班组级安全教育试卷(附答案)

班组级安全教育试卷(附答案)考试时间：60分钟总分：100分合格分数线：80分一、填空题（每空1分，共20分）1.三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指厂（矿）级、车间（工段、区、队）级、______级。2.生产经营单位新上岗的从业人员，班组级岗前安全教育培训时长不得少于______学时，其中煤矿、非煤矿山、危险化学品、金属冶炼等高危行业领域班组级岗前安全教育培训时长不得少于24学时。3.“三违”行为是指违章指挥、违章作业、______。4.“四不伤害”原则具体是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、______。5.劳动防护用品使用的“三会”要求是指会检查可靠性、______、会正确维护保养。6.隐患排查治理“四定”原则是指定整改责任人、定整改措施、定整改完成时限、______。7.高处作业是指在坠落高度基准面______米及以上的有可能坠落的高处开展的作业，作业时必须全程系挂符合标准的安全带。8.有限空间作业必须严格遵循“先通风、______、后作业”的原则，严禁未检测、未审批进入作业。9.动火作业前需清理动火点周围______米范围内的易燃易爆物品，作业结束后需留专人监护至少30分钟，确认无遗留火种后方可离开。10.触电急救的黄金救援时间是触电后______分钟以内，急救第一步是使触电者迅速脱离电源。11.班前会“三交三查”要求中，“三交”是指交任务、交安全、______，“三查”是指查衣着、查劳保用品佩戴、查精神状态。12.消防“四个能力”具体是指检查消除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、______、消防宣传教育培训能力。13.安全生产“双控”体系是指______和隐患排查治理双重预防机制。14.发生生产安全事故后，现场人员应当______向班组长或现场安全管理人员报告，严禁迟报、瞒报。15.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得______，方可上岗作业。16.漏电保护器作为防止人员触电的核心防护装置，使用单位需______至少开展1次试跳检测，确保性能完好。17.从业人员有权拒绝______和强令冒险作业，且用人单位不得因此降低其工资、福利等待遇或解除劳动合同。18.岗位应急处置卡应当列明岗位风险、______、应急联系人、求救方式等核心内容，放置在作业现场醒目位置。19.职业病危害岗位应当在醒目位置设置______和中文警示说明，载明危害种类、后果、预防及应急救治措施等内容。20.事故调查处理“四不放过”原则是指事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、______不放过、有关人员未受到教育不放过。二、判断题（每题1分，共15分，正确打√，错误打×）1.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）2.劳动防护用品可以折算为现金发放给从业人员，由从业人员自行采购使用。（）3.高处作业时使用的工具应当随手放入工具袋，严禁上下抛掷工具、材料等物品。（）4.从业人员班前饮酒只要未出现醉酒状态、不影响正常作业就可以上岗。（）5.动火作业审批单仅限本次审批的动火点、动火时间使用，不得超期、跨区域使用。（）6.特种作业人员只要具备相应的操作经验，未取得特种作业操作资格证书也可以上岗作业。（）7.发生火灾时，为了快速撤离可以乘坐普通电梯逃生。（）8.事故调查处理“四不放过”原则适用于所有生产安全事故的调查处置。（）9.班组日常隐患排查是班组长的职责，普通从业人员不需要参与隐患排查工作。（）10.触电急救首先要使触电者迅速脱离电源，严禁直接用手拉扯未脱离电源的触电者。（）11.两台及以上起重设备抬吊同一物件时，必须制定专项作业方案，安排专人统一指挥。（）12.有限空间作业时只要通风状况良好，就可以不用检测气体浓度直接进入作业。（）13.从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。（）14.漏电保护器应当每月至少开展1次试跳检测，试跳不合格的应当立即更换。（）15.设备运转过程中，从业人员可以跨越传动部位、擦拭清理转动部件，只要注意安全就不会发生事故。（）三、单项选择题（每题2分，共30分）1.下列内容中不属于班组级安全教育重点培训内容的是（）A.岗位安全操作规程B.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项C.国家安全生产方针政策、通用法规标准D.本班组相关的事故案例2.《中华人民共和国安全生产法》规定，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当（）向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。A.立即B.1小时内C.2小时内D.当天下班前3.根据《特殊作业安全规范》（GB30871）要求，高处作业是指在坠落高度基准面（）及以上有可能坠落的高处进行的作业。A.1mB.2mC.3mD.5m4.下列行为中不属于“三违”行为的是（）A.班组长要求从业人员未办理动火审批就开展动火作业B.从业人员未佩戴安全帽进入作业现场C.从业人员作业时迟到10分钟D.从业人员主动参与班组应急演练5.使用二氧化碳灭火器扑救火灾时，作业人员应当站在（）位置操作，防止冻伤或中毒。A.下风B.上风C.侧风D.任意位置6.有限空间作业必须严格遵守（）的原则，作业全程应当安排专人监护。A.先检测、再通风、后作业B.先通风、再检测、后作业C.边通风、边检测、边作业D.先作业、再检测、后通风7.班组班前安全会应当在作业前（）分钟召开，结合当班作业任务、作业环境、人员状态针对性交代安全注意事项。A.5-10B.10-15C.20-30D.30以上8.下列劳动防护用品中，不属于2米以上高处作业必须佩戴使用的是（）A.安全帽B.安全带C.防滑工作鞋D.防尘口罩9.发生人员触电事故时，下列做法错误的是（）A.第一时间切断电源开关B.用干燥的木棍、竹竿等绝缘物体挑开电线C.直接用手拉扯触电者的衣物使其脱离电源D.触电者脱离电源后立即检查生命体征，必要时开展心肺复苏10.动火作业结束后，动火现场应当安排专人监护（）分钟，确认无遗留火种、温度降至正常范围后方可离开。A.10B.20C.30D.6011.岗位安全操作“一想、二查、三严”要求中，“三严”内容不包括（）A.严格遵守安全操作规程B.严格遵守劳动纪律C.严格执行操作要求D.严格落实绩效考核制度12.下列内容中不属于岗位应急处置卡必须列明的是（）A.岗位存在的主要风险B.不同险情的应急处置步骤C.应急联系人及联系方式D.班组年度安全目标13.班组日常隐患排查中发现的一般隐患，整改期限最长不得超过（），重大隐患应当立即停工整改。A.1天B.3天C.7天D.30天14.从业人员拒绝违章指挥、强令冒险作业的，用人单位（）降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.可以B.不得C.经主要负责人批准可以D.经工会同意可以15.发生火灾初起阶段，下列做法错误的是（）A.呼喊周边人员协同扑救初起火灾B.使用就近的灭火器、消防栓扑救火灾C.第一时间乘坐普通电梯撤离现场D.及时关闭现场电源、气源阀门，防止火势扩大四、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.下列人员中需要参加班组级安全教育培训的有（）A.新入职的从业人员B.跨车间转岗的从业人员C.离岗6个月以上复工的从业人员D.岗位采用新设备、新工艺后的相关从业人员2.“四不伤害”原则的具体内容包括（）A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害3.下列属于班组日常安全管理常规工作内容的有（）A.每日召开班前会、班后会B.每日开展岗位隐患排查C.定期组织岗位安全操作技能培训D.定期组织开展岗位应急演练4.下列作业类型中属于特种作业，必须取得特种作业操作资格证书方可上岗的有（）A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.危险化学品安全作业5.劳动防护用品使用的“三不准”要求包括（）A.不准未佩戴劳保用品进入作业现场B.不准使用不符合标准的劳保用品C.不准擅自更改劳保用品的使用功能D.不准将劳保用品挪作他用6.下列属于班前会“三交三查”中“三交”内容的有（）A.交当班作业任务B.交作业过程中的安全注意事项C.交作业操作技术要求D.交当月绩效考核标准7.岗位安全操作规程需要明确的核心内容包括（）A.岗位存在的主要风险因素B.规范的操作步骤和动作要求C.作业过程中的禁止行为D.突发险情的应急处置措施8.下列关于动火作业的安全要求，说法正确的有（）A.动火前要清理动火点周边10米范围内的易燃易爆物品B.动火作业过程中必须安排专人全程监护C.五级及以上大风天气时，禁止开展室外动火作业D.动火作业审批单可以跨班组、跨区域使用9.生产安全事故报告应当包含的核心内容有（）A.事故发生单位概况B.事故发生的时间、地点以及现场情况C.事故的简要经过、伤亡人数和初步估计的直接经济损失D.事故发生后已经采取的措施10.根据《中华人民共和国安全生产法》规定，从业人员在安全生产方面享有的权利包括（）A.作业场所危险因素、防范措施、应急措施的知情权和安全生产工作的建议权B.对安全生产工作中存在问题的批评、检举、控告权C.拒绝违章指挥和强令冒险作业权D.发现直接危及人身安全的紧急情况时的停止作业和紧急撤离权五、简答题（共5分）请简述班组发生生产安全事故后的应急处置流程。六、案例分析题（共10分）某机械加工班组车工王某，在作业过程中为了节省时间，未停止车床运转就伸手清理卡盘上的铁屑，被旋转的卡盘绞伤右手食指，经送医治疗后鉴定为十级伤残。经查，王某入职3个月，班组仅对其开展了1次口头安全教育，未进行操作规程考核；岗位未设置“停机清理铁屑”的安全警示标识；王某作业时未佩戴防切割手套。请结合上述背景，分析事故的直接原因、间接原因，并提出班组层面的防范措施。参考答案一、填空题1.班组2.83.违反劳动纪律4.保护他人不受伤害5.会正确使用6.定整改验收人7.28.再检测9.1010.411.交技术12.组织人员疏散逃生能力13.风险分级管控14.立即15.特种作业操作资格证书16.每月17.违章指挥18.应急处置步骤19.警示标识20.整改措施未落实二、判断题1.√2.×3.√4.×5.√6.×7.×8.√9.×10.√11.√12.×13.√14.√15.×三、单项选择题1.C2.A3.B4.D5.B6.B7.B8.D9.C10.C11.D12.D13.C14.B15.C四、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABCD五、简答题参考答案班组发生生产安全事故后，应当按照以下流程处置：1.现场管控：第一时间停止现场所有作业，将受伤人员转移至安全区域，根据受伤情况开展针对性急救，如遇触电事故首先切断电源、遇中毒事故首先转移至通风区域、遇出血外伤首先止血包扎，同时第一时间拨打120、119等应急救援电话，准确告知事故地点、受伤情况、事故类型；2.事故上报：立即向车间负责人、单位安全管理部门报告事故情况，详细说明事故发生时间、地点、涉及人员、伤亡情况、初步判断的事故原因，严禁迟报、瞒报、谎报；3.现场保护：安排专人在事故现场设置警戒区域，严禁无关人员进入，保护事故现场原貌，不得擅自挪动现场设备、物品，为后续事故调查提供完整现场依据，同时排查现场隐患，防止次生事故发生；4.配合调查：组织相关人员配合上级部门、单位安全管理部门开展事故调查，如实提供作业记录、安全教育记录、人员资质等资料，如实陈述事故经过，不得隐瞒相关情况；5.整改提升：事故处置完毕后，组织班组全员开展事故警示教育，梳理同类岗位风险点，完善岗位安全操作规程，落实隐患整改措施，对相关责任人按照班组考核制度进行处理，防止同类事故再次发生。六、案例分析题参考答案（一）直接原因1.作业人员王某安全意识淡薄，违反车床安全操作规程，在车床未停机的状态下清理卡盘铁屑，是事故发生的核心直接原因；2.王某作业时未佩戴符合要求的防切割手套，未采取有效个体防护措施，加剧了事故伤害程度。（二）间接原因1.班组安全教育不到位，对新入职人员未开展系统的岗位安全操作规程培训和考核，仅进行口头安全教育，员工未掌握岗位安全操作要求；2.班组日常安全管理缺失，日常巡检未及时发现并制止王某的违章作业行为，未建立有效的违章作业监督考核机制；3.岗位安全防护措施不到位，未在车床岗位醒目位置设置“停机清理铁屑”的安全警示标识，未为从业人员配备符合要求的防切割手套等劳动防护用品。（三）班组层面防范措施1.完善班组安全教育培训机制，对新入职、转岗、复工人员开展系统的岗位安全操作规程培训，考核合格后方可上岗，每月至少组织1次全员安全培训