2025年黑龙江省事业单位综合岗笔试真题（附答案）

2025年黑龙江省事业单位综合岗笔试真题（附答案）一、单项选择题（每题1分，共40分）1.2024年7月，党的二十届三中全会在北京召开。会议审议通过了（）A.《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》B.《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》C.《关于深化党和国家机构改革的决定》D.《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》答案B解析2024年7月15日至18日，党的二十届三中全会审议通过了《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》。2.马克思主义哲学认为，世界的真正统一性在于它的（）A.客观实在性B.多样性C.运动性D.物质性答案D3.“居安思危，思则有备，有备无患”所蕴含的哲学道理是（）A.矛盾双方在一定条件下可以相互转化B.事物的联系是客观的、无条件的C.主要矛盾决定事物的性质D.量变必然引起质变答案A4.在商品经济中，商品的价值量是由（）决定的。A.生产该商品的社会必要劳动时间B.生产该商品的个别劳动时间C.商品的供求关系D.消费者的购买能力答案A5.我国宪法规定，中华人民共和国的一切权力属于（）A.中国共产党B.全国人民代表大会C.人民D.国务院答案C6.根据《中华人民共和国民法典》，不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其（）代理实施民事法律行为。A.学校B.法定代理人C.民政部门D.居委会或村委会答案B7.下列行为中，属于行政处罚的是（）A.某法院对拒不履行判决的当事人处以司法拘留B.某税务局对未按期申报纳税的企业处以罚款C.某监察委员会对违纪公职人员进行留置D.某公安机关对犯罪嫌疑人采取刑事拘留答案B解析A项属于司法强制措施，C项属于监察措施，D项属于刑事强制措施。行政处罚是行政机关对违反行政管理秩序的相对人进行的制裁，罚款是典型形式。8.黑龙江省的省会是（）A.哈尔滨市B.大庆市C.齐齐哈尔市D.牡丹江市答案A9.下列关于“四个自信”的表述，正确的是（）A.道路自信、理论自信、制度自信、文化自信B.道路自信、法制自信、理论自信、文化自信C.道路自信、理论自信、科技创新自信、制度自信D.政治自信、经济自信、文化自信、制度自信答案A10.新发展理念是创新、协调、绿色、开放、（）A.共赢B.共享C.共治D.共建答案B11.我国的国家结构形式是（）A.联邦制B.复合制C.单一制D.邦联制答案C12.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在同一用人单位连续工作满（）年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。A.五B.八C.十D.十五答案C13.下列不属于公文法定种类的是（）A.命令B.意见C.讲话稿D.通报答案C14.“三百六十行，行行出状元”体现的职业道德基本要求是（）A.诚实守信B.爱岗敬业C.服务群众D.奉献社会答案B15.实践之所以能够成为检验真理的唯一标准，是因为（）A.实践具有社会历史性B.实践具有自觉能动性C.实践具有直接现实性D.实践具有客观规律性答案C16.我国现阶段的基本经济制度是（）A.公有制为主体、多种所有制经济共同发展B.计划经济为主、市场调节为辅C.单一的公有制经济D.按需分配为主体、多种分配方式并存答案A17.张三在商场购买了一台冰箱，回家后发现冰箱制冷功能存在瑕疵。经检测，该瑕疵属于交付前已经存在的质量问题。张三可以依据《消费者权益保护法》自收到商品之日起（）日内退货。A.3B.7C.15D.30答案B解析根据《消费者权益保护法》，经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。没有国家规定和当事人约定的，消费者可以自收到商品之日起7日内退货。18.下列选项中，属于行政诉讼受案范围的是（）A.不服行政机关对其公务员作出的行政处分B.不服行政机关作出的罚款决定C.不服国防、外交等国家行为D.不服行政机关制定的具有普遍约束力的规章答案B19.我国古代文学作品《红楼梦》的作者是（）A.罗贯中B.施耐庵C.吴承恩D.曹雪芹答案D20.计算机中，1GB等于（）A.1000MBB.1024MBC.1000KBD.1024KB答案B21.建设生态文明是关系人民福祉、关系民族未来的大计。推进绿色发展，必须坚持（）的基本国策。A.保护资源和节约环境B.节约资源和保护环境C.开发资源和改造环境D.利用资源和治理环境答案B22.下列情形中，当事人之间产生合同法律关系的是（）A.甲邀请乙到家中做客B.甲将自己的一本旧书赠送给乙，乙表示接受C.甲在公交车上给老人让座D.甲在路上对乙微笑致意答案B解析赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受的合同。A项属于情谊行为，C、D项不构成法律关系设立的合意。23.“兼听则明，偏信则暗”体现的领导工作方法是（）A.理论联系实际B.调查研究、多方面听取意见C.群众路线中的批评与自我批评D.一切从本本出发答案B24.根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，违反治安管理行为在（）个月内没有被公安机关发现的，不再处罚。A.3B.6C.12D.24答案B25.以下关于公文行文规则的表述，正确的是（）A.行文关系根据隶属关系和职权范围确定B.可以越级行文请示任何事项C.所有机关之间都可以互相行文D.报告可以夹带请示事项答案A26.我国的根本政治制度是（）A.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度B.人民代表大会制度C.民族区域自治制度D.基层群众自治制度答案B27.社会公德在本质上是（）A.阶级道德的组成部分B.全民性的基础道德要求C.法律规范的补充D.个人修养的全部内容答案B28.处理群体性突发事件时，下列做法恰当的是（）A.立即调集警力强行驱散B.主要领导赶赴现场，听取群众诉求，依法妥善处置C.封锁消息，避免引起社会关注D.全部满足群众提出的任何要求答案B29.以下属于事业单位岗位类别的是（）A.领导管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位B.综合管理岗位、行政执法岗位、工勤技能岗位C.管理岗位、专业技术岗位、执法辅助岗位D.公务员岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位答案A解析根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。30.“八五”普法实施周期是（）A.2016—2020年B.2021—2025年C.2020—2024年D.2022—2026年答案B31.与“长江后浪推前浪”蕴含相同哲理的是（）A.“城门失火，殃及池鱼”B.“沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春”C.“千里之行，始于足下”D.“一把钥匙开一把锁”答案B解析两句都体现新事物代替旧事物是发展的实质，是前进性与上升性的表现。A强调联系，C强调量变，D强调矛盾特殊性。32.根据我国宪法，有权监督宪法实施的国家机关是（）A.国务院B.全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会C.最高人民法院D.国家监察委员会答案B33.下列经济指标中，通常用来衡量一个国家或地区物价总体水平变化的是（）A.恩格尔系数B.GDPC.CPID.GNP答案C34.上级机关对下级机关布置工作、阐明工作活动指导原则时使用的公文文种是（）A.决定B.通知C.指示D.意见答案D解析《党政机关公文处理工作条例》规定，意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。上级对下级布置工作时可以用意见。现行法定文种中已无“指示”。35.全面推进依法治国的总目标是（）A.建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家B.实现国家治理体系和治理能力现代化C.全面建成小康社会D.建设富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国答案A36.以下行为中，侵犯了公民名誉权的是（）A.司法机关在判决书中公开被告人的犯罪事实B.甲编造乙贪污公款的虚假事实并在单位内散布C.公安机关依法发布通缉令D.新闻媒体对环境污染企业进行客观报道答案B37.东三省不包括（）A.黑龙江省B.吉林省C.辽宁省D.河北省答案D38.公文标题的构成要素一般包括（）A.发文机关名称、事由、文种B.主送机关、事由、文种C.发文机关名称、日期、文种D.事由、抄送机关、文种答案A39.习近平总书记提出的“两山”理念是指（）A.绿水青山就是金山银山B.既要金山银山，更要绿水青山C.植树造林、绿化祖国D.生态兴则文明兴答案A40.下列不属于辩证唯物主义认识论中“实践”基本形式的是（）A.生产实践B.科学实验C.处理社会关系的实践D.艺术欣赏活动答案D解析实践的基本形式主要包括生产实践、处理社会关系的实践和科学实验。艺术欣赏活动属于精神活动，不属于实践的基本形式。二、多项选择题（每题2分，共20分。多选、少选、错选均不得分）41.下列关于意识的表述，正确的有（）A.意识是物质世界长期发展的产物B.意识是人脑的机能C.意识是客观存在的主观映象D.意识可以脱离物质而单独存在答案ABC解析辩证唯物主义认为，意识是物质世界长期发展的产物，是人脑的机能，是客观存在的主观映象。意识不能脱离物质而独立存在，D项错误。42.下列选项中，属于民事法律责任承担方式的有（）A.停止侵害B.赔偿损失C.消除危险D.罚金答案ABC解析罚金属于刑罚中的附加刑，是刑事法律责任承担方式，不属于民事责任承担方式。A、B、C均为《民法典》第一百七十九条规定的民事责任承担方式。43.我国宪法规定的公民基本权利包括（）A.平等权B.政治权利和自由C.宗教信仰自由D.人身自由权答案ABCD44.事业单位工作人员考核的内容主要包括（）A.德B.能C.勤D.绩答案ABCD解析根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉，全面考核工作人员的表现，重点考核工作实绩。45.下列关于公文的说法，错误的有（）A.所有公文都必须标注密级B.请示可以一文多事C.主送机关是指公文的主要受理机关D.成文日期是公文生效的标志答案AB解析并非所有公文都必须标注密级，只有涉及国家秘密的公文才标注密级。请示必须一文一事。C、D表述正确。46.下列属于习近平新时代中国特色社会主义思想核心内容的有（）A.坚持党对一切工作的领导B.坚持以人民为中心C.坚持全面深化改革D.坚持全面从严治党答案ABCD47.下列关于过失犯罪的说法，正确的有（）A.应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，是疏忽大意的过失B.已经预见而轻信能够避免，以致发生危害结果，是过于自信的过失C.过失犯罪，法律有规定的才负刑事责任D.未满16周岁的人一律不承担过失犯罪责任答案ABC解析D项表述不准确。已满14周岁不满16周岁的人，只对法律明确规定的8种故意犯罪负刑事责任，不满16周岁对过失犯罪不承担刑事责任，但已满16周岁的未成年人可以构成过失犯罪。48.下列属于“黑土地保护”措施的有（）A.秸秆还田B.深松整地C.增施有机肥D.过度开垦答案ABC解析过度开垦会破坏黑土地资源，加剧水土流失和地力退化，不属于保护措施。49.以下名言与“空谈误国，实干兴邦”体现相同实践观的有（）A.“耳闻之不如目见之，目见之不如足践之”B.“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”C.“不登高山，不知天之高也”D.“知行合一”答案ABCD50.根据《中华人民共和国行政复议法》，下列可以申请行政复议的有（）A.对行政机关作出的警告、罚款决定不服B.对行政机关作出的行政拘留决定不服C.对行政机关作出的限制人身自由的强制措施不服D.对行政机关作出的关于公务员的处分决定不服答案ABC解析根据行政复议法，对行政机关作出的行政处罚、行政强制措施等具体行政行为不服可以申请行政复议。但公务员处分属于内部人事处理行为，依法应通过复核、申诉等渠道解决，不属于行政复议受案范围。三、判断题（每题1分，共15分。正确的在括号内写A，错误的写B）51.哲学的基本问题是思维和存在的关系问题。答案A52.我国刑法规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。答案A53.凡是具有中国国籍的人都是中华人民共和国公民。答案A54.报告中可以适当夹带请示事项。答案B解析《党政机关公文处理工作条例》规定，报告中不得夹带请示事项。55.商品的二因素是使用价值和价值。答案A56.事业单位是依法设立，主要从事公益服务，不以营利为目的的社会组织。答案A57.黑龙江省与俄罗斯接壤。答案A58.法律行为既可以是合法行为，也可以是违法行为。答案A59.在社会主义市场经济条件下，市场在资源配置中起决定性作用。答案A60.发文字号由发文机关代字、年份和序号组成。答案A61.“孟母三迁”的故事说明文化环境对人的成长没有任何影响。答案B解析“孟母三迁”恰恰说明环境对人的成长有重要影响，故题干说法错误。62.全国人民代表大会每届任期五年。答案A63.行政复议机关作出行政复议决定，应当制作行政复议决定书，并加盖印章。答案A64.全面推进依法治国，总目标是建设中国特色社会主义法治体系。答案B解析总目标是建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家。题干表述只说了前半部分，不完整，故错误。65.社会主义核心价值观中，自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向。答案A四、公文写作题（10分）66.请根据下列材料，以某市人力资源和社会保障局的名义，拟写一份关于开展2025年度市直事业单位工作人员年度考核工作的通知。要求：格式规范，要素齐全，层次清楚，语言准确，不少于300字。材料要点：考核对象为市直事业单位全体在编工作人员；考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核工作实绩；考核等次分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次；考核时间从2025年1月5日至2025年1月25日；考核结果作为岗位聘用、工资调整、评先评优的重要依据；各单位于2025年1月30日前将考核结果报市人社局事业单位人事管理处。答案关于开展2025年度市直事业单位工作人员年度考核工作的通知市直各事业单位：为客观公正评价事业单位工作人员德才表现和工作实绩，根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位工作人员考核规定》有关要求，现就开展2025年度市直事业单位工作人员年度考核工作有关事项通知如下：一、考核对象市直事业单位全体在编工作人员。二、考核内容考核内容以德、能、勤、绩、廉五个方面为主，重点考核工作实绩。其中，德主要考核政治素质、职业道德和社会公德；能主要考核业务能力、履职能力和创新能力；勤主要考核工作态度、责任心和工作作风；绩主要考核完成工作任务的数量、质量和效率；廉主要考核廉洁自律情况。三、考核等次考核等次分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。优秀等次人数一般不超过本单位参加考核工作人员总数的20%。四、考核时间考核时间从2025年1月5日至2025年1月25日。五、结果运用考核结果作为岗位聘用、工资调整、评先评优以及续订、解除聘用合同的重要依据。六、工作要求各单位要高度重视，成立考核工作领导小组，严格按照程序组织实施，确保考核工作公平、公正、公开。请各单位于2025年1月30日前将考核结果及考核工作有关材料报市人社局事业单位人事管理处。联系人：×××联系电话：×××某市人力资源和社会保障局2024年12月30日五、案例分析题（15分）67.2024年8月，某县文化馆（事业单位）工作人员李某利用负责馆内办公用品采购的职务便利，先后5次虚开发票，套取公款12000元用于个人消费。案发后，李某主动向单位纪检部门交代问题，并将12