2026年《职业卫生专题培训》考试试题含答案

2026年《职业卫生专题培训》考试试题含答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病防治工作坚持什么方针？A.安全第一、预防为主B.预防为主、防治结合C.分类管理、综合治理D.属地管理、分级负责答案B2.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的什么？A.职业性损伤B.工伤C.疾病D.职业禁忌证答案C3.我国现行《职业病分类和目录》将法定职业病分为多少类多少种？A.9类99种B.9类120种C.10类132种D.10类115种答案C4.生产性毒物进入人体最主要的途径是（）。A.呼吸道B.消化道C.皮肤D.血液答案A5.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。这主要体现了劳动者享有的哪项权利？A.拒绝冒险权B.知情权C.获得赔偿权D.参与决策权答案B6.职业健康检查费用依法应当由谁来承担？A.劳动者个人B.用人单位C.政府财政D.工伤保险基金答案B7.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查应当由（）承担。A.任意医疗机构B.取得《医疗机构执业许可证》并备案的职业健康检查机构C.社区卫生服务中心D.用人单位内部医务室答案B8.可能产生职业病危害的建设项目，其职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。这通常被称为职业病防护设施的（）。A.三同时B.四不放过C.五到位D.三同步答案A9.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如何处理？A.拒绝提供B.收取工本费后提供C.如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章D.仅提供档案摘要答案C10.用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者，能否解除或者终止与其订立的劳动合同？A.可以随时解除B.协商一致后可以解除C.不得解除或者终止D.支付经济补偿后可以解除答案C11.根据《工作场所职业卫生管理规定》，职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每年至少进行（）次职业病危害因素检测。A.1B.2C.3D.4答案A12.急性职业中毒事故救援时，救援人员进入高浓度有毒气体现场，应当佩戴下列哪种防护用品？A.纱布口罩B.自吸过滤式防尘口罩C.防毒面具D.隔离式空气呼吸器答案D13.用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，还应当在其醒目位置设置什么？A.警示标识和中文警示说明B.广告宣传画C.岗位职责牌D.安全标语答案A14.下列哪项不属于法定职业病危害因素中的物理因素？A.噪声B.高温C.粉尘D.振动答案C解析粉尘属于化学性有害因素中的固体颗粒物，噪声、高温、振动属于物理因素。15.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，上岗前职业健康检查的主要目的是（）。A.发现职业禁忌证，建立基础健康档案B.评价劳动者工作能力C.诊断职业病D.治疗常见病答案A16.劳动者怀疑自己患有职业病，可以进行职业病诊断。诊断机构应当由（）承担。A.任意医院B.取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构C.依法承担职业病诊断的医疗卫生机构D.用人单位指定医院答案C17.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。A.成年男职工B.未成年工C.已婚女职工D.体弱职工答案B18.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当采取下列哪项措施？A.解除劳动合同B.调离原岗位，并妥善安置C.继续留用并加强防护D.降低工资待遇答案B19.用人单位发生或者可能发生急性职业中毒事故时，应当立即启动应急救援预案，并采取下列哪项措施？A.组织抢救受伤人员、疏散现场人员B.隐瞒事故等待上级指示C.通知劳动者自行处理D.关闭大门禁止进入答案A20.下列哪种个人防护用品主要用于防止粉尘危害？A.耳塞B.自吸过滤式防尘口罩C.防护面屏D.安全帽答案B二、多项选择题（每题3分，共30分，多选、少选、错选均不得分）1.《职业病防治法》规定，用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括（）。A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员B.制定职业病防治计划和实施方案C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案E.为劳动者购买商业意外保险答案ABCD解析为劳动者购买商业意外保险不属于法定的职业病防治管理措施。工伤保险是用人单位必须依法参加的社会保险，但商业保险并非强制要求。2.职业病危害因素按其来源可分为（）。A.生产工艺过程中产生的有害因素B.劳动过程中的有害因素C.生产环境中的有害因素D.个人生活中的有害因素E.自然环境中的有害因素答案ABC解析职业病危害因素通常分为生产工艺过程中的有害因素、劳动过程中的有害因素和生产环境中的有害因素三大类。3.下列属于法定职业病中尘肺病的有（）。A.矽肺B.煤工尘肺C.石棉肺D.电焊工尘肺E.棉尘病答案ABCD解析棉尘病属于“其他呼吸系统疾病”，不属于尘肺病。我国法定尘肺病包括矽肺、煤工尘肺、石棉肺、电焊工尘肺等13种。4.用人单位在发生或者可能发生急性职业中毒事故时，应当立即采取的措施包括（）。A.启动应急救援预案B.组织抢救受伤人员C.疏散现场人员D.及时报告所在地卫生行政部门和有关部门E.暂不处理，等待事故调查结束答案ABCD解析发生急性职业中毒事故必须立即启动应急响应，组织抢救、疏散并报告，不得隐瞒或拖延。5.职业健康监护档案应当包括劳动者的（）。A.职业史B.职业病危害接触史C.职业健康检查结果D.职业病诊疗资料E.个人收入情况答案ABCD解析职业健康监护档案主要包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。个人收入情况不属于档案内容。6.下列个人防护用品中，属于呼吸防护用品的有（）。A.自吸过滤式防尘口罩B.隔离式空气呼吸器C.防噪声耳塞D.防毒面具E.防护面屏答案ABD解析防噪声耳塞属于听力防护用品，防护面屏属于眼面部防护用品。呼吸防护用品包括防尘口罩、防毒面具、空气呼吸器等。7.根据《职业病防治法》，用人单位不得安排下列哪些人员从事接触职业病危害的作业？（）A.未成年工B.孕期、哺乳期的女职工C.未经上岗前职业健康检查的劳动者D.有职业禁忌的劳动者E.年满50周岁的男职工答案ABCD解析年满50周岁的男职工如无职业禁忌且经职业健康检查合格，可以安排从事接触职业病危害的作业。法律禁止的是未成年工、孕期哺乳期女职工、未经上岗前检查者和有职业禁忌者。8.下列属于法定职业性肿瘤的有（）。A.石棉所致肺癌、间皮瘤B.联苯胺所致膀胱癌C.苯所致白血病D.氯乙烯所致肝血管肉瘤E.高血压所致脑卒中答案ABCD解析高血压所致脑卒中属于慢性病，不属于法定职业性肿瘤。职业性肿瘤目录包括石棉所致肺癌、间皮瘤，联苯胺所致膀胱癌，苯所致白血病，氯乙烯所致肝血管肉瘤等。9.用人单位应当对劳动者进行哪些职业卫生培训？（）A.上岗前职业卫生培训B.在岗期间定期职业卫生培训C.离岗时职业卫生培训D.对职业病危害严重的岗位进行专门职业卫生培训E.日常生活健康讲座答案ABD解析法律未强制规定离岗时职业卫生培训，日常生活健康讲座不属于职业卫生培训法定内容。10.劳动者享有的职业卫生保护权利包括（）。A.获得职业卫生教育、培训B.获得职业健康检查服务C.了解工作场所职业病危害因素及后果D.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业E.任意离岗并索要高额赔偿答案ABCD解析劳动者有职业卫生保护权利，但“任意离岗并索要高额赔偿”不属于法定权利。赔偿应依法经职业病诊断和工伤认定等程序确定。三、判断题（每题1分，共10分）1.职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。答案正确2.用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。答案正确3.劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。答案正确4.用人单位可以用发放钱物替代发放职业病防护用品。答案错误5.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位只需组织上岗前职业健康检查，在岗期间和离岗时无需检查。答案错误6.职业健康检查应当由取得《医疗机构执业许可证》并备案的职业健康检查机构承担，职业健康检查费用由用人单位承担。答案正确7.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。答案正确8.没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为职业病。答案正确9.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。答案正确10.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。答案正确四、简答题（每题10分，共20分）1.简述用人单位在职业病防治中应当履行的主要职责（至少写出5项）。答案用人单位应当履行下列职业病防治职责：(1)建立健全职业病防治责任制，主要负责人对本单位职业病防治工作全面负责；(2)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员；(3)制定职业病防治计划和实施方案，建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；(4)落实职业病危害项目申报、职业病危害因素检测与评价以及建设项目职业病防护设施“三同时”制度；(5)组织劳动者进行上岗前、在岗期间的职业卫生培训，对职业病危害严重岗位的劳动者进行专门培训；(6)提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，配备有效的职业病防护设施和个人防护用品；(7)组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，建立职业健康监护档案；(8)在工作场所醒目位置设置公告栏、警示标识和中文警示说明，如实告知劳动者职业病危害及后果；(9)及时报告并处置职业病危害事故，依法保障职业病病人和疑似职业病病人的诊断、治疗、康复及社会保险待遇。（答出任意5项即可得满分）2.简述用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者应当履行的职业健康监护义务。答案用人单位应当履行以下职业健康监护义务：(1)对从事接触职业病危害作业的劳动者，按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查；(2)将职业健康检查结果书面告知劳动者，并对检查中发现有职业禁忌