GBT33000-2025安全生产标准化管理体系考试试题及答案

第页GB/T33000-2025安全生产标准化管理体系考试试题及答案1.GB/T33000-2025标准代替的文件是[单选题]*GB/T33000-2016GB/T43500-2023GB/T33000-2016和GB/T43500-2023(正确答案)以上均不是答案解析：

根据标准前言，本文件代替GB/T33000-2016《企业安全生产标准化基本规范》和GB/T43500-2023《安全管理体系要求》。2.安全生产标准化管理体系的定义是[单选题]*企业为实现安全生产目标而建立的管理制度企业为实现安全生产理念和目标，通过规范化的安全生产管理要求形成的有机整体(正确答案)政府强制要求企业建立的安全管理框架仅包含风险管控和隐患排查的管理体系答案解析：

术语3.1定义：安全生产标准化管理体系是企业为实现安全生产理念和目标，通过规范化的安全生产管理要求，将一系列相互关联、相互作用的安全生产工作，按照一定逻辑整合形成的有机体。3.企业主要负责人应对本企业安全生产工作承担的责任是[单选题]*部分责任全面责任(正确答案)分管责任技术责任答案解析：

4.1明确规定：企业主要负责人应对本企业安全生产工作全面负责，其他负责人应对职责范围内的安全生产工作负责。4.安全生产委员会主任应由谁担任[单选题]*安全管理部门负责人分管安全的副总经理企业主要负责人(正确答案)工会主席答案解析：

5.1.1规定：安全生产委员会主任应由企业主要负责人担任，成员单位应包括安全生产管理机构、相关业务部门等。5.企业应按规定配备的安全管理人员类型是[单选题]*仅兼职安全管理人员注册安全工程师专职或兼职安全生产管理人员、注册安全工程师(正确答案)以上均不对答案解析：

5.1.2要求：企业应按规定设置安全生产管理机构，配备专职或兼职的安全生产管理人员、配备注册安全工程师。6.安全生产费用的管理要求是[单选题]*按需提取，灵活使用按规定足额提取、规范使用(正确答案)可用于发放员工福利无需纳入预算管理答案解析：

5.4明确：企业应按规定足额提取、规范使用安全生产费用，并纳入预算管理。7.安全理念中不包含的内容是[单选题]*安全第一、预防为主、综合治理的方针风险管控策略从业人员安全期待追求生产效率最大化(正确答案)答案解析：

6.1规定安全理念应体现：安全第一、预防为主、综合治理的方针；风险管控策略；从业人员安全期待。8.安全生产目标制定的原则是[单选题]*仅定量目标仅定性目标定性与定量、过程与结果相结合(正确答案)以上均不对答案解析：

6.2要求目标制定时应遵循定性与定量、过程与结果相结合的原则。9.危险源辨识的范围不包括[单选题]*生产系统、工艺技术设备设施、作业环境员工家庭情况(正确答案)作业任务和人员行为答案解析：

7.1规定危险源辨识范围包括生产系统、工艺技术、设备设施、作业环境、作业任务和人员行为等。10.风险评估的定义是[单选题]*仅确定风险等级仅分析风险可能性对危险源及现有控制措施有效性进行分析确定风险等级的过程(正确答案)仅制定控制措施答案解析：

术语3.5定义：风险评估是运用定性或定量的统计分析方法对风险进行分析、确定其严重程度，对现有控制措施的充分性、可靠性加以考虑，以及对其是否可接受予以确定的过程。11.重大事故隐患管理的责任主体是[单选题]*安全管理部门业务部门企业主要负责人(正确答案)班组长答案解析：

8.3规定：企业主要负责人应掌握本企业所涉及相关行业领域的重大事故隐患判定标准，定期组织开展排查，研究整改重大事故隐患。12.人员准入要求不包括的方面是[单选题]*教育、培训或经历技能、职业禁忌生理、心理家庭背景(正确答案)答案解析：

9.1明确人员准入要求从教育、培训或经历、技能、职业禁忌、生理、心理等方面确定。13.行为观察的依据是[单选题]*个人经验规章制度、操作规程(正确答案)同事建议领导指示答案解析：

术语3.6定义：行为观察是依据操作规程、作业标准等，对从业人员行为进行现场观察和沟通的过程。14.危险作业管理的关键环节是[单选题]*仅作业前审批作业前、作业中、作业后闭环管理(正确答案)仅作业中监护仅作业后验收答案解析：

10.3要求对危险作业前、作业中、作业后进行闭环管理。15.异常处置的首要步骤是[单选题]*立即报告(正确答案)继续作业等待领导指示自行处理答案解析：

10.4规定：发现异常情形时，从业人员应立即报告、研判风险，采取有效措施予以处置。16.变更管理不包括的内容是[单选题]*组织机构、人员变更管理、工艺技术变更设备设施、作业环境变更员工私人信息变更(正确答案)答案解析：

10.5明确变更管理包括组织机构、人员、管理、工艺技术、设备设施、作业环境等变更。17.应急预案的类型不包括[单选题]*综合应急预案专项应急预案现场处置方案年度工作计划(正确答案)答案解析：

11.1.1规定应急预案包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。18.应急演练的目的是[单选题]*应付检查提升应急能力(正确答案)展示企业形象以上均不对答案解析：

11.1.3要求通过应急培训和演练确保从业人员了解应急预案内容，熟悉应急处置流程，掌握自救技能，提升安全避险及现场应急能力。19.安全风险系统防控的“三道防线”不包括[单选题]*安全风险管控隐患排查治理应急处置事故调查(正确答案)答案解析：

引言0.4明确“三道防线”为安全风险管控、隐患排查治理、应急处置。20.LS-PDCA运行模式中的“L”指的是[单选题]*Learn（学习）Lead（领导）(正确答案)Log（记录）Legal（合法）答案解析：

引言0.5解释：L（Lead）指领导作用，引领和指导全员参与安全生产工作。21.GB/T33000-2025标准适用于所有企业。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

1范围规定：本文件适用于大中型企业，其他企业参照执行。22.企业主要负责人是指法定代表人、实际控制人等主要决策人。[判断题]*对(正确答案)错答案解析：

术语3.3定义：企业主要负责人是在企业中承担全面领导责任的法定代表人、实际控制人等主要决策人。23.安全生产管理机构无需配备注册安全工程师。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

5.1.2要求：企业应配备注册安全工程师。24.安全理念应贯穿于生产经营活动全过程。[判断题]*对(正确答案)错答案解析：

6.1规定：安全理念应贯穿于生产经营活动全过程。25.风险评估只需在新项目投产前进行一次。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

7.2要求：当危险源辨识结果发生变化时，企业应重新进行风险评估。26.事故隐患排查范围无需覆盖相关方服务范围。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

8.1规定：事故隐患排查范围应覆盖所有与生产经营相关的场所、人员、设备设施和活动，包括相关方的服务范围。27.人员准入无需考虑职业禁忌。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

9.1明确人员准入要求包括职业禁忌。28.行为观察后无需与被观察人员沟通。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

9.3.1要求：行为观察后，应与被观察人员进行沟通，表扬安全行为，告知不安全行为及其潜在的安全风险。29.设备设施停用、拆除与报废无需履行审批程序。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

10.2.4规定：设备设施的停用、拆除与报废应履行审批程序。30.危险作业过程中无需专人现场监护。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

10.3要求：危险作业过程中，应指定专人现场监护。31.出现直接危及人身安全的紧急情况时，应立即停止作业、撤出人员。[判断题]*对(正确答案)错答案解析：

10.4规定：出现直接危及人身安全的紧急情况时，应立即停止作业、撤出人员。32.变更后无需修订规章制度和操作规程。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

10.5要求：变更后，企业应及时修订规章制度、操作规程等文件。33.承包商入厂前无需进行安全培训。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

10.6.1规定：在承包商入场前，企业应对人员资格、设备设施安全性能等进行核验，并对承包商人员进行安全培训。34.应急预案无需定期评估和修订。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

11.1.1要求：应急预案应定期评估，适时修订。35.应急物资无需定期检查维护。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

11.1.2规定：应定期检查、维护、保养应急物资，确保其完好、可靠。36.企业无需建立应急救援队伍。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

11.1.2要求：企业应按规定建立专(兼)职应急救援队伍，不具备建立条件的，应与邻近的应急救援队伍签订应急救援协议。37.安全风险分级管控效果评价由安全管理部门负责人组织。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

7.3.2规定：企业主要负责人应定期组织开展安全风险分级管控效果评价。38.安全生产委员会无需定期召开会议。[判断题]*对错(正确答案)答案解析：

5.1.1规定：企业应定期召开安全生产委