2026年职业卫生考试试卷及答案

2026年职业卫生考试试卷及答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有一个正确选项）1.根据2024年修订的《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明，警示说明应当载明的内容不包括（）。A.职业病危害的种类B.防护措施C.应急救治措施D.岗位操作规程2.某机械加工厂存在电焊烟尘（主要成分为氧化铁、二氧化锰）、噪声（85dB(A)）、高温（35℃）三种职业病危害因素。根据《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ2.1-2023），电焊烟尘的PC-TWA（时间加权平均容许浓度）为（）。A.4mg/m³B.5mg/m³C.6mg/m³D.8mg/m³3.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》，职业健康监护档案的保存期限至少为（）。A.10年B.15年C.20年D.30年4.某化工企业使用正己烷作为清洗剂，其闪点为-22℃，爆炸极限为1.1%-7.5%（体积比）。根据《职业病危害因素分类目录》（2023年版），正己烷属于（）。A.化学因素中的有机溶剂B.化学因素中的烷烃类化合物C.物理因素中的易燃液体D.生物因素中的毒性物质5.某电子厂设置了自动焊接机器人，但仍需工人在距机器人3米处进行巡检。经检测，焊接区域臭氧浓度为0.3mg/m³（PC-STEL为0.3mg/m³），氮氧化物（以NO₂计）浓度为3mg/m³（PC-TWA为5mg/m³，PC-STEL为10mg/m³）。根据接触限值判定，该作业环境（）。A.臭氧和氮氧化物均符合要求B.臭氧超标，氮氧化物符合要求C.臭氧符合要求，氮氧化物超标D.臭氧和氮氧化物均超标6.用人单位进行新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目时，应当进行职业病危害预评价。根据《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》，职业病危害预评价报告应当在（）阶段完成。A.可行性论证B.初步设计C.施工设计D.竣工验收7.某木器厂打磨车间配备了自吸过滤式防颗粒物呼吸器（KN95），但工人反映佩戴后呼吸阻力大，擅自改用普通纱布口罩。针对此问题，用人单位应优先采取的措施是（）。A.增加车间通风量B.更换为送风式呼吸器C.加强职业卫生培训D.提高工人工资以补偿不适8.职业性噪声聋的诊断依据不包括（）。A.连续3年以上职业噪声接触史（8h等效声级≥85dB(A)）B.纯音听阈测试为感音神经性聋C.排除其他致聋因素（如药物性耳聋）D.高频段（3000Hz、4000Hz、6000Hz）听阈≥40dB9.某蓄电池厂存在铅尘（PC-TWA0.05mg/m³）、硫酸雾（PC-TWA1mg/m³）危害。为降低铅尘浓度，企业采取了局部排风+布袋除尘措施，检测结果显示铅尘浓度为0.03mg/m³，硫酸雾浓度为1.2mg/m³。此时应重点整改的是（）。A.铅尘控制措施B.硫酸雾控制措施C.增加工人防护口罩更换频率D.调整作业时间10.根据《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2022），表示“必须戴防护手套”的图形标识是（）。A.蓝色背景，白色手套图形B.黄色背景，黑色手套图形C.红色背景，白色手套图形D.绿色背景，黑色手套图形11.某化工企业发生急性氯气泄漏事故，现场救援人员应优先选择的呼吸防护装备是（）。A.自吸过滤式防毒面具（滤毒罐为A型）B.正压式空气呼吸器C.自吸过滤式防毒面具（滤毒罐为B型）D.普通纱布口罩12.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向（）报告并向劳动者公布。A.当地应急管理部门B.当地卫生健康行政部门C.行业协会D.工会组织13.某纺织厂梳棉车间棉尘浓度检测结果为1.5mg/m³（PC-TWA1mg/m³），企业拟通过工程控制降低浓度。最有效的措施是（）。A.增加工人佩戴KN95口罩B.安装集中式除尘系统C.缩短工人单次作业时间D.提高车间温度降低棉尘漂浮14.职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急的健康检查。其中，离岗时职业健康检查的目的是（）。A.发现职业禁忌证，避免从事禁忌作业B.动态观察劳动者健康变化，早期发现职业病C.明确劳动者离岗时的健康状况，分清健康损害责任D.对急性职业病危害事故中的受影响者进行医学观察15.某金属冶炼厂存在高温（WBGT指数32℃）、一氧化碳（PC-TWA20mg/m³）危害。根据《高温作业分级》（GB/T4200-2021），该作业的高温分级为（）。A.Ⅰ级（轻度）B.Ⅱ级（中度）C.Ⅲ级（重度）D.Ⅳ级（极重度）16.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在（）中写明，不得隐瞒或者欺骗。A.岗位操作规程B.劳动合同C.职业卫生管理制度D.安全培训记录17.某制药厂使用环氧乙烷（ETO）灭菌，其MAC（最高容许浓度）为2mg/m³。检测时发现，灭菌柜泄漏导致作业点环氧乙烷浓度为5mg/m³。此时应立即采取的措施是（）。A.加强通风，1小时后重新检测B.关闭灭菌柜，疏散作业人员，修复泄漏C.增加工人佩戴防毒面具的时间D.调整检测时间避开泄漏高峰18.职业性尘肺病的诊断必须由（）名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断。A.2B.3C.4D.519.某电子厂焊锡作业使用无铅焊料（主要成分为锡、银、铜），经检测，作业点锡及其无机化合物浓度为2mg/m³（PC-TWA2mg/m³），铜尘浓度为1mg/m³（PC-TWA1mg/m³）。根据《工作场所有害因素职业接触限值》，该作业环境（）。A.锡和铜均符合要求B.锡超标，铜符合要求C.锡符合要求，铜超标D.锡和铜均超标20.用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。根据《职业病防治法》，主要负责人和职业卫生管理人员的培训周期至少为（）。A.每年1次B.每2年1次C.每3年1次D.每5年1次二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有2个或2个以上正确选项，错选、漏选均不得分）1.下列属于职业病危害因素中物理因素的有（）。A.工频电场（50Hz）B.激光（波长1064nm）C.木粉尘D.射频辐射（300kHz-300GHz）2.用人单位在职业病防治中应当履行的责任包括（）。A.建立健全职业病防治责任制B.为劳动者提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品C.组织劳动者进行职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者D.对职业病患者调离原岗位并妥善安置3.关于职业健康检查机构的要求，正确的有（）。A.需取得省级卫生健康行政部门颁发的《职业健康检查机构资质批准证书》B.检查人员需具备职业病诊断资格C.应当根据所检查的职业病危害因素类别，确定检查项目和周期D.发现疑似职业病病人时，应当及时通知用人单位和劳动者本人4.某汽车制造企业喷涂车间使用甲苯（PC-TWA50mg/m³，PC-STEL100mg/m³）作为溶剂。为控制甲苯浓度，可采取的工程控制措施有（）。A.采用水性涂料替代溶剂型涂料B.设置密闭喷涂柜，配备活性炭吸附装置C.增加车间机械通风量至12次/hD.要求工人佩戴防毒面具（滤毒罐为A型）5.职业性中暑的诊断依据包括（）。A.高温作业史B.体温升高（≥38℃）、大汗、口渴、头晕等症状C.排除其他类似疾病（如脑膜炎）D.血肌酐、肌酸激酶等指标升高（重症病例）6.下列关于职业病危害项目申报的说法，正确的有（）。A.用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生健康行政部门申报B.申报内容包括用人单位基本信息、工作场所职业病危害因素种类、浓度或强度等C.职业病危害项目申报应当每年至少更新一次D.用人单位合并、分立、解散、破产的，应当对劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人7.某矿山企业凿岩工长期接触矽尘（游离SiO₂含量80%），可能引发的职业病有（）。A.矽肺B.肺结核C.慢性阻塞性肺疾病D.肺癌8.用人单位在制定职业病防治计划和实施方案时，应包括的内容有（）。A.职业病危害防护设施的更新改造计划B.职业健康培训的内容、时间和考核方式C.职业病危害因素检测、评价的周期和费用预算D.职业病病人的诊疗、康复费用保障措施9.关于个体防护装备（PPE）的使用，正确的做法有（）。A.接触粉尘时，优先选择KN95口罩而非纱布口罩B.接触高浓度有毒气体时，使用自吸过滤式防毒面具C.佩戴前检查PPE的完整性和有效性（如面具气密性测试）D.定期更换PPE的过滤元件（如防毒面具滤毒罐）10.某化工企业发生急性苯中毒事故，现场救援的正确措施有（）。A.立即将患者转移至空气新鲜处，解开衣领、腰带B.若患者呼吸停止，立即进行人工呼吸（避免口对口）C.皮肤污染时，用肥皂水和清水彻底冲洗D.给予患者饮用大量清水稀释体内毒素三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.用人单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业。（）2.工作场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准的，仍需进行定期检测。（）3.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）4.职业病诊断应当由用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地的职业病诊断机构承担。（）5.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。（）6.高温作业时，为补充水分，应鼓励劳动者一次性大量饮用纯净水。（）7.噪声作业场所，8h等效声级为85dB(A)时，需为劳动者配备护听器。（）8.职业病危害预评价、控制效果评价应当由依法取得相应资质的职业卫生技术服务机构进行。（）9.劳动者离开用人单位时，无权索取本人职业健康监护档案复印件。（）10.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。（）四、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述职业病危害因素的分类及每类的典型例子。2.用人单位在职业病防护设施“三同时”管理中需履行哪些义务？3.职业健康检查的主要类型及各自目的是什么？4.列举5种常见的职业病危害工程控制措施，并说明其适用场景。5.简述职业病诊断的主要程序。五、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例1：某电子元件厂主要从事线路板焊接作业，使用含铅焊锡（铅含量63%）和松香水（主要成分为乙醇、异丙醇、松节油）。车间为单层厂房，面积500m²，设置20个焊接工位，每个工位配备局部排风扇（风量1000m³/h）。工人每天工作8小时，每周工作6天，未佩戴任何防护用品。2025年12月，3名工人出现头晕、乏力、腹痛症状，血铅检测结果分别为2.8μmol/L、3.1μmol/L、3.5μmol/L（正常参考值＜0.97μmol/L）。问题：（1）分析该企业存在的主要职业病危害因素及可能引发的职业病。（2）指出企业在职业病防治中的违规行为。（3）提出针对性的整改措施。案例2：某钢铁厂炼焦车间，工人需在焦炉旁进行推焦、装煤作业，环境温度（WBGT指数）最高达38℃，噪声8h等效声级90dB(A)，检测显示苯并[a]芘浓度0.15μg/m³（PC-TWA0.1μg/m³）。2026年3月，1名工人出现持续性干咳、胸痛，胸部CT显示肺部结节，怀疑为职业性肺癌。问题：（1）根据接触限值，判断该车间苯并[a]芘、高温、噪声的超标情况。（2）分析职业性肺癌的诊断要点（需结合本案例）。（3）提出该车间的综合防护措施。参考答案一、单项选择题1.D2.A3.D4.A5.A6.A7.C8.D9.B10.A11.B12.B13.B14.C15.B16.B17.B18.B19.A20.A二、多项选择题1.ABD2.ABCD3.ACD4.ABC5.ABCD6.ABD7.AB8.ABCD9.ACD10.ABC三、判断题1.×2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.√9.×10.√四、简答题1.职业病危害因素分为：（1）化学因素：如苯（有机溶剂）、铅（金属及其化合物）；（2）物理因素：如噪声（机械加工）、高温（冶金）；（3）生物因素：如布鲁氏菌（畜牧养殖）、艾滋病病毒（医疗）；（4）其他因素：如长时间不良体位（办公室久坐）、电离辐射（放射诊疗）。2.义务包括：（1）在可行性论证阶段进行职业病危害预评价；（2）设计阶段落实防护设施“三同时”（同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）；（3）施工阶段确保防护设施与主体工程同步实施；（4）竣工验收前进行职业病危害控制效果评价；（5）向卫生健康行政部门申请验收，验收合格后方可投入使用。3.类型及目的：（1）上岗前检查：发现职业禁忌证，避免从事禁忌作业；（2）在岗期间检查：动态观察健康变化，早期发现职业病；（3）离岗时检查：明确离岗时健康状况，分清责任；（4）应急检查：对急性危害事故受影响者进行医学观察，早期干预。4.常见工程控制措施：（1）密闭防护：如喷漆房密闭，防止毒物扩散；（2）局部排风：焊接工位安装集气罩+净化装置，降低粉尘浓度；（3）湿式作业：矿山凿岩采用水幕降尘，减少矽尘飞扬；（4）自动化替代：用机器人焊接代替人工，减少接触时间；（5）降噪减震：设备安装消音器、减震垫，降低噪声强度。5.诊断程序：（1）劳动者或用人单位向诊断机构提出申请；（2）提交职业史、危害接触史、健康检查等资料；（3）诊断机构组织3名以上医师集体诊断；（4）出具职业病诊断证明书，载明诊断结论、依据等；（5）劳动者或用人单位对诊断有异议的，可申请鉴定。五、案例分析题案例1：（1）主要危害因素及职业病：铅尘/铅烟：可能引发职业性铅中毒（慢性）；松香水（乙醇、异丙醇等）：可能引发有机溶剂中毒（慢性）；焊接烟尘（氧化铁等）：可能引发电焊工尘肺（长期接触）。（2）违规行为：未为劳动者提供个人防护用品（如防铅口罩、防毒面具）；局部排风系统设计不合理（风量不足，20个工位仅靠排风扇无法有效捕集铅烟）；未按规定组织职业健康检查（工人未进行上岗前、在岗期间铅作业专项检查）；未向劳动者告知职业病危害（未在合同中写明危害及防护措施）。（3）整改措施：工程控制：将局部排风扇升级为管道式排风系统，每个工位设置集气罩（捕集效率≥90%），末端加装高效过滤器；个人防护：配备防铅尘口罩（P2级别以上）和防有机溶剂防毒面具（滤毒罐为综合型）；健康管理：立即组织全体焊接工人进行血铅、尿常规等专项检查，对超标者调离岗位并治疗；培训与告知：修订劳动合同，补充危