版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
微创理念康复理念营销理念软伤理念
疼痛理念骨科理念
洪强微创理念微创的理念医学1/36洪强微创管理理念以人为本微创的理念医学2/36洪强微创治疗理念保健康复为主,医疗干预为辅。
修复性治疗为主,
破坏性治疗为辅。微创的理念医学3/36洪强微创推广理念
让病人百分百满意微创的理念医学4/36洪强微创建院理念不惟治病,重在救人微创的理念医学5/36洪强微创培养人才理念打造帅才,培养将才,创造机会,人人平等。微创的理念医学6/36洪强微创创业理念只做第一,永不言败微创的理念医学7/36洪强微创团体精神狼群精神微创的理念医学8/36洪强微创做事标准社会效益最大化,风险系数最小化微创的理念医学9/36洪强微创价值观不关注我有多少钱,只关心我值多少钱。微创的理念医学10/361.不论设备多么先进,诊疗水平多么高,治疗技术多么好,医院必须符合当初社会发展(与时俱进)和病人心理要求!!!洪强微创医院管理微创的理念医学11/362.可连续发展是医院发展总体战略。微创的理念医学12/363.团体建设是医院发展必备条件。微创的理念医学13/364、关键竞争力是医院发展中核武器。关键竞争力建设:1、可连续发展活力好核2、风险系数心竞争3、有效率力4、病人接收程度5.费用大小6、复制难易程度微创的理念医学14/365.差异性是医院发展中无成本最大最强原动力。差异性越大,发展动力越大。1、管理方面:2、经营方面:3、技术方面:4、宣传方面:5.竞争方面:……微创的理念医学15/366、用实力竞争是医院发展光明大道。用实力1、技术要有自己自主权和知识竞争(用2、设备事实竞3、抗风险能力争)4、基础建设5.服务
关键点是少说话多做事微创的理念医学16/367、细节决定医院发展成败。微创的理念医学17/36洪强微创住院病人
管理关键点住院病人是医院经济收入、锻炼队伍、打造团体、培养人才、建立技术梯队、提升医院著名度唯一路径。微创的理念医学18/36个案病人管理微创的理念医学19/361.病人门诊时适当提升期望值,提议正规系统规范住院治疗。微创的理念医学20/362.住院后详细问询病史,仔细阅片,规范查体,耐心解释病情,适当降低期望值,制订一系列治疗方案,提出最正确治疗方案,专心说明全部治疗方案优缺点和费用。微创的理念医学21/363.当期望值降至最低时手术治疗。微创的理念医学22/364.术后第一时间和病人说明病情,得到谅解、认可或惊喜。微创的理念医学23/365.术后重视情感交流,多关心生活方面,严格按照原治疗方案进行。让病人感觉我们对他疾病诊治规范、先进、自信、成熟、熟练、简单、完美不可挑剔,严谨而负责任。微创的理念医学24/366、出院之前三天重视术后康复,复发原因、可能出现症状。微创的理念医学25/367、出院时嘱咐复查时间、次数、注意事项、突发事件处理,多举有教训实例。微创的理念医学26/368、出院后定时随访,节日问候,生日祝福,直至五年以后,部分病人永久随访!微创的理念医学27/36住院病人整体管理微创的理念医学28/36
营造最正确病房气氛,
天天掀起一个高潮。微创的理念医学29/36洪强微创门诊病人
管理关键点
门诊病人是提升医院人气,增加住院病人量和对外宣传窗口。微创的理念医学30/361.让病人彻底了解自己病情,必须严格按疗程治疗。微创的理念医学31/362.随时做好住院准备。微创的理念医学32/363.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 生产线调试合同
- 核岛主设备采购供应协议
- 吹奏乐器制作工保密模拟考核试卷含答案
- 耐火材料模具工岗前实操知识考核试卷含答案
- 蔬菜栽培工创新应用强化考核试卷含答案
- 露天采矿挖掘机司机操作水平强化考核试卷含答案
- 野生动物保护员岗前激励考核试卷含答案
- 眼镜验光师班组安全强化考核试卷含答案
- 卷板机操作工岗位质量监控考核试卷含答案
- 应急通信管理员岗中实践综合考核试卷含答案
- 2025租房合同范本下载(可直接打印)
- 肿瘤外科质控组会议记录
- 抗磷脂综合征抗凝护理查房
- 石化企业循环水系统节能优化方案
- T/CC 8-2023盾构机盾尾密封油脂
- 手语讲座手语教程
- 全文带拼音的三字经
- 《比较优势理论》课件
- 第九章 学术论文的写作课件
- 检验样本采集手册
- 特殊教育导论 课件全套 第1-12章 特殊教育的基本概念- 特殊教育教师的教育与培养
评论
0/150
提交评论