职业病危害和预防培训试题(附答案)

职业病危害和预防培训试题(附答案)一、单项选择题（每题2分，共40分）1.根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的什么？A.疾病B.伤残C.职业病D.健康损害答案A2.我国现行的法定职业病分类和目录中，职业病共分为多少类？A.9类B.10类C.11类D.12类答案B3.下列属于生产过程中化学性职业病危害因素的是？A.噪声B.高温C.一氧化碳D.工频电磁场答案C4.长期吸入含有游离二氧化硅的粉尘，可引起哪种职业病？A.石棉肺B.矽肺C.煤工尘肺D.电焊工尘肺答案B5.职业性噪声聋的主要预防措施是？A.定期体检B.缩短工作时间C.控制噪声源和佩戴护耳器D.加强营养答案C6.根据《工作场所职业卫生管理规定》，用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受什么培训？A.安全生产培训B.职业卫生培训C.消防培训D.环保培训答案B7.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，检查费用由谁承担？A.劳动者本人B.用人单位C.政府财政D.社保基金答案B8.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。这体现了劳动者的什么权利？A.拒绝违章指挥权B.知情权C.检举控告权D.赔偿权答案B9.生产性粉尘按性质可分为无机粉尘、有机粉尘和混合性粉尘。下列属于有机粉尘的是？A.石英尘B.石棉尘C.棉尘D.水泥尘答案C10.防尘综合措施“革、水、密、风、护、管、教、查”八字方针中，“水”指的是？A.湿式作业B.水冲洗地面C.通风除尘D.个体防护答案A11.职业病危害因素进入人体的主要途径不包括？A.呼吸道B.皮肤C.消化道D.血液答案D12.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置设置什么？A.警示标识和中文警示说明B.广告牌C.安全须知D.操作规范答案A13.用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。这体现了用人单位的哪项义务？A.健康监护义务B.培训教育义务C.消除危害义务D.应急处理义务答案B14.下列属于物理性职业病危害因素的是？A.铅烟B.苯C.高温D.矽尘答案C15.在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区，并制定什么？A.生产计划B.职业病危害事故应急救援预案C.劳动纪律D.绩效考核办法答案B16.用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者，能否解除或者终止与其订立的劳动合同？A.可以B.经劳动者同意可以C.不得D.视情况而定答案C17.急性苯中毒主要损害人体的哪个系统？A.消化系统B.泌尿系统C.神经系统D.骨骼系统答案C18.粉尘作业工人必须佩戴的个体防护用品是？A.防毒面具B.防尘口罩C.护目镜D.耳塞答案B19.《职业病防治法》规定，职业病诊断应当由哪个机构承担？A.任何医疗机构B.取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构C.经省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构D.县级医院答案C20.用人单位已经不存在或者无法确认劳动关系的职业病病人，可以向什么地方申请医疗救助和生活等方面的救助？A.原用人单位B.当地人民政府民政部门C.卫生行政部门D.社会保险机构答案B二、多项选择题（每题3分，共30分，多选、少选、错选均不得分）1.职业病危害因素按其来源可分为哪些？A.生产过程中产生的有害因素B.劳动过程中的有害因素C.生产环境中的有害因素D.生活过程中的有害因素E.自然环境中的有害因素答案ABC解析职业病危害因素按来源分为生产过程中产生的、劳动过程中产生的和生产环境中存在的三类。2.下列属于生产过程中化学因素的有？A.铅及其化合物B.苯C.噪声D.一氧化碳E.高温答案ABD解析噪声、高温属于物理因素，铅及其化合物、苯、一氧化碳属于化学因素。3.用人单位在防治职业病方面应当履行的主要义务包括哪些？A.为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件B.对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查C.为劳动者缴纳工伤保险D.建立健全职业病防治责任制E.对劳动者进行职业卫生培训答案ABCDE4.下列哪些属于法定职业病？A.矽肺B.职业性噪声聋C.职业性中暑D.铅中毒E.颈椎病答案ABCD解析颈椎病目前尚未列入我国法定职业病分类和目录。5.职业健康监护档案应当包括哪些内容？A.劳动者的职业史B.职业病危害接触史C.职业健康检查结果D.职业病诊疗资料E.劳动者的工资收入答案ABCD解析工资收入不属于职业健康监护档案法定内容。6.控制生产性粉尘危害的工程技术措施包括哪些？A.改革工艺过程、革新生产设备B.湿式作业C.密闭、抽风、除尘D.合理佩戴防尘口罩E.定期健康检查答案ABC解析D属于个体防护措施，E属于健康监护措施，均不属于工程技术措施。7.职业病诊断应当综合分析下列哪些资料？A.病人的职业史B.职业病危害接触史和现场危害调查与评价C.临床表现以及辅助检查结果D.病人的家族史E.病人的既往病史答案ABC解析职业病诊断主要依据职业史、危害接触史、临床表现及辅助检查，家族史不是必须资料。8.劳动者在职业病防治中享有的职业卫生保护权利包括哪些？A.获得职业卫生教育、培训B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施D.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业E.参与用人单位职业卫生工作的民主管理答案ABCDE9.可能产生职业病危害的建设项目，其职业病防护设施应当与主体工程做到“三同时”，具体指什么？A.同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时验收E.同时评估答案ABC10.发生或可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当采取哪些措施？A.立即采取应急救援和控制措施B.及时报告所在地卫生行政部门和有关部门C.对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者及时组织救治D.将事故情况向所有公众公开E.组织劳动者撤离危险区域答案ABCE三、判断题（每题1分，共10分）1.用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。答案正确2.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供。答案正确3.对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置。答案正确4.劳动者有权利拒绝在没有职业病防护措施的条件下从事接触职业病危害的作业，用人单位不得因此解除或者终止劳动合同。答案正确5.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。答案正确6.职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得相应资质的职业卫生技术服务机构进行。答案正确7.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。答案正确8.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，只需在上岗前进行职业健康检查即可。答案错误9.用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。答案正确10.职业病诊断证明书应当由参与诊断的取得职业病诊断资格的执业医师签署，并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。答案正确四、简答题（每题10分，共20分）1.简述用人单位在职业病防治中的主要责任（至少列出5项）。答案(1)建立健全职业病防治责任制，对本单位产生的职业病危害承担责任；(2)为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件；(3)对劳动者进行上岗前和在岗期间的职业卫生培训，督促劳动者正确使用职业病防护设备和个人防护用品；(4)组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查；(5)如实告知劳动者工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、防护措施和待遇；(6)及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目；(7)依法参加工伤保险，保障职业病病人待遇；(8)制定职业病危害事故应急救援预案并定期演练。2.生产性粉尘对人体健康有哪些危害？预防粉尘危害的“八字方针”是什么？请简要说明其含义。答案生产性粉尘对人体健康的危害主要有：(1)引起尘肺病，如矽肺、煤工尘肺、石棉肺等；(2)对呼吸道黏膜产生刺激或损伤，可引起鼻炎、