2026年1月《安全风险分级管控》试卷及答案

2026年1月《安全风险分级管控》试卷及答案一、单项选择题（每题1分，共20分）1.根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016），安全风险分级管控的核心原则是（）。A.全面排查、科学评估、分级管控B.预防为主、综合治理C.安全第一、预防为主、综合治理D.谁主管、谁负责2.风险矩阵法（L×S）中，通常用来表示风险发生可能性的是（）。A.字母LB.字母SC.字母RD.字母P3.下列哪一项不属于风险控制措施优先选择层级？（）A.消除危险源B.采用个体防护装备C.采用工程控制措施D.采用安全操作规程4.作业条件危险性评价法（LEC法）中，D值代表（）。A.发生事故的可能性B.暴露于危险环境的频繁程度C.发生事故产生的后果D.危险性分值5.将风险分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四个等级，对应的颜色标识依次是（）。A.红、橙、黄、蓝B.红、黄、蓝、绿C.红、橙、黄、绿D.红、橙、蓝、绿6.危险源辨识应覆盖所有常规和非常规活动，下列哪项属于非常规活动？（）A.生产线日常操作B.设备计划性检修C.办公室日常办公D.定期巡检7.下列风险评价方法中，属于定性分析的是（）。A.故障树分析（FTA）B.作业条件危险性评价法（LEC法）C.风险矩阵法D.危险与可操作性分析（HAZOP）8.对于重大风险，其管控层级原则上应为（）。A.班组级B.车间（部门）级C.厂级D.公司级9.风险信息更新时机不包括（）。A.法律法规、标准规范发生变更B.企业组织机构发生重大调整C.发生一般未遂事故后D.工艺、设备、材料发生变更10.风险分级管控措施中，工程技术措施属于（）。A.管理措施B.应急措施C.个体防护措施D.控制措施11.风险管控清单中，最基础、最核心的信息是（）。A.风险点名称B.危险源C.潜在事故类型D.管控措施12.隐患排查治理是风险分级管控的（）。A.前提B.补充C.核心D.闭环环节13.根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，事故隐患分为（）。A.一般隐患和重大隐患B.一般隐患、较大隐患和重大隐患C.A级隐患和B级隐患D.红、橙、黄、蓝四个等级隐患14.企业应建立的安全风险公告制度，其主要内容不包括（）。A.公布主要风险点、风险类别、风险等级B.公布公司年度利润目标C.公布管控措施和应急措施D.在存在重大风险的场所设置明显警示标志15.风险接受准则中，“ALARP”原则的含义是（）。A.风险最低化B.风险可忽略C.风险合理可行最低D.风险完全消除16.在进行危险源辨识时，应考虑的三种状态是（）。A.过去、现在、将来B.正常、异常、紧急C.运行、停机、检修D.设计、制造、使用17.下列哪项是风险控制措施中“隔离”措施的例子？（）A.为设备加装防护罩B.为员工配备防噪耳塞C.设置安全操作规程D.进行安全培训18.风险评价是对风险进行（）的过程。A.辨识B.分级C.控制D.沟通19.企业应（）对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新。A.每季度B.每半年C.每年D.每两年20.风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制中，两者的关系是（）。A.相互独立B.隐患排查治理在前，风险分级管控在后C.风险分级管控在前，隐患排查治理在后D.没有必然联系二、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.安全风险分级管控体系建设的主要步骤包括（）。A.风险点确定B.危险源辨识C.风险评价与分级D.风险控制措施制定与实施E.风险公告与培训2.危险源可能来源于以下哪些方面？（）A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.环境的不良因素D.管理的缺陷E.资金投入不足3.下列风险评价方法中，属于定量或半定量分析的有（）。A.安全检查表法（SCL）B.预先危险性分析（PHA）C.作业条件危险性评价法（LEC法）D.故障类型及影响分析（FMEA）E.风险矩阵法4.风险控制措施的选择应遵循以下原则（）。A.可行性B.安全性C.经济合理性D.技术先进性E.可操作性5.重大风险管控措施通常包括（）。A.制定专项管控方案B.明确责任部门和责任人C.定期进行监测和检查D.建立应急预案并定期演练E.无需特别关注，按一般风险处理6.风险分级管控中，常用的风险分级方法依据包括（）。A.风险评价得分（如D值、R值）B.可能造成的事故后果严重程度C.风险控制措施的落实情况D.企业领导的个人判断E.发生事故的可能性大小7.企业应组织对风险分级管控相关人员进行培训，培训对象应包括（）。A.主要负责人B.安全管理人员C.部门负责人D.班组长E.一线岗位员工8.风险信息更新应在以下哪些情况发生时进行？（）A.新建、改建、扩建项目B.工艺、设备、材料、方法发生变化C.相关法律法规、标准规范发生变化D.组织机构发生重大调整E.发生生产安全事故或重大未遂事故后9.风险公告的内容应使员工了解（）。A.所在岗位及周边区域的主要风险B.风险可能导致的后果C.风险管控的具体措施D.事故应急处置措施E.公司高层管理人员信息10.隐患排查应基于（）开展。A.风险分级管控措施B.相关法律法规、标准规范C.事故案例教训D.员工个人经验E.风险点、危险源信息三、判断题（每题1分，共10分，正确的打“√”，错误的打“×”）1.风险是危险源导致事故的可能性与其后果严重性的组合。（）2.风险分级管控就是将所有风险都控制到可接受水平。（）3.危险源一定是事故隐患，事故隐患也一定是危险源。（）4.风险评价只需要在项目初期进行，之后无需更新。（）5.对于低风险，可以仅通过安全操作规程进行管理。（）6.个体防护装备是风险控制措施中最优先考虑的选择。（）7.风险分级管控的责任应落实到从主要负责人到一线岗位员工的所有人员。（）8.风险矩阵中，风险等级由可能性和严重性的乘积或和决定。（）9.隐患排查治理主要是针对物的不安全状态和人的不安全行为。（）10.双重预防机制建设可以完全杜绝生产安全事故的发生。（）四、填空题（每空1分，共10分）1.风险分级管控的核心目标是实现风险（）、（）。2.风险控制措施可分为（）措施、（）措施和个体防护措施。3.LEC法中，L代表（），E代表（），C代表（）。4.根据《安全生产法》，生产经营单位必须建立（）和（）双重预防机制。5.重大事故隐患治理方案应当包括治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限要求和（）。五、简答题（每题5分，共20分）1.简述风险点与危险源的区别与联系。2.简述风险分级管控的基本流程。3.列出风险控制措施选择的优先顺序（层级）。4.简述企业开展安全风险公告的目的和主要内容。六、案例分析题（第1题10分，第2题10分，共20分）案例一：某化工企业溶剂储罐区，储存有甲苯、二甲苯等易燃易爆有毒液体。储罐区设有围堰、泡沫灭火系统、可燃气体报警仪等设施。日常操作包括卸车、输转、检维修等。企业采用LEC法对“储罐区甲苯泄漏”这一风险进行评价，设定L=3（可能，但不经常），E=6（每天工作时间内暴露），C=15（非常严重，一人死亡）。1.请计算该风险点的D值，并根据D值范围（通常D≥320为重大风险，160≤D<320为较大风险，70≤D<160为一般风险，D<70为低风险）判断其风险等级。（3分）2.针对该风险点，请从工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施和应急措施五个方面，至少各提出一项具体的风险管控措施。（5分）3.若该企业将“储罐区甲苯泄漏”判定为重大风险，简述其应如何落实管控责任。（2分）案例二：某机械加工企业冲压车间，使用多台机械压力机进行金属件加工。近期发生一起未遂事故：一名操作工在未关闭设备电源、未按下急停按钮的情况下，伸手进入模具区域试图取出卡住的工件，险些被下行的工作台夹伤。经调查，该设备安全防护联锁装置存在故障，时好时坏；车间虽有安全操作规程，但培训不到位，员工安全意识淡薄；隐患排查记录显示上月已发现该设备防护装置问题，但未及时维修。1.请运用风险分级管控相关知识，分析该案例中存在的危险源和风险。（4分）2.请分析导致此次未遂事故的管理原因。（3分）3.请为该企业冲压车间如何完善风险分级管控与隐患排查治理工作提出具体建议。（3分）七、论述题（20分）试论述风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制的内在逻辑关系，并结合实际说明企业应如何有效构建并运行该机制，以实现安全生产的源头治理和过程控制。答案及评分标准一、单项选择题1.A2.A3.B4.D5.A6.B7.C8.D9.C10.D11.B12.D13.A14.B15.C16.B17.A18.B19.C20.C二、多项选择题1.ABCDE2.ABCD3.CDE4.ABCE5.ABCD6.ABE7.ABCDE8.ABCDE9.ABCD10.ABCE三、判断题1.√2.×3.×4.×5.√6.×7.√8.√9.×10.×四、填空题1.可控、在控2.工程技术、管理3.事故发生的可能性、人员暴露于危险环境的频繁程度、一旦发生事故可能造成的后果4.安全风险分级管控、隐患排查治理5.安全措施和应急预案五、简答题1.风险点是指伴随风险的部位、设施、场所和区域，以及在特定部位、设施、场所和区域实施的伴随风险的作业活动，或以上两者的组合（2分）。危险源是指可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的根源、状态或行为，或其组合（2分）。风险点是危险源的载体，危险源存在于风险点之中（1分）。2.①风险点确定；②危险源辨识；③风险评价；④风险分级；⑤风险控制措施制定与实施；⑥风险公告警示；⑦持续改进与更新。（每点1分，答对5点即得5分）3.①消除；②替代；③工程控制措施；④标志、警告和（或）管理控制措施；⑤个体防护装备。（每点1分）4.目的：确保企业内各层级管理人员和全体员工了解、掌握风险基本情况及防范、应急措施，实现风险透明化管理，落实风险管控责任（2分）。主要内容：①公布企业、车间（部门）、岗位的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施；②在存在重大安全风险的工作场所和岗位的显著位置，设置风险公告栏，制作岗位安全风险告知卡；③对存在重大安全风险的区域设置明显的警示标志；④将风险及管控措施纳入安全培训内容。（每小点1分，答对3点即得3分）六、案例分析题案例一：1.D=L×E×C=3×6×15=270（2分）。根据给定范围，160≤D<320，属于较大风险（注意：此处根据给定标准判定，若企业标准不同可能判定为重大风险，但按题给标准为较大风险）（1分）。2.工程技术措施：确保储罐、管道、阀门等设备完好，采用密闭卸车系统，设置可靠的可燃气体检测报警和自动切断装置（1分）。管理措施：制定并严格执行储罐区安全操作规程、动火作业许可制度，定期进行安全检查和设备维护保养（1分）。培训教育措施：对储罐区操作人员、管理人员进行危险化学品知识、安全操作规程、应急处置专项培训（1分）。个体防护措施：进入储罐区作业人员必须佩戴防毒面具、防护服等相应的个体防护用品（1分）。应急措施：制定储罐区泄漏、火灾、爆炸专项应急预案，配备充足的应急物资，定期组织演练（1分）。3.①该重大风险（或较大风险，根据企业判定）的管控责任应落实到公司级领导，明确主要负责人或分管负责人为责任人（1分）。②制定专项管控方案，明确管控措施、资金、时限、责任人，并定期进行检查、评估，确保措施有效（1分）。案例二：1.危险源：①机械压力机（机械能）；②故障的安全防护联锁装置（物的不安全状态）；③操作工未执行上锁挂牌程序即伸手进入危险区域（人的不安全行为）（每点1分，共3分）。风险：机械伤害（挤压、剪切）的风险，可能导致人员重伤甚至死亡（1分）。2.管理原因：①设备管理缺陷：对已排查出的安全装置隐患未及时修复，带病运行（1分）。②安全培训教育不到位：员工安全操作规程不熟悉，安全意识不强（1分）。③风险管控措施未有效落实：对机械压力机这一高风险作业，未通过有效的工程技术（确保防护装置完好）和管理措施（严格执行上锁挂牌）控制风险（1分）。3.建议：①全面辨识冲压车间风险点与危险源，重新评价风险等级，尤其关注机械防护、能量隔离等高风险环节（1分）。②落实风险管控措施：优先修复并确保所有压力机的安全防护联锁装置有效（工程技术）；完善并严格执行上锁挂牌、安全操作规程（管理）；强化员工安全培训与考核，特别是风险意识和应急处置能力（培训）（1分）。③强化隐患排查治理闭环管理：对查出的隐患，特别是安全防护设施类隐患，要定人、定时、定措施立即整改，并验证整改效果，防止类似隐患重复出现（1分）。七、论述题（评分要点）1.阐述双重预防机制的内在逻辑关系（8分）：风险分级管控是隐患排查治理的前提和基础（2分）。风险分级管控通过系统性的方法，辨识风险、评价分级、制定并落实管控措施，其输出的成果（风险清单、管控措施清单）是隐患排查的重要依据