2026年社会保险法基层经办人员培训题库完整答案

2026年社会保险法基层经办人员培训题库完整答案一、单项选择题（每题1.5分，共20题，共30分）1.《中华人民共和国社会保险法》自（）起施行。A.2010年10月28日B.2011年7月1日C.2012年1月1日D.2011年1月1日2.我国社会保险制度坚持的方针是（）。A.全覆盖、保基本、多层次、可持续B.广覆盖、保基本、多层次、可持续C.广覆盖、救急难、多层次、可持续D.全覆盖、保基本、一体化、可持续3.基本养老保险基金由（）组成。A.用人单位缴费和政府补贴B.个人缴费和政府补贴C.用人单位和个人缴费以及政府补贴等D.用人单位和个人缴费4.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）的，按月领取基本养老金。A.10年B.15年C.20年D.25年5.职工应当参加基本养老保险，由（）缴纳基本养老保险费。A.用人单位单独B.职工个人单独C.用人单位和职工共同D.用人单位和政府6.工伤保险费由（）缴纳。A.用人单位B.职工个人C.用人单位和职工共同D.用人单位和政府7.生育保险费由（）缴纳。A.用人单位B.职工个人C.用人单位和职工共同D.政府补贴8.失业保险费由（）缴纳。A.用人单位单独B.职工个人单独C.用人单位和职工共同D.国家财政9.用人单位应当自用工之日起（）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。A.15日B.30日C.45日D.60日10.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收（）的滞纳金。A.万分之三B.万分之五C.千分之一D.千分之三11.以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额（）的罚款。A.一倍以上三倍以下B.二倍以上五倍以下C.三倍以上五倍以下D.一倍以上五倍以下12.用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额（）的罚款。A.一倍以上三倍以下B.一倍以上五倍以下C.二倍以上三倍以下D.二倍以上五倍以下13.个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限（）计算。A.不累计B.分段C.累计D.按最高标准14.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为（）个月。A.6B.12C.18D.2415.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为（）个月。A.12B.18C.24D.3616.下列哪项社会保险基金逐步实行全国统筹？A.基本养老保险基金B.基本医疗保险基金C.工伤保险基金D.失业保险基金17.职工应当参加基本医疗保险，由（）缴纳基本医疗保险费。A.用人单位单独B.职工个人单独C.用人单位和职工共同D.政府补贴18.用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受（）待遇。A.生育医疗费用B.生育津贴C.生育津贴和生育医疗费用D.一次性补助19.基本养老保险个人账户（）提前支取。A.可以B.经批准可以C.不得D.满50岁可以20.社会保险经办机构应当自收到用人单位和参保人员申请之日起（）日内予以审核办理。A.5B.10C.15D.30二、多项选择题（每题2分，共10题，共20分。多选、少选、错选均不得分）1.我国社会保险制度包括以下哪些险种？A.基本养老保险B.基本医疗保险C.工伤保险D.失业保险E.生育保险2.社会保险基金不得用于下列哪些支出？A.平衡其他政府预算B.兴建、改建办公场所C.支付人员经费、运行费用、管理费用D.违规投资运营E.支付参保人员各项社会保险待遇3.以下人员中，可以参加基本养老保险的有（）。A.企业职工B.无雇工的个体工商户C.非全日制从业人员D.公务员和参照公务员法管理的工作人员E.在校学生4.以下哪些属于工伤保险待遇？A.治疗工伤的医疗费用和康复费用B.住院伙食补助费C.一次性伤残补助金D.伤残津贴E.失业保险金5.失业保险基金可用于下列哪些支出？A.失业保险金B.领取失业保险金期间的基本医疗保险费C.领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金D.职业培训补贴和职业介绍补贴6.用人单位不办理社会保险登记且逾期不改正的，可能受到处罚的对象包括（）。A.用人单位B.直接负责的主管人员C.其他直接责任人员D.职工本人7.下列哪些情形导致停止享受工伤保险待遇？A.丧失享受待遇条件的B.拒不接受劳动能力鉴定的C.拒绝治疗的D.工伤职工死亡的E.达到法定退休年龄的8.基本医疗保险基金不支付下列哪些医疗费用？A.应当从工伤保险基金中支付的B.应当由第三人负担的C.应当由公共卫生负担的D.在境外就医的E.符合基本医疗保险药品目录的9.社会保险经办机构及其工作人员不得实施下列哪些行为？A.泄露用人单位和个人信息B.滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊C.收受贿赂D.擅自增加社会保险费征收项目E.为参保人员提供经办服务10.关于基本养老保险个人账户的记账利率，下列说法正确的是（）。A.不得低于银行活期存款利率B.不得低于银行定期存款利率C.免征利息税D.可以提前支取E.每年调整一次三、判断题（每题1分，共10题，共10分。正确的写“正确”，错误的写“错误”）1.工伤保险由用人单位缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。2.用人单位应当自成立之日起30日内向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。3.基本养老保险个人账户可以提前支取。4.个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。5.失业人员领取失业保险金的期限最长为24个月。6.用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由工伤保险基金支付工伤保险待遇。7.社会保险基金可以用于投资运营，但不得用于平衡其他政府预算。8.用人单位与职工协商一致，可以不参加社会保险，将应缴费用折算为工资发放。9.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。10.社会保险经办机构收到申请后，认为不属于本机构职权范围的，可以不告知申请人。四、简答题（每题5分，共4题，共20分）1.简述我国基本养老保险基金的来源。2.简述领取失业保险金应当具备的条件。3.简述社会保险基金不得支出的范围。4.简述用人单位不办理社会保险登记的法律责任。五、案例分析题（每题10分，共2题，共20分）1.某商贸公司自2025年1月成立后，一直未为员工办理社会保险登记。员工李某于2026年3月向社会保险行政部门投诉。查实后，社会保险行政部门责令该公司15日内办理登记，该公司逾期仍不改正。请分析：该公司可能承担哪些法律责任？李某能否因公司未为其办理社保登记而要求赔偿？2.王某系某制造公司职工，公司已为其缴纳工伤保险费。2026年3月，王某在车间操作机器时右手被轧伤，同时被同车间违章操作的崔某撞伤。经查，王某受伤既属于工伤，又涉及第三人侵权。王某要求同时从工伤保险基金和崔某处获得医疗费用赔偿。请分析：王某的医疗费用应当如何支付？工伤保险基金是否应先行支付？基金支付后是否有权向崔某追偿？参考答案与解析一、单项选择题1.答案：B解析：该法于2010年10月28日通过，自2011年7月1日起施行。2.答案：B3.答案：C4.答案：B5.答案：C6.答案：A解析：工伤保险费仅由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。7.答案：A8.答案：C9.答案：B10.答案：B11.答案：B12.答案：A13.答案：C14.答案：B15.答案：B16.答案：A17.答案：C18.答案：A解析：职工未就业配偶只享受生育医疗费用待遇，所需资金从生育保险基金中支付。19.答案：C解析：个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。20.答案：C二、多项选择题1.答案：ABCDE2.答案：ABCD解析：社会保险基金可以依法用于支付参保人员待遇，但不得违规投资运营，不得用于平衡其他政府预算，不得用于兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用等。3.答案：ABCD解析：公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险办法由国务院规定，但其主体仍可参加基本养老保险；在校学生不属于职工基本养老保险覆盖面。4.答案：ABCD解析：失业保险金属于失业保险待遇，与工伤保险待遇并列。5.答案：ABCD6.答案：ABC解析：对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。职工本人是权利人，不承担该处罚。7.答案：ABC解析：工伤职工死亡后，其近亲属依法享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金等遗属待遇，并非简单停止享受；达到法定退休年龄不等于当然停止工伤保险待遇。8.答案：ABCD9.答案：ABCD解析：为参保人员提供经办服务是经办机构的法定职责，属于合法合规行为。10.答案：BC解析：《社会保险法》第十四条规定：个人账户记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税；个人账户不得提前支取。三、判断题1.答案：正确2.答案：正确3.答案：错误4.答案：正确5.答案：正确解析：累计缴费满10年以上的，领取期限最长为24个月。6.答案：错误解析：应由用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。7.答案：正确解析：社会保险基金在保证安全的前提下，按照国务院规定投资运营，实现保值增值，但不得违规投资运营，不得用于平衡其他政府预算。8.答案：错误解析：社会保险具有强制性，用人单位和职工不得通过协议规避法定的参保缴费义务。9.答案：正确10.答案：错误解析：应当书面告知申请人并说明理由。四、简答题1.答案：基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。用人单位按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，计入基本养老保险统筹基金；职工按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，计入个人账户。政府补贴用于支付基础养老金等养老保险待遇。2.答案：(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；(2)非因本人意愿中断就业；(3)已经进行失业登记，并有求职要求。3.答案：社会保险基金不得违规投资运营，不得用于平衡其他政府预算，不得用于兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用等，不得挪作其他用途。4.答案：用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。五、案例分析题1.答案：(1)该公司可能承担的法律责任：①行政处罚。依据《社会保险法》第八十四条，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。②补缴社会保险费并加收滞纳金。依据《社会保险法》第八十六条，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，可以依法采取强制划拨等措施。③赔偿责任。因用人单位未办理社会保险登记，导致李某无法享受相应社会保险待遇的，应当由该公司按照规定的项目和标准承担赔偿责任。(2)李某可以要求赔偿损失。用人单位未依法为职工办理社会保险登记，造成职工不能享受养老、医疗、工伤等保险待遇的，构成侵权，应赔偿李某相当于依法应享受的社会保险待遇损失。解析：本题考查社会保险登记的强制性以及用人单位违反登记义务的法律责任。行政处罚与民事赔偿责任可以并行，但赔偿范围以实际损失为限，不能双重受偿。2.答案：(1)王某因工作原因受到事故伤害，应当享受工伤保险待遇，治疗工伤的医疗费用由工伤保险基金按规定支付。(2)因第三人崔某的原因造成王某受伤，按照《社