2026 年国庆假期：假期实习实践兼职安全指引课件

2026年国庆假期实习实践兼职安全指引识骗局·守权益·护安全·稳成长2026年课程导览01风险全景数据与案例，看清假期兼职的真实风险02骗局拆解高发套路与产业链，识破层层伪装03法律防线权益边界与法规要点，守住底线04防范行动甄别、签约、防护，把安全做在前面05应急维权止损、取证、求助，遇事不慌有路径风险全景假期兼职，风险与机会并存先看清风险，再谈安全行动01假期兼职需求集中爆发需求越旺，骗局越活跃假期兼职需求已然刚需，骗局亦在同步升温——正规供给缺口，给了黑中介可乘之机需求侧：假期兼职已成刚需3项82.2%

受访大学生已在打工或有此计划中国青年报2026年7月调查62.2%

以积累工作经验为主要目的求职焦虑推动学生提前入场52%

本科生认为实习实践环节不够麦可思报告：正规供给缺口给黑中介可乘之机风险侧：骗局同步活跃2项同比上升19.63%公安部网安局：2025年暑期兼职诈骗案发率，学生是主要受害群体国庆七天假期需求集中爆发，风险同样集中释放四类风险必须认清假期兼职面临的风险集中体现为四大类，每一类都可能带来难以挽回的损失。“四大风险，是假期兼职中最不可忽视的安全底线。”—风险提醒风险类型主要表现财产安全刷单返利、预收费、押金诈骗信息安全身份证、银行卡、验证码、人脸信息被套取法律风险跑分洗钱、涉嫌帮信罪留案底权益受损口头约定、工资拖欠、霸王条款5000人损失2400万兼职诈骗已从零星个案升级为规模化、团伙化的系统性犯罪—风险定性总判断5000余名被骗大学生2400余万元损失团伙运作规模化犯罪链注册20余家空壳公司，冒充名企面试官、伪造企业公章50余人被公诉判刑数据印证就业市场偏差2025届本科毕业生工作与专业相关度仅71%较上届下降

2个百分点风险定性完整犯罪链条2026年7月浙江诸暨市检察院披露，付费内推实习骗局已形成完整犯罪链条两起案例敲响警钟案例一·财产骗局物流招工先交385元

买人身意外险2025年底，大学生小宋刷到物流招工帖，以日薪

350至400元

为诱饵。实际日薪仅100元

出头保险费直接进了骗子个人腰包，同案

300多人

累计被骗超

30万元。案例二·实习骗局暑期实习花8万元

购买暑期实习北京某高校研究生小莫通过中介购买暑期实习，全程未见公司官方痕迹。任务内容堪比课程作业最终连简历都不敢写这段经历。骗局拆解骗术已升级为流水线识破套路，才能不被收割02骗局已升级为产业链2026年的骗局，不再是个人行骗从随机行骗升级为

精准定点围猎

，每一步都有专人负责，环环相扣难以防备黑色产业链的运作链条分工有人负责引流，有人打磨话术，群里托烘托氛围诱导与收网有人诱导转账，有人恐吓销毁证据心理研究研究生活费紧张想兼职、急需实习履历、脸皮薄不敢坦白升级为精准定点围猎分工清晰每一步都有专人负责，各司其职心理研究深度研究大学生三个心理短板并精准利用难以防备每一步环环相扣，形成闭环难以防备产业链五个关键环节五个环节环环相扣，层层递进引流手撒网吸引全平台投放高薪日结广告话术组瓦解防备小额返利加群托烘托收割组诱导转账连单、解冻、补单话术恐吓组封口甩锅征信威胁、销毁证据洗钱组转移赃款出借账户、跑分洗白刷单已迭代四代变种刷单骗局至少迭代出四套新变种，话术已面目全非。围猎变种一：任务群围猎54人青岛陆某被拉进兼职群53人事后查明其余全是骗子伪造变种二：伪造反诈通知伪冒通知收到真实预警短信后，骗子反发伪冒通知短信是诈骗骗子称真实预警短信是诈骗技能变种三：技能型外壳配音兼职莱阳一女生被配音兼职引导进赞赏引流任务群6万余元被骗6万余元绕控变种四：绕开支付风控直播间消费诱导去直播间消费话费·消费券充值话费、购买消费券，增加警方追款难度刷单案例损失金额对比三起刷单案例被骗金额跨度极大，从2300元到6万元，印证刷单骗局深陷后损失失控三起刷单案例被骗金额对比三类刷单案例损失3起陆某进任务群被骗2300元小陈连单刷单被骗16000元莱阳配音引流被骗60000元线下陷阱虚实结合有工可打，钱照样被骗走这类骗局打破“假兼职等于不存在工作”的认知，迷惑性极强。虚实结合对接真实物流、用工企业，确实安排上岗入职前收取保险费、服装费几百元，承诺退还薪资远低于宣传，退费时直接拉黑招转培以高薪兼职为诱饵，诱导签下培训贷款合同培训结束无对应岗位，学生背上高额分期债务直接影响个人征信出借账户沦为帮凶从想赚钱到

电诈帮凶

，往往只有一步之差103名涉案大学生5个洗钱团伙兼职采购套路：以日结

500元

为饵，要求新办银行卡接收货款，诱导取现或购买高价商品完成洗白。法律后果：一旦被认定为帮助信息网络犯罪活动罪，银行卡冻结、征信受损、留下案底，升学考公就业均受影响。付费内推是一场骗局“付费内推本身就是危险信号，正规企业不会向学生收取内推费用。”引流冒充名企面试官，伪造面试邮件与公章，签假协议›销售所谓实习只是远程做几道作业题›人事最终拿到毫无官方痕迹的实习证明›后端2025年7月至11月，50余人被分批提起公诉涉案公司20余家空壳公司受害学生5000余名在校生及应届生涉案金额2400余万元骗取金额付费内推本身就是危险信号，正规企业不会向学生收取内推费用法律防线懂法，是自我保护的第一步厘清边界，守住合法权益03先厘清劳动关系边界学生身份并非唯一标准，关键看

就业目的

与

管理报酬勤工助学原劳动部《意见》第12条：在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可不签订劳动合同兼职不受《劳动法》保护，适用民法关于劳务关系的规定就业实习以求职就业为目的、接受管理并获固定报酬的，可被认定为劳动关系实习兼职纠纷适用《民法典》劳务关系条款，双方过错决定责任划分合同至少五个要素项目要点工作内容具体岗位与职责范围工作时间每日每周时长、是否加班劳动报酬标准、支付方式与周期相关福利住宿、餐饮、交通报销保险安排意外伤害保障条款逐项核对拒绝口头承诺无论兼职周期长短，书面协议都应至少包含以上五项基本内容年龄是法律硬红线年龄是法律硬约束，任何单位以高薪为名突破红线都是违法未满16周岁严禁任何单位招用未满16周岁的未成年人违者每用一名童工每月处5000元罚款已满16周岁未满18周岁受特殊保护，不得安排夜班不得从事矿山井下、有毒有害、第四级体力劳动强度及危险作业受伤也能依法索赔暑期工虽不属工伤保险范畴，但受

《民法典》第1192条

保护：提供劳务一方因劳务受损害的，按双方各自过错承担责任“受伤不等于自认倒霉，保留证据依法主张，照样能获得赔偿”判例一17岁暑期工41万余元小王

17岁暑期工受伤公司未提供岗前培训法院判赔

41万余元判例二20岁大学生110余万元田某甲

20岁快递网点患热射病物流企业以业务外包推责被驳回判赔

110余万元六部门发布实习新政2026年2月，教育部等六部门印发教高〔2026〕1号文件，加强普通本科高校大学生实习工作管理配套全国大学生就业服务平台，覆盖实习全流程。加强普通本科高校大学生实习工作管理文号：教高〔2026〕1号印发主体：教育部等六部门2026年2月正式印发三方协议1项签订三方实习协议严格要求高校、实习单位、学生三方签订，明确各方责任严禁中介1项严禁中介代为组织管理严禁委托中介机构或个人代为组织和管理学生实习，堵死灰色通道服务平台1项建强公共服务平台建强全国大学生实习公共服务系统、国家大学生就业服务平台，提供全流程一站式服务防范行动把安全做在风险前面甄别、签约、防护，一步不省04渠道选对风险减半渠道选对，风险减半正规渠道学校就业指导中心正规招聘APP校园版企业官方公众号国家24365服务平台危险渠道朋友圈陌生人私信街头小广告陌生人拉群非正规网站VS面试收钱直接拒绝入职前收费

百分之百

是诈骗费用红线面试时对方提出缴纳保证金、培训费、服装费、体检费，一律直接拒绝并离场证件红线用人单位无权扣押身份证、学生证等任何个人证件，遇到立即拒绝行程防护面试前核实企业资质，尽量结伴前往，将行程提前告知家人老师签约把好三个关口必须一：书面签约无论周期长短，都要签订书面兼职或实习协议，拒绝仅凭口头约定书面协议拒绝口头约定必须二：留存原件自己留存一份协议原件，这是后续维权最重要的依据留存原件维权依据必须三：逐条审签逐条看清条款后再签名，拒绝空白合同，警惕试用期无薪、自离不结等无效霸王条款拒绝空白合同警惕霸王条款三不一要防骗口诀三不一要，关键时刻救命不交钱入职前要求转账、交费、刷流水的，一律拉黑不信轻松高薪日入500、月入过万还不用干活，天上不会掉馅饼不随意下载陌生APP非正规渠道下载的应用大概率是诈骗工具要走正规渠道学校就业中心、官方招聘平台才是靠谱选择上岗前要双重保险保险保障线主动参保主动要求用工单位购买意外伤害保险，或按灵活就业工伤保险办法参保双重防护构建双重防护屏障岗前安全线学习规范认真学习单位安全规章制度、岗位操作规范与应急预案拒绝违章拒绝违章指挥与冒险作业，不参与高危岗位或超出能力范围的作业工时限制每日工作不超过8小时、每周不超过40小时，有权拒绝强制加班与夜班应急维权遇事不慌，路径清晰止损、取证、求助，守住底线05先止损再谈追回被骗后的第一反应，决定损失的下限立即停止转账不补单、不解冻、不听任何继续投入的话术马上冻结账户挂失涉事银行卡，修改相关账户密码完整保留证据绝不删除聊天记录和转账记录，这是后续维权的关键警惕沉没成本心理：骗子用不甘心做诱饵，越陷越深才是更大损失证据保全四大类证据是维权第一前提，遇事第一时间固定四类材料证据类型具体内容聊天记录完整截图，保留原对话转账凭证金额、时间、对方账户合同协议原件及清晰照片对方信息电话、账号、公司名称三条求助热线要记牢同步第一时间告知辅导员和家长，学校有义务协助学生处理相关