通过者无法进入后续环节。选项A的排名要求与实际政策不符,选项C的评分标准未明确提及,选项D是最终录用条件而非面试准入条件。16.【参考答案】D【解析】党群服务中心的核心职能包括政治引领、组织建设、服务群众和矛盾调解。选项A、C属于党建基础工作,选项B是服务群众的重要任务。选项D的技能培训通常由人社部门或专门培训机构负责,与党群系统职能无直接关联。17.【参考答案】C【解析】民主集中制是党的根本组织制度,要求充分民主和高度集中相结合。选项A(民主决策)是具体工作原则,B(群众路线)是工作方法,D(思想建党)是建设重点,均非根本组织制度。沧州地区党群系统招聘常考此考点,2022年吴桥县笔试曾以相似形式考查。18.【参考答案】B【解析】条例规定事业单位设立需县级以上政府批准,乡级政府无权审批。选项C(乡镇企业局)负责企业登记,D(民政局)仅协助管理。沧州2023年事业单位招考真题中,此条款作为高频考点出现,重点考察行政层级与登记权限的对应关系。19.【参考答案】D【解析】党章规定:支部委员会每月召开一次,党员大会每季度召开一次,党小组会议每月召开一次。选项D符合规定,其他选项时间频率与党章要求不符。20.【参考答案】C【解析】招聘流程必须包含编制需求、发布公告、报名、资格审核、考试、录用等环节。选项C完整包含报名、考试、审核三环节,选项A缺少资格审核,选项B缺少考试,选项D顺序错误。21.【参考答案】B【解析】党员发展流程包括:申请入党、入党积极分子确定和培养教育、发展对象确定和考察、预备党员接收、预备党员教育考察和转正。政治审查属于发展对象确定和考察环节,对应选项B。选项D的党员登记是预备党员转正后的程序,与审查无关。22.【参考答案】B【解析】"枫桥经验"的核心是"小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交",要求基层主动排查矛盾、源头化解问题。选项B符合主动治理理念,而选项A、C、D均违背基层治理自主性原则。此考点常考群众工作方法,需掌握政策内涵。23.【参考答案】A【解析】结构化面试是党群系统招聘的标准化测评方式,通过统一题库、评分标准及流程,考察应聘者政治素养、岗位匹配度及应变能力。无领导小组讨论多用于管理岗评估,情景模拟侧重实操能力,专业能力测试适用于技术类岗位,均不符合党群系统综合管理岗的常规要求。24.【参考答案】A【解析】组织部门是党群系统的核心职能机构,负责党员管理、干部选拔及基层组织建设,直接体现党的政治功能。宣传部门侧重意识形态工作,纪检部门负责监督执纪,财务部门属于后勤保障类岗位,均非党群工作的核心设置。2023年沧州事业单位招录政策明确将组织部门列为党群系统必设岗位。25.【参考答案】C【解析】2022年党章修订将"中国式现代化是中国特色社会主义的本质要求"写入总纲,这是对党的二十大报告精神的落实。选项C正确。其他选项中,A是2018年修订内容,B属于党的执政能力建设范畴,D是2017年修订重点。26.【参考答案】ABC【解析】根据《事业单位岗位设置管理试行办法》,岗位类别确为管理岗、专业技术岗、工勤岗三类(A正确)。岗位设置需与单位职能、规模、结构匹配(B正确)。岗位总量实行核准制管理(C正确)。新增岗位需经民主评议、集体决策(D错误表述为必须程序)。27.【参考答案】ABD【解析】党的群众路线完整表述为“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”(A错误)。基层党支部标准化建设“五化”要求为规范化、标准化、品牌化、智慧化、长效化(B正确)。党内政治生活制度核心是民主集中制,民主生活会制度是重要载体(C错误)。机关事业单位党建考核重点涵盖理论学习、组织生活、作风建设等(D正确)。28.【参考答案】A【解析】基层党建工作核心任务包括发展党员(A)、搭建志愿服务平台(B)、组织主题党日活动(D)。选项C涉及国有资产,属于政府机关职能范畴,与党群系统党建无关。29.【参考答案】B【解析】2025年新规明确:①笔试新增党的二十大精神(A);②专业知识考试改为机考(B);③面试比例调整为1:5(D)。选项C中“管理实务设为必考”与2024年政策一致,未调整。30.【参考答案】BCE【解析】选项B符合《事业单位党建考核办法》要求,业务部门需定期汇报融合情况;C引用《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》中考核权重要求;E依据《关于推进党建与业务深度融合的指导意见》明确分工机制。选项A违反《党委(党组)会议事规则》中"按需召开"原则;D与《事业单位工作人员考核规定》中"政治表现已纳入综合考核"的表述冲突。31.【参考答案】BCD【解析】选项B符合《事业单位公开招聘工作规范》中"入职即签订廉政协议"要求;C直接引用省级事业单位岗位管理制度;D依据《事业单位竞聘上岗管理办法》规定必须设置民主评议。选项A错误,试用期人员绩效按80%发放;E违反《事业单位人事管理条例》中"津贴调整需经职代会审议"的规定。32.【参考答案】A【解析】本题考查招聘公告中的基本条件。根据公告要求,报考需满足:
1.学历要求为2025年7月31日前取得的全日制学历(选项A正确);
2.年龄不超过35周岁且含35周岁(选项B正确);
3.专业背景需与岗位要求匹配(选项C正确)。
选项D中的公务员考试成绩和E的基层分配要求未在公告中明确列为报考条件,故排除。33.【参考答案】D【解析】综合知识部分主要考察与党群工作相关的理论,包括:
1.党章党规与党史知识(选项A正确);
2.岗位相关法律法规(选项D正确)。
行测(B)、申论写作(C)、案例分析(E)属于其他专项科目,非综合知识范畴。答案D为正确选项。34.【参考答案】ABC【解析】正确选项为ABC。A项对应《中国共产党章程》关于政治建设的要求;B项"三会一课"是基层党建基本制度;C项强调党建与业务融合的实践要求;D项中廉政风险排查属于监督机制,非核心要求。35.【参考答案】ABD【解析】正确选项为ABD。A项明确就业目标;B项为现行政策延续;C项实际报销比例因地区而异,未明确全国统一标准;D项对应"强县高中"建设规划。需注意D项表述中"至少1所"是政策原文关键表述,体现教育均衡发展导向。36.【参考答案】B【解析】事业单位回避制度明确要求:1.夫妻关系(A正确);2.直接领导或下属关系(B正确);3.曾受处分未满3年(C正确)。选项D不符合《条例》第十五条关于“岗位空缺需重新招聘”的规定,因此正确答案为ABC。37.【参考答案】A【解析】2024年中央一号文件聚焦“三农”工作,明确要求:1.推进高标准农田建设(A正确);2.加强农村基础设施(C正确);3.完善农村社会保障体系(D正确)。选项B“发展数字农业”属于2023年文件重点,因此正确答案为ACD。38.【参考答案】ABC【解析】A选项对应《中国共产党支部工作条例》,B选项体现民主集中制的组织原则,C选项依据《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》。D选项错误,因"个人主义"与党建引领的集体主义原则相悖,且未出现在党建重点内容中。39.【参考答案】ABD【解析】A、B、D分别对应条例第十五条(编制要求)、第十六条(公告期限)、第二十条(监督机制)。C选项错误,因事业单位招聘禁止设置与岗位无关的亲属关系限制,且需遵循公平竞争原则。40.【参考答案】ACDE【解析】A正确(人社部规定事业单位招聘公告需提前30天发布);C正确(考试形式通常为笔试+面试);D正确(党群系统事业单位体检标准与公务员一致);E正确(公示期需满15天)。B错误(资格审查主要在报名和笔试后进行,非全程贯穿)。41.【参考答案】A【解析】资格复审
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