外派员工保密协议范本7篇

外派员工保密协议范本7篇篇1甲方（公司）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]鉴于：甲方因业务需要，派遣乙方到甲方指定的国外工作地点工作。乙方在工作过程中可能会接触到甲方的商业机密、客户资料、技术信息等重要信息。为了明确双方的权利和义务，保护甲方的利益，双方达成以下保密协议：一、保密内容1.乙方同意，在工作过程中不会向任何第三方透露甲方的商业机密、客户资料、技术信息等重要信息。2.乙方承诺，在离职后不会向任何第三方透露其在甲方工作期间所接触到的任何保密信息。二、保密期限本协议的保密期限为乙方在甲方工作期间及离职后的一年内。在保密期限内，乙方不得擅自公开、泄露、传播甲方的保密信息。三、保密责任1.乙方同意，如违反本协议的保密义务，将承担由此给甲方造成的一切损失，包括但不限于直接损失和间接损失。2.乙方承诺，在发现任何第三方侵犯甲方的保密信息时，将立即向甲方报告，并协助甲方采取必要的法律措施。四、其他约定1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的各项保密规定，确保甲方的保密信息不被泄露。2.乙方在离职后，应继续履行本协议的保密义务，不得利用其在甲方工作期间所接触到的任何保密信息为自身谋取利益。3.如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿由此给甲方造成的一切损失。4.本协议自双方签字之日起生效，且具有法律效力。双方应严格遵守本协议的约定，确保甲方的保密信息不被泄露。五、争议解决如双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、补充条款1.乙方同意，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会从事与甲方业务相竞争的工作。2.乙方承诺，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会私自以甲方的名义进行任何活动。3.乙方同意，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会向任何第三方透露甲方的任何内部信息。4.乙方承诺，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会利用其在甲方工作期间所接触到的任何保密信息为自己或他人谋取利益。5.乙方同意，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会擅自复制、修改或删除甲方的任何文件或资料。6.乙方承诺，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会擅自拿走或带走甲方的任何财物或设备。7.乙方同意，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会擅自更改或删除甲方的任何软件或硬件设置。8.乙方承诺，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会擅自访问或修改甲方的任何网络系统或数据库。9.乙方同意，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会擅自以甲方的名义进行任何商业活动或签署任何商业合同。10.乙方承诺，在甲方工作期间及离职后的一年内，不会擅自以甲方的名义进行任何政治活动或参与任何政治组织。篇2甲方：[公司名称]乙方：[员工姓名]鉴于：甲方因业务需要，派遣乙方到[派遣地点]进行工作。乙方在工作过程中可能会接触到甲方的商业机密、技术资料、客户资料等敏感信息。为了明确双方的权利和义务，保护甲方的商业机密，双方特此签订保密协议。一、保密义务1.乙方同意为甲方保守所有的商业机密，包括但不限于：*甲方公司的所有业务策略、计划、技术资料、客户资料、供应商信息、财务资料等。*甲方公司的所有内部规章制度、管理流程、员工信息、会议记录等。*甲方公司的所有其他涉及公司运营、管理、技术、财务、人力资源等方面的信息。2.乙方承诺，在派遣期间及之后，不会向任何第三方透露甲方的任何商业机密。乙方不得以任何形式（口头、书面、电子等）向外界传播甲方的商业机密。3.乙方在派遣期间使用的所有设备（包括电脑、手机等）都必须符合甲方的安全要求，并不得存储或传输甲方的商业机密。二、保密期限1.本保密协议的保密期限为乙方在甲方工作的整个期间以及乙方离开甲方后的两年内。在保密期限内，乙方必须为甲方保守所有的商业机密。2.在保密期限结束后，乙方仍需为甲方保守所有的商业机密，直至甲方公开或乙方在甲方工作期间未接触到该等机密为止。三、违约责任1.如果乙方违反了本保密协议中的任何条款，乙方同意赔偿由此给甲方造成的所有损失，包括但不限于直接损失和间接损失。2.如果乙方的行为违反了中国的相关法律法规，乙方同意接受中国相关法律的制裁。四、争议解决1.本保密协议的签订、执行和解释以及与本协议有关的争议，应适用中国法律。双方同意，因本协议产生的任何争议应首先通过友好协商解决。2.如果协商不能解决争议，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。诉讼期间，双方应继续履行保密义务。五、其他条款1.本保密协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本保密协议未尽事宜，可由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.乙方在本协议中做出的承诺和保证在乙方离开甲方后依然有效。甲方：[公司名称]（签字/盖章）乙方：[员工姓名]（签字）日期：[协议签订日期]篇3甲方（用人单位）：______________乙方（员工）：______________鉴于乙方可能被甲方外派至其他地区或国家工作，为保障甲方的商业机密和员工的个人权益，特制定本保密协议。一、保密义务1.乙方应对甲方提供的所有保密信息承担严格的保密义务。保密信息包括但不限于：甲方的商业机密、技术资料、客户信息、经营策略、财务数据等。2.乙方不得将保密信息泄露给任何第三方，也不得擅自使用或复制保密信息。3.乙方在处理保密信息时，应采取适当的保密措施，以防止保密信息被非法获取或泄露。二、外派期间的保密要求1.乙方在外派期间，应特别注意保护甲方的保密信息，避免在公共场所或社交媒体上谈论或展示保密信息。2.乙方在外派期间，如需向第三方披露保密信息，应事先取得甲方的书面同意，并严格限制披露范围。3.乙方在外派期间，应定期向甲方汇报保密工作的进展和遇到的问题，以便甲方及时采取相应的措施。三、违反保密义务的责任1.如果乙方违反本协议的保密义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于：赔偿甲方的经济损失、支付违约金等。2.如果乙方的违反行为导致甲方遭受严重损害，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并追究乙方的法律责任。四、其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，并在乙方外派期间持续有效。2.本协议的任何修改或补充，应经双方协商一致，并以书面形式确认。3.本协议的解释权归甲方所有。五、保密信息的定义和范围1.保密信息是指甲方提供给乙方的，与其业务、产品、技术、客户、市场等相关的所有信息和资料（包括但不限于书面、口头、电子或其他形式的信息），这些信息在正常情况下应当被视为秘密或专有信息。2.保密信息的范围包括但不限于：商业计划、商业机密、技术资料、客户名单、供应商信息、财务数据、产品设计、市场分析、销售策略等。这些信息可能涉及甲方的商业利益、技术优势或市场地位。六、乙方的保密措施和责任1.乙方应当采取适当的保密措施来保护甲方的保密信息，这些措施包括但不限于：物理安全措施（如文件加锁、计算机安全等）、网络安全措施（如防火墙、病毒防护等）、人员安全措施（如背景调查、保密培训等）。2.乙方应当严格遵守本协议的保密义务，不得将保密信息泄露给任何第三方，也不得擅自使用或复制保密信息。如果乙方违反了本协议的保密义务，应当承担相应的法律责任，包括但不限于：赔偿甲方的经济损失、支付违约金等。3.乙方在外派期间应当特别注意保护甲方的保密信息，避免在公共场所或社交媒体上谈论或展示保密信息。如果需要向第三方披露保密信息，应当事先取得甲方的书面同意，并严格限制披露范围。4.乙方应当定期向甲方汇报保密工作的进展和遇到的问题，以便甲方及时采取相应的措施。如果乙方发现任何可能涉及甲方保密信息的违法行为或可疑行为，应当立即向甲方报告。5.乙方在离开甲方公司后仍需继续承担保密义务，直至甲方明确表示同意解除本协议为止。如果乙方违反了离开后的保密义务，同样需要承担相应的法律责任。篇4第一条：协议目的本保密协议（以下简称“本协议”）旨在明确上海XX公司（以下简称“公司”）及其外派员工（以下简称“员工”）在保密方面的权利和义务，保护公司的商业利益和客户信任，确保公司业务的正常运行。第二条：保密范围1.公司所有员工都有义务保守公司的商业机密和保密信息，包括但不限于以下内容：*公司的商业计划、发展战略、经营策略、财务数据、成本信息、价格政策、促销策略、营销渠道、客户名单、供应商名单、技术资料、产品配方、工艺流程等。*公司内部管理制度、操作流程、技术标准等。*公司与客户的合同内容、交易记录等。*公司与供应商的合同内容、交易记录等。*公司内部员工的个人信息、工资情况、岗位变动等。2.员工在外派期间，应遵守公司的保密规定，不得泄露任何与公司业务相关的保密信息。第三条：保密义务1.员工在外派期间，应严格遵守公司的保密规定，不得将任何保密信息泄露给外界，包括媒体、竞争对手、客户等。2.员工在外派期间，应妥善保管公司提供的保密资料，不得丢失、损坏或私自复制。3.员工在外派期间，应遵守公司的网络安全规定，不得将公司的重要信息泄露到网络上。4.员工在外派期间，应接受公司的保密教育和培训，提高保密意识和能力。第四条：保密责任1.公司将对外派员工因违反保密规定而造成公司损失的行为进行追究，并依法承担相应的法律责任。2.员工因违反保密规定而造成公司损失的，应承担相应的赔偿责任。第五条：保密期限1.本协议的保密期限自员工与公司签订本协议之日起生效，至员工与公司终止劳动关系之日止。2.在保密期限内，员工应对所有保密信息保持严格保密，不得私自泄露或公开。第六条：争议解决1.如因本协议引起的任何争议，双方应首先尝试友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中，双方应继续履行本协议的其他部分，确保公司的正常运营和员工的外派工作顺利进行。第七条：其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律约束力。双方应认真履行本协议规定的义务和责任。2.本协议一式两份，双方各执一份。如有未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。篇5甲方（用人单位）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]鉴于乙方将作为甲方外派员工，被派往境外工作，为确保外派员工在境外工作期间遵守国家法律法规及甲方相关保密规定，保障甲方的商业秘密和核心技术不外泄，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下保密协议：一、保密内容乙方在境外工作期间，应当严格保守甲方的商业秘密和核心技术，包括但不限于以下内容：1.甲方公司的商业秘密，包括但不限于公司内部的商业计划、技术方案、产品配方、制作工艺、销售策略等。2.甲方公司的核心技术，包括但不限于专利技术、专有技术、技术诀窍、技术成果等。3.甲方公司的客户信息，包括但不限于客户名单、联系方式、合作协议、商业计划等。4.甲方公司的供应商信息，包括但不限于供应商名单、联系方式、合作协议、商业计划等。二、保密义务1.乙方在境外工作期间，应当严格遵守国家的法律法规和甲方的保密规定，不得擅自披露、使用、传播甲方的商业秘密和核心技术。2.乙方不得利用甲方的商业秘密和核心技术，从事与甲方无关的活动或者谋取个人利益。3.乙方应当妥善保管甲方的保密资料，不得遗失、泄露或者被盗窃。4.乙方在境外工作期间，应当定期向甲方汇报工作进展和保密情况，及时报告可能存在的安全隐患和风险。三、保密期限乙方的保密义务自其被派往境外工作之日起开始，直至其离开境外工作岗位或者与甲方解除劳动合同关系为止。在保密期限内，乙方应当持续履行保密义务，不得有任何违反保密规定的行为。四、违约责任如果乙方违反了本协议的保密义务，给甲方造成损失的，乙方应当承担以下违约责任：1.乙方应当赔偿甲方因此所造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。2.乙方应当承担因此所产生的全部法律责任和费用。3.甲方有权解除与乙方的劳动合同关系，并追究乙方的法律责任。五、争议解决因本协议引起的争议，甲乙双方应当友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他事项1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（签字或盖章）：[公司名称]日期：[签订日期]乙方（签字或盖章）：[员工姓名]日期：[签订日期]篇6第一条：保密协议1.本协议所指的“保密信息”是指甲方公司所有员工在履行职责过程中所接触到的所有非公开的信息，包括但不限于以下内容：*甲方公司的商业计划、财务资料、经营策略、客户资料、技术资料等。*甲方公司与其它公司、机构或组织之间的商业合作、技术合作或联合经营等事项的信息。*甲方公司的工作流程、管理制度、员工信息、内部文件等。*甲方公司所掌握的任何商业秘密或个人隐私。2.乙方作为甲方公司的外派员工，同意严格遵守以下保密规定：*乙方在甲方公司工作期间，必须对所有保密信息保密，不得泄露给任何第三方。*乙方在工作过程中需要使用保密信息的，应经过甲方公司的授权，并严格按照授权范围使用。*乙方不得私自复制、保存或销毁保密信息，如需复制、保存或销毁，应经过甲方公司的同意。*乙方在离开甲方公司后，必须立即归还所有保密信息，包括但不限于文件、资料、磁盘、U盘等。*乙方在离开甲方公司后，不得继续向其他员工或外界泄露保密信息，并不得使用保密信息进行任何商业活动。3.如乙方违反本协议约定的保密义务，甲方公司有权向乙方追究法律责任，并要求乙方承担由此造成的全部损失。第二条：知识产权保护1.甲方公司所有的知识产权归甲方公司所有，包括但不限于以下权利：*专利权、商标权、著作权、商业秘密权等。2.乙方在工作过程中创作的所有成果，包括但不限于作品、设计、发明等，其知识产权归甲方公司所有。乙方同意在工作过程中不侵犯任何第三方的知识产权。3.如因乙方的侵权行为给甲方公司造成损失，乙方应承担全部法律责任，并赔偿甲方公司的全部损失。第三条：竞业禁止1.乙方在甲方公司工作期间，不得从事与甲方公司相竞争的业务，包括但不限于以下行为：*在其他公司或机构从事与甲方公司相同或相似的业务。*在其他公司或机构担任与甲方公司相同或相似的职务。2.乙方在离开甲方公司后的一年内，不得从事与甲方公司相竞争的业务。如乙方违反此规定，甲方公司有权向乙方追究法律责任，并要求乙方承担由此造成的全部损失。第四条：违约责任1.乙方如违反本协议约定的任何义务，应承担违约责任，并赔偿甲方公司的全部损失。同时，甲方公司有权解除与乙方的劳动关系。2.乙方如违反本协议约定的保密义务或竞业禁止义务，应承担违约责任，并赔偿甲方公司的全部损失。同时，甲方公司有权解除与乙方的劳动关系。3.乙方在离开甲方公司后，如继续向其他员工或外界泄露保密信息，应承担违约责任，并赔偿甲方公司的全部损失。同时，甲方公司有权要求乙方承担相应的法律责任。第五条：争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方公司所在地的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中未涉及争议的其他部分。如因争议导致本协议无法继续履行的，双方应友好协商解除本协议。如协商不成的，任何一方均可向甲方公司所在地的人民法院提起诉讼。篇7本协议由以下双方于签订：甲方（派遣方）：[公司名称]位置：[公司位置]法定代表人：[法人姓名]乙方（外派员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]鉴于甲方需要向其境外关联公司派遣员工，并需对派遣员工的个人信息及工作相关内容进行保密，特制定本保密协议，以明确双方的权