2025年综合评标专家库专家履职评价考试历年模拟题库含完整答案

2025年综合评标专家库专家履职评价考试历年模拟题库含完整答案一、单项选择题（本大题共15小题，每小题2分，共30分。每题只有一个选项最符合题意）1.根据《评标专家和评标专家库管理暂行办法》，评标专家一般应当从事相关专业领域工作满（）年，并具有高级职称或者同等专业水平。A.三年B.五年C.八年D.十年答案：C解析：评标专家一般应从事相关专业领域工作满8年，并具有高级职称或者同等专业水平。2.依法必须进行招标的项目，评标委员会由招标人代表和有关技术、经济等方面的专家组成，成员人数为（）。A.三人以上单数B.五人以上单数C.七人以上单数D.九人以上单数答案：B解析：招标投标法规定，评标委员会成员人数为五人以上单数。3.评标委员会中技术、经济等方面的专家不得少于成员总数的（）。A.二分之一B.三分之一C.三分之二D.四分之三答案：C解析：招标投标法规定，技术、经济等方面的专家不得少于成员总数的三分之二。4.评标委员会成员名单在中标结果确定前应当（）。A.公开B.保密C.公示D.备案答案：B解析：评标委员会成员名单在中标结果确定前应当保密。5.评标委员会成员与投标人存在利害关系的，应当（）。A.经招标人同意后继续评标B.主动回避C.经行政监督部门同意后继续评标D.自行决定是否回避答案：B解析：评标委员会成员与投标人存在利害关系的，应当主动回避。6.评标委员会成员收受投标人给予的财物或者其他好处的，依法没收收受的财物，可以处（）罚款。A.1000元以上2万元以下B.3000元以上5万元以下C.5000元以上10万元以下D.1万元以上20万元以下答案：B解析：招标投标法实施条例规定，评标委员会成员收受投标人财物或者其他好处的，可以处3000元以上5万元以下罚款。7.评标委员会发现招标文件存在重大缺陷导致评标无法进行的，应当（）。A.继续评标并写明情况B.直接否决所有投标C.停止评标并向招标人说明情况D.由行政监督部门决定答案：C解析：评标委员会发现招标文件存在重大缺陷导致评标无法进行的，应当停止评标并向招标人说明情况。8.评标报告应当由评标委员会全体成员签字。对评审结论有不同意见的评标委员会成员，应当（）。A.拒绝签字B.以书面方式阐述不同意见和理由C.请求招标人处理D.重新进行评审答案：B解析：对评审结论有不同意见的评标委员会成员，应当以书面方式阐述不同意见和理由。9.评标专家无正当理由迟到，影响评标工作正常进行的，通常应当（）。A.继续参加评标B.取消本次评标资格并记录不良履职行为C.给予罚款D.通报批评即可答案：B解析：评标专家无正当理由迟到，影响评标工作的，通常取消本次评标资格并记录不良履职行为。10.评标委员会成员在评标过程中使用手机与外界联系，最可能构成（）。A.正常通讯B.泄露评审信息或违反评审纪律C.仅需口头提醒D.招标人规定的权利答案：B解析：评标期间通讯受限制，未经允许使用手机与外界联系，可能构成泄露评审信息或违反评审纪律。11.评标专家在知悉与投标人存在利害关系后，最迟应当在（）提出回避。A.评标开始前或者评审过程中发现时立即B.评标结束后C.中标候选人公示时D.签订合同前答案：A解析：评标专家发现存在利害关系后，应当及时主动提出回避。12.投标文件未对招标文件提出的所有实质性要求和条件作出响应的，评标委员会可以（）。A.要求投标人降价B.否决其投标C.要求招标人修改招标文件D.直接推荐为中标候选人答案：B解析：投标文件未对招标文件提出的所有实质性要求和条件作出响应的，评标委员会可以否决其投标。13.对依法必须招标项目的评标结果有异议的，投标人应当在中标候选人公示期间向（）提出。A.评标委员会B.行政监督部门C.招标人D.公共资源交易中心答案：C解析：对评标结果有异议的，应当在公示期间向招标人提出。14.评标专家库的日常管理中，对评标专家的履职情况进行考核评价，主要目的是（）。A.增加评标次数B.规范专家评审行为，保证评标质量C.限制专家人数D.代替行政监督答案：B解析：履职评价的目的是规范评标专家评审行为，保证评标质量。15.评标专家多次无正当理由不参加依法必须招标项目的评标活动的，管理部门可以（）。A.责令继续参加B.暂停其评标资格或者予以解聘C.直接移送司法机关D.不允许其解释答案：B解析：评标专家多次无正当理由不参加评标活动的，管理部门可以暂停其评标资格或者予以解聘。二、多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确选项，多选、少选、错选均不得分）16.评标委员会成员不得实施的行为有（）。A.私下接触投标人B.收受投标人给予的财物C.向招标人征询确定中标人的意向D.接受任何单位明示或者暗示提出的倾向性要求答案：ABCD解析：招标投标法实施条例明确禁止上述行为。17.评标专家应当回避的情形包括（）。A.投标人法定代表人是其近亲属B.与投标人存在直接经济利益关系C.曾为投标人提供咨询服务D.与招标人负责人是同学答案：ABC解析：与招标人负责人的一般同学关系不属于法定回避情形；前三项构成利害关系，应当回避。18.评标报告通常应当包括（）。A.基本情况和数据表B.评标委员会成员名单C.开标记录D.推荐的中标候选人名单答案：ABCD解析：上述内容均属于评标报告的主要内容。19.评标专家履职评价可以涵盖（）。A.出勤和评标纪律B.回避制度执行情况C.评审质量D.廉洁自律情况答案：ABCD解析：履职评价通常覆盖出勤纪律、回避执行、评审质量和廉洁自律等方面。20.评标委员会可以要求投标人对投标文件中含义不明确的内容作澄清或者说明，但澄清或者说明不得（）。A.超出投标文件的范围B.改变投标文件的实质性内容C.补充投标报价D.由投标人自愿进行答案：AB解析：澄清或者说明不得超出投标文件的范围，不得改变投标文件的实质性内容。21.下列属于评标专家违规行为的有（）。A.未经允许中途退出评标B.评分畸高畸低且不能作出合理解释C.在统一安排的工作餐厅用餐D.擅自将评审表格带离评标现场答案：ABD解析：统一安排的工作用餐一般不构成违规；其他三项属于违规行为。22.招标投标法及实施条例规定，评标委员会成员应当（）。A.客观、公正地履行职责B.遵守职业道德C.对评审意见承担个人责任D.服从招标人的定标意见答案：ABC解析：评标委员会成员应当客观、公正履行职责，遵守职业道德，对评审意见承担个人责任；不得服从招标人的倾向性定标意见。23.评标专家在评标前熟悉招标文件时，应当重点了解的内容包括（）。A.招标范围B.评标标准和方法C.否决投标的条件D.投标人的商业秘密答案：ABC解析：评标前应重点熟悉招标范围、评标标准和方法、否决投标条件等；投标人商业秘密在投标文件中才涉及。24.关于评标委员会成员的不同意见，正确的处理方式有（）。A.可以在评标报告中以书面方式说明B.评标报告应当注明不同意见C.拒绝签字且不说明理由的，视为同意评审结论D.可以要求招标人重新招标答案：ABC解析：不同意见应以书面方式说明，评标报告应当注明；拒绝签字且不说明理由视为同意；不能以此要求重新招标。25.评标委员会否决投标的常见情形包括（）。A.投标文件未经投标人盖章和法定代表人签字B.投标报价低于成本的，投标人不能合理说明C.未按招标文件要求提交投标保证金D.投标文件未按招标文件规定格式编制但内容完整答案：ABC解析：D项不属于当然否决情形，一般可通过澄清说明处理，除非招标文件明确规定为否决条款。三、填空题（本大题共10空，每空1分，共10分）26.依法必须进行招标的项目，评标委员会由招标人代表以及______等方面的专家组成。答案：技术、经济27.评标委员会成员人数为五人以上______。答案：单数28.评标委员会中技术、经济等方面的专家不得少于成员总数的______。答案：三分之二29.评标委员会成员名单在______前应当保密。答案：中标结果确定30.评标委员会成员与投标人存在______关系的，应当主动回避。答案：利害关系31.评标委员会成员不得收受投标人的______或者其他好处。答案：财物32.评标完成后，评标委员会应当向招标人提交书面______，并推荐中标候选人。答案：评标报告33.评标报告由评标委员会全体成员签字；对评审结论有不同意见的，可以______方式阐述不同意见和理由。答案：书面34.评标专家一般应从事相关专业领域工作满______年。答案：八35.投标文件未对招标文件提出的所有______和条件作出响应的，评标委员会可以否决其投标。答案：实质性要求四、简答题（本大题共4小题，每小题5分，共20分）36.简述评标专家应当回避的利害关系情形，至少列明四种。答案：评标专家应当回避的情形包括：投标人主要负责人是评标专家的近亲属；评标专家与投标人存在直接经济利益关系；评标专家本人或者其近亲属与投标人存在劳动、顾问等关系；评标专家曾为投标人提供咨询服务；其他可能影响公正评审的利害关系。评标专家发现上述情形后应当主动向招标人提出回避。37.简述评标委员会成员在评标活动中的禁止行为。答案：不得私下接触投标人；不得收受投标人给予的财物或者其他好处；不得向招标人征询确定中标人的意向；不得接受任何单位或者个人明示或者暗示提出的倾向或者排斥特定投标人的要求；不得泄露评标文件、评审情况和评标委员会成员名单；不得有其他不客观、不公正履行职务的行为。38.简述评标专家履职评价通常应包括的主要内容。答案：履职评价通常包括：出勤和评标纪律执行情况，如是否按时参加、有无迟到早退、无故缺席、随意中途退出；回避制度执行情况，是否主动申报并回避利害关系；评审质量，如评分是否客观、有无明显异常、评审结论是否被依法纠正；廉洁自律情况，有无收受财物、接受宴请等；保密义务履行情况，有无泄露评审信息；配合行政监督情况等。39.简述评标报告应当包括的主要事项。答案：评标报告应包括：项目基本情况和数据表；评标委员会成员名单；开标记录；符合要求的投标一览表；否决投标的情况说明；评标标准、评标方法或者评标因素一览表；经评审的价格或者评分比较一览表；经评审的投标人排序；推荐的中标候选人名单以及签订合同前需要处理的事项等。评标报告由全体成员签字，不同意见应在报告中注明。五、计算分析题（本大题共2小题，第40小题8分，第41小题7分，共15分）40.某依法必须招标项目采用综合评估法，招标文件规定：以有效投标报价的算术平均值为评标基准价；投标报价等于评标基准价得价格分50分；报价每高于评标基准价1%扣1分，每低于评标基准价1%扣0.5分，不足1%的按直线插入法计算。偏差率=×100（1）评标基准价；（2）该投标人报价偏差率；（3）该投标人价格得分。答案：（1）评标基准价==（2）偏差率=×（3）因报价高于基准价，扣分=1.06×141.某依法必须招标项目评标委员会由7人组成，其中招标人代表2人、专家5人。评审过程中出现下列情形：情形一：专家甲与某投标人法定代表人为堂兄弟关系，甲未提出回避；情形二：专家乙未经批准中途离开评标现场，并委托其他专家代为打分；情形三：专家丙在评标报告上签字，同时书面说明不同意推荐第一中标候选人的理由。请分别判断上述情形是否合规，并说明理由。答案：情形一不合规。堂兄弟关系属于可能影响公正评审的利害关系，专家甲应当主动回避而未回避，招标人可以要求其回避，行政监督部门可依法处理。情形二不合规。评标委员会成员不得委托他人代为评标，未经批准不得中途离开评标现场；专家乙的行为违反评标纪律，其代打分无效，管理部门可记录不良履职行为。情形三合规。评标委员会成员对评审结论有不同意见的，可以书面方式阐述理由，评标报告应当注明；专家丙的做法符合规定。六、综合案例分析题（本大题共1小题，共15分）42.某政府投资项目依法必须招标，评标委员会由5人组成。评标前，招标人负责人电话要求评标专家甲“重点考虑本地某企业”。评审时，专家甲多次发表倾向性言论，贬低外地投标人。专家乙在评标期间使用手机与某投标人代表通话，并将部分评审表格拍照后通过微信外传。专家丙发现招标文件某技术参数明显指向特定供应商，向评标委员会提出后，评标委员会认为招标文件已审核，未采纳丙的意见，继续评审。评标结束后，专家甲、乙接受该投标人安排的宴请。请分析：（1）评标专家甲、乙的违规行为及处理；（2）评标委员会对专家丙意见的处理是否合规，应如何处理；（3）招标人负责人、安排宴请的投标人是否存在违规行为。答案：（1）专家甲的行为违规：接受招标人明示的倾向性要求，发表倾向性言论，未客观公正履行评审职责。专家乙的行为违规：评标期间使用手机与投标人通话，拍照外传评审表格，泄露评标信息，违反保密义务；接受投标人安排的宴请，构成收受其他好处。对甲、乙应依法处理：收受财物或者其他好处的，没收收受的财物，可处3000元以上5万元以下罚款；取消担任评标委员会成员的资格，不得再参加依法必须进行招标项目的评标；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。对甲未收受财物但接受倾向性要求的行为，也应取消其本次评标资格、记录不良履职行为，由有关行政监督部门给予处理。（2）评标委员会对专家丙意见的处理不合规。招标文件技术